Los pasos para hacer o elaborar un manual, de manera muy generalizada, para que los

adaptes a tus necesidades particulares:

1- Definir el tema: debes acotar el alcance o profundidad del manual, en el fondo lo que
vas a cubrir, para no extralimitarte o hacerlo demasiado breve.
2- Relacionado con el punto 1, debes visualizar al lector objetivo al cual está dirigido el
manual, para adaptar el lenguaje utilizado en el mismo y lo "técnico" de sus párrafos, a
este lector o usuario.

3- Define la estructura, en el fondo los temas a tratar, desde la introducción hasta los
últimos consejos (es común una sección de FAQs o trouble-shooting como anexo).
Directamente relacionado a esto se encuentra la necesidad de definir el medio de
difusión: en las versiones impresas, en general se permiten párrafos más extensos y
detallados quen en las guías o manuales en línea, donde deberás ser más conciso y al
grano, para evitar esos largos scrolls para bajar la pantalla.
4- Toma manuales de temas similares, para tomar ideas y afinar la estructura, antes de
comenzar.

5- Redacta el manual, tomando en cuenta todo lo anterior, y luego pásalo a diferente

personas que se ajusten a tu público objetivo, a ver si entienden bien el contenido, y toma
sus recomendaciones, para elaborar así una versión final.

¿Que es y cual es la mejor forma de desarrollar un manual?

Basicamente es una fuente para resolver dudas comunes, explicando paso a paso
como realizar cierta tarea, de la forma más clara posible.
Es el punto de partida hacia algo, pero recordando que es un medio, no un fin en sí
mismo.
Puede variar en su alcance y en detalles concretos, pero siempre debe constar de:
Una estructura: introducción, desarrollo, conclusión
Una  idea central: mantener el hilo sobre aquello de lo que se habla
Un orden lógico: mantener la coherencia y no saltarse pasos.
Asimismo, ayuda y nos ayuda  formularnos algunas preguntas:
¿Que alcance debe tener?
Esto puede variar en relación al tema que se trate, pero cuanto más breve y conciso
sea, mejor será.
¿Existe en la comunidad?
Siempre es bueno investigar primero este punto, para no crear trabajos
redundantes y de los cuales ya se ha hablado.
¿Soy idóneo en la redacción?
Esto es muy importante valorarlo, pues si la redacción se torna incomprensible, de
nada sirve.
¿Pueden ayudarme a crear el manual?
Siempre se puede dejar el orgullo de lado y solicitar ayuda, ya sea de la comunidad,
amigos, etc.
¿Está bien definido el contenido?
Es importante revisar todo el proceso a medida que lo vamos desarrollando, para
no dejar cabos sueltos.
¿He verificado los datos?
Es fundamental para llegar a una conclusión coherente y de nivel.
INTRODUCCIÓN
un programa de higiene y seguridad industrial es definido como un conjunto de objetivos
de acciones y metodologías establecidas para prevenir y controlar los accidentes de
trabajo y enfermedades profesionales.

Cabe destacar que los programas de higiene y seguridad industrial para la empresa son
fundamentales debido a que este programa permiten utilizar una serie de actividades
planeadas que sirvan para crear un ambiente y actitudes psicológicas que promuevan la
seguridad. Por ello se hace necesario los programas de higiene y seguridad industrial,
orientados a garantizar condiciones personales y materiales de trabajo capaces de
mantener cierto nivel de salud de los trabajadores, como también desarrollar conciencia
sobre la identificación de riesgos, prevención de accidentes y enfermedades profesionales
en cada perspectiva de trabajo.

OBJETIVOS DEL MANUAL

Este manual tiene por objetivo establecer normas, reglas y procedimientos para las
actividades de programa de higiene y seguridad industrial de la empresa, debido a que
permiten:
•Evitar eventos no deseados. •Llevar una coordinación y orden de las
•Mantener las operaciones eficientes y actividades de la empresa.
productivas.

JUSTIFICACIÓN E IMPORTANCIA
Garantizar a los trabajadores permanentes y ocasionales, que con el seguimiento de este
manual las empresas podrán ofrecer las condiciones de seguridad, salud y bienestar en
un medio ambiente de trabajo adecuado y propicio para el ejercicio de sus facultades
físicas y mentales. (art. 1 de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio
Ambiente de Trabajo, LOCYMAT).
Se puede asegurar que proveer de seguridad, protección y atención a los empleados en
el desempeño de su trabajo además de ofrecer a todo el personal datos generales de
prevención de accidentes, la evaluación medica constantemente de los empleados, la
investigación de los accidentes que ocurran y un programa de entrenamiento y
divulgación de las normas a seguir, ayuda a, evitar los accidentes y el riesgo laboral.

LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

La prevención de las Riesgos Laborales son técnicas que se aplican para determinar los
peligros relacionados con tareas, el personal que ejecuta la tarea, personas involucradas
en la tarea, equipos y materiales que se utilizan y ambiente donde se ejecuta el trabajo.
Con el procedimiento que a continuación se describe se persigue minimizar tales pérdidas
en función de la productividad y la consolidación económica de la empresa; en tal sentido
se plantean objetivos orientados a optimizar las labores, se definen políticas y normas que
caracterizan el deber ser del procedimiento; de la misma manera se describe el
procedimiento en sí mismo a través de un diagrama de flujo y se diseñan formularios para
su operacionalización.
Objetivos del Procedimiento
• Identificar peligros en áreas específicas
• Mejorar procedimientos de trabajo
• Eliminar errores en el proceso de ejecución en una actividad específica.

Políticas de operación del Procedimiento

•Ejecutar procesos de capacitación y actualización permanentes que contribuyan a
minimizar los riesgos laborales.
•Asesorar permanentemente al personal involucrado en el área operativa sobre normas y
procedimientos para la prevención de riesgos laborales.
•Mantener los equipos de seguridad industrial requeridos para cada tarea.
•Ejecutar campañas de prevención de riesgos laborales a través de medios publicitarios
dentro de la empresa.

Normas de Operación del Procedimiento

•Uso permanente de implementos de seguridad tales como: zapatos de seguridad, casco
de seguridad, faja, entre otros requeridos para cada tarea.
•Atender a las señales de prevención.
•Evitar el acceso de visitantes al área laboral sin el uso de los implementos de seguridad.
•Mantener el orden en el área de trabajo.

Descripción Narrativa
En el proceso primero se procede a seleccionar el sitio y la persona que desarrollará el
mismo, generalmente lo ejecuta un supervisor (de no realizarse este paso no podrá
continuar con el siguiente), luego se selecciona la tarea a evaluar cuyos criterios de
selección son: accidentalidad y complejidad, después se realiza un análisis de riesgos en
el sitio de trabajo el cual se realiza mediante la observación de la ejecución de la tarea,
éste debe someterse a consideración del personal que ejecute la tarea, se procede a
identificar los riesgos en el análisis para así aplicar las medidas preventivas pertinentes
para dicha actividad y concluir el proceso.
Diagrama de Flujo
• Primero se debe seleccionar el sitio y el personal que desarrolla el proceso.
• Luego de realizado el 1er paso se debe seleccionar la tarea a evaluar cuyos
criterios de selección la accidentalidad y complejidad.
• Se debe elaborar un análisis de riesgos en el sitio de la tarea mediante la
observación de la ejecución de la misma.
• Identificar los riesgos.
• Y por ultimo, aplicar las medidas y normas necesarias para la prevención.

http://www.monografias.com/trabajos12/oym/oym.shtml