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UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL

DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y
LIDERAZGO

EJEMPLO DE LIDERAZGO
CARLA ACONDA AGUIRRE
7MO E

QUE ES LIDERAZGO?
Es la influencia, arte o proceso de influir sobre las
personas.

Para que se esfuercen en forma voluntaria y con


entusiasmo para el logro de las metas del grupo.

Nace de las caractersticas personales que distinguen a una


persona de los dems miembros del grupo, convirtindolo
por ello en lder.

EJEMPLO STEVE JOBS


Fue

un empresario y magnate de los


negocios
del
sector informtico y
de
la industria
del
entretenimiento estadounidens
e. Fue cofundador y presidente
ejecutivo de Apple
Inc. y
mximo accionista individual
de The Walt Disney Company
Fund Apple en 1976 junto con
un
amigo
de
la
adolescencia, Steve Wozniak,
en el garaje de su casa.

1. Pasin por
lo que
haces:
tiene su propio objetivo
personal

Su obsesin es una
pasin por el producto

una pasin por la


perfeccin del
producto.

2. El xito
esta en los
detalles:
creado a la perfeccin
para el usuario como
fuera posible.

3.
Reconocer a
la gente:
Steve realmente aprecia
a su gente les hace
notar esto.

4. Crear
cultura de
equipo:
El trataba a las
reuniones de equipo
como una experiencia
total, como un
elemento esencial de la
creacin del producto.

Motivaba en las
reuniones a la
discusin abierta.

5. Pon a los
productos antes
que las
ganancias:

6. Fuerza la
realidad

7. Impulsa la
perfeccin

Cuando Jobs y su equipo en


los aos ochenta decidieron
disear
la
original
Macintosh, no pensaron
precisamente en el dinero
que ganaran, ni el que
gastaran en hacerla.

Los colegas de Jobs saban


muy bien que, ms all de las
formas, Jobs consegua que
realizaran el mejor de su
desempeo

Jobs presionaba una especie


de botn imaginario de
pausa y volva en el tiempo
para revisarlo una y otra vez

Lo importante era crear un


producto increblemente
grandioso.

incluso yendo ms all de lo


que ellos consideraban
posible.

hasta que estuviera perfecto.

8. Tolera slo a
los nmero 1.

9. Simplifica:

Es bien conocida la fama


de Jobs por su impaciencia
y manera dura de tratar a
quienes lo rodeaban.

Steve
Jobs
tena
la habilidad de enfocarse,
acompaada del instinto
de simplificar hasta llegar
a la esencia de las cosas.

Tena
una
verdadera
pasin por la perfeccin y
deseaba trabajar slo con
los mejores.

para eliminar luego todos


los componentes
innecesarios.

10. Conoce el
gran panorama
y los detalles:

Una de las pasiones de


Jobs era no slo prestar
atencin a lo macro, sino
tambin a lo micro.

https://www.youtube.com/watch?v=NO7QFnGK3qs

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