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sostenible en el mercado mundial porque establece un ambiente de trabajo seguro y saludable, conducente a un desempeo ptimo y constante que mejora de manera continua todo el tiempo. Se lleva a la accin por medio de: el Comit Directivo, Equipos de Proyectos de Mejora (EPM) y un facilitador. Elementos fundamentales: Tiene una base estratgica Est orientada al desempeo Depende del compromiso de los ejecutivos Est orientada al trabajo en equipo Est comprometida con el facultamiento y el alistamiento de los empleados Se basa en la toma de decisiones cientficas Est comprometida con el mejoramiento continuo Implica capacitacin completa y continua Fomenta la unidad de propsito
Razones: correlacin entre el ambiente de trabajo y el desempeo en el puesto de trabajo. IMPLANTACION DE LA AST: MODELO ETAPAS - PLANEACIN Y PREPARACIN 1. Obtener el compromiso en el nivel ejecutivo
7. Comunicar e informar - IDENTIFICACIN Y EVALUACIN 8. Identificar las fortalezas y debilidades de seguridad y salud de la org. 9. Identificar a los partidarios y opositores de la seguridad y la salud 10. Establecer puntos de referencia de las impresiones de los empleados sobre el ambiente de trabajo 11. Ajustar la implantacin a la medida de la org. 12. Identificar proyectos de mejora especficos - EJECUCIN 13. Establecer, capacitar y activar equipos de proyectos de mejora 14. Activar el lazo de retroalimentacin 15. Establecer una cultura de AST