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Tendances de l’emploi concernant les intermittents du spectacle en Limousin

(synthèses des indicateurs 2007 – 2008)

1. L’emploi direct d’intermittents du spectacle par des établissements implantés en Limousin et employeurs réguliers d’intermittents du
spectacle évolue en 2008 dans des proportions similaires à celles de l’ensemble du secteur en France : (source CNCS-CR)

En 2008 le total des établissements implantés en Limousin et actifs dans l’emploi régulier d’intermittents du spectacle continue de croître (+ 4 %) mais reste à
0,7 % du total national.
L’activité se développe également, avec un nombre d’attestations d’emploi mensuelles (AEM) progressant de 9,7 % mais restant à 0,5 % du total national des
AEM.
La masse salariale progresse de 6,7 % mais son poids plafonne à 0,3 % de la masse salariale totale de l’emploi d’intermittents en France.
La masse salariale moyenne par AEM baisse en Limousin comme en France de 3 % et, à 290 €, reste à 56 % du montant moyen français par AEM.

Les indicateurs confirment les tendances antérieures :

- structuration du secteur :
Le nombre de nouvelles adhésions au CNCS ayant chuté de 27,6 %, l’augmentation du nombre d’employeurs actifs s’est réalisée au sein d’un stock
d’employeurs réguliers d’intermittents qui se stabilise.
Le nombre moyen d’AEM établies par employeur progresse de 88,7 à 93,6, soit une hausse de 5,5 % et, tout en restant 30 % en dessous, se rapproche du
nombre moyen pour la France, qui ne change quasiment pas (133).
Le pourcentage des établissements du spectacle implantés en Limousin ayant établi plus de 25 AEM augmente de 1,9 points, se rapprochant à 53,3 %, du
pourcentage moyen français qui reste à 55,2 %.
Le nombre moyen de jours travaillés par AEM augmente de 6,7 %, à 2,55 jours et se rapproche également du chiffre moyen français qui ne change pas (2,75)

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- diversité des embauches mais effritement de la part de l’emploi bénéficiant aux métiers artistiques :
Le nombre d’intermittents distincts employés en Limousin augmente de 2,9 % mais, si la répartition de l’emploi en heures reste en région plus favorable aux
intermittents des métiers artistiques que sur l’ensemble de la France, les pourcentages des AEM et des heures déclarées qui leur sont affectées baissent de 2
points, respectivement à 43,1 % et 53,4 %.

2. La structure de l’offre d’emploi direct occasionnel d’intermittents du spectacle continue de donner des signes de fragilisation :
(source CNCS-GUSO)

Le nombre moyen de déclarations par employeur baisse de 1,7 %, alors qu’il augmente de 3,8 % en moyenne française ; le pourcentage d’employeurs ayant
effectué moins de 6 déclarations augmente de 0,6 points, alors qu’il baisse de 0,7 points en moyenne française ; le nombre de jours par déclaration baisse de
0,02 jours, quand il augmente de la même durée en moyenne française ; le pourcentage des déclarations correspondant à un ou deux jours travaillés augmente
de 0,9 points, quand il perd 0,1 point en moyenne française.

Cependant, l’emploi direct d’intermittents du spectacle par des établissements implantés en Limousin et employeurs occasionnels
d’intermittents du spectacle résiste mieux à l’érosion en volume dans la région que sur l’ensemble de la France :

Le Limousin perd en 2008 près de 1 % du nombre d’organisateurs de manifestations occasionnelles actifs comme employeurs d’intermittents du spectacle
mais accroît de 0,1 point son poids à 1,5 % du total national.
Malgré une baisse de 2,47 %, le nombre de déclarations d’emploi d’intermittents du spectacle émises par les organisateurs occasionnels du Limousin reste
stable à 1 % du total national des déclarations.
La masse salariale délivrée par les employeurs occasionnels du Limousin pour l’emploi d’intermittents du spectacle baisse de 1,04 % mais continue de peser,
comme en 2007, 0,9 % de la masse salariale correspondant pour l’ensemble de la France.

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De plus, les organisateurs de spectacle occasionnels limousins accroissent leur rôle en faveur de l’emploi d’intermittents du spectacle
dans les métiers artistiques et le montant moyen de la rémunération des intermittents qu’ils emploient s’améliore.

L’effectif s’accroit de 4,78 % et s’élève à 1819 intermittents distincts employés en Limousin en 2008.
Le pourcentage de déclarations établies et le pourcentage des heures déclarées pour des intermittents des métiers artistiques croissent respectivement de 1,8 et
2,1 points quand ils baissent en moyenne française de 0,5 et 0,8 points.
Ces pourcentages s’établissent à 90,8 % des déclarations établies et 87,1 % des heures déclarées et sont légèrement supérieurs aux pourcentages
correspondants pour l’ensemble de la France.
La masse salariale moyenne par déclaration gagne 1,46 % à 227,38 € et se rapproche du montant moyen français qui perd 0,8 % à 252,89 €.

3. La situation des intermittents du spectacle domiciliés en Limousin en 2008 se consolide dans l’emploi régulier et se dégrade dans
l’emploi occasionnel : (sources CNCS-CR-GUSO et Pôle emploi Limousin)

L’effectif des intermittents du spectacle salariés d’employeurs réguliers d’intermittents du spectacle reste stable entre 2007 et 2008,
après la forte baisse constatée entre 2006 & 2007.

1323 intermittents du spectacle domiciliés en Limousin ont été salariés d’employeurs réguliers d’intermittents du spectacle en 2008, soit le même nombre
qu’en 2007. Comme en 2007, il représente 0,6 % de l’effectif total des intermittents du spectacle actifs.

Les tendances antérieures se poursuivent : concentration de l’emploi sur un effectif d’intermittents plus actif, plus âgé et plus masculin.

Le pourcentage d’intermittents du spectacle ayant bénéficié de plus de 10 Attestations d’Emploi Mensuelles (AEM) en 2008 augmente de 1,3 points mais à
31,5 % reste encore 7,4 points en dessous du pourcentage français.
Le pourcentage de ceux ayant bénéficié seulement de 1 ou 2 AEM en 2008 baisse de 1,9 points mais à 44 % reste encore 7 points au dessus du pourcentage
français.
L’âge moyen des intermittents limousins gagne 0,4 ans contre 0,3 pour l’ensemble des intermittents français.
Le pourcentage d’hommes dans l’effectif des intermittents limousins gagne 0,2 points et à 72,3 % reste très au dessus du pourcentage français qui perd 0,2
points à 64,6 %.

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Le nombre des intermittents du spectacle domiciliés en Limousin et déclarés au GUSO reste stable mais l’effectif des plus actifs,
proportionnellement plus important qu’ailleurs, subit plus fortement la poursuite des tendances antérieures : augmentation de l’âge
moyen, dégradation de l’emploi

Les 631 intermittents limousins représentent en 2008 comme en 2007 0,9 % des intermittents du spectacle déclarés au GUSO.
Leur âge moyen gagne 0,3 ans et, à 42,5 ans, reste supérieur à l’âge moyen de l’ensemble des intermittents du spectacle déclarés au GUSO en France, qui
rajeunit de 0,1 ans à 39,3 ans.

Le pourcentage des intermittents du spectacle limousins ayant bénéficié de plus de 10 déclarations au GUSO perd 0,7 points mais à 27,2 % reste 5,6 points
supérieur au pourcentage français, qui ne perd que 0,1 points.
Parallèlement, le pourcentage des intermittents limousins ayant totalisé seulement une ou deux déclarations en 2008 augmente de 2,1 points et, à 47,7 % se
rapproche du pourcentage pour l’ensemble des intermittents français, qui perd 0,2 points à 49,7 %

Le pourcentage d’hommes dans l’effectif des intermittents limousins déclarés au GUSO perd 1,9 points mais à 81,6 % reste encore très au dessus du
pourcentage d’hommes dans l’ensemble de l’effectif des intermittents français déclarés au GUSO, qui se féminise aussi de 0,7 points à 71,7 %.

L’évolution de l’effectif des demandeurs d’emploi inscrits dans les métiers du spectacle et celle de l’effectif des intermittents indemnisés
entre fin 2007 et fin 2008 confirment la tendance à la concentration de l’emploi, à l’avantage des métiers techniques, sur le socle des
professionnels les plus actifs. La formation continue reste un point faible. (Sources DRTEFP Limousin, Pôle-emploi Limousin, AFDAS)

Le nombre de demandeurs d’emplois inscrits dans les métiers du spectacle en Limousin baisse de 8,8 % à 434, le pourcentage des métiers artistiques reculant
de 61,7 à 57,6 %.
Le nombre d’intermittents indemnisés reste stable à 399 personnes mais représente un pourcentage plus fort du nombre des demandeurs d’emploi (il croît de
7,9 points à 91,9 %). Son poids au sein de l’ensemble des intermittents indemnisés reste identique à 2007 (0,5 %) et très proche du poids des intermittents
domiciliés en Limousin dans l’ensemble des intermittents actifs (0,6 %), qui reste stable également.

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Le nombre d’intermittents du spectacle domiciliés en Limousin et inscrits dans des formations financées par l’AFDAS baisse de 17 % en 2008 mais, comme
l’année précédente, représente toujours pratiquement la même proportion (0,3 %) du total des intermittents stagiaires de formations financées AFDAS et une
proportion toujours plus faible (- 1,8 points) à 10 % des intermittents limousins indemnisés.

Entre 2006 et 2007, le salaire journalier moyen des intermittents techniciens domiciliés en Limousin a baissé de 10,1 % et reste inférieur au salaire moyen de
référence en France de 18,7 %. Le taux journalier moyen d’indemnisation de ces intermittents a cependant augmenté de 3,9 % et n’est inférieur que de 7,5 %
au taux moyen en France.

Le salaire journalier moyen des intermittents artistes domiciliés en Limousin a augmenté de 5,3 % entre 2006 et 2007 mais reste 13,5 % en dessous du salaire
moyen en France. Leur taux journalier moyen a augmenté de 10,4 % et ne se situe plus que 5,5 % en dessous du taux de référence en France.

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1. Indicateurs et chiffres clés 2008 sur l’emploi direct régulier d’intermittents du spectacle (IS) par des établissements implantés en Limousin
(NB : hors contrats de cession et de prestation) (selon les données mises à disposition par le CNCS-CR)
Chiffres 1.1 Les Etablissements employeurs Chiffres clés Evolut° /
clés 2008 2007 N-1
184 Nombre d’établissements du spectacle implantés en Limousin actifs (employeurs d’IS) 177 +4%
0,7 % Part des établissements du spectacle implantés en Limousin employeurs d’IS dans le total national 0,7 % =
21 Nombre de nouvelles adhésions au CNCS d’établissements du spectacle implantés en Limousin 29 - 27,6 %
0,5 % Part des nouvelles adhésions en Limousin dans le total national des nouvelles adhésions 0,7 % - 2 points
1.2 Volumes d’activité et masses salariales
17 225 Nombre d’AEM établies pour l’emploi d’IS par les établissements du spectacle implantés en Limousin 15 705 + 9,7 %
0,5 % Part du nombre d’AEM établies par les établissements du spectacle implantés en Limousin dans le total national des 0,5 % =
AEM établies par les établissements du spectacle
93,6 Nombre moyen d’AEM par établissement du spectacle implanté en Limousin (France : 133 (- 1)) 88,7 + 5,5 %
53,3 % Pourcentage des établissements du spectacle implantés en Limousin ayant établi plus de 25 AEM (France : 55,2 % (=)) 51,4 % + 1,9 points
2,55 jours Nombre de jours travaillés par AEM établie par les établissements du spectacle implantés en Limousin (France : 2,75 (=) 2,39 jours + 6,7 %
74,3 % Pourcentage des AEM correspondant à 1 ou 2 jours travaillés (France : 71,6 % (70,5 %)) 76,7% - 2,4 points
4 992 394€ Masse salariales de l’emploi d’IS par les établissements du spectacle implantés en Limousin 4 695 882€ + 6,3 %
0,3 % Part de la masse salariales de l’emploi d’IS par les établissements du spectacle implantés en Limousin dans la MS totale 0,3 % =
de l’emploi d’IS par des établissements du spectacle
290 € Masse salariale moyenne par AEM établie pour l’emploi d’IS par les établissements du spectacle implantés en Limousin. 299 € -3%
(MS nationale moyenne par AEM = 515,5 € (- 3,3 %))
1.3 Les Intermittents salariés
2403 Effectif d’intermittents du spectacle distincts, salariés des établissements du spectacle implantés en Limousin 2336 + 2,9 %
43,1 % Pourcentage des AEM délivrées pour l’emploi d’IS dans des métiers artistiques (France : 45,2 % (45,4 %)) 45,1 % - 2 points
53,4 % Pourcentage des heures déclarées concernant l’emploi d’IS dans les métiers artistiques (France : 38,8 % (37,6 %)) 55,6 % - 2,2 points

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2. Indicateurs et chiffres clés 2008 sur l’emploi direct occasionnel d’intermittents du spectacle par des établissements implantés en Limousin
(selon les données mises à disposition par le CNCS-GUSO)
Chiffres 2.1 Les Etablissements employeurs Chiffres clés Evolut° /
clés 2008 2007 N-1
1321 Organisateurs occasionnels en Limousin actifs (employeurs d’IS) 1333 - 0,9 %
1,5 % Part du nombre d’organisateurs occasionnels en Limousin employeurs d’IS dans le total national 1,4 % + 0,1 point
413 Nombre de nouvelles adhésions au GUSO d’organisateurs occasionnels de spectacle en Limousin 413 =
1,1 % Part des nouvelles adhésions en Limousin dans le total national des nouvelles adhésions 1,1 % =
2.2 Volumes d’activité et masses salariales
6119 Nombre de déclarations établies pour l’emploi d’IS par des organisateurs occasionnels en Limousin 6274 - 2,47 %
1 % Part du nombre de déclarations établies par des organisateurs occasionnels en Limousin dans le total national des 1% =
déclarations établies par des organisateurs occasionnels
4,63 Nombre moyen de déclaration par employeur (France : 6,74 (6,49)) 4,71 - 1,7 %
81,5 % Pourcentage des employeurs ayant effectué moins de 6 déclarations (France : 76,9 % (- 0,7 points)) 80,9 % + 0,6 points
1,28 jours Nombre moyen de jours par déclaration (France : 1,42 jours (+ 0,02)) 1,3 jours - 0,02 jour
94,8 % Pourcentage des déclarations correspondant à 1 ou 2 jours travaillés (France : 91,5 % (- 0,1 point) 93,9 % + 0,9 points
1 391 369 Masse salariale de l’emploi d’IS par des organisateurs occasionnels en Limousin 1 406 096 € - 1,04 %
0,9 % Part de la masse salariale de l’emploi d’IS par des organisateurs occasionnels en Limousin dans la MS totale de 0,9 % =
l’emploi d’IS par des organisateurs occasionnels
227,38 € Masse salariale moyenne par déclaration (MS moyenne France : 252,89 € (- 0,8 %)) 224,11 € + 1,46 %
2.3 Les Intermittents salariés
1819 Effectif d’intermittents du spectacle distincts, salariés directs d’organisateurs occasionnels en Limousin 1736 + 4,78 %
90,8 % Pourcentage des déclarations délivrées pour l’emploi d’IS dans des métiers artistiques (France : 89,3 % (89,8 %)) 89 % + 1,8 points
87,1 % Pourcentage des heures déclarées concernant l’emploi d’IS dans les métiers artistiques (France : 86,8 % (87 %)) 85 % + 2,1 points

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3. Indicateurs et chiffres clés 2008 sur les intermittents du spectacle domiciliés en Limousin
3.1. Indicateurs et chiffres clés 2008 sur les intermittents du spectacle domiciliés en Limousin salariés d’établissements du spectacle (SV + CAV + autres)
(selon les données mises à disposition par le Centre de recouvrement- GARP / CNCS)
Chiffres 3.1.1. Effectifs Chiffres Evolut° /
clés 2008 clés 2007 N-1
1323 Effectif d’intermittents du spectacle domiciliés en Limousin actifs dans les secteurs du spectacle 1324 =
0,6 % Part de l’effectif d’IS domiciliés en Limousin actifs dans les secteurs du spectacle dans l’effectif national d’IS actifs dans les 0,6 % =
secteurs du spectacle
72,3 % Pourcentage d’hommes dans les intermittents du spectacle domiciliés en Limousin actifs CR (France : 64,6 % (64,8 %)) 72,1 % + 0,2 points
37,7 ans Age moyen d’un intermittent du spectacle domicilié en Limousin actifs CR (France : 36,9 ans (36,6 ans)) 37,3 ans + 0,4 ans
3.1.2. Volumes de travail
31,5 % Pourcentage des intermittents du spectacle domiciliés en Limousin ayant effectué > 10 AEM (France : 38,9 % (37,9 %)) 30,2 % + 1,3 points
44 % Pourcentage des intermittents du spectacle domiciliés en Limousin ayant effectué 1 ou 2 AEM (France : 37 % (37,8 %)) 45,9 % - 1,9 points
3.2. Indicateurs et chiffres clés 2008 sur les intermittents du spectacle domiciliés en Limousin salariés d’organisateurs de manifestations occasionnelles
(selon les données mises à disposition par le GUSO)
3.2.1. Effectifs
631 Effectif d’intermittents du spectacle domiciliés en Limousin salariés par des organisateurs occasionnels 630 =
0,9 % Part de l’effectif d’IS domiciliés en Limousin salariés par des organisateurs occasionnels dans l’effectif national d’IS 0,9 % =
salariés par des organisateurs occasionnels
81,6 % Pourcentage d’hommes dans les intermittents du spectacle domiciliés en Limousin actifs GUSO (France : 71,7 % (72,4%)) 83,5 % - 1,9 points
42,5 ans Age moyen d’un intermittent du spectacle domicilié en Limousin actifs GUSO (France : 39,3 ans (39,4 ans)) 42,2 ans + 0,3 ans
3.2.2. Volumes de travail
27,2 % Pourcentage des IS domiciliés en Limousin ayant totalisé plus de 10 déclarations au GUSO (France : 22,8 % (22,9 %)) 27,9 % - 0,7 points
47,7 % Pourcentage des IS domiciliés en Limousin ayant totalisé 1 ou 2 déclarations au GUSO (France : 49,7 % (49,9 %)) 45,6 % + 2,1 points

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Source Chiffres 3.3. Chômage et formation (données 2007-2008) Chiffres Evolut° /
clés Indemnisation (Données globales : 2007-2008. Données par annexe : 2006-2007) clés N -1 N-1
DRTEFP 434 Effectifs des demandeurs d’emploi dans les métiers du spectacle inscrits en Limousin fin 2008 476 - 8,8 %
(57,6 % dans les métiers artistiques contre 61,7 % fin 2007)
399 Effectifs des IS domiciliés en Limousin indemnisés par les Assedic fin 2008 (2006 : 380) 399 =
Pôle 91,9 % Pourcentage des IS indemnisés au sein des demandeurs d’emplois dans les métiers du spectacle fin 2008 84 % + 7,9 points
emploi 0,5 % Pourcentage des IS domiciliés en Limousin indemnisés dans le total des IS indemnisés fin 2007 0,5 % =
152 Effectifs des IS domiciliés en Limousin indemnisés annexe 8 (techniciens) fin 2007 156 - 2,6 %
0,37 % Pourcentage des IS domiciliés en Limousin indemnisés dans le total des IS indemnisés annexe 8 fin 2007 0,41 % - 0,04 points
148,3 € Salaire journalier moyen de référence des IS domiciliés en Limousin indemnisés annexe 8 fin 2007 165 € - 10,1 %
(France : 182,08 €)
62,33 € Taux journalier moyen des IS domiciliés en Limousin indemnisés annexe 8 fin 2007 (France 67,27 €) 60 € + 3,9 %
247 Effectifs des IS domiciliés en Limousin indemnisés annexe 10 (artistes) fin 2007 224 + 10,3 %
0,65 % Pourcentage des IS domiciliés en Limousin indemnisés dans le total des IS indemnisés annexe 10 fin 2007 0,62 % + 0,03 points
115,8 € Salaire journalier moyen de référence des IS domiciliés en Limousin indemnisés annexe 10 fin 2007 110 € + 5,3 %
(France : 133,61 €)
51,90 € Taux journalier moyen des IS indemnisés annexe 10 fin 2007 (France : 54,95 €) 47 € + 10,4 %
39 Effectifs d’intermittents domiciliés en Limousin en formation financée AFDAS en 2008 (en 2006 : 56) 47 - 17 %
AFDAS 0,29 % Pourcentage des IS domiciliés en Limousin dans le total des IS en formation financée AFDAS en 2008 0,3 % - 0,01 points
(2006 : 0,45 %)
10 % Ratio nombre d’IS en formation financée AFDAS / nombre d’IS indemnisés Assedic en 2008 (2006 : 14,7 %) 11,8 % - 1,8 points

Légende : NB : Les libellés en italiques sont des comparaisons avec les données nationales. Les chiffres entre parenthèses sont ceux de l’année précédente.
AEM : attestation d’embauche mensuelle DRTEFP : direction régionale du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle
AFDAS : organisme collecteur et gestionnaire des fonds de formation pour le spectacle IS : intermittents du spectacle, déclarés comme tels par les employeurs et inscrits comme tels
CAV : secteur cinéma et audiovisuel comme demandeurs d’emploi, ce qui ne signifie pas qu’ils étaient systématiquement bénéficiaires du
CNCS-CR-GUSO : - centre de recouvrement cinéma spectacle. (employeurs réguliers d’intermittents régime spécifique d’assurance chômage
du spectacle) (service de Pôle-emploi) - guichet unique du spectacle occasionnel. (employeurs MS : masse salariale (brut)
occasionnels) (service de Pôle-emploi) SV : secteur spectacle vivant.

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