II SEMINARIO DERECHOS LABORALES Y SINDICALES EN BOGOTA

II SESION: HISTORIA DEL MOVIMIENTO OBRERO COLOMBIANO 4 de agosto de 2012.

Orientador del tema: Investigador Mauricio Archila. Relatora: July Gonzlez Villadiego.

Ideas Principales expuestas por el orientador: La presentacin inicial estuvo enfocada en tres partes: 1. Sindicalismo y Relaciones Laborales. 2. Perodos y momentos del Sindicalismo. 3. Articulacin a la lgica Neoliberal.

Sobre la primera parte, las ideas centrales fueron: Se presentan tres tipos de relaciones: a) Primitivas. b) Fordistas. c) post-fordistas.

Caracterizacin de las relaciones primitivas: Capitalismo salvaje; conflicto capital-trabajo; creacin de organizaciones mutuales. No hay: legislacin laboral, institucionalidad jurdica, regulacin estatal, ni procesos legales de negociacin. Colombia se articula a la mentalidad burguesa; la jornada laboral supera las 8 horas y se establecen relaciones serviles: trato paternalista vs. jornadas extensas; el sindicalismo es clandestino. Caracterizacin de las relaciones fordistas: coincide con el modelo capitalista del estado de bienestar. La lgica bsica es la estimulacin del consumo y la economa, por tanto, los salarios se establecen de acuerdo a la productividad. El Estado es regulador y generador de instituciones de seguridad social (regulacin econmica y social y regulacin laboral). Se genera cierta estabilidad laboral, economa formal y reconocimiento controlado de los sindicatos. Caracterizacin de las relaciones post-fordistas: centrado con el desarrollo social. Vinculacin de los trabajadores a la lgica fabril y auge del neoliberalismo. Su filosofa es que el trabajador desarrolle autonoma laboral (mayor compromiso con la productividad) y se establece una relacin laboral flexible.

Hay libertad de contratacin (aparecen nuevas formas de contratacin), hay menos cobertura de la legislacin laboral, relaciones laborales desreguladas y prdida de derechos. La lgica, es el capitalismo salvaje; regreso a las economas de produccin de materia prima y a los enclaves extractivos. Colombia: organizacin de la insurgencia y suplantacin de los sindicatos por estas organizaciones; accin del militarismo e incursin del Paramilitarismo. Sindicalismo aos 30: formacin de la clase obrera Sindicatos de base o empresa- creacin CTC. poca de la violencia (aos 48 al 58) reflujo del sindicalismo que se caracteriz como apoltico. Anos 58-68 consolidacin del sindicalismo en el sector estatal. ltimos aos: Presentacin de la investigacin, Sindicalicidio en Colombia: Contexto: Poltica de Seguridad Democrtico- gobierno de Uribe. mbito econmico: Colombia como el pas ms favorable para la inversin extranjera; gran desigualdad social, especialmente en el campo. ndice de desempleo ao 2010 12.8%, pobreza 45.5%, Indigencia 18%. Aumenta la inversin para actividades extractivas. Expropiacin de parte del ingreso de los trabajadores y trabajadoras en detrimento de la capacidad de consumo. El sindicalismo como mayor obstculo y como respuesta, poltica de violencia contra las y los sindicalistas. Cifras sobre violaciones de Derechos humanos 1.827 y 779 asesinatos. Antecedentes: Dcada 80: Auge de las organizaciones sociales: creacin de la ONIC y la CUT. Aos 95 y 96: Agudizacin de los conflictos sociales; despliegue del paramilitarismo; incremento de amenazas de muerte y detenciones arbitrarias; el sector bananero el ms afectado en cuanto a asesinatos. Surgen nuevas formas de violencia y se incrementa el asesinato contra las mujeres sindicalistas (262 en el perodo 2002-2010). Debilitamiento del sindicalismo causa de la estigmatizacin social. Pronunciamiento de Amnista Internacional sobre el aumento de la violencia en momentos de disputa laboral. Presuntos responsables de la violencia contra el sindicalismo: 1. Paramilitarismo. 2. Fuerzas armadas y de polica. 3. Guerrilla.

Se impone la flexibilizacin laboral y se restringe el derecho de huelga. Disminuye la tasa de sindicalizacin: del 15% en 1960 a 4.2% en 2009. Disminuyen las convenciones colectivas y aumentan proporcionalmente los pactos colectivos. Preguntas realizadas: El qu hacer para mejorar la jornada laboral de 8 horas y el incremento de salarios? Hay posibilidad de crear un partido poltico desde los trabajadores? Cul es el futuro de los sindicatos y del sindicalismo? Qu formas de lucha u organizacin de los trabajadores jvenes?

Reflexiones e ideas principales para la Accin: El sindicalismo ha ido generando formas autnomas, menos captados y menos controlados que en las relaciones fordistas; hoy los sindicatos son ms autnomos y eso no le sirve al neoliberalismo. Se puede crear un partido poltico desde los trabajadores, pero no es lo nico ni suficiente. El partido de vanguardia hoy no es la opcin, es importante la accin directa. Fortalecer el sindicalismo: menos sindicatos, ms sindicalistas (ampliacin de la afiliacin). Ir ms all de la lgica del trabajo formal. Como opcin, el sindicalismo sociopoltico.