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tica Profesional
20 de noviembre 2015
Desarrollo
La tica es una disciplina encargada de estudiar el comportamiento humano,
estos comportamientos se clasifican en varias ramas segn el mbito, en este
caso el siguiente texto se enfoca en la rama de la tica profesional, que,
parecido al concepto general de tica, es la disciplina que se encarga del
tratado de los valores y normas morales en el mbito profesional, estos valores
adems de ser de suma importancia en cualquier profesin son necesarios en
la vida cotidiana.
Desde tiempos remotos los valores ticos, morales y humanos han sido
utilizados por nuestros antepasados, con la diferencia que los pueblos antiguos
eran regidos por personajes que definan cuales acciones eran buenas y cuales
eran malas en la comunidad que habitaban, por lo que no se tena una libre
expresin libremente por este motivo, para la persona que rega estas
comunidades algunos comportamientos podran significar una gran falta a sus
pensamientos morales o ticos y como consecuencia ser acreedores a una
fuerte sancin. En la actualidad son muy pocos lugares en los que no existe la
libre expresin, pero en donde si la hay, podemos expresarnos como nos
plazca sin olvidar estos valores tan importantes y sin perjudicar terceros.
Aunque exista esta libertad, existen parmetros en nuestra sociedad que se
encargan de mediar las acciones buenas y malas, incluso muchas estipuladas
en constitucin como faltas morales, las cuales al ser infringidas son causa de
una sancin segn la falta cometida. Como seres humanos, la principal
caracterstica es el pensamiento, se dice que cada cabeza es un mundo, y lo
es. Algunas personas piensan
piensan la misma situacin como mala, por fortuna, como se mencion hace un
momento, estas acciones estn reguladas y nos ayudan a tener una mejor
convivencia en cualquier entorno social.
Conclusiones
Para tener un mejor desarrollo personal y laboral es indispensable poner en
prctica los valores ticos y morales, tenemos la libertad de actuar libremente
pero sin tener afectar a terceros y que mejor que con integridad, compromiso y
respeto hacia los semejantes y hacia cualquier institucin como religin si es
que se practica, social, familiar y laboral. Respetar los cdigos ticos de la
empresa propia o en la que se labore y ser leal con las clausulas estipuladas.