Este documento describe cómo realizar una inducción laboral efectiva para los nuevos trabajadores. Debe incluir información sobre la visión y misión de la empresa, riesgos laborales, procedimientos de seguridad y más. El contenido se presenta mediante un documento escrito y complementado con videos de inducción para garantizar una mejor comprensión y retención de la información por parte de los trabajadores. El objetivo es establecer medidas de seguridad claras a través de charlas interactivas más que sólo documentos.
Este documento describe cómo realizar una inducción laboral efectiva para los nuevos trabajadores. Debe incluir información sobre la visión y misión de la empresa, riesgos laborales, procedimientos de seguridad y más. El contenido se presenta mediante un documento escrito y complementado con videos de inducción para garantizar una mejor comprensión y retención de la información por parte de los trabajadores. El objetivo es establecer medidas de seguridad claras a través de charlas interactivas más que sólo documentos.
Este documento describe cómo realizar una inducción laboral efectiva para los nuevos trabajadores. Debe incluir información sobre la visión y misión de la empresa, riesgos laborales, procedimientos de seguridad y más. El contenido se presenta mediante un documento escrito y complementado con videos de inducción para garantizar una mejor comprensión y retención de la información por parte de los trabajadores. El objetivo es establecer medidas de seguridad claras a través de charlas interactivas más que sólo documentos.
Una correcta charla de derecho a saber consiste en elaborar un documento general
denominado "Acta de Induccin de Trabajador Nuevo o Transferido a otra rea" que contenga los siguientes temas y sea entregado al trabajador: isin y !isin de la em"resa# ley de accidentes del trabajo# reglamento interno# control de emergencias y derivacin de accidentados# riesgos higi$nico industriales# medidas de orden y aseo# normas de higiene sanitaria# obligaciones y "rohibiciones generales y "rocedimientos seguros de trabajo "or cada tarea cr%tica& 'icho documento debe tener un sistema de registros de (rma# huella digital# duracin# fecha# hora# relator y lugar# que acrediten fehacientemente que el ejercicio de tras"aso de informacin al trabajador fue hecho de manera trans"arente y conforme a la normativa legal vigente& Obligacin de Informar los Riesgos Laborales o derecho a saber )a obligacin que establece el derecho a saber u obligacin de informar los riesgos laborales obedece al cum"limiento del Art& N* +, del '&-& ./# el cual establece entre otras cosas que ser0 obligacin del em"leados el informar a sus trabajadores de manera o"ortuna 1antes de que comience a trabajar2 y convenientemente 1utili3ando los medios que "ermitan corroborar que el trabajador entendi2 cuales son los riesgos inherentes a sus labores# las medidas "reventivas a a"licar "ara el control de los riesgos y los m$todos correctos de trabajo& ideos de Induccin )as charlas de induccin o derecho a saber que actualmente se llevan a cabo en las distintas em"resas# tiene como factor com4n el tras"aso de informacin al trabajador mediante una breve charla de seguridad& -i bien es cierto este es un ejercicio que cum"le una normativa legal# est0 com"robado que en el mejor de los casos el trabajador retendr0 como m05imo un 67 de toda la informacin que le fue relatada& 8sto obedece a que el slo relato no es su(ciente desde el "unto de vista andraggico y debe ser com"lementado con medios audiovisuales que gra(quen en la "r0ctica como debe ser desarrollado un determinado trabajo& A modo de ejem"lo "odemos hacer el siguiente ejercicio: -i se le relata a un trabajador cual es la manera correcta de a(an3arse cuando trabaja sobre andamios colgantes# la res"uesta mas recurrente que hemos obtenido de trabajadores que recibieron solamente una charla de seguridad fue que deb%an enganchar sus cabos de vida a las barandillas 1res"uesta incorrecta2& 8n cambio# cuando hicimos la misma charla con el siguiente video de induccin creado "or -eguridad y -alud en !ovimiento# la res"uesta fue correcta en la mayor%a de los trabajadores: )in9 "ara ver el ideo& https://www.youtube.com/watch?v=uTSnfplbZ6k 'ebemos convencernos que la manera correcta de lograr establecer medidas de seguridad conocidas "or todos# no "asa solamente "or crear e5tensos documentos que (jen est0ndares# sino que dichos est0ndares deben estar gra(cados con videos de induccin# y ello somos es"ecialistas& Asesor%a en :revencin de ;iesgos # "rofesional y a su alcance&