El gerente

Instrucciones: Lee el siguiente caso y responde las preguntas que se te presentan al final. Problemtica personal Llevas 10 aos trabajando como gerente de una empresa, la cual ha crecido y se ha convertido en una empresa lder en el ramo, pero para continuar siendo una empresa lder los dueos necesitan hacer cambios entre ellos contratar a un gerente ms joven y sin experiencia al cual le pagarn mucho menos de lo que t ganas, as que te piden que comprendas y los apoyes en base a la gran amistad y la relacin laboral que lograron guardar durante estos 10 aos, solicitndote renuncies de forma voluntaria, ellos prometen darte una buena compensacin econmica (pero no lo que te corresponde por los 10 aos trabajados), as como excelentes referencias laborales. El argumento que te dan es que, mantenerte en el puesto les crea un gasto a la empresa que ya no pueden costear y el continuar implicara verse en la necesidad de despedir a ms personal.

Reflexiona, qu haras si fueras t quien se encuentra ante esta problemtica?

Siguiendo el concepto del utilitarismo el cual su objetivo es crear el mayor grado de beneficios para el mayor nmero de personas y reducir el dao que pueda causarse, lo ideal sera aceptar su propuesta, para mantener la mayor cantidad de empleados con su fuente de trabajo. Sin lugar a dudas sera un acto injusto dado que fui coresponsable del crecimiento de la empresa y que se use como argumento la amistad al menos a m, me parece bajo (omitir las frases populares que describiran ms a detalle mi percepcin). Obviamente situaciones como sta se ven constantemente para mantener sana la situacin financiera de la empresa e incluso lo hacen para evitar las obligaciones derivadas de la antigedad de los empleados. Moralmente lo considero incorrecto debido a las aportaciones de los colaboradores, han logrado ciertos resultados y tal vez desde el punto de vista del utilitarismo, gracias a esa estrategia, la empresa se ha mantenido.

En conclusin, aceptara terminar con la relacin laboral, siempre y cuando el monto a pagar sea del 70% equivalente al monto que me correspondera segn dicta la Ley Federal del Trabajo.

Jess AL12520154