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Ao de la Integracin Nacional y el Reconocimiento de Nuestra Diversidad Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per 2007 - 2016" Dcada de la Educacin Inclusiva 2003 - 2012"
Mdulo I - Sesin 1
4ta. EDICIN
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Introduccin
Estimados participantes: El presente mdulo, titulado UNA ESCUELA DE CALIDAD PARA TODOS, est estructurado en dos sesiones que sern desarrolladas, cada una de ellas, semanalmente. A continuacin, describiremos el contenido de las sesiones y los objetivos que se pretenden en cada una de ellas.
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Al inicio de cada sesin, encontrar una lectura para reflexionar sobre el tema a tratar y para ayudarle a comprender mejor. Se presentan algunas preguntas al final de dicha lectura. Las sesiones finalizan con una autoevaluacin a la que se adjunta la clave de respuestas. Cada mdulo concluye con la presentacin de un trabajo individual obligatorio. Para culminar el mdulo, se aplicar una prueba objetiva y se sealar el tema que se debatir en el foro. Esperamos que este mdulo les sirva para generar cambios y mejorar sus intervencines en el proceso de inclusin escolar.
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ndice
Autoevaluacin FORO: Qu objetivos plantearas en tu escuela para construir una escuela para todos?
En la Institucin Educativa que labora, fundamente los aspectos que se debe incorporar en el PEI para ir construyendo una escuela para todos.
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INTRODUCCIN
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SESIN 1: El cambio educativo, diversidad y una escuela para todos Conocer los factores ms importantes que se deben considerar en todo cambio educativo orientado a generar escuelas que aprenden para responder a la diversidad.
Establecer los criterios de calidad educativa y las ventajas de asumir un liderazgo transformacional.
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Sesin 1
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Lectura previa
Antes de iniciar el tema que trataremos en esta sesin, le sugerimos la siguiente lectura:
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2. La inclusin en educacin es un medio para avanzar hacia una mayor equidad y el desarrollo de sociedades ms inclusivas y democrticas. La escuela tiene un papel fundamental en evitar que las diferencias de los alumnos se conviertan en desigualdades educativas, y por esa va en desigualdades sociales. Hoy en da la escuela no es ni mucho menos el nico espacio para acceder al conocimiento, pero todava es la nica instancia que puede asegurar una distribucin equitativa del mismo si se dan ciertas condiciones. Desde la perspectiva de la Inclusin tiene que haber un equilibrio entre aprendizaje y participacin. Avanzar hacia una mayor equidad en educacin solo ser posible si se asegura el principio de igualdad de oportunidades, dando mas a quien lo necesita y proporcionando a cada quien lo que requiere, en funcin de sus caractersticas y necesidades individuales, para estar en igualdad de condiciones de aprovechar las oportunidades educativas.
3. La educacin Inclusiva aspira a proporcionar una educacin de calidad para todos, dando respuesta a la diversidad de necesidades educativas del alumnado. La educacin inclusiva implica una transformacin radical en los paradigmas educativos vigentes pasando desde un enfoque basado en la homogeneidad a una visin de la educacin comn basada en la heterogeneidad. La educacin inclusiva y la atencin a la diversidad demandan una mayor competencia profesional de los docentes, un trabajo en equipo, y proyectos educativos ms amplios y flexibles que se pueden adaptar a las distintas necesidades del alumnado. Requiere una mayor diversificacin de la oferta educativa que asegure que todos logren las competencias bsicas, establecidas en el Curriculum escolar, a travs de distintas alternativas, equivalentes en calidad, en cuanto a las situaciones de aprendizaje, horarios, materiales y estrategias de enseanza, por citar algunos aspectos. Exige tambin el desarrollo de un Curriculum que sea pertinente para todos los nios y nias, y un clima escolar en el que se acoja y valore a todos por igual, brindando mas apoyo a quien mas lo necesite. En definitiva, el desafo de la inclusin es avanzar hacia una educacin para todos, con todos y para cada uno.
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Desde la perspectiva de la Inclusin tiene que haber un equilibrio entre aprendizaje y participacin. En ese sentido, El principio rector de la Conferencia Mundial sobre necesidades especiales (Salamanca, 1994), es que todas las escuelas deben acoger a todos los nios, nias, jvenes independientemente de sus condiciones personales, lo cual plantea un reto importante para los sistemas escolares. Las escuelas inclusivas representan un marco favorable para asegurar la igualdad de oportunidades y la completa participacin, contribuyen a una educacin mas personalizada, fomentan la solidaridad entre todos los alumnos y mejoran la relacin costo-eficacia de todo el sistema educativo.
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4. La educacin inclusiva es un medio fundamental para aprender a ser y aprender a vivir juntos. La educacin inclusiva ha de contribuir a la individualizacin de cada sujeto en la sociedad con su propia identidad, favoreciendo la autonoma, el autogobierno y la construccin del propio proyecto de vida. Aprender a ser implica conocerse y valorarse a si mismo y construir la propia identidad, para actuar con creciente capacidad de autonoma, de juicio y de responsabilidad personal en las distintas situaciones de la vida. Aprender a ser, demanda hacer efectivo el derecho a la propia identidad respetando a cada uno como es. Desde la educacin se ha de promover de forma intencional la aceptacin y valoracin de las diferencias de cualquier tipo para aprender a vivir juntos, lo que implica la comprensin y valoracin del otro, como otro valido y legitimo, la percepcin de las formas de interdependencia, respetando los valores del pluralismo, la comprensin mutua y la paz. Texto Adaptado: Dra. Rosa Blanco G. 2004.
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Para reflexionar.....
1. En el Per se ha generado una poltica educativa inclusiva, al respecto que cambios se vienen implementando en su Institucin Educativa.
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El cambio educativo
Qu es el cambio educativo?
Desde el inicio de este curso hay un concepto que directa o indirectamente podramos reconocer como denominador comn de muchas de las cuestiones que hemos tratado, nos referimos a la idea de cambio. En efecto, lo que se est planteando es la idea de cambiar nuestra perspectiva respecto a la forma de responder al dilema de las diferencias. Como hemos visto, esto implica acometer transformaciones, en algunos casos muy profundos que deberan afectar a cuestiones que van desde nuestras actitudes hasta la organizacin general de los sistemas educativos, pasando por el trabajo que deberan desempear los profesores y las profesoras en sus aulas.
Es innegable que necesitamos cambiar las instituciones educativas para fomentar que sepan cmo responder a las demandas sociales y educativas actuales. Necesitamos, especialmente, promover la reculturizacin, la creacin de nuevos tiempos y la reestructuracin de las mismas. Dentro del mbito educativo, entendemos la reculturizacin como la transformacin de los hbitos, habilidades y prcticas de los educadores hacia una comunidad profesional ms amplia, centrada en lo que los estudiantes estn aprendiendo y en las acciones que deberan llevarse a cabo para dar respuesta a las necesidades o problemas que tienen. La construccin de nuevos tiempos aborda la cuestin de cmo el tiempo puede usarse de manera ms fructfera tanto para los profesores como para los estudiantes. La reestructuracin resulta importante para que las escuelas mejoren sus relaciones con el entorno, debiendo ser transparentes y permeables en lo posible.
Es prioritario lograr que las escuelas se relacionen de forma diferente con los padres/comunidad, la tecnologa, la poltica del Gobierno y formen alianzas con otros colegas, las universidades, el mundo de los negocios, etc. (Hargreaves y Fullan, 1997).
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Sin embargo, no es suficiente con imaginar una realidad distinta a la que tenemos para conseguir la modificacin de sta. No reflexionamos suficientemente sobre la propia naturaleza del cambio o, a la hora de la verdad, no somos capaces de promover las condiciones que facilitan dicho cambio o de remover los obstculos que lo dificultan. Como ha apuntado Michael Fullan (2002), uno de los grandes expertos internacionales en esta temtica, ningn cambio ser ms fundamental (para la mejora de la educacin escolar) que una amplia expansin de la capacidad de los individuos y de las organizaciones para comprender y abordar el cambio.
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Estos aspectos pasan por la necesidad de cambiar la formacin de los profesionales de la enseanza. Debemos tomar en cuenta que la educacin del profesorado se ha ido transformando al tomar conciencia que la profesin de ensear debe ser muy distinta a la del pasado por las demandas a satisfacer en el presente. Cuando hablamos de intentar hacer reformas, no podemos dejar de plantearnos que el sistema educativo no puede marchar en solitario, sino que debe conectarse, cada vez ms, con otros grupos potenciales con los que puedan afrontar las dificultades y establecer nuevas alianzas, sobre todo con aquellos que en el pasado no haban tenido mucha relacin (como son los padres, la comunidad, los negocios, el gobierno, las universidades, etc).
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Si algo sabemos, es que el cambio no puede ser impuesto y que para una verdadera transformacin educativa debe haber un cambio en la prctica. El problema estriba en que el cambio educativo no es una entidad nica, ya que toda innovacin es multidimensional. Fullan (2002), refiere que hay al menos tres componentes o dimensiones en juego al implementar cualquier nuevo programa o poltica, y estos son:
pedaggicas y las teoras que las sustentan) como, por ejemplo, seguir considerando como tragedia a la persona con discapacidad que no puede ser incluida en una escuela regular.
Para comprender cmo se implementan los cambios, debemos tener en cuenta dos aspectos bsicos:
a) Saber qu cambios se van a implementar (esto se sustenta con las teoras de la educacin). b) Saber cmo implementarlos (esto se sustentan con las teoras del cambio).
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Veamos cada uno de ellos: a) Para saber qu cambios se van a implementar, nos interesa reflexionar sobre los factores que conducen a la iniciacin de un cambio, sabiendo que existen infinitas variables que pueden influir en ello. A continuacin, usted podr revisar un grfico que le seala los factores mencionados.
Acceso a la innovacin
Nuevas polticas
DECISIONES DE INICIACIN
Mediacin de la administracin
Presin de la comunidad
Agentes externos
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b) Para saber cmo implementar los cambios, debemos entender que el cambio educativo es un proceso dinmico que implica la interaccin de variables en el tiempo. Fullan (2002) enumera nueve factores fundamentales organizados en tres grandes categoras relacionadas con la implementacin:
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Revisemos cada uno de los factores interactivos mencionados: A) Caractersticas del cambio: l Necesidad: quienes participan en el cambio deben sentir que las necesidades que se intentan resolver son importantes.
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Claridad: debe haber precisin en los cambios que se pretenden hacer, ya que si son confusos y poco especficos pueden crear ansiedad.
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Complejidad: este aspecto se refiere a que hay que considerar la dificultad y la magnitud que generara el cambio que se pretende. Calidad/practicabilidad: Se relaciona con el cuidado que se debe tener en no anteponer la adopcin de la implementacin, sin tomar en cuenta que se debe hacer una preparacin previa que considere los materiales adecuados y el seguimiento de todo el proceso.
C) Factores externos: Referida a la relacin de la escuela con los diversos organismos exteriores o gubernamentales. Sabemos que necesitamos mejores planes y planificadores del cambio; sin embargo, no debemos quedarnos en el diseo de estrategias para atender las necesidades de cambio, sino tambin ser capaces de explicar las razones de las modificaciones generadas y convencer a los involucrados de la necesidad de transformar la realidad.
La Educacin Inclusiva surge en la escuela y se transfiere a la sociedad. El enfoque inclusivo promueve que las escuelas preparen a todos los individuos para la vida, el empleo, la independencia y la participacin en la comunidad. Reconoce las diferencias individuales y las rescata para alcanzar el desarrollo integral y la inclusin en la sociedad. Entender la diversidad compromete a legitimar el potencial humano de las diferencias, reconocer el ejercicio de los derechos humanos de las personas con o sin discapacidad y por lo tanto disfrutar de bienestar y calidad de vida, donde se le ofrece oportunidades y equidad. Educacin Inclusiva para personas con discapacidad
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B) Roles locales: El sistema escolar puede ofrecer un gran conjunto de restricciones o de oportunidades para un cambio efectivo, ya que la escuela puede ser la unidad de cambio, pero a menudo este es el resultado de iniciativas del sistema que triunfan o fracasan segn las estrategias y apoyos ofrecidos por una organizacin mayor (distrito, comunidad).
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La construccin de escuelas que respondan verdaderamente a las necesidades de todos solo ser posible en la medida en que seamos capaces de promover relaciones de apoyo mutuo entre los centros escolares y sus comunidades. Esto significa, a su vez, saber conjugar los esfuerzos de padres, profesores, directores, alumnos, administradores y la comunidad local.
La inclusin debe aspirar a mejorar los centros educativos tanto para los profesores como para los alumnos
Debemos comprender que la inclusin educativa es un aspecto de la inclusin social, y que representa una opcin para dar la bienvenida a las diferencias y apoyar la equiparacin de oportunidades de los que se encuentran en desventaja.
La construccin de una escuela para todos: niveles de intervencin, elementos principales y objetivos de las estrategias de cambios Cuando hablamos de la construccin de una escuela para todos, no debemos olvidar de que hablamos de un proceso a largo plazo en el que se avanza, poco a poco, a travs de sucesivos ciclos de innovacin y mejora. Con este propsito, el trabajo sobre las condiciones internas de las instituciones educativas deber afianzar la capacidad de innovacin permanente. El planteamiento central de la escuela inclusiva, es decir, la idea de desarrollar una escuela capaz de ofrecer una educacin de calidad a todos los alumnos, independientemente de sus circunstancias sociales, culturales, fsicas o cognitivas, se puso de manifiesto y adquiri fuerza internacional a partir de dos conferencias auspiciadas por la UNESCO a principios de los aos noventa: la Conferencia Mundial sobre Educacin para Todos: Atendiendo Necesidades bsicas que tuvo Educacin Inclusiva para personas con discapacidad
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lugar en Jomtien (Tailandia) en 1990 y la Conferencia Mundial sobre Necesidades Educativas Especiales celebrada en Salamanca (Espaa) en 1994. En el Foro Mundial sobre Educacin que tuvo lugar en Dakar, Senegal en el ao 2000, la propuesta inclusiva fue reafirmada como el modelo hacia el cual deben encaminarse los sistemas educativos que pretendan alcanzar calidad y equidad en la formacin de todos los individuos de su comunidad.
Un mayor nivel de equidad implica avanzar hacia la creacin de escuelas que eduquen en la diversidad y que entiendan esta como una fuente de enriquecimiento y de mejora de la calidad educativa.
En el siguiente cuadro se reflejan, de manera sinttica, los niveles o planos de intervencin y los objetivos que, en trminos de procesos de cambio, habra que perseguir.
OBJETIVOS DE LAS ESTRATEGIAS DE CAMBIO
NIVELES DE INTERVENCIN
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er 1. Nivel
ELEMENTOS PRINCIPALES
Opinin pblico Poltica social (empleo, vivienda, etc.) l ONG y familias de afectados
Social
er 3. Nivel
Sistema Educativo
Iniciar el cambio
4.o Nivel Sistema Ambiente prximo de aprendizaje/aula 5.o Nivel Subsistema especial
Apoyar el cambio
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Es importante sealar que para este cambio de enfoque y de prcticas educativas contamos tambin con el respaldo de organizaciones internacionales, (UNESCO,UNICEF,ONU,) que, a travs de conferencias internacionales, nos han hecho partcipes de la orientacin, los criterios y los planes de accin que deberamos seguir.