,OGHYUDrWUHFRPPXQLTXpjFKDTXHD\DQWGURLWGqVTXHSRVVLEOHHWHQWRXWFDV

2 mois au moins avant son dpart (article 5-4 de la convention collective des
2XYULHUVGHV7UDYDX[3XEOLFV
-

pour les ETAM et IAC

/HV GDWHV GHV FRQJpV VRQW [pHV SDU OHPSOR\HXU DSUqV FRQVXOWDWLRQ GHV LQWpresss et en fonction des ncessits du service. La liste de principe des tours de
dpart est porte la connaissance des intresss si possible avant le 1er avril et
en tout cas au moins 2 mois lavance (ETAM : article 5.1.3 ; IAC : article 4.1.3).
5HPDUTXH
8QVDODULpSUHQDQWGHVFRQJpVHQGHKRUVGHVGDWHVpWDEOLHVSDUVRQHPSOR\HXU
VHPHWHQVLWXDWLRQLUUpJXOLqUH&I&RXUGH&DVVDWLRQMXLQ3HUURWHDXF
St AGS Formule 1.

III.1.3 Point de dpart du cong

5DSSHO
La dure du cong est value en jours ouvrables et le cong pouvant tre pris en
XQHVHXOHIRLVQHSHXWGpSDVVHUMRXUVRXYUDEOHVVDXISRXUOHVVDODULpVMXVWLDQWGH
FRQWUDLQWHVJpRJUDSKLTXHVSDUWLFXOLqUHV
/KRUDLUHKHEGRPDGDLUHHVWUpSDUWLHQMRXUVFHSHQGDQWOHe jour demeure ouvrable
pour la dtermination du cong.
Lorsquun pont se trouve incorpor dans une priode de cong, le ou les jours
attribus ce titre comptent comme jours ouvrables.
Si le 1er MRXU GX FRQJp HVW XQ VDPHGL RX OXQGL KDELWXHOOHPHQW FK{Pp PDLV MRXU
ouvrable), cette premire journe nentre pas en compte pour la dtermination de la
dure du cong.
6LOHSRLQWGHGpSDUWVHVLWXHDXFRXUVGXQHVHPDLQHPHUFUHGLSDUH[HPSOHOHSUHmier samedi (ou lundi) compte comme un jour ouvrable.
La Caisse paie strictement le nombre de jours demands et il appartient lentreprise
de tenir compte des jours fris pour dterminer le jour de reprise du travail du
salari.
III.1.4 eWDOHPHQWGXFRQJp

5DSSHO
$X[WHUPHVGHODUWLFOH/GXFRGHGXWUDYDLOHWODUWLFOH/GXPrPHFRGH
ODGXUpHGXFRQJpHVWpJDOHjMRXUVGHFRQJpSDUPRLVGHWUDYDLORXKHXUHV
sans quelle puisse au total dpasser 30 jours ouvrables.
/DQRWLRQGHFRQJpSULQFLSDOQH[LVWHTXDXUHJDUGGXIUDFWLRQQHPHQW

Documentation Gnrale_4c Congs

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