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La loi n2013-504 du 14 juin 2013 rend obligatoire compter du 1
er
janvier 2016 une
couverture complmentaire de sant collective par entreprise au bnfice des seuls salaris
actifs. Les prestations sont dfinies par dcret sont suprieures aux prestations actuelles
assures par le rgime local dassurance maladie dAlsace Moselle qui en couvre cependant
dj environ 72 %.
La loi prcise aussi que la cotisation permettant de financer les garanties couvertes est rpartie
moiti entre les salaris et les employeurs.
En Alsace Moselle il suffit dautoriser le rgime local augmenter ses prestations hauteur
du panier de soins prcis par dcret et de faire percevoir par le rgime local une cotisation
la charge de lemployeur de 0,7% du salaire brut pour mettre en uvre les nouvelles
obligations lgislatives. Cest la solution la plus conomique et la plus favorable en terme de
cout pour les salaris comme pour les employeurs.
Les employeurs refusent pourtant de verser une cotisation sous prtexte de ne pas augmenter
la masse salariale et surtout pour satisfaire les apptits des assureurs de sant complmentaires
(privs, mutuelles ).
Le ministre de la sant et des affaires sociales qui avait pourtant indiqu quil souhaitait un
accord des partenaires sociaux, a accept dans le cadre dun dcret de soutenir la position
patronale en indiquant dans la notice du dcret des modalits favorables aux exigences du
MEDEF.
Cette situation ncessite lintervention des salaris et de tous les affilis au rgime local pour
faire prvaloir lintrt gnral.
Venez nombreux le 18 novembre pour vous informer et peser
en faveur de vos intrts en matire dassurance maladie.