CREATION DU CDI INTERIMAIRE

Quest ce que cest ?

UN NOUVEAU CONTRAT DE TRAVAIL UNE AVANCE SOCIALE

Qui peut en bncier ?

INTERIMAIRES

2
CIBLES
DEMANDEURS DEMPLOI

ET LA PRIORIT SUR

LES JEUNES, POUR MULTIPLIER LES EXPRIENCES PROFESSIONNELLES DANS UN CADRE SCURIS LES SENIORS, QUI SOUHAITENT TRAVAILLER SUR DES PROJETS DIFFRENTS AU SEIN DE PLUSIEURS ENTREPRISES DANS UN CADRE SCURIS

OBJECTIF

EMBAUCHER 20

000 INTRIMAIRES EN CDI SUR 3 ANS

Comment a marche ?
UNE GARANTIE MINIMALE MENSUELLE DE RMUNRATION QUI COUVRE MISSIONS ET INTERMISSIONS PENDANT LINTERMISSION : DES FORMATIONS PROPOSES, DES CONGS RMUNRS

UN CDI SIGN AVEC LAGENCE DEMPLOI

UNE LETTRE DE MISSION POUR CHAQUE MISSION

BNFICES POUR LES SALARIS INTRIMAIRES

BNFICES
POUR LES AGENCES DEMPLOI

BNFICES POUR LES ENTREPRISES UTILISATRICES

LA SCURISATION DE LEMPLOI UN PARCOURS PROFESSIONNEL QUI SINSCRIT SUR LE LONG-TERME DES DMARCHES DE LA VIE COURANTE FACILITES

+ +

UNE MEILLEURE FIDLISATION DE LEURS SALARIS INTRIMAIRES UNE RPONSE PLUS EFFICACE LA PNURIE DE MAIN DUVRE DANS LES MTIERS SOUS TENSION

UNE OFFRE PLUS RACTIVE LEURS BESOINS DE RECRUTEMENT INTRIMAIRE UNE MISE DISPOSITION DE COMPTENCES GARANTIE

@Prismemploi