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Nombre de la empresa: LAINEKS S.A DE C.V Giro de la Empresa: Compra y venta de ropa. Tienda: Las Grullas Domicilio: BLVD.

MELESIO TORRES S/N Col.Centro C.P. 81355 Telfono: (66) 81-43-56-16 Horario: Lun - Sab de 09:00 a 19:30 Dom de 10:00 a 18:00 Misin: Comercializar playeras y ropa de excelente calidad, asegurando la disponibilidad y el servicio, manteniendo costos competitivos a travs del aprovechamiento de nuestros recursos. Nos basamos en principios de tica, generando relaciones duraderas y de confianza con nuestros clientes, proveedores y empleados.

Visin de LAINEKS Atender a todos los clientes exactamente como les gustara que los atendiramos con una tienda eficiente, que funcione con bajos costos, procesos sencillos y lograr en el ao 2015 que las mujeres y hombres de la regin identifiquen a LAINEKS por la vanguardia de sus diseos.

Valores que practica tienda LAINEKS Respeto Humildad Honestidad Confianza Responsabilidad Alegra

Objetivo: Ser una de las mejores empresas de ropa de la regin, tanto a nivel de calidad de la ropa que ofrecemos al mercado, como en la atencin al cliente y contar con una administracin eficiente que les permita optimizar el uso de sus recursos para poder posicionarse en el mercado como lderes en preferencia del consumidor. LOGO:

SLOGAN: EN LAINEKS LE DAS VIDA A TU IMAGEN. LAINEKS TE VISTE BIEN.

Relaciones publicas internas: Prestaciones Se descansan das festivos Aguinaldo Seguro social Vacaciones pagadas Fondo de ahorros

Cumpliendo un ao en la empresa a los hijos de los empleados se les regala los tiles escolares Beca de estudios de un 50% (pareja, hijos, trabajador) Incapacidad se pagan al 100% Capacitaciones constantemente Seguro Infonavit Utilidades

Monitoreo y evaluacin del ambiente laboral: EL ambiente laboral de la organizacin se evaluar de acuerdo a los siguientes puntos: Puntualidad (checador, entrada-salida) Cumplir las metas semanalmente Salir con cero pendiente Disciplina hacia los compaeros de trabajo y clientes Portar siempre uniforme y gafete Se evala la atencin que un trabajador de ventas muestra al recibir y despedir a un cliente Monitoreo del ambiente laboral Motivacin Analizar los reportes semanales, evaluarlos y atacar las causas del ausentismo, rotacin o problemas de conducta, a travs del equipo de trabajo. Desarrollar y motivar a cada integrante del equipo para que se sienta ms productivo y refleje con sus aptitudes su buen desempeo.

Proveedores: En LAINEKS consideramos la relacin con los proveedores muy importante ya que en ella se acuerdan el precio, tiempo y forma de la entrega de productos en nuestra tienda; entre nuestros proveedores ms importantes podemos mencionar los siguientes: Levi`s Oggi Jeans Flexi

Relaciones con el cliente: La relacin de la empresa con los clientes es muy estrecha puesto que de ellos dependemos.
ADMINISTRACIN DE RECURSOS HUMANOS SELECCIN- OBJETIVO Analizar las habilidades y capacidad de los solicitantes a fin de decidir sobre las bases objetivas cuales tienen mayor potencial para el desempeo de un puesto y posibilidades de un desarrollo futuro tanto personal como de la organizacin. CUESTIONARIO 1. Trae su curriculum? 2. Qu sueldo pretende ganar? 3. Cunto ganaba en su ltimo empleo? 4. Cuntas horas trabajabas por semana? 5. Fuiste un buen estudiante? 6. Cules son sus puntos dbiles y fuertes? 7. Quisiera tener su propio negocio? 8. A qu se dedican sus padres? En LAINEKS la SELECCIN del personal es de vital importancia pues uno o dos errores en la contratacin podra un caos. Es por ello, que el expediente de nuestros empleados deber contar con los siguientes datos SOLICITUD DE EMPLEO CONTRATO COPIA DE RECIBIDO DEL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO CERTIFICADOS Y CONSTANCIAS DE CAPACITACIN COMPROBANTE DE DOMICILIO IDENTIFICACION OFICIAL CON FOTOGRAFA CURP ACTA DE NACIMIENTO

La induccin DAR TODA LA INFORMACION NECESARIA AL NUEVO TRABAJADOR Y REALIZAR LAS ACTIVIDADES PERTINANTES PARA LOGRAR SU RAPIDA INCORPORACIN A LA EMPRESA. DESCRIPCION DE LA EMPRESA PRESENTACION DE LAS PERSONAS QUE FRECUENTAN LA EMPRESA PRESENTACION CON CLIENTES Y PROVEEDORES

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