Vous êtes sur la page 1sur 11

PARTICIPANTES:

Barreto, Virginia
Rojas, Sally
Vargas, Sonia


JOHN CALVIN
MAXWEL


Un lder es aquel que
conoce el camino, anda en
el camino y muestra el
camino.
LIDERAZGO


No importa adonde vaya ni lo que haga. Los tiempos cambian. La
tecnologa avanza. Las culturas varan de un lugar a otro. Pero los
verdaderos principios del liderazgo son constantes - aunque est
observando a los ciudadanos de la antigua Grecia, los hebreos del
Antiguo Testamento, los ejrcitos de los ltimos doscientos aos, los
gobernantes de la Europa moderna, los pastores de las iglesias
locales, o la gente de negocios de la economa mundial de hoy. Los
principios del liderazgo pasan la prueba del tiempo. Son
irrefutables."
LIDERAZGO ES LIDERAZGO
10 PASOS PARA
GANAR
INFLUENCIA EN
SUS VIDAS
LIDERAZGO ES INFLUENCIA
Integridad.
Ensea a los Dems.
Amar a la gente.
Ayudar a las personas alcanzar
nivel mas alto.
Fe en las personas.
Ven a las personas por lo que
pueden llegar a ser.
Escucha a la gente
Evita cambiar el tema
Mira a nuestro interlocutor
Elige desarrollar a la gente.


UN LDER NUNCA PODR SENTIR
MIEDO
NO PODRA LIDERARLO, SOLO MANIPULARA A SUS SEGUIDORES
ADVERSION
SE APROVECHA DE SUS SEGUIDORES
MENOSPRECIO
NO PODRA RESPETARLA
QUE LO HACE RER?
QUE LO HACE LLORAR?
CUALES SON SUS SUEOS?

LOS LIDERES DEBEN OBSERVAR A LA GENTE
UN LDER COMPRENDE A LA GENTE
6 ELEMENTOS PARA DESARROLLARSE A SI MISMO
1. Hay que darle un alto valor a la gente.
2. U compromiso personal de crecer.
3. Un compromiso personal para aadir valor a otros.
4. La habilidad de comunicar fe en el prjimo.
5. La habilidad de exigir.
6. Tu mayor alegra es ver el xito en otros.

TRANSFORMA TUS HABILIDADES DE LIDERAZGO
PARA CAMBIAR EL MUNDO
Sacar lo mejor de las personas
Llevar confianza
Marcar diferencia
Llevar entusiasmo
Llevar ilusin
Crear Nuevas Realidades
QUE ES UN LDER
ESTA DEFINICIN TIENE DOS
ASPECTOS:
COMUNIDAD HUMANA: EL
LIDERAZGO DEBE TOMAR EN
CUENTA EL ASPECTO COLECTIVO.
DAR FORMA AL FUTURO: DEBE DAR
ORIENTACIN CREATIVA, COMO
CREAR Y LOGRAR LAS COSAS.
Peter Senge
LIDERAZGO
segn
LIDERAZGO ES ORIENTACIN COLECTIVA
ASPECTOS A CONSIDERAR POR UN
LIDER
MIKE USSEM
DEBE COMUNICAR SU CARCTER, VISION,
ESTRATEGIA

DEBE HACER REALIDAD LAS IDEAS
VISIONARIAS

DEBE DISCUTIR LAS CONSECUENCIAS
PERSONALES