LEGE nr.

83 din 24 iunie 2014

privind inveniile de serviciu
EMITENT:
PARLAMENTUL
PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL nr. 471 din 26 iunie 2014
Data intrarii in vigoare : 29 iunie 2014
Forma actualizata valabila la data de : 30 octombrie 2015
Prezenta forma actualizata este valabila de la 29 iunie 2014 pana la
data selectata

Parlamentul Romniei adopt prezenta lege.

CAP. I
Domeniul de aplicare i definiii
ART. 1
(1) Prezenta lege se aplic inveniilor create de un inventator
individual sau de un grup de inventatori atunci cnd inventatorul
individual sau cel puin un membru al grupului de inventatori este
salariat al unei persoane juridice:
a) de drept privat;
b) de drept public.
(2) Prezenta lege se aplic inveniilor prevzute la alin. (1),
care pot fi protejate prin brevet de invenie sau prin model de
utilitate nregistrat.
ART. 2
(1) n nelesul prezentei legi, termenii i expresiile de mai jos
au urmtoarea semnificaie:
a) salariat - orice persoan fizic ce presteaz, n temeiul unui
contract individual de munc, o activitate remunerat pentru i sub
autoritatea unei persoane din cele prevzute la art. 1 alin. (1);
b) consilier n proprietate industrial al angajatorului - persoana
fizic salariat, atestat, care i desfoar activitatea potrivit
prevederilor Ordonanei Guvernului nr. 66/2000 privind organizarea i
exercitarea profesiei de consilier n proprietate industrial,
republicat.
(2) Expresia "cercetare-dezvoltare" are nelesul prevzut la art.
2 alin. (1) din Ordonana Guvernului nr. 57/2002 privind cercetarea
tiinific i dezvoltarea tehnologic, aprobat cu modificri i
completri prin Legea nr. 324/2003, cu modificrile i completrile
ulterioare.
CAP. II
Invenii de serviciu
ART. 3
(1) Inveniile de serviciu sunt inveniile prevzute la art. 1,
care ndeplinesc urmtoarele condiii:

a) au rezultat din exercitarea atribuiilor de serviciu ale

inventatorului, ncredinate n mod expres n cadrul contractului
individual de munc i n fia postului sau stabilite prin alte acte
obligatorii pentru inventator, care prevd o misiune inventiv;
b) s-au obinut, pe durata contractului individual de munc, precum
i pe o perioad de maximum 2 ani de la ncetarea acestuia, dup caz,
prin cunoaterea sau utilizarea experienei angajatorului prin
folosirea mijloacelor materiale ale angajatorului, ca urmare a
pregtirii i formrii profesionale dobndite de inventatorul salariat
prin grija i pe cheltuiala angajatorului ori prin utilizarea unor
informaii rezultate din activitatea angajatorului sau puse la
dispoziie de acesta.
(2) Misiunea inventiv prevzut la alin. (1) lit. a) stabilete
domeniul tehnologic n care se ncadreaz problema sau problemele
tehnice pentru a cror rezolvare inventatorul salariat are o obligaie
contractual sau care decurge din alte acte obligatorii s aduc o
contribuie creativ corespunztor atribuiilor de serviciu.
ART. 4
(1) Angajatorul are competena de a decide cu privire la ncadrarea
sau nu a unei invenii realizate de ctre un salariat n categoria
inveniilor de serviciu i cu privire la tipul inveniei de serviciu,
n raport cu situaiile prevzute la art. 3 alin. (1).
(2) Salariatul care creeaz o invenie are obligaia s comunice de
ndat angajatorului prezentarea inveniei, n care s descrie soluia
problemei rezolvate cu date suficient de clare pentru a defini invenia
i condiiile n care invenia a fost creat.
(3) n absena unui termen mai lung prevzut n regulamentul intern
al angajatorului, n termen de 4 luni de la primirea comunicrii
prevzute la alin. (2), angajatorul ntiineaz inventatorul salariat
asupra ncadrrii inveniei n categoria inveniilor de serviciu i
dac revendic dreptul asupra acesteia.
(4) Inventatorul poate contesta modul de ncadrare a inveniei sale
de ctre angajator, la instana judectoreasc competent, potrivit
dreptului comun, n termen de 4 luni.
ART. 5
(1) Dreptul asupra inveniilor prevzute la art. 3 alin. (1) lit.
a) aparine angajatorului.
(2) Dreptul asupra inveniilor prevzute la art. 3 alin. (1) lit.
a) aparine angajatorului, n absena unei prevederi contractuale
contrare, dac acesta este persoan de drept public i are n obiectul
de activitate cercetarea-dezvoltarea.
(3) Dreptul asupra inveniilor prevzute la art. 3 alin. (1) lit.
b) aparine inventatorului salariat, dac angajatorul de drept privat
sau de drept public nu revendic invenia n condiiile art. 4 alin.
(3).
(4) Dreptul asupra inveniilor create de salariai i care nu se
ncadreaz n niciuna dintre situaiile prevzute la art. 3 alin. (1)
aparine inventatorului salariat, n condiiile prevzute de Legea nr.
64/1991 privind brevetele de invenie, republicat, cu modificrile
ulterioare.
ART. 6

Pentru inveniile de serviciu prevzute la art. 3 alin. (1) lit. b)

care au fost revendicate de ctre angajator, inventatorul salariat are
dreptul la o remuneraie stabilit de ctre angajator, n condiiile
prevzute la art. 7.
ART. 7
Angajatorul definete prin prevederi specifice din regulamentul
intern criteriile de stabilire a remuneraiei. n lipsa prevederilor
specifice, angajatorul are n vedere, n funcie de fiecare caz
concret, unul sau mai multe dintre urmtoarele criterii:
a) efectele economice, comerciale i/sau sociale care decurg din
exploatarea inveniei de ctre angajator sau de ctre teri cu acordul
angajatorului;
b) msura n care angajatorul este implicat n realizarea inveniei
de serviciu, inclusiv resursele puse la dispoziie de angajator pentru
realizarea acestei;
c) aportul creativ al inventatorului salariat, cnd invenia a fost
creat de mai muli inventatori.
ART. 8
(1) n cazul n care dreptul asupra inveniei de serviciu aparine
angajatorului, acesta este ndreptit s depun o cerere de brevet de
invenie sau de nregistrare a unui model de utilitate n Romnia
i/sau n alte state, cu revendicarea dreptului de prioritate din
Romnia.
(2) n aplicarea alin. (1), cererea de brevet de invenie sau de
nregistrare a modelului de utilitate este nsoit de actul din care
rezult dreptul asupra inveniei.
(3) n situaia prevzut la art. 5 alin. (4), inventatorul
salariat este ndreptit s solicite protecia n Romnia i/sau n
alte state, cu revendicarea dreptului de prioritate din Romnia.
(4) n cazurile prevzute la alin. (1) i (3), inventatorul
salariat i angajatorul au obligaia s se informeze reciproc n scris
asupra depunerii unei cereri de brevet de invenie sau de nregistrare
a unui model de utilitate.
ART. 9
(1) Dup depunerea cererii de protecie pentru invenia de
serviciu, angajatorul ntiineaz inventatorul salariat n legtur cu
derularea procedurilor de obinere a proteciei.
(2) La cererea angajatorului, inventatorul salariat i acord
acestuia asisten pentru obinerea proteciei i a valorificrii
inveniei.
(3) n situaia n care angajatorul nu mai dorete continuarea
procedurilor ulterioare depunerii cererii de protecie pentru invenia
de serviciu sau nu este interesat s protejeze invenia de serviciu n
anumite state, altele dect Romnia, angajatorul cedeaz salariatului
dreptul la acordarea proteciei, sub condiia ca salariatul s acorde
angajatorului o licen neexclusiv pentru invenia brevetat.
Condiiile de acordare a licenei neexclusive se stabilesc prin
prevederi specifice ale regulamentului intern al angajatorului. n
lipsa acestor prevederi specifice, condiiile de acordare se stabilesc
prin acordul prilor. Angajatorul transmite, n timp util, i
nscrisurile necesare continurii procedurilor.

(4) La solicitarea salariatului, pentru statele n care angajatorul

comunic salariatului c nu este interesat s obin drepturi de
proprietate industrial, angajatorul cedeaz salariatului dreptul de a
solicita protecia inveniei de serviciu, ntr-un termen care s i
permit s beneficieze de termenele de prioritate prevzute de
conveniile i tratatele internaionale din domeniul proprietii
industriale, la care Romnia este parte.
ART. 10
(1) Inveniile care se ncadreaz n prevederile art. 3 alin. (1)
pot face obiectul unui secret comercial.
(2) Inventatorul salariat are obligaia de a nu divulga sau publica
invenia care se ncadreaz n prevederile art. 3 alin. (1), fr
acordul scris al angajatorului. Obligaia de a nu divulga sau publica o
are i angajatorul, precum i persoanele, altele dect inventatorul
care, prin natura atribuiilor de serviciu, au luat cunotin de
existena inveniei.
(3) n cazul divulgrii inveniei de serviciu de ctre persoanele
prevzute la alin. (2), poate fi antrenat rspunderea rezultnd din
contractul individual de munc ncheiat ntre salariat i angajator,
cnd acesta conine o clauz de confidenialitate.
(4) Cnd contractul individual de munc nu conine o clauz de
confidenialitate, iar divulgarea inveniei de serviciu este fcut de
ctre persoanele prevzute la alin. (2) i are drept consecin
cauzarea unui prejudiciu, aceasta poate atrage rspunderea civil, aa
cum este reglementat de art. 1.349 alin. (1) i (2), coroborat cu art.
1.357 din Codul civil.
ART. 11
(1) Pentru inveniile de serviciu realizate de salariai ai
angajatorilor - persoane de drept public, care au n obiectul de
activitate cercetarea-dezvoltarea, revendicate de ctre angajator
conform prevederilor prezentei legi sau conform unui contract ntre
pri i valorificate de ctre angajator, salariatul inventator are
dreptul la o cot procentual din valoarea venitului realizat de
angajator, n urma aplicrii inveniilor.
(2) Procentul prevzut la alin. (1) nu poate fi mai mic de 30%.
ART. 12
(1) Pentru inveniile rezultate n urma unor activiti de
cercetare-dezvoltare sau didactice desfurate ntr-o instituie de
nvmnt superior, titular a dreptului de protecie, aceasta acord
inventatorului la cerere, cu titlu gratuit, un drept de exploatare a
inveniei n domeniul su de activitate didactic i de cercetare, n
baza unui contract de licen neexclusiv, chiar dac inventatorul nu
este salariat.
(2) Contractul prevzut la alin. (1) are o durat de valabilitate
egal cu durata desfurrii de ctre inventator a activitilor
didactice i de cercetare.
ART. 13
Consilierul n proprietate industrial al angajatorului, care i
desfoar activitatea n domeniul inveniilor, acord asisten
inventatorului salariat, la cererea acestuia, pentru ntocmirea
comunicrii prevzute la art. 4 alin. (2).
ART. 14

(1) Litigiile dintre angajatori i salariai n legtur cu

aplicarea prevederilor prezentei legi sunt de competena instanelor
judectoreti.
(2) Nendeplinirea obligaiilor decurgnd din prezenta lege poate
atrage rspunderea civil delictual a persoanei vinovate i/sau, dac
este cazul, rspunderea penal conform prevederilor legale incidente.
CAP. III
Dispoziii tranzitorii i finale
ART. 15
Angajatorul elaboreaz i promoveaz politici i programe n
vederea sporirii capacitii de inovare pentru o mai mare
competitivitate i creare de locuri de munc.
ART. 16
Legea nr. 64/1991 privind brevetele de invenie, republicat n
Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 541 din 8 august 2007, cu
modificrile ulterioare, se modific dup cum urmeaz:
1. Articolele 5 i 36 se abrog.
2. La articolul 38, alineatul (2) se modific i va avea urmtorul
cuprins:
"(2) n cazul inveniilor de serviciu, titularul brevetului este
obligat s comunice inventatorului intenia sa de renunare la brevet;
la cererea inventatorului, titularul este obligat s i transmit
acestuia dreptul asupra brevetului, precum i nscrisurile n legtur
cu brevetul, sub condiia ca salariatul s acorde angajatorului o
licen neexclusiv pentru invenia brevetat. Condiiile de acordare a
licenei neexclusive se stabilesc prin prevederi specifice ale
regulamentului intern al angajatorului. n lipsa acestor prevederi
specifice, condiiile de acordare se stabilesc prin acordul prilor."
3. Articolul 42 se abrog.
4. La articolul 63, alineatul (1) se modific i va avea urmtorul
cuprins:
"Art. 63. - (1) Litigiile cu privire la calitatea de inventator, de
titular de brevet sau cele cu privire la alte drepturi nscute din
brevetul de invenie, inclusiv drepturile patrimoniale ale
inventatorului din contractele de cesiune i licen sunt de competena
instanelor judectoreti."
5. Articolul 73 se abrog.
ART. 17
(1) Cererile de brevet de invenie depuse n temeiul art. 5 din
Legea nr. 64/1991, republicat, cu modificrile ulterioare, precum i
cererile de model de utilitate ale inventatorilor salariai depuse la
Oficiul de Stat pentru Invenii i Mrci nainte de data intrrii n
vigoare a prezentei legi i pentru care nu s-a luat o hotrre urmeaz

regimul juridic prevzut de normele legale aplicabile la data depunerii

cererii titlului de protecie solicitat.
(2) Dispoziiile Legii nr. 64/1991, republicat, cu modificrile
ulterioare, ale Legii nr. 350/2007 privind modelele de utilitate, cu
modificrile ulterioare, ale Hotrrii Guvernului nr. 547/2008 pentru
aprobarea Regulamentului de aplicare a Legii nr. 64/1991 privind
brevetele de invenie, precum i ale Hotrrii Guvernului nr.
1.457/2008 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Legii nr.
350/2007 privind modelele de utilitate se aplic n mod corespunztor
i inveniilor reglementate de prezenta lege.
(3) n termen de 60 de zile de la data publicrii prezentei legi n
Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, Guvernul modific
corespunztor Hotrrea Guvernului nr. 547/2008 pentru aprobarea
Regulamentului de aplicare a Legii nr. 64/1991 privind brevetele de
invenie.
ART. 18
Legea nr. 64/1991 privind brevetele de invenie, republicat n
Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 541 din 8 august 2007, cu
modificrile ulterioare, precum i cu modificrile dispuse prin
prezenta lege, se republic n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I,
dndu-se textelor o nou numerotare.
Aceast lege a fost adoptat de Parlamentul Romniei, cu
respectarea prevederilor art. 75 i ale art. 76 alin. (2) din
Constituia Romniei, republicat.
PREEDINTELE CAMEREI DEPUTAILOR
VALERIU-TEFAN ZGONEA
PREEDINTELE SENATULUI
CLIN-CONSTANTIN-ANTON POPESCU-TRICEANU
Bucureti, 24 iunie 2014.
Nr. 83.
------