Podemos definir un accidente laborar como toda lesin funcional o corporal, permanente o temporal, inmediata o posterior, o la muerte, resultante

de la accin violenta de una fuerza exterior que pueda ser determinada o sobrevenida en el curso del trabajo por el hecho o con ocasin del trabajo, toda lesin interna determinada por un esfuerzo violento sobrevenida en las mismas circunstancias, esto segn COVENIN 2260 -88 Programa de higiene y seguridad industrial. Ahora, segn la Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, podemos decir que segn el artculo 69. Se entiende por accidente de trabajo, todo suceso que produzca en el trabajador o la trabajadora una lesin funcional o corporal, permanente o temporal, inmediata o posterior, o la muerte, resultante de una accin que pueda ser determinada o sobrevenida en el curso del trabajo, por el hecho o con ocasin del trabajo.. Sern igualmente accidentes de trabajo: La lesin 1. interna determinada por un esfuerzo violento o producto de la exposicin a agentes fsicos, mecnicos, qumicos, biolgicos, psicosociales, condiciones meteorolgicas sobrevenidos en las mismas circunstancias. 2. Los accidentes acaecidos en actos de salvamento y en otros de naturaleza anloga, cuando tengan relacin con el trabajo. 3. Los accidentes que sufra el trabajador o la trabajadora en el trayecto hacia y desde su centro de trabajo, siempre que ocurra durante el recorrido habitual, salvo que haya sido necesario realizar otro recorrido por motivos que no le sean imputables al trabajador o la trabajadora, y exista concordancia cronolgica y topogrfica en el recorrido. 4. Los accidentes que sufra el trabajador o la trabajadora con ocasin del desempeo de cargos electivos en organizaciones sindicales, as como los ocurridos al ir o volver del lugar donde se ejerciten funciones propias de dichos cargos, siempre que concurran los requisitos de concordancia cronolgica y topogrfica exigidos en el numeral anterior." Existen diversas teoras sobre la causa de los accidentes laborales, como la teora de Heinrich o la teora del domin, que nos plantea que el 88 % de los accidentes estn provocados por actos humanos peligrosos, el 10%, por condiciones peligrosas y el 2 % por hechos fortuitos. Propuso una secuencia de cinco factores en el accidente, en la que cada uno actuara sobre el siguiente de manera similar a como lo hacen las fichas de domin, que van cayendo una sobre otra. De acuerdo a esto podemos afirmar que los accidentes laborales tienen una causa directa, que suceden cuando se realizan actos inseguros como la violacin de una norma y cuando existen condiciones inseguras o situaciones potencialmente peligrosas, y las causas indirectas que estn determinadas por factores sociales, ambientales que se originan cuando un ambiente laboral no presenta normas o existentes o son inadecuadas, al existir un desgaste normal de la maquinaria e instalaciones causados por el uso, por diseo fabricacin defectuosa de la maquinaria, uso anormal de las mismas o acciones de terceros, y personales como el no querer, no saber o no poder. La teora del modelo del ejrcito americano (sistema productivo), que nos habla de que cuando existen errores en la administracin de un centro laboral, se producen defectos en el sistema, lo que conlleva a errores de operacin y se obtiene como resultado final un trastorno en el resultado deseado. Al existir estas condiciones, los trabajadores se encuentran propensos a sufrir diferentes tipos de accidentes laborales, entre los tipos de accidentes tenemos aquellos causados cuando un trabajador sufre un

atrapamiento entre la maquinaria, al ser golpeados por los cargamentos o contra objetos, cadas al mismo nivel (resbalos) o a diferentes niveles (en escaleras), algunos objetos en los centros laborales pueden producir abrasiones, pinchazos, escoriaciones, etc. Algunos grupos musculares o miembros del cuerpo pueden presentar daos debido a la realizacin de esfuerzos violentos, o contacto contra corriente por exposicin directa a la misma. En base a que los trabajadores estn propensos a sufrir los tipos de accidentes anteriormente expuestos, tenemos que estos accidentes, por lo general, producen lesiones laborales, y definimos esto como Dao o detrimento fsico o mental, inmediato o posterior, como consecuencia de un accidente de trabajo o de una exposicin prolongada a factores exgenos capaz de producir una enfermedad profesional., Estas lesiones labora van producir cierto dao que genera una incapacidad laboral, definimos esto como Imposibilidad fsica o mental en que queda la persona para continuar sus labores habituales como resultado de una lesin de trabajo o enfermedad profesional.. Entre los tipos de lesiones que se presentan, tenemos aquellas lesiones que generan una incapacidad con tiempo perdido, que corresponden a aquellas que generan una jornada de trabajo o mas de incapacidad laboral, y estas son: Lesin fatal: Aquellas que causan la muerte. Lesin con incapacidad absoluta o permanente: Aquella que incapacita total y permanentemente al trabajador. Resulta en la prdida o completa inutilidad de miembros u rganos. Lesin con incapacidad parcial permanente: Resulta en la prdida absoluta o del uso, de un miembro o parte de el. Lesin con incapacidad absoluta temporal: Inutiliza a la persona lesionada para ejecutar su trabajo durante uno o ms das. Y las lesiones sin prdida de tiempo o de primeros auxilios, que son aquellas que requieren tratamiento mdico inmediato despus de la cual, el lesionado regresa a sus labores. Es de vital importancia saber qu hacer ante una lesin laboral: Paso previo (obligatorio para todos los centros de trabajo) Registrarse en el portal web del INPSASEL luego de conformado el Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo. De no hacer este paso, al momento del accidente no se podr realizar ningn paso. Paso 1: Notificacin en la primera hora de conocido el accidente (Instructivo de Informacin Inmediata de Accidentes) a travs del formato web del INPSASEL Si la empresa cuenta con un Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo Propio, debe informarse de inmediato a sus responsables para que lleven a cabo esta notificacin. Si es un Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo Mancomunado (por ejemplo, el caso de la mayora de las PYME) nuestra experiencia ha demostrado que es ms recomendable que la notificacin se

lleve a cabo por el Departamento de Recursos Humanos o quien haga sus veces. En los servicios propios, por lo general sus integrantes estn capacitados para llevar a cabo este trmite, casi de manera rutinaria. En las PYME que son usuarias de servicios mancomunados, es imposible que el personal del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo conozca lo sucedido en el centro de trabajo o pueda trasladarse en la primera hora de acontecido el accidente. Por ende, es necesario que el Departamento de Recursos Humanos se capacite en el uso de los formatos del INPSASEL. 2): Realizar un memorando informando lo acontecido al Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo (Instructivo de Informacin Inmediata de Accidentes) En este memorando debe informar de manera clara lo que ocurri durante el accidente. Puede ser realizado en una a dos hojas, escritas a computadora, dirigida al Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo. Entregar una original y solicitar que se firme como recibida una copia. Nosotros sugerimos que previamente el comit cuente con un sello que diga "Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo" de la empresa o compaa o centro de trabajo correspondiente. De esta manera, al entregar una carta u oficio pueden firmar los integrantes del comit y colocar el sello. Tambin sugerimos que de inmediato se convoque por parte de los representante del patrono a una reunin extraordinaria del comit por escrito en tres das hbiles como indica el artculo 76 del Reglamento Parcial de la LOPCYMAT, de manera de dejar en acta que el memorando fue recibido y si se procedi o no a realizar la declaracin formal de lo ocurrido a las 24 horas (paso 3). El patrono es responsable de realizar el proceso de informacin al comit en las 12 horas de haber ocurrido el accidente. Paso 3: Realizar la declaracin del accidente en las 24 horas de haber ocurrido a travs del formato web del INPSASEL (Instructivo de Informacin Inmediata de Accidentes) El llenado del formato puede ser realizado por los integrantes del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo. En el caso de los centros que cuenten con servicios propios, ser una actividad de rutina, en los casos de las PYME y empresas con servicios mancomunados podr hacerlo un integrante del Departamento de Recursos Humanos. En ocasiones es imposible realizar la declaracin con todos los datos exigidos en el formato del INPSASEL, pues es en esas 24 horas que el trabajador accidentado pasa al centro mdico de emergencia (o quiz no llega a este nivel) y es atendido, intervenido quirrgicamente o sencillamente el trabajador no desea comunicarse y se desconocen los detalles mdicos. Siempre es recomendable que un representante capacitado acompae al trabajador y recoja la informacin precisa de la parte mdica para llenar el formato.

El patrono tiene la responsabilidad de que se lleve a cabo este proceso antes de haber transcurrido 24 horas del accidente. Paso 4. Entregar personalmente la constancia de haber declarado en lnea a la DIRESAT correspondiente El patrono o su representante deben llevar personalmente la constancia emitida por el sistema en lnea del INPSASEL a la respectiva DIRESAT, donde deber exigir firma o sello como constancia de haber sido entregada. Paso 5: Investigar el accidente ocupacional Este paso no aparece literalmente en ninguna de las normas vigentes, no obstante es lo recomendado por nosotros y lo que se lleva a cabo en muchos pases. Es una investigacin completa de lo acontecido a travs de mtodos como el rbol de causas, con la finalidad de evitar que se repita el accidente. Quiz este sea el paso ms importante y es fundamental informar al Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo que se est llevando a cabo. Esta investigacin la realiza el Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo a travs de su propio personal o contratando un tercero. Bases y fundamentos legales Cumplir con el artculo 83 del Reglamento Parcial de la LOPCYMAT: "Artculo 83. Del deber de informar inmediatamente de los accidentes de trabajo. El patrono, patrona, cooperativa u otras formas asociativas comunitarias de carcter productivo o de servicios, debe informar y notificar la ocurrencia de los accidentes de trabajo de forma inmediata ante el Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad Laborales, el comit de seguridad y salud laboral y el sindicato. La notificacin al Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad Laborales deber realizarse dentro de los sesenta (60) minutos siguientes a la ocurrencia del accidente y, la del comit de seguridad y salud laboral y el sindicato deber realizarse dentro de las doce (12) horas siguientes. La notificacin al Instituto podr ser escrita o, realizarse a travs de su portal Web, va telefnica o fax."... Eso quiere decir que todas las empresas, independientemente del nmero de empleados, privadas o pblicas, cooperativas y cualquier otro tipo de asociacin contemplada por la LOPCYMAT (incluso las firmas personales) deben cumplir con informar inmediatamente el accidente al INPSASEL, en los primeros 60 minutos luego de transcurrido el mismo. Esto lo puede hacer el empleado, el Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, cualquier miembro del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo. Para ello el INPSASEL public un Instructivo de Informacin Inmediata de Accidente el cual describe paso a paso cmo debe hacerse esta declaracin inmediata en los primeros 60 minutos de transcurrido el accidente. El enlace del portal web es el siguiente:

El enlace del botn que dice "Regstrese como usuario" le permite abrir una cuenta con clave y contrasea como la de un correo, junto con unos datos adicionales. No debe perder esa contrasea pues es importante para notificar y declarar los accidentes y enfermedades ocupacionales en el enlace "Ingrese como usuario". "Artculo 73. De la Declaracin. El empleador o empleadora debe informar de la ocurrencia del accidente de trabajo de forma inmediata ante el Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad Laborales, el Comit de Seguridad y Salud Laboral y el Sindicato. La declaracin formal de los accidentes de trabajo y de las enfermedades ocupacionales deber realizarse dentro de las veinticuatro (24) horas siguientes a la ocurrencia del accidente o del diagnstico de la enfermedad debe realizarse en las primeras 24 horas de ocurrido el mismo"... Eso quiere decir que primero se notifica brevemente en los primeros 60 minutos al INPSASEL, idealmente por la pgina web y en las siguientes 24 horas, el Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo deber levantar una evaluacin de lo ocurrido.

Universidad de Carabobo Facultad de Ciencias de la Salud Escuela de Medicina Dr., Witremundo Torrealba Asignatura Salud Comunitatia La Morita- Aragua

Prof. Benito Aguilera. Integrantes: Daniella Rojas. Frankcys Regalado. Francis Rossitto.

La Morita. Mircoles 08 de diciembre de 2011.