CONTENIDOS ACTITUDINALES PROCEDIMIENTOS (Actividades de Aprendizaje)
EVALUACIN
RECURSOS
1. OBJETO DEL ESTUDIO DE LA ADMINISTRACION .
2. MEJORA SU MANERA DE ADMINISTRAR.
3. ENTENDER LA ADMINISTRACIN PBLICA Y PRIVADA.
4. ADMINISTRACION DEL ESTADO Y ADMINISTRACION DE PERSONAS Y COSAS
1. Direccin y control de los recursos humanos, financieros, materiales, tecnolgicos, del conocimiento de una organizacin.
2. Poder analizar a la administracin como disciplina y como proceso.
3. Aplicacin de la administracin en todo tipo de organismo existente.
1. Conceptos de administracin.
2. Finalidad de la administracin.
3. Importancia de la administracin.
4. Caractersticas de la administracin.
5. Administracin pblica.
6. Administracin privada. 7. Administracin de personas y cosas.
1. Obtener una respuesta positiva mediante la comunicacin, la supervisin y la motivacin. 2. Comprender las diferencias entre la administracin pblica y la privada. 3. Reconocer las funciones de la administracin de derecho. . 1. 1 Lecturas interpretativas.
2. Ejercicios en clase en grupos.
3. Recoleccin de datos por medio de bibliografas.
4. Mesas redondas.
5. 5. Debates. 1. Examen final 30 puntos.
2. Seleccin de temas para trabajo grupal. 10 puntos.
3. exposiciones grupales. 20 puntos
4. Mesas de dialogo. 20 puntos.
5. Notas y citas bibliogrfica s 10 puntos
6. Asistencia. 10 puntos.
1. Humanos
2. Material didctico
3. hojas y cuadernos.
4. Diferencia entre administracin de personas y cosas y la administracin de derecho. 8. Administracin de derecho.