Principio de la comunidad de la prueba. El Art. 509 del C.P.C.

resulta idneo para desarrollar el contenido y significacin de este principio procesal, debido a que los jueces para arribar a una conviccin jurdica veraz, legtima y justa deber previamente ponderar, sopesar y analizar todas las pruebas que hayan sido materializadas en el procedimiento independientemente de la parte que hubiese promovido, es decir que el sentenciador no podr -sin violar su deber ineluctable de impartir justiciaargumentar que a alguna no le atribuye merito o valor si hipotticamente favoreciere en su resultado a la parte no promovente de ella. Por esta razn es que en buen sentido jurdico se afirme que las pruebas no le pertenecen a las partes sino que las mismas tienen su razn de ser en y para el proceso, as deber interpretarse la intencin de legislador contenida en el precitado art. 509: "los jueces debern analizar y juzgar todas cuantas pruebas se haya producido, an aquellas que a su juicio no fueron idneas para ofrecer algn elemento de conviccin, expresando esencialmente cual sea el criterio del Juez respecto de ellas. El comentario del profesor Ricardo Henrquez La Roche es pertinente: "los jueces estn deber de examinar toda prueba que estn los autos, sea para declarar la inadmisible, impertinente, favorable o desfavorable, sobre debe incurrir en el vicio de "silencio de prueba", el cual comporta -adems de la infraccin de este artculo y el Art. 12- una motivacin inadecuada, "puesto que sta debe ser el resultado de la consideracin de todas las pruebas aportadas a los autos" (Cf. CSJ, Sent. 4-4-79). Hay por tanto casacin del fallo si ste es recurrible, conforme al art. 313, Ord. 1. El Juez debe examinar tambin las pruebas aportadas por la parte contraria para determinar la procedencia de la pretensin o extensin, segn el principio de comunidad de la prueba (adquisicin procesal), salvo que la parte no haya invocado en algn momento el mrito de esas probanzas de su antagonista (Cf. CSJ, Sent. 22-1-80 y Sent. 13-8-85, Cap. 3) (Sic)[1] A continuacin se manifiesta el criterio de la Corte Suprema de Justicia atinente a este principio en relacin con el procedimiento laboral, del mismo modo que se seala la opinin del profesor Mille Mille: "ahora bien, en nuestra opinin esta principio rige en materia laboral en la forma que interpretan los magistrados Ren paz Bruzual y Luis Daro Velandia, autores del voto salvado contra la mayora sentenciadora de la Corte Suprema de Justicia, pues en los juicios de trabajo, debe verse al juez como el destinatario del conjunto probatorio de las partes, que tiene la obligacin de analizarlas y valorarlas todas (Art. 509 C.P.C.). en su funcin del establecimiento de la verdad, independientemente de cual es la parte promovente; y sin necesidad que se invoque, alegue o seale al juzgador el inters que se tiene en la valoracin de una determinada prueba aportada por el contrario, pues no se puede olvidar que en materia laboral predomina en principio inquisitivo que coloca al Juez no slo como Director del proceso sino como Supremo rbitro en la interpretacin, utilizacin o aplicacin del beneficio de las

pruebas a cualquiera que favorezcan, sin instancia concreta o invocacin especfica. En sentencia pronunciada por la Corte Suprema de Justicia el 18 de noviembre 1987, con la ponencia del Magistrado Dr. Carlos Trejo Padilla, que puede leerse en el Rep. Mens. De Jurisp. De la C.S.J., de Pierre tapia, Tomo II, Nov. De 1987, pp. 88 y ss., aparece la posicin de la mayora sentenciadora y el voto salvado de los antes mencionados Magistrados, as: "En concepto de la mayora, el principio de la comunidad o de la adquisicin de la prueba, conforme al cual toda prueba incorporada al proceso favorece a ambas partes, independientemente de cual de ellas la hubiese promovido... no se materializa en el proceso civil sino cuando la parte que no la ha aportado la invocado su favor en la instancia, la seala al juzgador, quien, por efecto de ello, quedara obligado a su apreciacin. En otras palabras, el expresado principio la comunidad o de la adquisicin de la prueba no funciona en el proceso ante el silencio de la parte que aspira prevalerse de la aportada por la contraria; requiere, por el contrario, una manifestacin de voluntad en tal sentido... la doctrina afirmada por la mayora sentenciadora, en el sentido de ser imprescindible el requerimiento de la apreciacin de la prueba por la parte no promovente, para que el sentenciador de instancia quede obligado a valorarla, y para que su conducta omisiva resulte censurable Casacin, est, estructurada sobre la base de la vigencia del principio dispositivo... Los Magistrados disidentes no compartimos el criterio de ser necesario requerimiento, instancia o alegacin especfica de parte, para que el Juez de instancia, expresndose siempre cul es el criterio del Juez respecto de ellas. Pero tambin ha sido doctrina reiterada de la Sala, que cuando el Juez expresa el motivo por el cual la prueba no es digna de ser analizada o deba ser desechada, con ello cumple con el requisito formal en referencia pues habr situaciones en que el juzgador considere -equvocamente o no- que la prueba o pruebas no deben ser examinadas por alguna razn de hecho o de derecho que impide entrar a conocer de su contenido. Indubio pro reo Es una locucin latina que expresa el principio jurdico de que en caso de duda, por ejemplo, por insuficiencia probatoria, se favorecer al imputado o acusado (reo). Es uno de los pilares del Derecho penal moderno donde el fiscal o agente estatal equivalente debe probar la culpa del acusado y no este ltimo su inocencia. Podra traducirse como "ante la duda, a favor del reo". Su aplicacin prctica est basada en el principio de que toda persona es inocente hasta que se demuestre su culpabilidad. En caso de que el juez no est seguro de sta, y as lo argumente en la sentencia, deber entonces dictar un fallo absolutorio.

Interpretacin del principio Adems de ser un refuerzo del principio de inocencia, su aplicacin est relacionada con el principio de legalidad. Sabemos que para juzgar a alguien en sede penal, su conducta debi estar penada por una ley anterior a los hechos del proceso. En caso de que la pena posteriormente se agrave, se suavice o se derogue no debe aplicarse la ley vigente al momento de los hechos del proceso sino aquella ms favorable al imputado "en este supuesto, estamos en presencia de la retroactividad de la ley penal". Si este ya fue condenado, su pena debe adecuarse a la legislacin ms benigna, incluso si ello implica su liberacin In dubio pro operario In dubio pro operario es una locucin latina, que expresa el principio jurdico de que en caso de duda en la hermenutica de la norma, se favorecer al trabajador (operario). Es un principio interpretativo de Derecho laboral, que podra traducirse como "ante la duda a favor del operario o trabajador". Este principio jurdico implica que tanto el juez como el intrprete de una norma debe, ante una duda de interpretacin, optar por aquella que sea ms favorable al trabajador. Las condiciones para poder aplicar esta regla son: Debe existir duda verdadera en cuanto al sentido o alcance de la norma legal. La interpretacin no debe ser contraria a la voluntad del trabajador. Mas que la interpretacin literal debe preferirse la que tome en cuenta el ratio legis de la norma Este criterio responde al sentido en s mismo del derecho laboral, que difiere del objetivo del derecho comn, mientras que ste apunta a establecer igualdad entre los contratantes, el derecho laboral apunta a proteger al trabajador, por ser la parte ms afectada o no en cuanto a la negociacin. A continuacin se aplica el criterio a un ejemplo concreto: Se presenta una reclamacin judicial por despido, el empleador puede alegar abandono voluntario del trabajador. Tambin puede ocurrir que el trabajador quiera irse de la empresa, comunicarle al empleador su renuncia, pero no dejar constancia por escrito de ello, y luego reclamar el despido. La empresa enva un telegrama de reintegro el mismo da de la audiencia, el dilema es si ese telegrama es o no vlido para configurar nimo resolutorio del reclamante. La respuesta es negativa, en tanto se entendi que de haber sido esa la voluntad de la empresa, debi haberlo consignado expresamente en la audiencia. Si bien se utiliza en algunos ordenamientos, no es un principio universal y no es respetado en todos los pases. Es un principio del Derecho Laboral que establece que cuando existan dudas razonables en la discusin entre el obrero o empleado y su empleador, con respecto a los reclamos efectuados o las imputaciones alegadas, los jueces debern decidir la cuestin en la forma ms favorable a la parte ms dbil de la relacin contractual: el trabajador. Luego de la Revolucin Francesa, de corte netamente liberal, advierten los trabajadores que su trabajo es comprado y vendido como cualquier otra

mercadera, al obligarlos a suscribir contratos de adhesin, impuestas unilateralmente las obligaciones y los derechos por el empleador, que es el que tiene ms fuerza en el plano econmico. Surgido el Derecho Laboral, implic lograr la intervencin del Estado para mitigar esa situacin de subordinacin del empleado. Si bien el Derecho Laboral pertenece al Derecho Privado contiene normas y principios, como el citado, que son de orden pblico, dada la especial naturaleza del bien jurdico protegido, que hace ni ms ni menos que a la dignidad humana del trabajador. La Constitucin Nacional argentina toma este principio en el artculo 14 bis, al expresar que el trabajador gozar de la proteccin de la legislacin. El artculo 9 de la Ley de Contrato de Trabajo de la Repblica Argentina adopt este principio, estableciendo que se aplicar la norma que ms favorezca al trabajador, si hubiera ms de una norma convencional o legal aplicable al caso, y en la duda sobre la interpretacin de la norma, los jueces le darn el alcance que ms beneficie al empleado. La modificacin introducida por la ley 26.428 de 2008, agrega en el artculo 9, que no slo se estar a favor del trabajador en la interpretacin legal o normativa, sino incluso en la interpretacin de las pruebas, cuando de ellas surjan dudas sobre quien tiene la razn en cuanto a los hechos a demostrar. Esto ya estaba dispuesto en el texto original de la ley 20.744, pero en cuanto a la apreciacin de las pruebas, fue suprimida la interpretacin favorable hacia el trabajador durante la dictadura militar de 1976.