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Prsides par
Rgis Juanico
Dput de la Loire
Jean-Frdric Poisson
Dput des Yvelines
Et en prsence de
Michel Sapin,
Ministre du Travail,
de lEmploi,
de la Formation
professionnelle
et du Dialogue social
Comment
concilier Bien-tre
et Performance
au travail ?
4
es
RENCONTRES
PARLEMENTAIRES
SUR LA SANT
ET LE BIEN-TRE
AU TRAVAIL
MERCREDI
12 FVRIER 2014
MAISON
DE LA CHIMIE
A V E C L E S O U T I E N D E
O R G A N I S E S P A R
9 heures // OUVERTURE DES RENCONTRES
Michel Sapin, ministre du Travail, de lEmploi, de la Formation professionnelle
et du Dialogue social
9h15 // SESSION I
Les enjeux de la qualit de vie et du bien-tre
au travail en 2014
Pour ltat : conomies et sant publique
Pour les entreprises : performance et productivit mais aussi obligations lgales/pnibilit
Pour les salaris : rductions du stress et des maladies, conciliation vie pro vie perso
Et demain : cest quoi le travail dans 20 ans ?
Les CHSCT : un levier pour le dialogue social ?
Prside par
Rgis Juanico, dput de la Loire
Avec la participation de
Xavier Breton, dput de lAin
Michel Debout, professeur de mdecine lgale, prsident de lassociation Bien-tre et socit
Anglique Del Rey, enseignante en philosophie, auteur de La tyrannie de lvaluation
Paul Frimat, professeur lUniversit Lille II, praticien hospitalier au CHRU de Lille
Julien Guez, directeur Stratgie, Marketing et Affaires publiques du Groupe Malakoff Mdric
Alexandre Lamy, avocat associ et fondateur du cabinet Arsis Avocats
Jean-Daniel Lvy, directeur du Dpartement Politique & Opinion Harris Interactive
Grard Sebaoun, dput du Val-dOise, prsident du groupe dtudes Pnibilit du travail,
sant au travail et maladies professionnelles
Bndicte Vidaillet, psychanalyste, auteur de valuez-Moi ! valuation au Travail :
les ressorts dune fascination
10h15 // DITO OPTIMISTE
Le bonheur au travail
Sophie Prunier-Poulmaire, matre de confrences en ergonomie, auteur de Le bonheur
au travail ? Regard croiss de dessinateurs de presse et dexperts du travail
10h30 // changes avec la salle
Dbats anims par Bruno Leprat, journaliste
10h45 // SESSION II
Bien-tre, reconnaissance
et performance
La qualit de vie au travail : quelles politiques RH ?
Quelle formation des managers pour le bien-tre des collaborateurs ?
Quelles ressources pour concilier bien-tre individuel et performance collective ?
Quelle formation pour nos managers ?
Technologie : un plus pour lergonomie ?
Bien-tre = 1% de croissance ?
Session prside par
Jean-Frdric Poisson, dput des Yvelines
Avec la participation de
Philippe Bigard, directeur de l'Institut du leadership - BPI Group
Jean-Philippe Bouilloud, professeur lESCP Europe, directeur scientique de la chaire SG/
ESCP Europe Organisation, Leadership et Socit
Franois Cochet, directeur des activits Sant au travail de Seca
Carole Couvert, prsidente de la CFE-CGC
Herv Garnier, secrtaire national de la CFDT
Denis Monneuse, sociologue et crivain, enseignant lIAE de Paris et Paris I-Sorbonne,
expert associ lInstitut de lentreprise
Olivier Pastr, conomiste
Paul Peny, directeur gnral adjoint Gestion et Innovation sociale, directeur du dpartement
GIS de la RATP
Laurence Saunder, dirigeante de lInstitut franais daction contre le stress (IFAS),
vice-prsidente de la Fdration des intervenants en risques psychosociaux (FIRPS)
11h45 // changes avec la salle
12h15 // CLTURE DES RENCONTRES
Rgis Juanico, dput de la Loire
Jean-Frdric Poisson, dput des Yvelines
12h45 // DJEUNER-DBAT
Henri Lachmann, ancien prsident de Schneider Electric
Prsidence des Rencontres
Rgis Juanico
Dput de la Loire depuis juin 2007, Rgis Juanico est galement membre du groupe d'tudes sur la pnibilit du
travail et les maladies professionnelles l'Assemble nationale et conseiller gnral de la Loire. Membre de la
Mission dinformation parlementaire de la commission des Affaires sociales sur les risques psychosociaux en mai
2011, Rgis Juanico a galement t co-rapporteur de la mission dinformation sur la pnibilit dans les petites
entreprises et membre de la mission dinformation parlementaire sur la pnibilit au travail en 2008. Trsorier
du Parti socialiste et ancien prsident national du Mouvement des jeunes socialistes, Rgis Juanico a successi-
vement travaill au cabinet du ministre de la Dfense, la Dlgation interministrielle aux restructurations de
dfense, lAgence nationale pour lamlioration des conditions de travail, avant de devenir attach territorial la
direction des ressources humaines de la Rgion Rhne-Alpes.
Jean-Frdric Poisson
Dput des Yvelines lu en 2007 et rlu en 2012, Jean-Frdric Poisson est secrtaire national de l'UMP en charge
de l'emploi depuis 2009, et vice-prsident du Parti Chrtien Dmocrate. Prsident de la communaut de communes
Plaines-et-Forts-d'Yvelines, il est, en 2008, le premier adjoint au maire de Rambouillet, charg de l'urbanisme.
Directeur de cabinet de madame Christine Boutin entre 1994 et 2004, il est prsident-directeur gnral d'un cabinet
de conseil en organisation et ressources humaines de 2004 2007. Il est galement l'auteur en 2008 d'un rapport
Prvenir et compenser la pnibilit au travail lAssemble nationale.
Ouverture des Rencontres
Michel Sapin
Michel Sapin, n le 9 avril 1952 Boulogne-Billancourt, est un homme politique franais, nomm le 16 mai 2012
pour tre ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social dans le gouver-
nement Jean-Marc Ayrault. Membre du Parti socialiste, il a t maire dArgenton sur Creuse, dput de l'Indre et
des Hauts-de-Seine, ministre dlgu auprs du ministre de la Justice (mai 1991 - avril 1992, gouvernement dith
Cresson), ministre de l'conomie et des Finances (avril 1992 - mars 1993, gouvernement Pierre Brgovoy) et
ministre de la Fonction publique et de la Rforme de l'tat (mars 2000 - mai 2002, gouvernement Lionel Jospin).
Il a aussi t prsident du conseil rgional du Centre de 1998 2000 puis de 2004 2007.
Djeuner Dbat
Henri Lachmann
Ancien prsident de Schneider Electric, Henri Lachmann est vice-prsident administrateur rfrent de Schneider Elec-
tric depuis 2013. Au sein de Schneider Electric, il a t, de 2006 2013, prsident du conseil de surveillance, de 1999
2006, prsident-directeur gnral et administrateur depuis 1996. Au sein de la Compagnie Industrielle et nancire
Pompey, devenue Strafor-Facom, il a t, de 1981 1998, prsident-directeur gnral, de 1976 1981, directeur de
gnral et, de 1970 1976, directeur du Plan. Il a dbut sa carrire au sein du cabinet daudit Arthur Andersen ou il
a t, de 1963 1970, auditeur puis directeur du dpartement de rvision comptable. Henri Lachmann est galement
prsident du conseil dadministration du Centre chirurgical Marie Lannelongue et vice-prsident et trsorier de lIns-
titut Montaigne.
dito optimiste
Sophie Prunier-Poulmaire
Ergonome et matre de confrences lUFR de Sciences psychologiques et Sciences de lducation de lUniversit
Paris-Ouest Nanterre-la Dfense, Sophie Prunier-Poulmaire est responsable du Master professionnel de "Psychologie
du travail et Ergonomie", parcours Ergonomie. Elle a ralis de nombreux travaux sur lorganisation temporelle des
activits professionnelles, sur les conditions de travail, et sur la prservation de la sant, plus particulirement dans
le secteur des services. Elle a conduit diffrentes interventions dans le champ de lergonomie de conception. Elle est
membre de lInternational Society for Working Time and Health Research, de la Socit dErgonomie de Langue Fran-
aise (SELF) et ex vice-prsidente du Collge des enseignants-chercheurs en Ergonomie.
Animation des dbats
Bruno Leprat
Diplm de Sciences-Po Paris, Bruno Leprat est animateur, journaliste en presse professionnelle (groupe Moniteur) et
audiovisuelle grand public. Il a travaill pour Le Figaro-conomie, 60 Millions de consommateurs, LSA, Le Particulier,
Stratgies, Le Courrier des maires ou Liaisons sociales. Bruno Leprat est lauteur douvrages dont le dernier, sur la
pratique de linterview pour un porte-parole.
Xavier Breton
Dput de lAin et membre de la commission des Affaires culturelles et de lducation, Xavier Breton est conseiller
municipal de Bourg-en-Bresse. Il est vice-prsident du groupe d'tudes "Pnibilit du travail, sant au travail et
maladies professionnelles" de l'Assemble nationale.
Michel Debout
Professeur de mdecine lgale et de droit de la sant au CHU de Saint-tienne, Michel Debout est prsident de
lassociation Bien-tre et Socit. Ancien membre du Conseil conomique et social, il est lauteur des rapports sur le
suicide (1993), les violences au travail (1999) et le harclement moral au travail (2001). Il a galement publi plusieurs
ouvrages sur ce thme comme Le suicide un tabou franais (avec G. Clavairoly, 2012), Risques psychosociaux au
travail (avec V.T.E, 2008) et Trait de mdecine lgale et de droit de la sant (avec P. Chariot, 2009).
Anglique Del Rey
Enseignante en philosophie dans un centre de postcure pour adolescents, en banlieue parisienne, Anglique Del
Rey est par ailleurs lauteur de lcole des comptences. De lducation la fabrique de llve performant (La
Dcouverte, 2010, poche 2013) et, avec Miguel Benasayag, de Plus jamais seuls. Le phnomne du tlphone por-
table (Bayard, 2006) et loge du conit (La Dcouverte, 2007). Elle a galement collabor, avec des membres du
rseau ducation sans frontires, lcriture de La Chasse aux enfants (La Dcouverte, 2008).
Paul Frimat
Chef du service de mdecine du travail et pathologie professionnelle au CHRU de Lille depuis 2002, Paul Frimat est
galement professeur des Universits-Praticien hospitalier en mdecine et sant au travail lUniversit de Lille II.
Il est prsident de la sous-section Mdecine et Sant-Travail au Conseil national des universits et prsident de
lInstitut de sant au travail du nord de la France. Prsident du Conseil scientique de lAgence nationale de scurit
sanitaire de lalimentation, de lenvironnement et du travail (Anses) depuis septembre 2010, Paul Frimat est ga-
lement vice-prsident charg des affaires transversales de lUniversit de Lille II depuis 2005 ainsi que du Comit
dorientation de lAssociation rgionale de lamlioration des conditions de travail Nord-Pas-de-Calais. Prsident du
Conseil scientique de lAgence franaise de scurit sanitaire de lenvironnement et du travail (Afsset) de 2006
2010, Paul Frimat a, par ailleurs, t charg par les ministres de raliser diffrents rapports sur lvaluation de la
mdecine du travail.
Sessi on I
Alexandre Lamy
Avocat associ et fondateur du cabinet Arsis Avocats, entirement ddi au droit social, Alexandre Lamy conseille
des entreprises et groupes franais et internationaux sur lensemble des problmatiques lies la relation de tra-
vail : relations individuelles, rglementation du travail (hygine et scurit, dure du travail), relations collectives
du travail (relations avec les instances reprsentatives du personnel, ngociation collective). Il possde une solide
exprience des relations avec les instances reprsentatives du personnel et les syndicats, notamment en matire
de ngociation sur des problmatiques collectives (dure et amnagement du temps de travail, hygine et scurit,
pargne salariale), ainsi que des oprations de restructuration complexes et transfrontalires. Son activit interna-
tionale, qui lamne assister des groupes trangers dans limplantation et le dveloppement de leurs activits sur
le territoire franais, sexerce notamment aux cts de lAgence Franaise des Investissements Internationaux (AFII)
dont le Cabinet Arsis est partenaire.
Jean-Daniel Levy
Directeur du dpartement politique et opinion dHarris Interactive, Jean-Daniel Lvy travaille dans le secteur des
sondages dopinion depuis plus de 16 ans dans diffrents instituts (IFOP, CSA...). Il a cr le dpartement politique et
opinion dHarris Interactive France. Lactivit quil mne a vocation prendre le pouls de lopinion, des opinions :
grand public, leaders dopinion, acteurs conomiques et sociaux. travers des recueils qualitatifs et quantitatifs (In-
ternet, tlphone, face--face, mobile, rseaux sociaux...), il cherche offrir ses clients une restitution allant plus
loin que les discours . Il intervient auprs de clients politiques nationaux et locaux, institutionnels, syndicaux, DRH,
responsables de la communication interne, agences de communication, etc. Jean-Daniel Lvy est, en outre, dito-
rialiste LCP-AN (La Chane Parlementaire-Assemble Nationale). Harris Interactive, dont la maison mre est aux
Etats-Unis, est un institut de sondages reconnu au niveau international pour la abilit de ses enqutes et pour sa
recherche perptuelle dinnovation au service dune meilleure comprhension de lopinion et des consommateurs.
Julien Guez
Directeur Stratgie, Marketing et Affaires publiques de Malakoff Mdric depuis 2013, Julien Guez est galement
membre du Comit excutif du Groupe. De 2008 2013, il a exerc plusieurs responsabilits au Medef, successive-
ment chef de service Retraite et Prvoyance, puis directeur chef conomiste. Il a galement t membre du Conseil
d'orientation des retraites et du Haut conseil du nancement de la protection sociale. En 2006, il a intgr le Conseil
dorientation des retraites en tant que charg de mission. Docteur en droit et avocat, Julien Guez a dbut sa carrire
comme enseignant-chercheur lUniversit et collaborateur au sein de cabinets davocats.
Grard Sebaoun
Dput du Val-dOise depuis 2012, Grard Sebaoun est galement prsident du groupe dtudes "Pnibilit du tra-
vail, sant au travail et maladies professionnelles" et membre du groupe dtudes "Professions de sant et coordina-
tion sanitaire". De 2001 2004, il a t conseiller municipal de Franconville, puis, de 2004 2008, conseiller gnral
du canton. Mdecin du travail de profession, Grard Sebaoun a exerc au sein de SOS cardiologie, en clinique, en
centre de sant et dispensaire et en tant que cardiologue libral. Il a donc connu les diffrentes facettes de ce mtier.
Bndicte Vidaillet
Matre de confrences en sciences des organisations lUniversit de Lille-1 (Institut dAdministration des Entre-
prises), Bndicte Vidaillet est galement psychanalyste. Diplme de lESSEC, elle est docteur en sciences de ges-
tion, elle a publi rcemment Evaluez-moi ! Evaluation au travail : les ressorts dune fascination (Seuil, 2013). Son
livre Les ravages de lenvie au travail (2006), traduit en anglais et en italien, a reu le Prix du livre RH Sciences Po - Le
Monde, en 2007, et la mention spciale du Prix de lInstitut Manpower pour lEmploi en 2008.
Philippe Bigard
Directeur de l'Institut du leadership - BPI Group, Philippe Bigard s'est partag un temps entre BPI group et Sciences
Po en tant que directeur excutif et enseignant du master Gestion des ressources humaines. Philippe Bigard a plus
de 20 ans d'exprience dans le conseil en management, la communication et les ressources humaines. Aprs des
dbuts chez Accenture dans la practice Change management, il est pass chez Deloitte avant de rejoindre BPI group
en 1996. Il prend, en 1998, la direction gnrale de Leroy Consultants pendant quelques annes, puis quitte BPI group
pour rejoindre Euro RSCG o il est directeur associ en charge de la communication RH et de changement. Aprs
une exprience de Business Unit Manager en charge de la BU Talent Management chez Hudson, il rejoint nouveau
BPI group.
Jean-Philippe Bouilloud
Professeur lESCP Europe et directeur scientique de la chaire SG/ESCP Europe "Organisation, Leadership et So-
cit", Jean-Philippe Bouilloud assure des enseignements dorganisation et de thorie de la connaissance. Il inter-
vient galement lUniversit Paris VII, et comme professeur invit dans plusieurs universits l'tranger (Montral,
Mexique, Buenos Aires, Montevideo, Rio de Janeiro, Hano,..). Il est co-directeur du Centre d'tudes Sociologiques
(CERS - ESCP Europe) et membre du comit excutif du Labex Histoire et Anthropologie des Sciences des Tech-
niques et des Croyances (HASTEC) et membre associ du Laboratoire de Changement social lUniversit Paris VII.
Ses travaux actuels portent sur les difcults du travail des cadres dans les organisations complexes, et l'thique
comme pratique. Son dernier ouvrage Entre l'enclume et le marteau : les cadres pris au pige, (Seuil, 2012), a reu
le Prix 2013 du meilleur ouvrage sur le monde du travail.
Franois Cochet
Directeur des activits Sant au Travail de Seca depuis 2009, Franois Cochet est galement prsident de la Fd-
ration des intervenants en risques psychosociaux (FIRPS) qui regroupe les principaux cabinets de conseil travaillant
sur ces problmatiques. Franois Cochet rejoint le Seca (Groupe ALPHA) en 1985 pour dvelopper les missions de-
mandes par les comits dentreprise sur les changements technologiques. partir de 1994, les CHSCT obtiennent
le droit de demander laide dun expert sur les changements importants dorganisation ou en cas de risque grave.
Seca devient expert agr des CHSCT. Membre du comit de direction de Seca de 2000 2009, Franois Cochet a
dvelopp dans les 8 bureaux de Seca des quipes pluridisciplinaires qui regroupent une centaine de consultants
permanents : ergonomes, psychologues du travail, sociologues, ingnieurs, prventeurs, mdecins du travail. Titu-
laire dun doctorat dconomie et dune licence dhistoire, il a travaill sur le thme de lautomatisation et du travail
au CNRS, de 1982 1985, dans lquipe conomie du changement technologique de lUniversit Lyon II.
Carole Couvert
Prsidente de la Confdration CFE-CGC depuis avril 2013, Carole Couvert a auparavant assur la fonction de secr-
taire gnrale de la CFE-CGC pendant 3 ans. Membre de la confdration depuis plus de 10 ans, elle a notamment
t prsidente du syndicat de Cte-dOr en 2001, secrtaire fdrale puis dlgue nationale en charge des ques-
tions sociales pour la fdration CFE-CGC IEG entre 2003 et 2006. Elle a galement t prsidente de la Caisse natio-
nale des IEG (CNIEG) de 2005 2008. Paralllement, Carole Couvert a t dlgue nationale galit professionnelle,
Conciliation des temps de vie et Famille de 2003 2006, puis secrtaire nationale du ple cohsion interne de la
Confdration CFE-CGC de 2006 2010. Aujourdhui cadre dirigeant au sein du groupe GDF Suez, Carole Couvert a
dbut sa carrire professionnelle au sein dEDF et Gaz-de-France en 1994.
Sessi on I I
Herv Garnier
Secrtaire national de la CFDT, Herv Garnier assume, depuis 2012, la responsabilit de la politique CFDT en matire
dorganisation et de vie au travail, du temps de travail, de la sant au travail et du handicap. Il est membre de la com-
mission excutive de la CFDT depuis 2007, en charge du dveloppement syndical et de la politique de la formation
syndicale. Il a t secrtaire gnral de la Fdration gnrale agroalimentaire (FGA CFDT) de 2002 2007. De 1999
2006, il a successivement t charg des ngociations collectives de la production agricole, de lindustrie alimen-
taire et de lartisanat alimentaire. Berger de profession, Herv Garnier a t reprsentant des salaris l'Assemble
permanente des chambres dagriculture (APCA) de 1989 1994.
Denis Monneuse
Sociologue et chercheur associ au Groupe de Recherche en gestion des organisations (GREGOR), le laboratoire de
lIAE de Paris, Denis Monneuse est aussi directeur du cabinet de conseil Poil gratter et expert associ lInstitut
de lentreprise. Ancien conseiller sant au travail du groupe France Tlvisions, il conseille aujourdhui de nombreuses
entreprises dans ce domaine et intervient rgulirement comme confrencier. Il est notamment lauteur des ouvrages
suivants : Labsentisme au travail (Afnor, 2009), Les jeunes expliqus aux vieux (LHarmattan, 2010), Le surprsen-
tisme : travailler malgr la maladie (De Boeck, 2013), Le silence des cadres : enqute sur un malaise (Vuibert, 2014).
Olivier Pastr
conomiste, Olivier Pastr est membre du Conseil scientique de lAutorit des Marchs Financiers (AMF), adminis-
trateur de lAssociation des directeurs de Banque, professional fellow de lInstitut Europlace de Finance, administra-
teur de CMP Banque, producteur sur France Culture et directeur de collection aux Editions Fayard. De 2009 2012, il a
t membre de la commission de surveillance de la Caisse des Dpts. De 1987 2002, il est directeur gnral adjoint
puis directeur gnral de GP Banque, rebaptise SBFI partir de 1999, seule banque daffaires europenne stre
spcialise sur le Maghreb et le Machrek. En 1986, il a t nomm doyen de la facult des Sciences conomiques de
lUniversit de Paris VIII. En 1984, il est entr la direction gnrale du Trsor en tant que charg de mission puis, en
1984, en tant que conseiller auprs du directeur charg du dossier "Montique". De 1979 1981, il a t consultant
auprs de lOCDE et de la CEE. De 1978 1983, il a t matre assistant puis professeur lUniversit de Paris XIII.
Olivier Pastr est lauteur de nombreux articles et livres parmi lesquels : Sorties de Crise (2009, Prix Turgot) et On nous
ment (2011).
Paul Peny
Directeur gnral adjoint Gestion et Innovation sociale et directeur du dpartement GIS de la RATP, Paul Peny a
rejoint la RATP en novembre 2009. De 2005 2009, il a t directeur gnral de lAdministration et de la Fonction
publique. De 1997 2005, aprs avoir t sous-directeur en charge du statut de la fonction publique territoriale,
puis de la gestion des personnels du ministre de lIntrieur, il est devenu directeur des Ressources humaines de
ce mme ministre. De 1993 1997, il a successivement t nomm conseiller technique au cabinet du ministre
dlgu lAmnagement du territoire et aux Collectivits locales, puis celui du ministre de la Fonction publique,
de la Rforme de ltat et de la Dcentralisation. Ayant dabord exerc ses fonctions dans le corps prfectoral, en
Charente-Maritime et en Lozre, il rejoint ladministration centrale du Ministre de lIntrieur en 1991, au sein de la
direction gnrale des Collectivits locales.
Laurence Saunder
Dirigeante de lInstitut Franais d'Action sur le Stress (IFAS) depuis 2000, Laurence Saunder est galement vice-pr-
sidente de la Fdration des intervenants en risques psychosociaux (FIRPS) et administrateur de Syntec Conseil en
Management. Son domaine dexpertise est la prvention des risques psychosociaux avec une spcialit spcique
concernant llaboration des politiques de prvention et la mise en conformit juridique (DUER). Elle dirige le dpar-
tement recherche de lIFAS en lien avec des partenaires extrieurs, CNRS, universits Elle intervient chez APM sur
le sujet de l'intelligence motionnelle et le stress et dans diffrents DESU. Elle est auteur de L'nergie des motions
(ditions d'Organisation, 2007) et co-auteur de Stress.fr (ditions d'Organisation, 2010) qui a reu a reu le prix
spcial de la qualit et performance 2010.
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