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AUG.'. RESP.'. e GR.'. BENF.'. LOJ.'. SIMB.'. NILO PEANHA N 1390 PORTADORA DA ESTRELA DA DISTINO MANICA Federada ao G .'. O .'. B .'. e Jurisdicionada ao G.'. O .'. B .'. R .'. J .'.
2012 Ano de Jos Lopes da Silva Trovo 'Lopes Trovo' Paladino da
Liberdade.
No intuito de participar dos augustos trabalhos, atravs desta, peo vnia ao Ven.'. Mestre e aos IIr.'. para propor a implantao do Seminrio intitulado: Estudos Administrativos - Noes de Administrao e Capacitao para Administrao de Loja Simblica Manica. INTRODUO Administrao de Organizaes contempornea requer conhecimento de vrias reas dos sistemas de gesto e interdisciplinaridade, com os saberes correlatos, tais como Cincias Contbeis, Cincia da Informao e outros. Quando avaliamos o funcionamento de Lojas Manicas, identificamos a descontinuidade da gesto e certo rigor, no que se refere legislao manica. Contudo, as administraes geralmente no so fundadas no planejamento do futuro, ou seja, no se prepara a Loja simblica para atingir objetivos de mdio e/ou longo prazo, salvo poucas excees. Exemplificando, podemos asseverar que o objetivo de perpetuao da Ordem Manica, com constantes iniciaes, feita de forma intuitiva. No comum a elaborao de estudo, a partir do nmero de obreiros no quadro, visando perfeita fonte de recursos para todas as atividades da Loja. Observamos que h necessidade e demanda para estudos bsicos de administrao, para a elaborao de Plano de Metas, Plano de Trabalho Plano Diretor para cada mandato e atividades estratgicas. de suma importncia elaborar atividade de preparao dos Oficiais de Loja, como uso na vida profana, bvio que correspondendo a treinamento para alguns IIr.'., atualizao para outros IIr.'. e capacitao para todos. Desta observao decidimos apresentar este canhestro projeto para vossa apreciao e de todos os IIr.'. e deliberao da pertinncia do seminrios proposto, acompanhado de calendrio e o nomes dos IIr.. responsveis pelos mdulos do seminrio. Cabe observar, que o seminrio proposto pedra fundamental de uma linha de estudos a ser implantada, aprimorada e disseminada nos prximos exerccios. OBJETIVOS O primeiro objetivo apresentar conhecimentos e tcnicas para elaborao de Plano de Trabalho para administrao de Loja Simblica. O segundo objetivo auxiliar o aprimoramento e capacitao para administrao da Loja. O terceiro objetivo disseminar conhecimentos e experincia em administrao e gesto para os participantes. O quarto objetivo disseminar conhecimentos e experincia em administrao e gesto para as Lojas Manicas do Oriente de Duque de Caxias, independente de Potncia.
METODOLOGIA Os IIr.'. do Quadro da Loja que detm conhecimentos na rea de administrao e gesto, dispostos a dividir o somatrio de seus conhecimentos e experincia, apresentaram os mdulos em duas encontros de trs horas. Cada encontro ter trs etapas, a saber: - Apresentao do conhecimento, troca de experincias e avaliao do encontro. Dito isto, elaboramos roteiro temtico abaixo, para a melhor adequao da demanda de todos os IIr.'. e mesmo Lojas Manicas.
CLIENTELA As Lojas do Oriente de Duque de Caxias e seus respectivos obreiros constituem a clientela alvo do Seminrio de Estudos Administrativos, podendo participar IIr.. de outros Orientes, observando o nmero mximo de cinquenta IIr... MDULOS
O Seminrio de Estudos Administrativos - Noes de Administrao e Capacitao para Administrao de Loja Simblica Manica constituindo dos seguintes mdulos: 1 O Planejamento Estratgico para Loja Simblica Manica.
- Ven.'. Mestre Ir.'. DANIEL FERNANDES; Ir.'. Primeiro Vig.'. Ir.'. EDILSON COUTO; Ir.'. Segundo Vig.'. - Ir.'. JOS CHAVES;
Ir.'. Carlos Maury Cantalice.
CUSTO Total R$ 15,00 R$ 5,00 - papel de impresso do certificado de presena e impresso; R$ 5,00 custeio de energia eltrica da Loja; R$ 5,00 lanche.
AVALIAO DE RESULTADOS A avaliao dos resultados ser efetuada pelos integrantes da atividade nos vinte (20) minutos finais de cada encontro do seminrio. A avaliao geral dos seminrios ser efetuada pelos IIr.'. responsveis pela organizao e palestrantes. E ainda, ser encaminhada matria para divulgao em rgo da imprensa do GOBRJ.