C14-1011 / 12-08

Servicio Nacional de Aprendizaje SENA

Versión: 3.0
Modelo de Mejora CARACTERIZACION DE PROCESO
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• Director Jurídico y su Equipo.

RESPONSABLE DEL
NOMBRE DEL PROCESO: GESTIÓN JURIDICA • Director Regional y su equipo de trabajo
PROCESO:
• Subdirector de Centro y su equipo de trabajo

Estudio, análisis y formulación de normas, conceptos y lineamientos con el fin de que

Este proceso esta enfocado a que todo el accionar
las acciones de la entidad se ajusten a la normatividad vigente, se propenda por la
OBJETIVO DEL PROCESO: ALCANCE: institucional cumpla con la Constitución y la legislación
prevención del daño jurídico, se desarrollen los procesos judiciales y se efectúe la
vigente.
defensa de los intereses patrimoniales y judiciales

PROCESOS PROVEEDORES ACTIVIDADES PROCESOS CLIENTES

• Todos los procesos
• Proceso de Planeación Estratégica
• Proceso de Mejora Continua
Diseñar las estrategias y herramientas que permitan mantener actualizada a la entidad en lo concerniente a las
P • Todos los procesos
tendencias de la jurisprudencia
H Prestar Apoyo jurídico • Todos los procesos

• Proceso de Planeación Estratégica H Gestionar los procesos judiciales • Todos los procesos

• Todos los procesos H Hacer seguimiento a la producción normativa • Proceso de Mejora Continua

• Proceso de Gestión de los Recursos Financieros H Definir las políticas y desarrollar las estrategias para la Jurisdicción Coactiva • Proceso de Mejora Continua

• Proceso de Gestión de los Recursos Financieros

• Proceso de Gestión Administrativa H Realizar la gestión de recursos de la vía gubernamental y disciplinarios
• Proceso de Mejora Continua

• Todos los procesos V/A Realizar seguimiento al proceso e implementar las acciones de mejora • Proceso de Mejora Continua