Preparado por. Milagros y Miguel Autorizado por Milagros y miguel Fecha de preparacin: 23/03/2015 Necesidad del negocio: optimizar tiempo RECUSOS: ser super minucioso Crear un plan de emegencia de cada ao Objetivo del proyecto Tener ordenados los documentos: 2012, 2013, 2014 y una buena organizacin 2015 Reunin 26/03/2015 libros contables y fecha de pago, saldo 08-12/2014 pago adelantado 2012 2013 Planificacion del 23 -29 Marzo: Orden total y plan de trabajo de reorganizacin Buscar personalen Columbia y cenfotur Practicantes online Financiar los boletos Reorganizar horarios
ALCANCES DEL PROYECTO:
Formar convenios con empresas de distintos rubros, por medio del
telemarketing (email y telfono) ABRIL 2015 Trabajar congresos de todo tipo: ordinarios, extraordinarios y de diferentes temticas ( cientficos, acadmicos culturales tecnolgicos)MAYO 2015 Formar asociaciones o competencias con clubes y federaciones deportivas JUNIO2015 Buscar asociaciones con medios de comunicacin masivos (radio, internet, diarios)JULIO 2015 Formar convenios con clubes sociales y recreativos (YMCA, country club, Rinconada, La hacienda, Esparza, etc.)JULIO 2015 Formar convenios con centros comerciales (MEGA PLAZA, PLAZA NORTE, PLAZA SAN MIGUEL, NORKYS, ROKYS, ETC.)AGOSTO 2015
SUPUESTOS DEL PROYECTO:
Contar con el personal necesario a partir del mes de abril y en un horario establecido semanalmente o mensualmente Tener la contabilidad bajo el control del especialista encargado responsablemente de ella Contar con la pagina web, diseada, actualizada y con personal a cargo de ella Contar con el material logstico y las bases de datos necesaria para trabajar el proyecto Lograr los alcances propuestos en el tiempo establecido Contar con los recursos financieros y econmicos necesarios para cubrir las necesidades que demandara el proyecto desde el inicio y mantenerlos hasta el trmino del proyecto Lograr una ideal organizacin de horarios, para que se logren cumplir las actividades programadas dentro y fuera de la empresa
RIESGOS DEL PROYECTO
Incumplimiento por parte del personal de gran parte de las actividades, por falta de preparacin Abandono del personal antes de cumplir el mes en el trabajo y con actividades pendientes por diversos motivos ( accidentes, baja motivacin, desinteres, etc.) Falsa informacin de los productos de los proveedores No determinar las prioridades en el trabajo Resolver actividades no planificadas o de ltima hora SItuacin econmica critica por pagar errores de los trabajadores en emisin de boleto, mala cotizacin , etc. o por no planificar bien los recursos econmicos de la empresa Fallas en las herramientas tecnolgicas Pagar multas de Contabilidad atrasada o mal declarada Accidentes
Discusiones o peleas entre los trabajadores de la empresa
Robo o prdida de herramientas o material de la empresa