INTRODUCCIN AL DERECHO DE LA EMPRESA

PREGUNTAS
EXMENES

FORMULADAS

EN

ANTERIORES

CONVOCATORIAS

DE

Preguntas correspondientes al mdulo de Derecho Mercantil:

1. El concepto de empresario
2. La marca: concepto, funcin y clases
3. El derecho de la competencia: los pactos colusorios
4. Competencia desleal: la imitacin
Preguntas correspondientes al mdulo de Derecho del Trabajo:
1. Qu diferencia hay entre las exclusiones declarativas y las constitutivas? Diga dos
supuestos de exclusiones declarativas (art. 1.3 ET) y por qu estn excluidos dichos
supuestos
2. ANDRS que trabaja para la empresa MARKETING SPAIN S.L., decide hacer un
curso intensivo de 6 meses de ingls en EE.UU. La direccin de la empresa est de
acuerdo.
El trabajador y la Direccin del centro pactan de mutuo acuerdo la suspensin del
contrato de trabajo con reserva de puesto de trabajo.
La direccin de la empresa est interesada en cubrir la ausencia de Andrs durante los 6
meses que permanecer fuera.
Qu efectos tiene la suspensin en el presente caso? Es posible sustituir al trabajador?
Por qu? En caso afirmativo: Mediante qu formula contractual? Explique
brevemente su rgimen jurdico
3. MANUEL fue contratado en el ao 2008 por CONSTRUCCIONES HERMANOS
GARCA S.L. mediante un contrato indefinido.
La empresa recibi hace 2 meses el encargo de empezar a construir inmediatamente un
nuevo complejo residencial a las afueras de Madrid cuyo plazo de finalizacin est
previsto a lo largo de los prximos 5 aos. No obstante, la empresa, alegando la grave
crisis econmica internacional decide extinguir el contrato del trabajador.
Para ello, comunic al trabajador la extincin de su contrato hace 15 das alegando
causas econmicas.
Determine el tipo de extincin producida. Cul es su calificacin? Cules son sus
efectos?
4. Cul la fuente ms caracterstica del ordenamiento laboral? Determine sus tipos y las
diferencias entre los mismos
5. Enumere los requisitos necesarios para entender que nos encontramos ante una
relacin laboral, y diga cul o cules son los ms importantes
6. Explique cmo puede ser calificado el despido disciplinario por el Juez. Existe
alguna diferencia con la calificacin judicial del despido objetivo?