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Rgimen Laboral

de la
Construccin Civil.
Ing. Alfredo Alarcn A.

RGIMEN LABORAL ESPECIAL DE


CONSTRUCCIN CIVIL
QUINES SE ENCUENTRAN COMPRENDIDOS
EN
EL
RGIMEN
LABORAL
DE
CONSTRUCCIN?
Se
encuentran
comprendidos
en
el
rgimen laboral de construccin civil los
trabajadores que, en sus categoras,
realizan su prestacin de servicios en la
actividad constructora.
El rasgo esencial de este rgimen es la
temporalidad de la presentacin de los
servicios,
debido
a
que
estos
se
encuentran supeditados a la realizacin de
las obras, cuya ejecucin es de naturaleza
temporal.

CULES SON LAS CATEGORAS DE LOS TRABAJADORES


DE CONSTRUCCIN CIVIL?
A los trabajadores de construccin civil, con el fin de definir los
trabajos y la remuneracin mnima, se les divide en diferentes
categoras; ests han sido constituidas de mayor a menor
jerarqua y son las siguientes:
Operarios: (albailes, carpinteros, fierreros, pintores,
electricistas, gasfiteros, plomeros, choferes, mecnicos) y
dems trabajadores calificados que tengan una especialidad
del ramo.
Ayudantes u oficiales:
Son los trabajadores que
desempeen las mismas ocupaciones.
Peones: Son los trabajadores no calificados, que son
ocupados indistintamente en diversas tareas de la industria.
Base legal:
Decreto Supremo del 2 de marzo de 1945, Resolucin Ministerial N 197 D.T del 5 de julio de 1955 y
Resolucin Ministerial N 005 D.T del 5 de enero de 1956.

QUINES SON LOS TRABAJADORES


RGIMEN DE CONSTRUCCIN CIVIL?

EXCLUIDOS

DEL

Se excepta de este rgimen a los trabajadores que


realicen
su
presentacin
en
las
empresas
constructoras de inversin limitada, en la medida
que ejecuten obras cuyos costos individuales no
excedan de 50 UIT= 187,500.
Igualmente quedan exceptuadas las personas
naturales que construyan directamente sus propias
unidades de vivienda, siempre que el costo de la
obra no supere el lmite sealado.
Base legal:
Artculo 12 y 14 del Decreto Legislativo N 727.

BENEFICIOS SOCIALES DEL TRABAJADOR


herramientas
BONIIFICACION UNIFICADA DE
CONSTRUCCION CIVIL(BUC)

ropa
alimentacin
Por falta de
agua potable

Categoria
salario - BUC-tasa
Operario S/.55.60
32 %
Oficial S/.46.50
30 %
Pen
S/.41.50
30 %

Base legal:
Artculo 18 de la Resolucin Ministerial N 480 del 20
de marzo de 1964.

BONIFICACION POR MOVILIDAD ACUMULADA

Se debe pagar a los


trabajadores por
concepto de movilidad
urbana e interurbana

6 pasajes urbanos

Si laboran domingos o
feriados

4 pasajes urbanos

Hay
excepciones

Se abona
por dia
trabajado

Bonificacin por altura

Equivalente al 7% de la
remuneracin bsica por
cada 4 pisos por la labor
efectuada en el exterior
de un edificio

Trabajos de
andamio,
revoques
exteriores

Tambin los que laboren


en fachadas inferiores
que compartan los
riesgos de los
trabajadores del trabajo
exterior

Cuando no se pueda determinar los 4 pisos se considera el


pago de este beneficio a partir de los 10 metros contados
desde la cota dl suelo.

Resolucin ministerial N480(20.03.64)

BONIFICACION POR ALTITUD

1.80 por
da
laborado

Trabajadores que presten servicios


,ubicados a partir de los tres mil metros
sobre el nivel del mar

BONIFICACION POR TRABAJO NOCTURNO

Labores a partir de
las 11pm

Es equivalente a un salario
bsico por una jornada de 8
horas con una bonificacin de
20%

BONIFICACION POR CONTACTO DIRECTO CON EL AGUA


CUL ES EL MONTO QUE DEBE PAGAR EL EMPLEADOR CUANDO
CONTRATE TRABAJADORES DE CONSTRUCCIN CIVIL PARA
REALIZAR UNA OBRA EN LA CUAL ESTOS VAN A TENER CONTACTO
CON AGUA?
El empleador debe pagar una bonificacin del 20% sobre la
remuneracin bsica (salario bsico) de los trabajadores en
construccin civil del pas cuando laboren en contacto con el agua,
entendindose por trabajos en contacto directo con el agua, aquellos
menesteres en que el servidor tenga que ingresar el agua e incluso
sumergirse en ella, tal es el caso especfico de trabajadores que
laboran en fundiciones, ros, lagos, represas y dems que le sean
semejantes.
BONIFICACION POR AGUAS SERVIDAS
20%sobre el jornal
bsico a los trabajos que
se realicen con contacto
directo con aguas
servidas

En sistema de.
-Alcantarillado
-recolectores

BONIFICACION POR ALTA ESPECIALIZACION

Solo se otorga a los trabajadores operarios


debidamente certificados por el empleador
o institucin educativas para realizar
trabajos especializados

Operador de quipo
mediano 8%
Operador de quipo
pesado 10%
Operador
electromecnico
10%
Topgrafos 9%

BONIFICACION POR RIESGO DE TRABAJO


BAJO LA COTA CERO

1.90

Los que laboren en un


nivel inferior a 5 metros
bajo la cota del suelo

INDEMNIZACIN = COMPENSACIN POR


TIEMPO DE SERVICIOS
Equivale

al 15% sobre el monto total de


los jornales percibidos por el trabajador
durante el tiempo que ha estado al
servicio
de
su
principal.
(Decreto
Supremo del 2.11.53).
Se comprende tambin dentro de este
monto lo percibido por concepto de horas
extras, las cuales se habrn de computar,
para el caso, como horas simples. (R.M.
299 del 25.02.63 y R.M. 480 del
20.03.64).

ASIGNACIONES.
COMPENSACIN POR TIEMPO DE SERVICIOS

Dentro

de este porcentaje del 15% la


indemnizacin
propiamente
dicha
asciende
a
12%
y
el
3%
complementario es compensacin por
utilidad. (D.S. de 2.11.53).
La R.S.D 450-90-2SD-NEC de 25.05.90
establece que a partir del 01.06.90 el
pago de la compensacin por tiempo de
servicios, se har el ltimo jornal
vigente a la fecha del cese del
trabajador.

EJEMPLO PARA SACAR CTS


REMUNERACION

DE UN TRABAJADOR
DE CONSTRUCCION CIVIL
CUALQUIERA DURANTE CINCO MESES:
Enero Febrero Marzo Abril, Mayo
S/.1200+ 2000 + 1500 + 3000 +
2100=7,700
EL 15% DE 7,700 ES =1,155.00 NUEVOS
SOLES

Tienen derecho a 30 das calendario de


descanso vacacional por cada ao de
trabajo para un mismo empleador.
Requisitos.
Cumplir con el record de 260 das efectivos
de labor si la jornada es de 6 das a la
semana

VACACIONES

GRATIFICACIONES
CMO Y EN QU OPORTUNIDAD DEBE PAGAR EL EMPLEADOR

LAS
GRATIFICACIONES
CONSTRUCCIN CIVIL?

LOS

TRABAJADORES

DE

Los trabajadores de construccin civil tienen derecho a dos


gratificaciones anuales correspondientes a Fiestas Patrias y
Navidad:
Gratificacin
de
Fiesta
Patrias,
equivale
a
40
remuneraciones diarias (jornales bsicos) y se pagara a
razn de un stimo de 40 remuneraciones diarias (jornales)
por mes calendario completo laborado por el trabajador en
la obra de enero a julio del ao respectivo.
Gratificacin de Navidad, equivale a 40 remuneraciones
diarias (jornales bsicos) y se pagara a razn de un quinto
de
40 remuneraciones diarias (jornales) por cada mes
Base legal:
calendario completo de labor realizada de agosto a
Resolucin Subdirectoral N 258-77 del 15 de marzo de 1977, Resolucin
diciembre.
Subdirectoral N 531-81
Subdirectoral N 479-82.

del

24

de

julio

de

1981

Resolucin

ASIGNACIONES
A PARTIR DE QUE MOMENTO EL EMPLEADOR DEBE
ABONAR LA BONIFICACIN POR ESCOLARIDAD AL
TRABAJADOR DE CONSTRUCCIN CIVIL, EN QUE
OPORTUNIDAD Y A CUANTO ASCIENDE?
El empleador debe otorgar esta asignacin cuando
contrate trabajadores que tengan hijos menores de
18 aos que cursan estudio de educacin inicial o
bsica, desde el momento que el trabajador ingrese
a laborar en una obra de construccin civil.
El trabajador debe acreditar tal condicin con las
partidas de nacimiento y el documento otorgado
por la autoridad de Educacin correspondiente, en
cualquier momento mientras dure el vnculo laboral.
Legal: que debe pagar el empleador por esta
Base
El monto
bonificacin es de 30 remuneraciones diarias
Resolucin Subdirectoral N 531-81 del 24 de julio de 1981
(jornales bsicos) por ao, siendo este monto igual

QU
OCURRE
CUANDO
EL
TRABAJADOR
DE
CONSTRUCCIN
CIVIL
VIENE
PERCIBIENDO
LA
BONIFICACIN DE ESCOLARIDAD, SIN QUE ESTE
HUBIERE CUMPLIDO CON ACREDITAR HIJOS MENORES
DE 18 AOS?
Si el trabajador no acredita tener hijos menores de
edad que estn cursando estudios y el empleador
vena pagndole esta asignacin en la oportunidad
correspondiente, el empleador podr descontar los
montos abonados de su liquidacin de beneficios
sociales cuando extinga el vnculo.
Base legal:

Resolucin Subdirectoral N 531-81 del 24 de julio de


1981.

CUNTO DEBE ABONAR EL EMPLEADOR POR


ASIGNACIN DE DEFUNCIN A LOS FAMILIARES DE
UN TRABAJADOR DE CONSTRUCCIN CIVIL QUE
FALLECE DURANTE LA VIGENCIA DEL VNCULO
LABORAL?
Cuando un trabajador fallece durante la vigencia de
su vnculo laboral, el empleador entregara esta
asignacin a los familiares del causante que acredite
los gastos de sepelio por concepto mortuorio.
Esta asignacin por defuncin es equivalente a 1 UIT
vigente y se otorga siempre y cuando el costo de la
obra presupuestada sea igual o mayor a 350 UITs.
Base legal:
Resolucin Subdirectoral N 450-90-2SD-NEC del 25 de mayo de 1990,
confirmada por la Resolucin Directoral del 26 de julio de 1995 y
Resolucin Ministerial N 249-2009-TR.

18

QUINES SON RESPONSABLES POR


LOS BENEFICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES?

El
propietario
de
la
obra
es
solidariamente responsable con los
contratistas,
subcontratistas
o
destajeros,
respecto
del
cumplimiento de las obligaciones
remunerativas y econmicas de los
trabajadores a su cargo.

Base legal:

RESOLUCIN SUPREMA N 27 DEL 15 DE MARZO DE 1958.

19

EL CONTRATISTA O CONSTRUCTORES DE OBRAS


ESTN OBLIGADOS A ESTABLECER UNA CLAUSULA DE
GARANTA EN LOS CONTRATOS QUE CELEBREN, Y QUE
FORMALIDAD DEBEN CUMPLIR PARA SU APROBACIN?

Es obligacin de los constructores de obra y de los


contratistas incluir en los contratos que celebren,
clausulas que garanticen que lo trabajadores que son
contratados, una vez concluida la obra, perciban el
pago de beneficios sociales correspondiente.

Estas clausulas de garanta deben ser aprobadas por


la Direccin General de Trabajo, bajo sancin de que
la Autoridad Administrativa de Trabajo imponga una
multa a los empleadores infractores (constructor o
subcontratista)
Base legal:
RESOLUCIN SUPREMA N 18 DT DEL 8 DE NOVIEMBRE DE 1954

20

EN QUE MOMENTO DE LA OBRA EL CONTRATADO O


EMPLEADOR DEBE PRESENTAR UNA CARTA FIANZA
QUE GARANTICE EL PAGO DE LOS BENEFICIOS
SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DE CONSTRUCCIN
CIVIL?

Cuando las obras lleguen a los dos tercios de su


avance total, los empleadores presentaran a la
Autoridad Administrativa de trabajo una carta fianza
para garantizar el pago de los beneficios sociales.
Asimismo, las entidades de Sector Publico, en el caso
de obras pblicas, como el municipio que ha expedido
la licencia, en el caso de obras privadas, deben
comunicar al Ministerio de Trabajo y Promocin del
Empleo cuando las obras lleguen a los dos tercios del
avance total.
Base legal:

RESOLUCIN DIRECTORAL N 46 71 DT DEL 13 DE ABRIL DE 1971


RESOLUCIN DIRECTORAL N DT DEL 13 DE JULIO DE 1972 Y RESOLUCIN
DIRECTORAL N 381 72 DT DE OCTUBRE DE 1972.

21

GRACIAS

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