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MERCADO DE TRABALHO
MTODOS ECONOMTRICOS
NDICE
INTRODUO............................................................................................................................................................ 1
1 TEORIA ECONMICA E HIPTESES DE INVESTIGAO ................................................................................................. 2
2.
3.
1.1-
PROBLEMTICA ...................................................................................................................................... 2
1.2-
1.2-1.
OBJETIVOS.................................................................................................................................... 6
1.2-2.
HIPTESES.................................................................................................................................... 7
EQUAES E VARIVEIS..................................................................................................................................... 9
2.1-
2.2-
2.2-1.
VARIVEIS .................................................................................................................................. 10
2.2-2.
RESULTADOS ................................................................................................................................................. 12
3.1-
3.1-1.
3.1-2.
CORRELAES ............................................................................................................................. 14
3.2-
3.2-1.
3.2-2.
3.3-
3.3-1.
COEFICIENTE DE DETERMINAO.................................................................................................... 17
3.3-2.
TESTE F (FICHER)......................................................................................................................... 17
3.3-3.
3.4-
3.4-1.
INTERPRETAO .......................................................................................................................... 19
3.4-2.
4.
CONCLUSO .................................................................................................................................................. 22
5.
6.
ANEXOS........................................................................................................................................................ 24
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INTRODUO
O presente estudo tem como principal objetivo determinar quais os fatores que influenciam,
deterministicamente, a participao das mulheres no mercado de trabalho nos EUA. Ir-se- ento analisar
quais as alteraes, transformaes e variaes que os determinantes mais relevantes exercem na variao
da taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho.
A importncia da realizao do presente estudo fundamenta-se essencialmente na questo nuclear, que a
participao das mulheres no mercado de trabalho, devendo ter-se em conta que esta uma posio em
que tradicionalmente o sexo masculino tem mais peso, sendo que somente no sculo passado esta situao
se veio a inverter e se demonstrou forte crescimento na cada vez maior participao das mulheres no
emprego remunerado, sendo esta uma questo de enorme relevncia social e econmica.
-nos, subjetivamente, encontrar vrias variveis e hipteses de fatores que podem influenciar a
participao das mulheres no mercado de trabalho, tais como a remunerao mdia feminina, a taxa global
de desemprego, a situao civil, entre outros, visando este estudo determinar cientificamente, atravs do
teste de hipteses, quais o fatores que realmente influenciam a participao do sexo feminino no mercado
de trabalho. Importa frisar que no so deixadas parte seja anotaes de carter cientfico, seja anotaes
de carater de pessoal, visando explicitar todo o estudo da melhor forma, com o rigor cientfico que lhe deve
estar subjacente, mas tambm com todas as anotaes necessrias para entendimento da matria e das
anlises realizadas.
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|Pgina 1
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|Pgina 2
Apresentam-se de seguida alguns grficos conjuntarias, de natureza homologa e temporal, por via de se
efetuarem algumas anotaes de contextualizao e anlise face aos dados apresentados pelo universo
que a participao feminina no mercado de trabalho.
Grfico 1 | Taxa de Emprego por Pas e Sexo | UE28:2014 | %
Masculino
Sua
Noruega
Sucia
Islndia
Romnia
Repblica Checa
Portugal
Reino Unido
Polnia
Malta
Pases Baixos
Litunia
Luxemburgo
Itlia
Letnia
Irlanda
Hungria
Grcia
Frana
Estnia
Finlndia
Espanha
Eslovnia
Eslovquia
Crocia
Dinamarca
Chipre
Blgica
Bulgria
ustria
Alemanha
70,0
60,0
50,0
40,0
30,0
20,0
10,0
0,0
Feminio
Observando-se o grfico anterior (Grfico 1) denota-se que, apesar da taxa de emprego do sexo feminino
no ser tanto distinta como no incio do sc. XXI, esta ainda uma das mais altas taxas de emprego da EU,
tendo-se situado em 48% para o perodo de 2014 face aos 46% apresentados pela mdia da EU.
Grfico 2 | Comparao Homologa Participao Feminina no Mercado de Trabalho| UE28:2002/2014 | %
2002
Sua
Noruega
Islndia
Sucia
Romnia
Repblica Checa
Portugal
Reino Unido
Polnia
Malta
Pases Baixos
Litunia
Luxemburgo
Letnia
Itlia
Irlanda
Hungria
Grcia
Frana
Finlndia
Estnia
Espanha
Eslovnia
Eslovquia
Crocia
Dinamarca
Chipre
Bulgria
Blgica
ustria
Alemanha
60,0
50,0
40,0
30,0
20,0
10,0
0,0
2014
Do grfico anterior (Grfico 2) e da comparao entre os perodos de 2002 e 2014 possvel analisar
subjetivamente um crescimento global para os vrios pases que compe a unio europeia, sendo de
distinguir o crescimento positivo para Portugal, tendo esta variado positivamente na ordem dos 3,1%
(2002:45,5%|2014:48,4%). Este crescimento para universo global dos pases da unio europeia
perfeitamente associvel s medidas econmicas e sociais propostas pela conjuno europeia para a nodiscriminao de gnero no mercado de trabalho.
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|Pgina 3
Apresentam-se de seguida anlises da evoluo temporal deste indicador (taxa de participao feminina
no mercado de trabalho) visando analisar sustentavelmente as tendncias de crescimento para o indicador
em questo, comparando-se a sria temporal e contextualizando as tendncias de crescimento
comparativamente para Portugal e para a Unio Europeia (UE28).
Grfico 3 | Evoluo Temporal da Participao Feminina no Mercado de Trabalho| UE:2002/2014 | %
49,0
48,0
47,0
46,0
45,0
44,0
43,0
42,0
41,0
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
Portugal
2010
2011
2012
2013
2014
UE28
Da anlise do grfico anterior (Grfico 3) nos possvel concluir que, apesar das oscilaes entre os
perodos em questo, tanto Portugal como a UE28 tm apresentado crescimento mdio positivo ao longo
dos ltimos 12 anos. A UE28 apresenta uma taxa mdia de crescimento na ordem dos 0,2% e uma variao
homloga (2002/2014) na ordem dos 2,1%. Portugal apresenta uma taxa mdia de crescimento na ordem
dos 0,3% e uma variao homloga (2002/2014) na ordem dos 3,1%. Os indicadores analisados permitem
analisar perfeitamente a tendncia de crescimento apresentada pelo mercado trabalho para a cada vez
maior incluso do gnero feminino no mercado de trabalho.
Grfico 4 | Tx. Emprego, 15-64 anos por nvel de escolaridade| Portugal:2002/2014 | %
90,0
80,0
70,0
60,0
50,0
40,0
2002
2003
2004
2005
Total
2006
2007
ISCED 0-2
2008
2009
ISCED 3-4
2010
2011
2012
2013
2014
ISCED 5-8
O grfico anteriormente apresentado advm da anlise da taxa de emprego do sexo feminino, entre os 15
e os 64 anos, por nvel de escolaridade (ISCED 0-21;ISCED 3-42;ISCED 5-83). Apesar da inexistncia de uma
relao linear entre a taxa de participao do gnero feminino no mercado de trabalho e o nvel de
escolaridade, destaca-se e denota-se o facto das mulheres que possuem um diploma de ensino superior
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|Pgina 4
serem as que apresentam uma maior taxa de participao direta no mercado de trabalho, apresentando
este grupo indicadores que oscilam entre 75,8% e 86,75%. Apesar de se observar globalmente uma taxa
de participao bastante mais distinta por parte deste grupo, a taxa mdia de evoluo peridica deste
indicador e a sua variao homloga, tem vindo a sustentar uma tendncia contrria para o futuro, esta
situao observvel pelo facto da taxa mdia de empregabilidade feminina com escolaridade superior
entre 2002 e 2014 para as mulheres, apresentando um crescimento negativo na ordem dos -0,7%, tendo
transferido para do seu crescimento para a empregabilidade feminina com escolaridade de nvel
secundrio e ps-secundrio no superior, que apresenta uma taxa de crescimento na ordem dos 0,2%.
Grfico 5 | Tx. Emprego, 15-64 anos por nvel de escolaridade Var. Homologa| Portugal:2002/2014 | %
2002
2014
40,0
45,0
50,0
55,0
60,0
ISCED 5-8
65,0
ISCED 3-4
70,0
ISCED 0-2
75,0
80,0
85,0
90,0
Total
25,98%
40,81%
33,21%
ISCED 0-2
ISCED 3-4
ISCED 5-8
O grfico anterior (Grfico 6) permite sustentar a concluso das mulheres com diploma superior
representar a maior parte do universo analisado, tendo claramente de se ter em conta que o universo da
anlise somente representativo do gnero feminino que se situa na faixa etria dos 15 aos 64 anos.
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|Pgina 5
1.2-1. OBJETIVOS
O presente estudo tem como principal objetivo analisar, quantificar e explicitar os fatores que influenciam
decisivamente a determinao da taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho, com base
nas hipteses apresentadas anteriormente, tendo-se nelas refletido e ponderando a devida relevncia na
determinao da taxa de participao e empregabilidade do gnero feminino no mercado de trabalho.
Importa tambm anotar que a base de dados utilizada assume a natureza de cross-section.
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|Pgina 6
1.2-2. HIPTESES
H1: A taxa de participao do gnero feminino no mercado de trabalho depende da sua habilitao
acadmica.
Observou-se anteriormente que, apesar na inexistncia de uma relao linear entre a taxa de
empregabilidade feminina e o nvel de escolaridade, o grau acadmico um fator de relevncia para a
empregabilidade, no universo analisado. O facto de se possuir um grau acadmico superior garante
claramente uma maior empregabilidade do sexo feminino, sendo de extrema relevncia verificar se o nvel
de escolaridade do sexo feminino influncia a sua taxa de empregabilidade.
H2: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho dependente dos salrios mdios feminino
e masculino.
O facto do nvel percentual de desemprego dos sujeitos do gnero feminino ser superior aos do sexo
masculino, pode originar uma maior procura de emprego por parte do sexo feminino, frisando que o facto
do salrio mdio deste gnero ser geralmente mais baixo pode ser um dos fatores determinantes no
sucesso da sua empregabilidade.
H3: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho depende do seu estado civil.
A situao do estado civil do gnero feminino um fator de extrema importncia na anlise da taxa de
empregabilidade destas no mercado de trabalho. Este facto advm de muitas vezes de se relacionar o
casamento com o surgir de novas responsabilidades domsticas e destas serem assumidas integralmente
pelo sexo feminino, na grande maioria dos casos. O facto de esta situao ser a que se tradicionalmente se
aplica ao universo em anlise, pode resultar desta situao a dupla tarefa que se assimila entre o emprego
e o universo familiar, podendo portanto esta situao estar na origem de conflitos na interligao entre o
mundo do trabalho assalariado e o no assalariado (domstico), gerando consequentemente um fator
determinante na empregabilidade do sexo feminino, relacionando-se o facto de estarem casadas com o
seu nvel de empregabilidade.
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|Pgina 7
H4: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho influenciada pela localizao geogrfica
da sua residncia e por questes raciais.
O facto de se residir numa zona urbana ou do interior, em que as condies de trabalho so por norma
mais divergentes face s zonas mais globalizadas e industrializadas das grandes cidades e do litoral pode
ter um grande impacto no fator de empregabilidade das mulheres no mercado de trabalho, tendo-se em
conta a sua disperso geogrfica. As questes raciais so tambm um fator relevante para anlise, isto
visando que, com a forte expanso migratria que se tem notado nos ltimos anos, sendo o facto de serem
de natureza caucasiana relevante para o sucesso face empregabilidade e garantir uma vantagem natural
face aos restantes sujeitos de gnero feminino no mercado de trabalho.
H5: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho influenciada pela taxa geral de
desemprego.
Importa denotar o aumento da taxa de desemprego geral nos ltimos anos. Frisando-se o facto da
empregabilidade global do sexo feminino ser inferior taxa de empregabilidade do sexo masculino, de
extrema relevncia verificar o comportamento da empregabilidade do sexo feminino com as flutuaes e
variaes da taxa global de desemprego.
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|Pgina 8
2. EQUAES E VARIVEIS
2.1- ESPECIFICAES DO MODELO/EQUAES
A realizao deste trabalho de estudo e anlise assume pretender quantificar e explicar os fatores que so
decisivos para a determinao da taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho. O modelo
utilizado para se estimar e explicar os fatores de influncia na taxa de participao das mulheres no
mercado de trabalho ser o modelo OLS4, o mtodo dos mnimos quadrados ou MQO5. Esta ltima assumese como uma tcnica matemtica de otimizao que visa encontrar o melhor ajustamento para um
conjunto de dados, atravs da minimizao da soma dos quadrados das diferenas entre o valor estimado
e o universo observado (termo de perturbao). A problemtica da estimao dos modelos lineares
estocsticos torna-se um problema de minimizao das distncias das observaes reais perante a linha de
regresso da amostra ou linha de estimao. Esta assume notavelmente o lugar do mtodo de estimao
mais largamente utilizado pela econometria.
Importa frisar que para garantir a convergncia estatstica necessrio que os estimadores utilizados
assumam as propriedades BLUE6, que contempla o no enviesamento, a eficincia e a convergncia
assimpttica, sendo um dos pressupostos mais importantes a independncia entre os regressores e o
termo de perturbao.
Para analisar o modelo relativo heteroscedasticidade e autocorreo (independncia dos erros), ir-se a dois testes, nomeadamente e respetivamente ao teste de White e o teste de Durbin-Watson.
4
5
6
Varivel
Sinal Esperado
ln (YF)
Positivo ( + )
ln (YM)
Positivo ( + )
ln (EDUC)
Negativo ( - )
ln (UE)
Negativo ( - )
ln (MR)
Negativo ( - )
ln (DR)
Positivo ( + )
ln (URB)
Negativo ( - )
ln (WH)
Negativo ( - )
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|Pgina 9
Descrio
Taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho, 16 anos ou mais.
Unidade
%
yf
USD
ym
USD
ue
mr
dr
urb
wh
educ
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|Pgina 10
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|Pgina 11
3. RESULTADOS
3.1- ESTUDO DAS VARIVEIS
3.1-1. ESTATSTICA DESCRITIVA
O presente estudo tem, tal como enunciado anteriormente, como principal objetivo a determinao dos
fatores de influncia na taxa de empregabilidade de sujeitos de gnero feminino, como tal e conforme as
hipteses que se pretendem testar foram selecionadas as variveis que se visa serem determinantes no
nvel percentual de participao das mulheres no mercado de trabalho.
A varivel dependente compreensivamente a taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho,
visando que o nosso estudo se baseia na determinao e anlise dos fatores que influenciam essa mesma
varivel.
Grfico 7 | Taxa de Participao do Gnero Feminino no Mercado de Trabalho| EUA:1990 | %
70
60
50
40
30
20
10
0
1
11 13 15 17 19 21 23 25 27 29 31 33 35 37 39 41 43 45 47 49
Do grfico apresentado importante denotar alguns pontos que podem ser considerados relevantes para
anlise do estudo, tais como o facto de somente um estado (48) apresentar uma taxa de empregabilidade
para o sexo feminino inferior a 50%, situando-se esta acima dos 50% em todos os restantes estados, o facto
de o estado (2) ser que maior taxa de empregabilidade feminina apresenta situando-se nos 66,4%, devendo
tambm referir-se que a taxa de empregabilidade em geral bastante elevada tendo-se em conta o perodo
em anlise. Dar-se- de seguida incio a uma anlise descritiva mais aprofundada, onde se consideram
todos os fatores de anlise estatstica considerados como relevantes para anlise do presente estudo.
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|Pgina 12
Un
Mdia
Mediana
Mnimo
wlfp
50
57,474
57,750
42,600
yf
50
18416,0
18079,0
ym
50
27789,9
educ
50
ue
mr
Mximo
66,400
Desvio
Padro
C. V.
Enviesa.o
Curtose
Ex.
4,249
0,074
-0,695
1,588
14271,0
25620,0 2703,180
0,147
0,653
-0,185
27219,5
21425,0
35622,0 3459,394
0,124
0,445
-0,229
76,108
77,100
64,500
86,100
5,736
0,754
-0,436
-0,725
50
6,160
6,150
3,500
9,600
1,364
0,221
0,449
0,317
50
54,233
54,200
46,880
60,920
3,134
0,058
-0,051
-0,232
dr
50
9,509
9,350
6,420
15,060
1,579
0,166
0,831
1,483
urb
50
68,180
68,800
32,200
92,600
14,671
0,215
-0,335
-0,529
wh
50
65,905
69,130
24,690
77,730
9,379
0,142
-1,834
5,563
No perodo em referncia e de recolha dos dados, a taxa mdia de mulheres dos EUA com 25 ou
mais anos que possuem formao acadmica de nvel superior de 76,1%, tendo este indicador
registado um nvel mnimo de 64,5% e um nvel mximo de 86,1%, bem como uma mediana de
77,1% que permite observar que a mdia pouco afetada por extremos estatsticos;
A taxa mdia de mulheres casadas nos EUA com 15 ou mais anos era, no perodo em referncia,
de 54,2%, atingindo um nvel mximo 60,9% e um nvel mnimo de 46,8%, a mediana situou-se
nos 54,2% e permite-nos observar que a mdia no em nada afetada pelos extremos do universo
em anlise;
No perodo em referncia, taxa mdia de participao das mulheres no mercado de trabalho era
de 57,75%, registando, tal como referido anteriormente, um mximo de 66,4% e um mnimo de
42,6%, a mediana de 57,7% permite-nos observar que a mdia em nada afetada pelos extremos
dos dados da varivel;
A taxa mdia de desemprego global era, para o perodo de referncia, cerca de 9,5%, atingindo
um nvel mximo de 15,1% e um nvel mnimo na ordem dos 6,4%.
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|Pgina 13
3.1-2. CORRELAES
Apresenta-se de seguida a matriz de correlao entre as vrias variveis relevantes para o presente
trabalho de estudo e que nos permite analisar efetivamente quais as relaes existentes entre elas.
Tabela 4 - Matriz de Correlao
wlfp
yf
ym
educ
ue
mr
dr
urb
wh
Varivel
1,000
0,548
0,421
0,658
-0,589
0,071
0,056
0,271
-0,104
wlfp
1,000
0,932
0,388
-0,049
-0,434
0,152
0,618
-0,126
yf
1,000
0,394
0,041
-0,374
0,124
0,597
0,021
ym
1,000
-0,399
0,418
0,134
0,234
0,226
educ
1,000
-0,169
0,274
-0,161
-0,065
ue
1,000
0,174
-0,361
0,227
mr
1,000
0,299
-0,057
dr
1,000
-0,229
urb
1,000
wh
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|Pgina 14
ln
ln
ln(yf) Logaritmo do salrio dos sujeitos de gnero feminino com 15 ou mais anos nos EUA;
ln(ym) Logaritmo do salrio dos sujeitos de gnero masculino com 15 ou mais anos nos EUA;
educ Percentual de sujeitos do sexo feminino de 25 ou mais anos com grau acadmico superior EUA;
eu Taxa de desemprego nos EUA;
mr Percentual de populao feminina casada com 15 ou mais anos nos EUA;
dr Taxa de populao feminina divorciada com 15 ou mais anos nos EUA;
urb Taxa de populao residente em zonas urbanas nos EUA;
wh - Taxa de populao feminina, caucasiano, com 16 ou mais anos, EUA;
Termo constante;
Coeficiente das variveis explicativas;
Termo de perturbao.
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|Pgina 15
A29475
Indicador
Modelo 1
Modelo 2
Modelo 3
Modelo 4
76,2651
88,8644
100,651
94,2142
ln(yf)
20,2202
15,1182
16,1204
15,3676
ln(ym)
-6,4367
educ
0,2835
0,2817
0,2551
0,2862
ue
1,5247
1,6370
1,6267
1,4254
mr
0,0465
0,0739
dr
0,3726
0,4347
0,3946
urb
0,0913
0,1001
0,0966
0,0793
wh
0,0880
0,1008
0,1000
0,1013
R-Quadrado
0,7783
0,7753
0,7743
0,7582
R-Quadrado Ajustado
0,7351
0,7378
0,7428
0,7308
F(n,k)
18,0014
20,7036
24,5946
27,6057
Valor P(F)
3,57E-11
9,81E-12
2,04E-12
1,54E-12
Log. Da Verosimilhana
105,1023
105,4475
105,5533
107,2741
Critrio de Akaike
228,2046
226,8950
225,1065
226,5483
Critrio de Schwarz
245,4128
242,1912
238,4907
238,0204
Critrio Hanna-Quinn
234,7576
232,7198
230,2033
230,9169
Valor P (Normalidade)
0,6679
0,5881
0,5126
0,1101
Valor P (Breush-Pagan)
0,4471
0,2872
0,2439
0,1604
0,1730
0,1540
0,1880
0,0799
|Pgina 16
A29475
|Pgina 17
Multicolineariedade
num problema de regresses, onde as variveis explicativas tm relaes lineares exatas ou
aproximadamente exatas. O problema da Multicolineariedade apenas preocupante se o objetivo da
estimao for a previso.
A ausncia de Multicolineariedade implica que nenhuma das variveis explicativas esteja perfeitamente
correlacionada com qualquer outra varivel explicativa. Um dos indicadores de Multicolineariedade
quando o R bastante elevado, mas nenhum dos coeficientes da regresso estatisticamente significativo
segundo o teste t convencional. As consequncias da Multicolineariedade numa regresso so: o erro
padro elevado no caso de Multicolineariedade moderada e at mesmo a impossibilidade de qualquer
estimao se a Multicolineariedade for perfeita. Outro indicador de Multicolineariedade os valores de
VIF (Fatores de Inflacionamento da Varincia), apresentando-se de seguida os valores testados.
Tabela 6 - Fatores de Inflacionamento da Varincia (VIF)
Indicador
Modelo 1
Modelo 2
Modelo 3
Modelo 4
ln(yf)
12,7470
3,1980
2,0060
1,9660
ln(ym)
11,2830
educ
3,0260
3,0240
1,6640
1,5540
1,5010
1,2420
ue
1,9350
1,5130
mr
3,2520
3,1200
dr
1,7430
1,5700
1,3370
urb
2,4830
2,1850
2,0320
1,8100
wh
1,4260
1,1660
1,1620
1,1620
Com base na anlise efetuado exclui-se o modelo 1, referindo que este apresenta claramente problemas
de colineariedade.
A29475
|Pgina 18
Modelo 1
Modelo 2
Modelo 3
Modelo 4
-76,2700*
-88,8600**
-100,7000**
-94,2100**
ln(yf)
20,2200**
15,1200**
16,1200**
15,3700**
ln(ym)
-6,4370
educ
0,2835**
0,2818**
0,2551**
0,2862**
ue
-1,5250**
-1,6370**
-1,6270**
-1,4250**
mr
-0,0466
-0,0739
dr
0,3727
0,4347*
0,3947*
urb
-0,0913**
-0,1001**
-0,0966**
-0,0793**
wh
-0,0880**
-0,1008**
-0,1000**
-0,1013**
Importa referir que o facto de um coeficiente determinante de uma varivel ser no nulo e estatisticamente
significativamente significa que a respetiva varivel influncia de forma relevante e significativamente a
varivel explicativa.
Resume-se na seguinte tabela os coeficientes a utilizar no caso do modelo 3:
A29475
Modelo
ln(yf)
100,651
16,1204
ln(ym)
educ
ue
0,2551
1,6267
mr
dr
urb
wh
0,3946
0,0966
0,1000
|Pgina 19
+ 0,2551
1,6267
+ 0,3946
0,0966
0,1000 +
Do modelo anteriormente inscrito podemos ento concluir, especificar, analisar e realizar as seguintes
anotaes:
Uma variao de 1,0000% no salrio dos sujeitos do sexo feminismo com 15 ou mais anos nos EUA
exerce no mesmo sentido, uma variao mdia de 16,1204% na taxa de participao de mulheres com 16
ou mais anos no mercado de trabalho dos EUA;
Uma variao de 1,0000% no nvel de educao de mulheres com 25 ou mais anos e com grau
acadmico superior nos EUA exerce no mesmo sentido, a variao mdia de 0,2551 % na taxa de
participao de mulheres com 16 ou mais anos no mercado de trabalho dos EUA;
Uma variao de 1,0000% na taxa global de desemprego nos EUA exerce, no sentido inverso, uma
variao mdia de 1,6267% na taxa de participao de mulheres com 16 ou mais anos no mercado de
trabalho dos EUA;
Uma variao de 1,0000% na taxa de populao feminina divorciada com 15 ou mais anos nos EUA
exerce uma variao positiva mdia de 0,3946% na taxa de participao de mulheres com 16 ou mais anos
no mercado de trabalho dos EUA;
Uma variao de 1,0000% na taxa de populao residente em zonas urbanas nos EUA exerce, no
sentido inverso, a variao mdia de 0,0966% na taxa de participao de mulheres com 16 ou mais anos
no mercado de trabalho dos EUA;
Uma variao de 1,0000% na taxa de populao feminina, caucasiano, com 16 ou mais anos, EUA
exerce no sentido inverso, a variao mdia de 0,1000% na taxa de participao de mulheres com 16 ou
mais anos no mercado de trabalho dos EUA;
A29475
|Pgina 20
H2: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho dependente dos salrios mdios feminino
e masculino.
Esta hiptese parcialmente vlida. Comprovou-se a influncia dos fatores salariais na taxa de participao
das mulheres no mercado de trabalhos nos EUA, conclui-se no entanto que o fator salarial dos sujeitos do
sexo masculino no relevante.
H3: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho depende do seu estado civil.
Esta hiptese valida. esperado que a condio civil influencie a participao das mulheres no mercado
de trabalho, tendo bastante influncia na variao, tal como inscrito anteriormente, atravs da anlise da
varivel que engloba os sujeitos da populao feminina divorciada com 15 ou mais anos nos EUA
H4: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho influenciada pela localizao geogrfica
da sua residncia e por questes raciais.
Esta hiptese fracamente validada. No foi possvel comprovar que o facto de se residir numa zona
urbana tenha influncia direta ou relevantemente significativa na taxa de participao das mulheres no
mercado de trabalho dos EUA.
H5: A taxa de participao das mulheres no mercado de trabalho influenciada pela taxa geral de
desemprego.
Esta hiptese validada. Conclui-se que que taxa global de desemprego tem uma forte influncia na
participao das mulheres no mercado de trabalho dos EUA.
A29475
|Pgina 21
4. CONCLUSO
Foram utilizados todos os mtodos necessrios estimao do melhor modelo, tendo-se testado os vrios
critrios de seleo bem como os critrios de excluso dos modelos, deste estudo e respetiva anlise
conclui-se que o valor mdio do salrio dos sujeitos do sexo feminismo com 15 ou mais anos nos EUA e a
taxa global de desemprego so os fatores mais determinantes na taxa de participao das mulheres no
mercado de trabalho, estabelecendo-se no entanto que tambm o nvel de educao, o estado civil, o facto
de residirem em zonas urbanas, bem como a sua raa, so fatores determinantes, embora com um peso
bastante reduzido.
Seria relevante proceder presente anlise com a disposio de mais variveis, e de dados mais atuais,
sendo que esta uma questo que atualmente pode ser totalmente contrria ao que foi analisado no
presente estudo, frisando que as questes sociais, tais como a que foi objeto do presente estudo, se
encontram em constante mutao.
A29475
|Pgina 22
5. REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS
http://epp.eurostat.ec.europa.eu
http://www.pordata.pt
Pinheiro, Maximiniano, Nascimento, Mrio; et al; Populao, Emprego e Desemprego em Sries Longas
para a Economia Portuguesa, Ps II Guerra Mundial, Notas Metodolgicas
Nota: As tabelas e os grficos apresentados no ponto 1 tiveram como base dados diretamente retirados do
site do Eurostat e Pordata, indicando-se acima o seu domnio web.
A29475
|Pgina 23
6. ANEXOS
Figura 1 - Output GRETL - Estatsticas Descritivas - Estatisticas_Descritivas.rtf ............................................. 25
Figura 2 - Output GRETL - Coeficientes de Correlao - Matriz_de_Correlao.rtf ....................................... 26
Figura 3 - Output GRETL - OLS Modelo 1 - Modelo_1.rtf ................................................................................ 27
Figura 4 - Output GRETL - OLS Modelo 2 - Modelo_2.rtf ................................................................................ 28
Figura 5 - Output GRETL - OLS Modelo 3 - Modelo_3.rtf ................................................................................ 29
Figura 6 - Output GRETL - OLS Modelo 4 - Modelo_4.rtf ................................................................................ 30
Figura 7 - Output GRETL - Tabela Global dos Modelos - Tabela_Global_Modelos.rtf ................................... 31
A29475
|Pgina 24
A29475
|Pgina 25
dr
0,0706
-0,4341
-0,3736
0,4177
-0,1692
1,0000
A29475
0,0559
0,1523
0,1236
0,1337
0,2740
0,1740
1,0000
urb
0,2705
0,6178
0,5971
0,2340
-0,1607
-0,3612
0,2987
1,0000
wh
-0,1039
-0,1264
0,0210
0,2262
-0,0651
0,2270
-0,0570
-0,2293
1,0000
l_yf
0,5525
0,9967
0,9313
0,3950
-0,0690
-0,4428
0,1723
0,6370
-0,1166
1,0000
wlfp
yf
ym
educ
ue
mr
dr
urb
wh
l_yf
l_ym
0,4152
0,9237
0,9971
0,4001
0,0367
-0,3725
0,1483
0,6099
0,0292
0,9284
1,0000
wlfp
yf
ym
educ
ue
mr
dr
urb
wh
l_yf
l_ym
|Pgina 26
4,248784
2,186567
0,735152
3,57e-11
228,2046
234,7576
Teste da normalidade dos resduos Hiptese nula: o erro tem distribuio Normal
Estatstica de teste: Qui-quadrado(2) = 0,807216
com valor p = 0,667906
Teste de White para a heterocedasticidade Hiptese nula: sem heterocedasticidade
Estatstica de teste: LM = 48,0257
com valor p = P(Qui-quadrado(44) > 48,0257) = 0,313011
Teste de Breusch-Pagan para a heterocedasticidade Hiptese nula: sem heterocedasticidade
Estatstica de teste: LM = 7,644
com valor p = P(Qui-quadrado(8) > 7,644) = 0,468994
Teste RESET para especificao Hiptese nula: a especificao adequada
Estatstica de teste: F(2, 39) = 1,83534
com valor p = P(F(2, 39) > 1,83534) = 0,173074
A29475
|Pgina 27
A29475
|Pgina 28
4,248784
2,154456
0,742874
2,04e-12
225,1065
230,2033
Teste da normalidade dos resduos Hiptese nula: o erro tem distribuio Normal
Estatstica de teste: Qui-quadrado(2) = 1,33637
com valor p = 0,512638
Teste de White para a heterocedasticidade Hiptese nula: sem heterocedasticidade
Estatstica de teste: LM = 42,0828
com valor p = P(Qui-quadrado(27) > 42,0828) = 0,0323018
Teste de Breusch-Pagan para a heterocedasticidade Hiptese nula: sem heterocedasticidade
Estatstica de teste: LM = 7,9212
com valor p = P(Qui-quadrado(6) > 7,9212) = 0,243933
Teste RESET para especificao Hiptese nula: a especificao adequada
Estatstica de teste: F(2, 41) = 1,7434
com valor p = P(F(2, 41) > 1,7434) = 0,187643
A29475
|Pgina 29
4,248784
2,204412
0,730812
1,54e-12
226,5483
230,9169
Teste da normalidade dos resduos Hiptese nula: o erro tem distribuio Normal
Estatstica de teste: Qui-quadrado(2) = 4,41105
com valor p = 0,110193
Teste de White para a heterocedasticidade Hiptese nula: sem heterocedasticidade
Estatstica de teste: LM = 24,7696
com valor p = P(Qui-quadrado(20) > 24,7696) = 0,210388
Teste de Breusch-Pagan para a heterocedasticidade Hiptese nula: sem heterocedasticidade
Estatstica de teste: LM = 7,92413
com valor p = P(Qui-quadrado(5) > 7,92413) = 0,160467
Teste RESET para especificao Hiptese nula: a especificao adequada
Estatstica de teste: F(2, 42) = 2,68481
com valor p = P(F(2, 42) > 2,68481) = 0,0799349
A29475
|Pgina 30
(2)
(3)
(4)
const
-76,27*
(42,80)
-88,86**
(39,21)
-100,7**
(27,26)
-94,21**
(27,64)
educ
0,2835**
(0,09473)
0,2818**
(0,09422)
0,2551**
(0,06921)
0,2862**
(0,06844)
ue
-1,525**
(0,3186)
-1,637**
(0,2802)
-1,627**
(0,2765)
-1,425**
(0,2573)
mr
-0,04659
(0,1797)
-0,07391
(0,1751)
dr
0,3727
(0,2612)
-0,09133**
(0,03355)
0,4347*
(0,2467)
-0,1001**
(0,03131)
0,3947*
(0,2255)
-0,09662**
(0,02991)
-0,07930**
(0,02888)
wh
-0,08800**
(0,03977)
-0,1008**
(0,03578)
-0,1000**
(0,03538)
-0,1013**
(0,03619)
l_yf
20,22**
(7,808)
15,12**
(3,891)
16,12**
(3,052)
15,37**
(3,092)
l_ym
-6,437
(8,525)
n
Adj. R2
lnL
50
0,7352
-105,1
50
0,7379
-105,4
50
0,7429
-105,6
50
0,7308
-107,3
urb
A29475
|Pgina 31