Apresentao Oficina CRAS

Plano Integrado de Capacitao de Recursos Humanos para a rea da Assistncia Social
Oficina CRAS - Unidade de Proteo Social Bsica do SUAS 2010
I CRAS - unidade de proteo social bsica do SUAS
PROTEO SOCIAL BSICA - SUAS

Carter preventivo e processador de incluso social Pblico Alvo
Famlias, seus membros e indivduos em situao de vulnerabilidade social a) pobreza, ausncia de renda, precria ou nulo acesso aos servios pblicos b) fragilizao dos vnculos afetivos relacionais e de pertencimento social (discriminaes etrias, tnicas, de gnero ou por deficincia, entre outras).
Objetivo Prevenir - situaes de risco Fortalecer vnculos familiares e comunitrios Como - por meio do desenvolvimento de potencialidades e aquisies
Centro de Referncia da Assistncia Social CRAS

Unidade pblica estatal de base territorial Localizado em reas de maior vulnerabilidade social Executa servios de proteo social bsica Organiza e coordena a rede de servios socioassistenciais local. Porta de entrada para a rede de servios socioassistenciais da PSB do SUAS.
Organizao do CRAS
Local de Implantao Territrio de maior concentrao de famlias e indivduos em situao de vulnerabilidade social Espao Fsico Recepo, sala para entrevista, salo para reunio, reas convencionais de servios, Prever Acessibilidade, instrumentos de informao e comunicao, acolhida Identidade visual Equipe de referncia Horrio de Funcionamento No mnimo, cinco dias por semana, por oito horas dirias, totalizando 40 horas semanais
Competncias do CRAS
Apoiar as famlias e indivduos na garantia de seus direitos de cidadania, com nfase no direito convivncia familiar e comunitria; Mapear, articular e coordenar a rede de proteo social bsica local;
Executar, obrigatoriamente, o PAIF;

Promover a insero das famlias e indivduos nos servios socioassistenciais local; Acolhida para recepo, escuta, orientao e referncia.
Responsabilidade do CRAS no Territrio Responsvel pelo trabalho com famlias Execuo, organizao e coordenao da rede de servios local Articulao e fortalecimento da rede socioassistencial Aes amplas voltadas para a comunidade
FORMAS DE ACESSO AO CRAS
1 - Acesso
Demanda espontnea - A procura espontnea
ocorre quando a famlia, grupo ou indivduo vai at o CRAS de livre vontade para receber o atendimento.
Busca ativa - Estratgia para o conhecimento das

condies de vida das famlias no territrio, bem como para localiz-las e contat-las, seja atravs de visitas domiciliares ou de entrevistas marcadas no CRAS.
Acesso por encaminhamento:

Realizados pela rede socioassistencial; Pelos servios das demais polticas pblicas. Acolhidos no CRAS para cadastro e atendimento de pessoas e famlias. Importante: Nessa modalidade, pr-estabelecer um fluxo de procedimentos com os parceiros fundamental para a potencializao da rede de servios e para a promoo do acesso e garantia aos direitos dos usurios.
2 - Atendimento Social e Acompanhamento Familiar

Conjunto de aes voltadas superao das vulnerabilidades e promoo de novas aquisies na vida das famlias. Promover novas aquisies vai muito alm das questes materiais e de renda, significa o estabelecimento de relaes com a famlia e a comunidade, com o mundo do trabalho atravs da descoberta de potencialidades, acesso a informaes e participao.
2.1. Recepo
Primeiro contato da famlia /indivduo com o CRAS, so ouvidas suas necessidades, focalizando a queixa ou demanda principal.
Procedimentos 1 - Quando a demanda no for por servios de Assistncia Social, feito encaminhamento a outros servios; 2 - Quando a demanda for por servios de proteo social bsica, verificada sua situao cadastral; 3 - Se a famlia j estiver cadastrada, seus dados so atualizados; 4 - Se no estiver cadastrada, o momento de preenchimento do cadastro; 5 - Se no estiver de posse dos documentos, deve ser agendada outra data para o cadastramento no CRAS ou atravs de visita domiciliar, sendo orientada quanto documentao necessria; 6 - Agendamento para a reunio de acolhida/informativa.

Situaes emergenciais Nas situaes de emergncia trazidas pela pessoa ou famlia, deve ser feito o atendimento imediato e realizados os encaminhamentos necessrios, garantindo-lhes o acesso aos direitos sociais no menor tempo.
2.2. Reunio de acolhida/informativa

Espao onde as novas famlias, grupos e indivduos recebem as informaes primordiais para o acesso aos direitos e servios ofertados pelo CRAS e outras unidades da rede socioassistencial local. Resultados Participantes com conhecimento sobre o funcionamento do CRAS, enquanto espao pblico de referncia, onde lhes sero ofertadas informaes, orientaes e servios, programas, projetos e benefcios de proteo social bsica.
2.3. Escuta/Entrevista - Escuta individual para

identificao dos anseios do indivduo/famlia frente s suas necessidades pessoais, familiares e sociais, no sentido de resgatar sua condio de sujeito histrico.
Proporciona: 1 - Ateno digna com qualidade, agilidade, privacidade e objetividade; 2 - Criao e fortalecimento do vnculo entre os atores envolvidos; 3 - Reconhecimento das demandas implcitas e explcitas, sem julgamento preconcebido acerca do assunto e com o(s) encaminhamento(s) adequado(s).
Reconhece:
1 - Particularidades em todos os processos relacionais e sociais vivenciados pelos usurios da Assistncia Social; 2 - Importncia do acesso ao direito; 3 - Importncia da participao para que a famlia seja protagonista na construo e reconstruo de sua histria.
2.4. Visita domiciliar - Estratgia importante

na busca ativa das famlias, um momento de observao tcnica no domiclio. Objetivo:
1 - Intensificar o vnculo entre o tcnico de referncia e a famlia; 2 - Conhecer os membros da famlia que no estiveram no CRAS na entrevista ou reunio de acolhida/informativa; 3 - Compreender, registrar e analisar os dados sobre a dinmica da vida familiar, suas vulnerabilidades e, especialmente, suas potencialidades; 4 - Identificar necessidades e realizar encaminhamentos para a rede de atendimentos; 5 - Acompanhar os encaminhamentos realizados; 6 - Estimular e mobilizar a famlia para participao no servio.
2.5. Plano de ao com a famlia

Instrumento de planejamento, execuo, acompanhamento e avaliao das aes desenvolvidas com as famlias atendidas no CRAS. Deve conter : 1.Objetivos; 2.Estratgias e metas; 3.Considerar o perfil da famlia; 4.Situao de vulnerabilidade; 5.Potencialidades; 6.Incluir os encaminhamentos necessrios rede de servios ; 7.Orientao socioeducativa para o enfrentamento de suas dificuldades; 8.Definio de cronograma de acompanhamento, monitoramento e avaliao do plano.
2.6. Desligamento
Planejamento do desligamento 1. Definio de critrios / condies a) metas a cumprir b) tempos definidos de participao c) encaminhamentos a fazer 2 . Procedimentos a adotar para o desligamento a) processos e prazos de acompanhamento b) realizao progressiva 3. Monitoramento familiar a) acompanhamento por perodo determinado b) verificao da permanncia dos efeitos positivos das aes.
II Papel desempenhado pela equipe do CRAS
Equipe de Referncia Responsabilidade Gesto territorial da proteo bsica
Contribuio e apoio para a superao das situaes de vulnerabilidade e fortalecer as potencialidades das famlias
Desenho
Profissionais: reas diferentes, predispostos a trabalhar coletivamente Perfis: convergir de forma a favorecer o desenvolvimento das funes do CRAS Conhecimento: Legislao, Instrues Normativas, Decretos e Portarias Capacidade: executar aes que visem o fortalecimento das famlias e nas comunidades
Atuao Profissional
A Equipe de Referncia do CRAS deve considerar, na sua atuao profissional: Valores e princpios vinculados a um projeto de sociedade igualitria e democrtica, tendo como parmetro principal os direitos entendidos como conquistas civilizatrias. A vinculao da teoria com a prtica para atribuir novos significados explicativos, explorar as contradies da realidade, reconhecer as relaes de fora e poder presentes, detectar possibilidades e acionar processos de mudana e transformao.
Equipe
O CRAS deve ter um coordenador tcnico de nvel superior, no necessariamente, concursado. Atribuies do coordenador(a): articular, coordenar e monitorar o funcionamento do CRAS; Aes do coordenador(a): Definir com a equipe tcnica e os demais profissionais os meios e as ferramentas de trabalho tericometodolgicas para o aprimoramento das aes; Garantir o registro dos atendimentos; Promover e participar do processo de avaliao das atividades desenvolvidas; Articular a rede socioassistencial local, as demais polticas pblicas.
Composio
Tcnico de Nvel Mdio Perfil 1 Agente Administrativo: Nvel mdio completo, com conhecimento para o desenvolvimento das rotinas administrativas do CRAS. Perfil 2 Agente Social e/ou Orientador Social: Nvel mdio completo, com experincia de atuao na rea social; conhecimento da PNAS; noes sobre direitos humanos e sociais; sensibilidade para as questes sociais; conhecimento da realidade do territrio e boa capacidade relacional e de comunicao com as famlias.
Atribuies
Perfil 1 Agente Administrativo: Apoio ao trabalho dos tcnicos de nvel superior da equipe de referncia do CRAS, em especial no que se refere s funes administrativas; Participao de reunies sistemticas de planejamento de atividades e de avaliao do processo de trabalho com a equipe de referncia do CRAS; Participao das atividades de capacitao (ou formao continuada) da equipe de referncia do CRAS.
Plano Integrado de Capacitao de Recursos Humanos para a rea da Assistncia Social Perfil 2 Agente Social: Recepo e oferta de informaes s famlias usurias do CRAS; Mediao dos processos grupais, prprios dos servios de convivncia e fortalecimentos de vnculos; Participao de reunies sistemticas de planejamento de atividades e de avaliao do processo de trabalho com a equipe de referncia do CRAS; Participao das atividades de capacitao (ou formao continuada) da equipe de referncia do CRAS. Tcnico de
Tcnico de Nvel Superior

Perfil: Nvel superior (servio social, psicologia e/ou outra profisso que compe o SUAS) Conhecimento da legislao referente poltica nacional de assistncia social e domnio sobre os direitos sociais Experincia de atuao e/ou gesto na rea social; trabalho em grupos e atividades coletivas e interdisciplinar; Conhecimento da realidade do territrio e boa capacidade relacional e de escuta das famlias.
Atribuies
Acolhida, oferta de informaes e realizao de encaminhamentos s famlias usurias do CRAS; Planejamento e implementao do PAIF, de acordo com as caractersticas do territrio de abrangncia do CRAS; Mediao de grupos de famlia dos PAIF Realizao de atendimento particularizados e visitas domiciliares s famlias referenciadas ao CRAS; Desenvolvimento de atividades coletivas e comunitrias no territrio;
Plano Integrado de Capacitao de Recursos Humanos para a rea da Assistncia Social Realizao da busca ativa no territrio de abrangncia do CRAS e desenvolvimento de projetos que visam prevenir aumento de incidncia de situaes de risco; Acompanhamento das famlias em descumprimento de condicionalidades; Alimentao de sistema de informao, registro das aes desenvolvidas e planejamento do trabalho de forma coletiva Articulao de aes que potencializem as boas experincias no territrio de abrangncia; Participao de reunies sistemticas no CRAS, para planejamento das aes.
Enfoque interdisciplinar
No enfoque interdisciplinar h cooperao e dilogo entre as disciplinas do conhecimento. uma ao coordenada. Refere-se a poltica de assistncia social que o elemento (ou eixo) de integrao das disciplinas, que norteia e orienta as aes interdisciplinares.
Poltica de Assistncia Social
Profissionais da Psicologia
No devem adotar o atendimento psicoteraputico no CRAS Interveno e uso dos recursos tericos e tcnicos Compreender os processos subjetivos que podem gerar ou contribuir para a incidncia de vulnerabilidade e risco social e valorizar os aspectos saudveis presentes nos sujeitos, famlias e na comunidade; Contribuir e Favorecer para a preveno de situaes que possam gerar a ruptura dos vnculos familiares e comunitrios;
O PSICLOGO pode participar de todas as aes do CRAS, articulando a sua atuao a um plano de trabalho elaborado em conjunto com a equipe interdisciplinar.
Profissionais de Servio Social

No devem adotar o atendimento psicoteraputico no CRAS Competncias especficas dos(as) assistentes sociais, no mbito da poltica de Assistncia Social Abordagens individuais, familiares ou grupais na perspectiva de atendimento s necessidades bsicas e acesso aos direitos, bens e equipamentos pblicos. Interveno coletiva junto a movimentos sociais, na perspectiva da socializao da informao, mobilizao e organizao popular. Gerenciamento, planejamento e execuo direta de bens e servios a indivduos, famlias, grupos e coletividade
III CRAS - Desenvolvimento de Aes
Rede de Servios Socioassistenciais

Integrado Conjunto Aes
Ofertam e operam servios, programas, projetos e benefcios
MITO Idia falsa, que distorce a realidade ou no corresponde a ela. VERDADE tudo o que explica como as coisas so. Contrrio da iluso; porque a iluso consiste em fazer-nos tomar a aparncia por realidade.
Servios
Atividades continuadas, definidas no art. 23 da LOAS. PROGRAMAS Compreendem aes integradas e complementares,art. 24 da LOAS, com objetivos, tempo e rea de abrangncia, definidos para qualificar, incentivar, potencializar e melhorar os benefcios e os servios assistenciais, no se caracterizando como aes continuadas.
PROJETOS Definidos nos arts. 25 e 26 da LOAS, caracterizam-se como investimentos econmicos e sociais nos grupos populares, buscam do subsidiar, tcnica e financeiramente iniciativas que lhes garantam meios, capacidade produtiva e de gesto para a melhoria das condies gerais de subsistncia.
Benefcios
1 - BENEFCIO DE PRESTAO CONTINUADA (BPC): previsto na LOAS e no Estatuto do Idoso. 2 - BENEFCIOS EVENTUAIS (Art. 22 LOAS): auxlio natalidade, morte, vulnerabilidade temporria e calamidade pblica. 3 - TRANSFERNCIA DE RENDA : repasse de direto de recursos financeiros dos fundos de assistncia social aos beneficirios (PBF)
Os servios, programas, projetos e benefcios ofertados no CRAS, visam garantir uma poltica pblica de garantia de direitos no territrio. Com a rede de servios organizada e contnua.
JOGO DE IDENTIFICAO
GARANTIAS DE DIREITOS
A proteo social de assistncia social, ao ter por direo o desenvolvimento humano e social e os direitos de cidadania, tem por garantias:
a segurana de acolhida; a segurana social de renda; a segurana do convvio ou vivncia familiar, comunitria e social; a segurana do desenvolvimento da autonomia individual, familiar e social; a segurana de sobrevivncia a riscos circunstanciais.
9 10
11
12
Plano Integrado de Capacitao de Recursos Humanos para a rea da Assistncia Social N

1 2 3 4 5 6 7 8 9 11
Segurana
Acolhida com postura tica, que deve ocorrer em todos os locas e momentos do atendimento Acolhida por mltiplas situaes: acidentes naturais Rendimento Fortalecimento familiar Acolhida familiar Convvio familiar e comunitrio Garantir de que todos tenham um rendimento Acolhida por mltiplas situaes: violncia familiar Alimentao Moradia Digna
10 Trabalho Decente 12 Segurana social
Trabalho com Famlia
Famlia
[...] a famlia um conjunto de pessoas ligadas por laos de sangue, parentesco ou dependncia, que estabelecem entre si relaes de solidariedade e tenso, conflito e afeto. No se trata de um grupo harmonioso e sereno voltado para a satisfao de necessidades econmicas, mas sim uma unidade composta de indivduos de sexos, idades e posies diversificadas, que vivenciam um constante jogo de poder que cristaliza na distribuio de direitos e deveres [...]
um grupo primrio to antigo quanto a prpria histria da espcie humana. Responsvel pelo processo de desenvolvimento psicolgico e fsico da maioria dos indivduos na atualidade. uma entidade paradoxal e indefinvel. a mesma em qualquer lugar, contudo, nunca permaneceu a mesma.
Contradies contemporneas
Ela acaricia, mas tambm encerra hostilidade e conflito; Acolhe e expulsa ao mesmo tempo. Famlia o nico lugar que d sossego, mas no d para morar l muito tempo Expresso de um jovem em situao de rua. Essas contradies afetam as famlias, gerando sofrimento que agravado pela pobreza. Geram reaes diversas entre homens e mulheres. Reao dos homens: incapacidade de cumprir o papel de provedor financeiro do lar. Reao das mulheres: incapacidade de tirar os filhos das ruas e proteg-los da criminalidade e do envolvimento com substncias lcitas e ilcitas.
Famlia
Fatores de risco
Ausncia de investimento nos vnculos que unem pais e filhos; Envolvimento materno insuficiente; Prticas disciplinares inconsistentes ou coercitivas (excessiva permissividade); Dificuldades de estabelecer limites e tendncia superproteo;
Fatores de risco
Educao autoritria associada a pouco zelo e pouca afetividade na relaes; Monitoramento parental deficiente; Aprovao do uso de drogas pelos pais; Expectativas incertas com relao idade apropriada do comportamento infantil; Conflitos familiares sem desfecho de negociao.
Comunidade
Fatores de risco Poder pblico desorganizado; Marginalizao social; Falta de oportunidades scio-econmicas para construo de um projeto de vida; M distribuio de renda; Falta de oportunidade de emprego para os jovens; Falta de uma poltica organizada de preveno s drogas; Violncia, falta de segurana, de policiamento preventivo.
Fatores de proteo Cuidados pr e ps natais; Presena de vnculos afetivos, significativos, entre seus membros; Sentimentos reconhecidos e livremente expressos; Comunicao aberta; Papis definidos; Disciplina coerente; Estilo de crtica compreensivo e afetivo predominando; Relao de confiana entre pais e filhos.
Fatores de proteo
Verbalizao de forma clara do que se espera dos filhos; Estimulo e valorizao educao, demonstrando interesse; pela vida do filho, participando de seus sucessos e fracassos; Adequado manejo dos conflitos; Compartilhamento de responsabilidades familiares; Hora de lazer;
Fatores de proteo Poltica organizada de preveno ao uso indevido de substncias lcitas e ilcitas; Normas de controle social para prevenir o uso dessas substncias; Satisfao das necessidades bsicas: sade, habitao, educao, esporte, emprego, lazer; Incentivo ao envolvimento dos jovens em servios comunitrios.
RESOLUO No. 109, DE 11 DE NOVEMBRO DE 2009 Aprova a Tipificao Nacional de Servios Socioassistenciais
Publicada no Dirio Oficial da Unio Seo 1, No. 225, 25/11/2009 , pg. 82 90.
Quadro sntese dos servios da PROTEO SOCIAL BSICA

1.Servio de Proteo e Atendimento Integral Famlia PAIF 2. Servio de Convivncia e Fortalecimento de Vnculos 3. Servio de Proteo Social Bsica no Domiclio para Pessoas com Deficincia e Idosas
Matriz Padronizada dos Servios Socioassistenciais

A) Nome do servio: termo utilizado para evidenciar a
principal funo e os usurios;
B) Usurios: destinatrios das atenes; C) Objetivos: propsitos do servio e resultados esperados; D) Provises: dimenses do trabalho institucional
(ambiente fsico, recursos materiais, recursos humanos e trabalho social essencial ao servio);
E) Aquisies: seguranas sociais afianadas, conforme

as necessidades e as situaes de vulnerabilidade e risco;
E) Condies e formas de acesso: procedncia dos

usurios e formas de encaminhamento;
F) Unidade: equipamento utilizado; G) Perodo de funcionamento: dias e horrios para

atendimento dos usurios e pblico;
H) Abrangncia: referncia territorializada da procedncia

dos usurios e do alcance do servio;
I) Articulao em rede: ateno hierarquizada em

servios de vigilncia social, defesa de direitos e proteo social bsica e especial, de mdia e alta complexidade, dos servios de outras polticas setoriais e de organizaes privadas.
J) Impacto social esperado: resultados e

impactos esperados de cada servio e do conjunto de servios da rede socioassistencial e das demais polticas setoriais;
L) Regulamentaes: leis, decretos, normas tcnicas

e planos que disciplinam os servios, os benefcios e as atenes.
Servio de Proteo e Atendimento Integral Famlia - PAIF

O PAIF o principal servio de Proteo Social Bsica, do Sistema nico de Assistncia Social SUAS. promove a oferta de aes e servios bsicos continuados tem por perspectivas o fortalecimento de vnculos familiares e comunitrios; o PAIF necessariamente ofertado no CRAS.
Servios e aes do PAIF

a) recepo s famlias, seus membros e indivduos em situao de vulnerabilidade social; b) oferta de procedimentos profissionais, em defesa dos direitos sociais e humanos e relacionados s demandas de proteo social;
c) vigilncia social: conhecer as famlias referenciadas no territrio do CRAS, especialmente, as beneficirias do Benefcio de Prestao Continuada (BPC) e do Programa Bolsa Famlia (PBF); d) acompanhamento familiar: em visitas domiciliares, grupos de convivncia, reflexo e servio socioeducativo para famlias ou seus representantes; dos beneficirios do PBF, em especial das famlias que no estejam cumprindo as condicionalidades; das famlias com beneficirios do BPC , em especial aquelas com presena de pessoa com deficincia;
e) encaminhamento: para avaliao e insero dos potenciais beneficirios do PBF no Cadnico, e do BPC, na avaliao social e do INSS; das famlias e indivduos para a aquisio dos documentos civis fundamentais para o exerccio da cidadania; encaminhamento (com acompanhamento) da populao referenciada no territrio do CRAS, para servios de proteo bsica e de proteo social especial quando for o caso;
Plano Integrado de Capacitao de Recursos Humanos para a rea da Assistncia Social f) produo e divulgao de informaes de modo a oferecer referncias para as famlias e indivduos sobre os programas, projetos e servios socioassistenciais do SUAS, sobre o PBF e o BPC, sobre os rgos de defesa de direitos e demais servios pblicos, de mbito local, municipal, do Distrito Federal, regional, da rea metropolitana e ou da microrregio do estado; g) apoio nas avaliaes de reviso dos cadastros do PBF e do BPC e benefcios.
Servio de Convivncia e Fortalecimento de Vnculos

Realizado em grupos; De acordo com o ciclo de vida; Com o propsito de complementar o trabalho social com famlias e prevenir a ocorrncia de risco social; Amplia as trocas culturais e de vivncia; Desenvolve o sentimento de pertencimento e de identidade; Fortalece vnculos familiares; Incentiva a socializao e a convivncia comunitria; Propicia o alcance de alternativas emancipatrias para o enfrentamento da vulnerabilidade social.
Unidade: CRAS - Centros da criana, adolescente, juventude, idosos, referenciados ao CRAS.
Servio de Proteo Social Bsica no Domiclio para Pessoas com Deficincia e Idosas
Acesso a servios de convivncia e fortalecimento de vnculos; Acesso aos demais servios da rede socioassistencial e de outras polticas setoriais e de defesa de direitos; Acesso a programas especializados de habilitao e reabilitao; Aes de apoio, informao, orientao e encaminhamento aos familiares; Construo de Plano de Desenvolvimento do Usurio PDU, com objetivos a serem alcanados, vulnerabilidades e potencialidades dos usurios. Unidade: domiclio Referenciamento do servio: CRAS ou equipe tcnica da PSB.
METODOLOGIA DE TRABALHO COM FAMLIAS
O TRABALHO COM FAMILIAS FAMLIA: rede de vnculos dentro de contexto sociocultural; nfase: proteo/desenvolvimento dos membros; Relao com contexto scio-cultural fundamental para cumprimento das funes da famlia; Cotidiano e processo de autonomia: Respeito diversidade: cultural, familiar. Participao das famlias e da comunidade.
Estratgias Interligadas
Acompanhamento em grupos de famlias; Acompanhamento individualizado de famlias.
Fases do Acompanhamento da Famlia

1 Fase - Identificao e discusso da situao da famlia; 2 Fase - Contato com famlia: entrevista/visita domiciliar conhecer o cotidiano da famlia; vnculo tcnicofamlia; reiterar a importncia da participao da famlia; oferecer apoio: acompanhamento individualizado e grupal 3 Fase - Entrevista diagnstica;
4 Fase - Plano de Ao: Insero na rede de proteo social; Entrevistas de Acompanhamento (recursos ldicos); e participao em trabalho de grupos e/ou Comunidade. 5 Fase - Trmino do Acompanhamento
Objetivo
1 Inserir na Rede de Servios
Ao
a) Recepo b) Atendimento Familiar e Individual c) Visita Domiciliar
Modalidades
Encaminhamento Acompanhamento
d) Contato Institucional para garantia do atendimento 2 Fortalecer Vnculos Familiares e os Vnculos Comunitrios Atividades comunitrias b) Visita Domiciliar Encaminhamento c) Atendimento ao Ncleo Familiar ou Individual d) Articulao da Rede Acompanhamento Reunio Comunitria Eventos Redes sociais Palestra a) Coletivas: Atividades de grupo Grupo de Mobilizao Comunitria
Oficina de Reflexo
Grupo Multifamlias
Oficina de Convivncia
Grupo ScioEducativo

AES Recepo Entrevista Visita Servios Socioeducativos para Famlias PAIF Acolhida Acompanhamento Familiar Atividades Coletivas/ Comunitrias Atendimento Individualizado Atendimento Domiciliar Reunies de Planejamento Participativas Palestras Campanhas Socioeducativas Eventos Comunitrias MODALIDADE
ACOMPANHAMENTO EM GRUPOS DE FAMLIAS GRUPO: instrumento de promoo das famlias e da comunidade. DIMENSES Convivncia Informar Reflexo Formar Ao Transformar MODALIDADE Grupo Scio-Educativo, Grupo Reflexivo, Grupo de Convivncia Familiar.
Grupo Scio-Educativo
Encontros peridicos com um conjunto de pessoas com o objetivo de transmitir informaes e estimular a sua reflexo.
Informao articulao com o trabalho comunitrio; temas e atividades de interesse das famlias; participao opcional. Tempo 90 minutos em mdia, ou tempo adaptado. Periodicidade Mensal, contnuo, mdia 50 famlias, aberto, rotativo.
Grupo Reflexivo
Trabalho estruturado com grupo de usurios ou de famlias, com definio de uma questo sobre vnculos familiares e/ou comunitrios que o grupo se prope a elaborar, com recursos ldicos, interativos e reflexivos que facilitem a reorganizao de suas formas de pensar, sentir e agir diante de tal questo. A oficina de reflexo busca equilibrar as dimenses de reflexo e convivncia.
Fundamentao refletir sobre uma questo relacionada experincia dos participantes promoo da comunicao Procedimentos escolha do tema a ser tratado definio do nmero de participantes, encontros, tempo, local preparao do material avaliao ao trmino de cada encontro e no final
Periodicidade preferncia a perodos semanais ou quinzenais, rotatividade deve ser mnima e em torno de 15 participantes Tempo mnimo de 30 minutos e um mximo de 4 horas por encontro, com um nmero varivel de encontros, conforme a necessidade do grupo
Grupo Convivncia
Encontros peridicos com um conjunto de pessoas que vivenciam questes de interesse comum e que sero compartilhadas e refletidas coletivamente atravs de metodologias diversas. Tais oficinas maximizam a dimenso da convivncia. Fundamentao conviver e trabalhar relaes organizar e experienciar as relaes do grupo: organizar conversas, passeios, lanches, troca de habilidades, cuidados mtuos, promoo do grupo Procedimentos as famlias sero convidadas a participar de um grupo de convivncia que ter suas regras e atividades escolhidas em ao conjunta da coordenao com o grupo, em processo de construo coletiva.
Periodicidade semanal, podendo ser quinzenal/mensal conforme disponibilidade tcnica e dos participantes aberto de baixa rotatividade e em torno de 15 participantes, sendo que cada participante pode trazer um convidado Tempo 90 minutos, com um mnimo de 60 minutos, podendo esse tempo ser ampliado conforme as atividades desejadas
Materiais de Referncia: Ministrio do Desenvolvimento Social MDS Referncias Tcnicas para atuao do(a) psiclogo(a) no CRAS/SUAS - Centro de Referncia Tcnica em Psicologia e Polticas Pblicas (CREPOP) Parmetros para Atuao de Assistentes Sociais na Poltica de Assistncia Social CFESS Caderno de Servios Socioassistenciais SUAS/RH Plano de Capacitao para Assistncia Social 2008/2009
Obrigada!
JOGO II
1 ENCAMINHAMENTO E ACOMPANHAMENTO DE FAMLIAS, SEUS MEMBROS E INDIVDUOS
3 CURSOS DE QUALIFICAO PROFISSIONAL
4 ENTREVISTA
DISTRIBUIO RTESE E PRTESE
CAMPANHAS SOCIOEDUCATIVAS
7
VISITAS DOMICILIARES
CONCESSES DE FAVORES CLIENTELISMO
9
ATIVIDADES DE CRECHE
10
ARTICULAO E FORTALECIMENTO DE GRUPOS SOCIAIS LOCAIS
11
AES INDIVIDUAIS DE FILANTROPIA
12
AES DE DOUTRINAO
13
PALESTRAS VOLTADAS COMUNIDADE OU FAMLIA, SEUS MEMBROS E INDIVDUOS

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2 - Atendimento Social e Acompanhamento Familiar

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2.2. Reunio de acolhida/informativa

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2.3. Escuta/Entrevista - Escuta individual para

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2.4. Visita domiciliar - Estratgia importante

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2.5. Plano de ao com a famlia

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II Papel desempenhado pela equipe do CRAS

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Equipe de Referncia Responsabilidade Gesto territorial da proteo bsica

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Tcnico de Nvel Superior

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Profissionais de Servio Social

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III CRAS - Desenvolvimento de Aes

Plano Integrado de Capacitao de Recursos Humanos para a rea da Assistncia Social

Rede de Servios Socioassistenciais

Ofertam e operam servios, programas, projetos e benefcios

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