Act 1: Revisin de Presaberes ADMINISTRACION DE SALARIOS

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Analizando el mercado se plantea que los salarios son factores de mayor importancia en la vida econmica y social de toda comunidad. El salario es la base de:

Seleccione una respuesta. a. La plusvala b. La industria c. La empresa d. La economa 2 La remuneracin ordinaria fija o variable, adems todo lo que recibe el trabajador en dinero o en especie como contraprestacin directa del servicio segn cualquiera forma o denominacin de su aporte, como primas, sueldos, bonificaciones, valor del trabajo suplementario o de las horas extras. De lo anterior se infiere la idea de: Seleccione una respuesta. a. Sueldo. b. Pago. c. Prestacin. d. Salario. 3 Segn la lectura, la retribucin en dinero o su equivalente pagado por el empleador al empleado en funcin del cargo que este ejerce y de los servicios que presta es una idea de sueldo. De acuerdo al anterior texto podemos afirmar: Seleccione una respuesta. a. Que el empleador paga por un servicio unilateral b. Que un empleado es remunerado en forma fija u ordinaria y de manera peridica c. Que un empleado gana segn su vinculo d. Que un empleador gesta la remuneracin del empleado por vinculo organizacional 4 Teniendo en cuenta la leccin, el Salario percibido puede variar con arreglo excepto a: Seleccione una respuesta. a. La oferta y la demanda existentes en el mercado laboral

b. La responsabilidad del cadidato al cargo c. La facilidad de las funciones inherentes al puesto de trabajo d. La habilidad del candidato al cargo 5 Segn la lectura; el concepto de salario ha evolucionado con el tiempo y el progreso, hoy constituye uno de los problemas ms complejos de la economa de los pueblos. De acuerdo al anterior enunciado se vislumbra: Seleccione una respuesta. a. La participacin salarial es un proceso administrativo y social de la Nacin b. Los desequilibrios salariales no hacen parte de la de la complejidad del concepto c. El salario es una remuneracin que beneficia a una cadena social, estructural que se conjuga dentro de las polticas mundiales d. El salario es un aliciente para poca produccin de empleo mundial 6 La idea de salario ha evolucionado con el progreso y hoy constituye uno de los problemas ms complejos de la organizacin econmica y social de los pueblos. Apartir de la afirmacin expresada podemos concluir: Seleccione una respuesta. a. Los salarios constituyen uno de los factores de mayor importancia en la vida econmica y social de toda comunidad b. El manejo salarial repercute en el ambiente social del personal y la empresa. c. Los trabajadores dependen del salario para alimentarse vestirse y sanear sus deudas econmicas. d. Manejar la idea de reducir costos en la produccin de los empleadores y la constitucin de la empresa.