Mercado de Trabalho Conjuntura e Análise

mercado de trabalho
conjuntura e anlise
ANO 15 | NOVEMBRO 2010 |
45
mercado de trabalho
conjuntura e anlise
| novembro 2010 |
Governo Federal Ministrio do Trabalho e Emprego Ministro Carlos Roberto Lupi Secretrio Executivo Andr Peixoto Figueiredo Lima Secretaria de Assuntos Estratgicos da Presidncia da Repblica Ministro Samuel Pinheiro Guimares Neto
mercado de trabalho conjuntura e anlise

CORPO EDITORIAL Editor Responsvel Lauro Ramos Membros Carlos Henrique Leite Corseuil Luiz Eduardo Ruckert Parreiras Roberto Henrique Sieczkowski Gonzalez
Fundao pblica vinculada Secretaria de Assuntos Estratgicos, o Ipea fornece suporte tcnico e institucional s aes governamentais, possibilitando a formulao de inmeras polticas pblicas e programas de desenvolvimento brasileiro, e disponibiliza, para a sociedade, pesquisas e estudos realizados por seus tcnicos.
Equipe de Apoio Hugo Homem Macedo Jonas de Oliveira Bertucci Katcha Poloponsky
As opinies emitidas nesta publicao so de exclusiva e inteira responsabilidade dos autores, no exprimindo, necessariamente, o ponto de vista do Ipea ou da Secretaria de Assuntos Estratgicos.
Presidente Marcio Pochmann Diretor de Desenvolvimento Institucional Fernando Ferreira Diretor de Estudos e Relaes Econmicas e Polticas Internacionais Mrio Lisboa Theodoro Diretor de Estudos e Polticas do Estado, das Instituies e da Democracia Jos Celso Pereira Cardoso Jnior Diretor de Estudos e Polticas Macroeconmicas Joo Sics Diretora de Estudos e Polticas Regionais, Urbanas e Ambientais Liana Maria da Frota Carleial Diretor de Estudos e Polticas Setoriais, de Inovao, Regulao e Infraestrutura Mrcio Wohlers de Almeida Diretor de Estudos e Polticas Sociais Jorge Abraho de Castro
AGRADECIMENTOS
Ao Ministrio do Trabalho e Emprego, ao IBGE, Fundao Seade e ao Dieese por cederem os dados necessrios elaborao desta edio.
Chefe de Gabinete Persio Marco Antonio Davison Assessor-chefe de Imprensa e Comunicao Daniel Castro URL: http:/www.ipea.gov.br Ouvidoria: http:/www.ipea.gov.br/ouvidoria
SUMRIO
APRESENTAO ANLISE DO MERCADO DE TRABALHO
5 7
NOTAS TCNICAS UM PANORAMA DO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO EM 2009
15
17
Carlos Henrique Leite Corseuil Lauro Ramos Felipe V. de S. Arajo Katcha Poloponsky
Taxa de participao no Brasil: uma anlise da evoluo no perodo 2001-2009
29
Maurcio Cortez Reis

A Distribuio dos Rendimentos do Trabalho e a Queda da Desigualdade de 1995 a 2009
35
Sergei Soares
Economia Solidria E POLITICAS PBLICAS INTRODUO O Programa Trabalho Autogestionado da Argentina 41 43
45
Franca Venturi
Empreendimentos Autogestionrios Provenientes de Massas Falidas Uma resenha
51
Jonas Bertucci
ANEXO ESTATSTICO 55
apresentao
Os recm-divulgados dados da Pesquisa Mensal do Emprego do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (PME/IBGE) referentes ao ms de outubro confirmam a boa fase do mercado de trabalho metropolitano brasileiro destacada na anlise que segue esta apresentao. Entre os fatos que despertam mais ateno vale mencionar: i) as taxas de desemprego e de informalidade alcanaram no ms de outubro os valores mais baixos dos ltimos anos (6,1% e 36,6%, respectivamente), tal como havia acontecido em setembro; e ii) de maneira similar, a mdia dos rendimentos reais registrou em outubro o valor mais alto da srie, tambm como havia ocorrido em setembro. Alm da tradicional anlise do comportamento do mercado de trabalho metropolitano, com base at o ms de setembro, obtido pela PME, pelo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministrio do Trabalho e Emprego (CAGED/MTE), e pela Pesquisa de Emprego e Desemprego do Departamento Intersindical de Estatstica e Estudos Socioeconmicos (PED/Dieese), este nmero de Mercado de Trabalho: conjuntura e anlise procura explorar em detalhes os resultados para 2009 recentemente disponibilizados pela Pesquisa Nacional por Amostra de Domiclios, a PNAD, tambm do IBGE. Para tanto, integram este volume trs notas tcnicas, de autoria de pesquisadores do Ipea e colaboradores. Inicia este conjunto uma nota que mostra uma viso mais geral do desempenho do mercado de trabalho, tratando da evoluo de seus principais indicadores, tais como desemprego, informalidade e rendimentos, tendo como foco seu comportamento entre 2008 e 2009. A segunda nota objetiva descrever o comportamento da taxa de participao no Brasil entre 2001 e 2009, enfatizando as diferenas entre subgrupos populacionais definidos a partir das seguintes caractersticas individuais: gnero, escolaridade, idade e residncia em reas urbanas ou rurais. A ltima nota deste conjunto vem documentar a evoluo da distribuio de renda nos ltimos 15 anos, mostrando a queda da desigualdade da renda domiciliar per capita medida pelo coeficiente de Gini, com nfase nos rendimentos do trabalho. Por fim, compem a seo dedicada ao tema economia solidria deste volume dois textos: o primeiro traz um panorama das empresas oriundas de processos falimentares recuperadas por trabalhadores na Argentina, enquanto o segundo tenta elencar os principais desafios destas empresas autogestionrias no caso brasileiro.
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mercado de trabalho | 45 | nov. 2010
Anlise do Mercado de TRabalho
Anlise do Mercado de Trabalho
Neste texto, pretende-se apresentar sucintamente um panorama conjuntural do mercado de trabalho brasileiro durante o terceiro trimestre (julho a setembro) de 2010, tomando-se como base os principais indicadores da Pesquisa Mensal de Emprego (PME), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (IBGE).1 Objetivando-se balizar a evoluo dos indicadores sem interferncias de questes sazonais, ser realizada uma comparao com o passado recente, em particular com o terceiro trimestre de 2009. Ao se analisarem os dados referentes ao mercado de trabalho metropolitano brasileiro no terceiro trimestre de 2010, possvel confirmar uma boa performance, dando continuidade ao processo j destacado no mais recente Boletim do Mercado de Trabalho: conjuntura e anlise (o de no 44): diminuio da taxa de desemprego e da informalidade, e aumento do ritmo de crescimento da ocupao e dos rendimentos reais em comparao com o mesmo trimestre de 2009. Estes indicadores alcanam em setembro de 2010 as melhores marcas dos ltimos anos, destacando-se o valor de 6,2% registrado para a taxa de desemprego. O nvel de ocupao no terceiro trimestre continua registrando variaes positivas, conforme se pode observar no grfico 1. De fato, a mdia da populao ocupada no intervalo de tempo em foco foi de aproximadamente 22,1 milhes, representando um crescimento de 3,3% frente ao mesmo perodo de 2009. Vale notar que houve uma acelerao do ritmo de criao dos postos de trabalho ao longo do terceiro trimestre de 2010, verificando-se um acrscimo de 1,3% em relao ao trimestre imediatamente anterior. Na comparao entre os meses de julho a setembro de 2010 e os mesmos meses de 2009, conclui-se que o desempenho da ocupao foi positivo em todas as regies metropolitanas (RMs), sendo Recife o destaque, com aumento de 9,0% neste indicador,2 seguindo-se Belo Horizonte, que registrou variao de 4,8%.
1. Tambm se far uso dos dados da Pesquisa de Emprego e Desemprego (PED), do Departamento Intersindical de Estatstica e Estudos Socioeconmicos (Dieese), e do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED), do Ministrio do Trabalho e Emprego (MTE). 2. As demais regies apresentaram o seguinte desempenho: Porto Alegre, 3,6%; Salvador, 3,4%; Rio de Janeiro, 2,8%; e So Paulo, 2,4%.
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GRFICO 1
Populao ocupada
(Em 1 mil pessoas)
Fonte: PME/IBGE.
No que diz respeito distribuio setorial da populao ocupada, o confronto entre os valores do terceiro trimestre de 2010 e os de 2009 revela que quase todos os setores de atividade apresentaram incremento, com destaque para outras atividades3 (8,0%), outros servios4 (7,7%), administrao pblica5 (5,1%) e indstria6 (4,5%). Na outra ponta, os servios domsticos registram a nica diminuio no nmero de trabalhadores (-5,7%).7 Analisando-se os dados ao longo do terceiro trimestre de 2010, cabe destacar o resultado da indstria, que passa a apresentar diminuio do nmero de ocupados (-0,8%). No entanto, a maioria dos setores seguiram a tendncia de crescimento, com destaque para outras atividades, agrupamento que ostentou variao positiva de 7,9%. Quanto ao Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED), do Ministrio do Trabalho e Emprego (MTE), a anlise ao longo do terceiro trimestre de 2010 mostra divergncias considerveis em relao PME, sobretudo para a indstria e o comrcio, visto que nesta pesquisa estes setores sofreram piora no perodo mencionado, enquanto no CAGED o saldo positivo.8 A divergncia pode resultar da combinao de dois processos: i) aumento da formalizao, o que faz com que a gerao de emprego verificada no CAGED seja em parte devida maior regularizao das contrataes em 2010, em contraste com o aumento das contrataes no registradas no segundo semestre do ano de 2009; e ii) concentrao da gerao dos empregos industriais fora das reas metropolitanas cobertas pela PME. A taxa de atividade9 ao longo do terceiro trimestre de 2010 manteve relativa estabilidade, apresentando uma mdia de 57,2%, ndice ligeiramente superior mdia registrada no mesmo perodo do ano anterior, de aproximadamente 56,8%. O grfico 2 ilustra a evoluo desta taxa ao longo dos anos de 2007 a 2010.
3. Essa categoria abrange as atividades de agricultura, pecuria, silvicultura e explorao florestal; pesca; organismos internacionais e outras instituies extraterritoriais; e atividades mal especificadas. 4. Esse agrupamento abrange as atividades de alojamento e alimentao; transporte, armazenagem e comunicao; e outros servios coletivos, sociais e pessoais. 5. Esse grupo inclui, alm da administrao pblica, educao, sade, servios sociais, defesa e seguridade social. 6. Nesse grupamento esto inseridas as atividades de indstria de transformao, e produo e distribuio de eletricidade, gs e gua. 7. Completam o quadro os setores de construo civil, intermediao financeira e comrcio, que registraram crescimento de 4,1%, 3,0% e 0,5%, respectivamente, na populao ocupada. . 8. Vale lembrar que h divergncias na cobertura amostral entre essas duas fontes de dados. 9. Porcentagem de pessoas economicamente ativas, em relao s pessoas em idade ativa.
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GRFICO 2 (Em %)
Taxa de atividade
Fonte: PME/IBGE.
No que concerne ao desemprego, o grfico 3 mostra a evoluo das respectivas taxas, nos ltimos quatro anos, para o agregado das seis RMs. A taxa de desemprego registrou uma mdia de 6,6%, ficando 1,3 ponto percentual (p.p.) abaixo do verificado para o terceiro trimestre de 2009. Vale destacar que esta taxa vem caindo constantemente desde junho, registrando 6,2% em setembro, a menor da nova srie da PME. Pelo fato de a taxa de participao ter permanecido constante neste ms, a queda no desemprego pode ser creditada a um bom desempenho no nvel de ocupao. Em termos regionais, h queda na mdia trimestral (julho-setembro) em quase todas as RMs entre 2009 e 2010, verificando-se em So Paulo a maior diferena (- 2,1 p.p). Salvador foi a nica regio metropolitana (RM) que apresentou uma ligeira elevao na taxa mdia (0,2 p.p.). H tambm uma evoluo favorvel da taxa de desemprego para todos os segmentos nos demais recortes, como faixas etrias, gnero, grau de instruo e posio na famlia.10
GRFICO 3 (Em %)
Taxa de desocupao
Fonte: PME/IBGE.
10. Ver anexo estatstico.
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Ao se considerarem as taxas de desemprego aberto apuradas pela Pesquisa de Emprego e Desemprego (PED), do Departamento Intersindical de Estatstica e Estudos Socioeconmicos (Dieese), possvel constatar que a tendncia de queda da taxa de desocupao corroborada tambm por este levantamento. As taxas de desemprego oculto tiveram variaes negativas na comparao entre setembro de 2009 e setembro de 2010 em todas as reas pesquisadas, o que sugere que o incremento da ocupao tambm est beneficiando os grupos com maior dificuldade de acesso ao mercado de trabalho. Em consequncia, a taxa de desemprego total metropolitana11 atingiu 11,4%, 3 p.p. abaixo do ms de setembro de 2009. Outro aspecto que merece acompanhamento diz respeito s formas de insero da populao no mercado de trabalho. Quanto ao grau de informalidade,12 constata-se que a mdia dos ltimos trs meses, 36,9%, aponta uma queda de 1,5 p.p. frente aos meses correspondentes do ano de 2009, como pode ser visualizado no grfico 4. A trajetria dos trabalhadores assalariados ajuda a compreender esta queda. Por um lado o ritmo de crescimento, entre trimestres, do nmero de empregados com carteira assinada foi de 6,7%, e o de militares e estatutrios, 2,0%; por outro, a quantidade de assalariados sem carteira assinada teve uma reduo de 1,6%. Ressalte-se no entanto que, considerando-se apenas a evoluo de julho a setembro de 2010, a trajetria dos assalariados protegidos por algum tipo de legislao trabalhista foi bem distinta da variao em 12 meses: os militares e estatutrios se destacaram, apresentando um incremento de 3,5 p.p., enquanto os trabalhadores com carteira assinada aumentaram o seu contingente em 1,8 p.p., o que configura uma desacelerao em relao ao ritmo supramenciondo. O quadro tambm muda um pouco para os assalariados sem carteira assinada, que passam a apresentar crescimento, ainda que modesto (de 0,4 p.p.).
GRFICO 4
Evoluo do grau de informalidade

(Em %)
Fonte: PME/IBGE.
O rendimento mdio real habitualmente recebido registrou um ganho mdio de 5,6% no terceiro trimestre de 2010 em comparao ao mesmo perodo de 2009, ficando em torno
11. A PED cobre as mesmas regies metropolitanas da PME, com exceo do Rio de Janeiro, e inclui a rea do Distrito Federal e entorno, no coberta pela PME. As estimativas, incluindo a taxa de desemprego, so referentes mdia trimestral mvel, por isso o ms de setembro corresponde ao terceiro trimestre da PME. A taxa de desemprego total a soma das taxas de desemprego aberto e oculto. 12. O grau de informalidade utilizado definido como a razo entre a soma de trabalhadores sem carteira, por conta prpria e no remunerados sobre o total de ocupados.
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de R$ 1.480,00, e registrando em setembro o maior valor desde o incio da pesquisa em 2002 R$ 1.499,00. Pela leitura do grfico 5, possvel notar tambm que o rendimento real teve um ritmo de crescimento maior no terceiro trimestre de 2010, quando foi registrado um ganho de aproximadamente R$ 39,00 (ou 2,7%). A elevao dos rendimentos no intervalo de um ano foi registrada para todos os grupos por posio na ocupao. Vale notar que, entre julho e setembro de 2009 e igual perodo de 2010, os rendimentos dos trabalhadores do setor pblico cresceram 4,4%, e os dos trabalhadores por conta prpria, 3,4%. A variao do rendimento entre os assalariados do setor privado superou os resultados comentados anteriormente para os demais grupos, registrando-se expanso de 4,9%. A desagregao dos rendimentos deste grupo mostra que os trabalhadores sem carteira assinada tiveram aumento de 12,2%, bem superior variao de 3 % dos empregados com carteira assinada. Ao longo do terceiro trimestre de 2010, o comportamento do rendimento para os grupos analisados se inverte. Os trabalhadores por conta prpria passam a apresentar a maior variao positiva, com 3,4%, seguidos pelos trabalhadores do setor pblico, 2,5%, e os assalariados do setor privado, para os quais se registra a menor taxa de crescimento, 1,0%. No setor privado tambm se percebe uma inverso de ordem entre os dois subgrupos que o compem. Enquanto os trabalhadores com carteira assinada apresentam um acrscimo de 1,5 p.p nos seus rendimentos ao longo do terceiro trimestre de 2010, os empregados sem carteira assinada registram um decrscimo de 1,7 p.p. no mesmo perodo. Uma possvel explicao a mudana de composio nos dois grupos: enquanto nos trimestres precedentes a formalizao do emprego puxava a mdia dos empregados com carteira para baixo (pressupondo-se que os novos contratados entravam na base da distribuio salarial), no terceiro trimestre de 2010 o pequeno aumento dos empregos sem carteira pode ter ocorrido sob a forma de empregos precrios e mal remunerados. No plano regional, a RM de Salvador registrou perda nos rendimentos (-1,5%) entre os trimestres (julho-setembro) de 2010 e 2009, ao passo que as demais RMs mantiveram variaes positivas, com destaque para Porto Alegre, que apresentou um aumento de 5,4 p.p. no perodo analisado.
GRFICO 5
Rendimento mdio habitualmente recebido no trabalho principal

(Em R$)
Fonte: PME/IBGE.
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A evoluo da massa salarial do trabalho pode ser observada no grfico 6. Pode-se notar que este indicador vem apresentando uma tendncia de incremento maior no terceiro trimestre de 2010 (4%), se comparado aos meses anteriores de 2010. Tal retomada reflete tanto o crescimento dos rendimentos quanto da populao nos trs ltimos meses.
GRFICO 6
Massa salarial
(Em milhares)
Fonte: PME/IBGE.
Os indicadores analisados apontam um timo desempenho do mercado de trabalho brasileiro no terceiro trimestre de 2010, quando comparado aos desempenhos registrados tanto no mesmo trimestre de 2009 como no segundo trimestre de 2010. Muitos indicadores mostram comportamento similar ao assinalado no perodo anterior crise iniciada no ltimo trimestre de 2008, reconhecidamente um perodo de desempenho extremamente favorvel para a economia brasileira. Quanto continuidade deste cenrio positivo, convm atentar para dois fatos concernentes evoluo de alguns indicadores ao longo do terceiro trimestre de 2010. Em primeiro lugar, a diminuio na populao ocupada na indstria causa preocupao pelos efeitos de encadeamento deste setor. Em segundo, cabe mencionar a predominncia do setor pblico como principal responsvel tanto no acrscimo da populao ocupada quanto do rendimento mdio, ainda que os nmeros para o setor privado no possam ser considerados ruins. Embora a gerao de emprego no setor pblico ou nos setores no industriais no seja um problema em si, a manuteno de uma trajetria de crescimento sustentvel requer que, em alguma medida, este seja acompanhado para abertura de novos postos de trabalho e pelo aumento de salrios na indstria e no setor privado em geral, responsveis pela maior parte das ocupaes.
NOTAS TCNICAS
UM PANORAMA DO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO EM 2009
Carlos Henrique Leite Corseuil Lauro Ramos Felipe V. de S. Arajo Katcha Poloponsky
Maurcio Cortez Reis

Sergei Soares
NOTA TCNICA
UM PANORAMA DO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO EM 2009*
Carlos Henrique Leite Corseuil** Lauro Ramos** Felipe V. de S. Arajo*** Katcha Poloponsky***
Este texto tem por objetivo avaliar o comportamento do mercado de trabalho brasileiro em 2009, com base nos dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domiclios do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (PNAD/IBGE), procurando referenci-lo no contexto de seu desempenho ao longo da dcada.1 Cabe esclarecer que, ao se privilegiarem as formas de insero mais concretas no mercado, as definies de ocupao e desocupao so ligeiramente diferentes das adotadas pelo IBGE.2 A anlise dos resultados obtidos para o ano de 2009 deve ser contextualizada a partir do cenrio macroeconmico de recuperao aps a crise financeira internacional de 2008-2009.3 Tomando-se o conjunto de indicadores analisados, percebe-se que alguns destes como o rendimento mdio de todos os trabalhos e o nvel de emprego formal mantiveram positiva a trajetria de crescimento. No entanto, a taxa de desemprego aumentou, e o crescimento do nmero total de ocupados foi o mais baixo da dcada, inclusive sendo negativo em alguns setores, como indstria e transportes. De modo geral, os resultados obtidos em 2009, apesar de melhores do que chegou a ser temido no incio da crise, refletem as dificuldades da economia naquele ano. A populao em idade ativa (PIA), em 2009, chegou a 160,4 milhes de pessoas. Deste total, 59,5% (95,4 milhes) faziam parte da populao economicamente ativa (PEA), ou seja, estavam inseridos no mercado de trabalho, somando-se 87 milhes ocupados e 8,6 milhes desempregados. Ao compararem-se os dados de 2009 com os de 2008, pode-se
Os autores gostariam de agradecer a contribuio de Marcelo Pessoa da Silva. Tcnico de Planejamento e Pesquisa da Diretoria de Estudos e Polticas Sociais (Disoc) do Ipea. *** Pesquisador-Bolsista do Programa de Pesquisa para o Desenvolvimento Nacional (PNPD) no Ipea. 1 . Para possibilitar a comparao das edies da PNAD ao longo do tempo, foi preciso harmoniz-las, retirando-se da anlise as regies rurais do Norte do pas, a partir de 2004. 2. Neste texto, so classificados como ocupados na semana de referncia os indivduos que nela exerceram trabalho remunerado, os que exerceram trabalho no remunerado nesta semana durante pelo menos 15 horas, e, ainda, os que possuam trabalho remunerado do qual estavam temporariamente afastados. No so considerados ocupados os indivduos que exerceram trabalho para o prprio consumo ou realizaram construo prpria na semana de referncia. So classificados como desocupados na semana de referncia os indivduos que no trabalharam, mas procuraram trabalho. Tambm foram considerados os indivduos que exerceram trabalho no remunerado na semana de referncia e trabalharam menos de 15 horas, mas procuraram trabalho na mesma semana; e os que exerceram trabalho para o prprio consumo ou construo prpria na semana de referncia, mas procuraram trabalho na mesma semana. 3. Vale lembrar que a PNAD fornece informaes referentes ao ms de setembro.
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NOTA TCNICA
observar que a PIA teve uma variao de 1,4% (2,23 milhes de pessoas acima de 10 anos de idade), enquanto a PEA variou 2,2% (2,06 milhes). Na comparao entre 2001 e 2009, a PIA teve um aumento de 15,5%, e a PEA cresceu 18,6%, o que representa uma variao de 21,4 e 14,9 milhes de pessoas respectivamente. Essas diferenas na evoluo da PEA e da PIA determinam a evoluo da taxa de participao razo entre a PEA e a PIA. O grfico 1 permite constatar que o comportamento das mulheres tem sido determinante para as variaes relatadas. Em primeiro lugar, nota-se que a taxa de participao agregada teve um aumento em relao a 2008 de 0,5 ponto percentual (p.p.), que se deve exclusivamente maior participao feminina na PEA, passando de 48,8% para 49,7% em 2009. Por sua vez, a participao masculina se manteve constante (69,9%) nos dois ltimos anos. Em segundo lugar, nota-se um quadro anlogo, e ainda mais ntido, quando se faz a comparao com 2001. A taxa de participao agregada cresce 1,6 p.p. entre 2001 e 2009; neste perodo, a taxa de participao diminui 1,2 p.p. para os homens e sobe 4,1 p.p. para as mulheres.
GRFICO 1
Taxa de participao por gnero (2008-2009)
Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.
A populao ocupada em 2009 aumentou em 680 mil pessoas em relao a 2008, alcanando cerca de 86,7 milhes de pessoas, o que representa uma variao de 0,8%. Este crescimento no foi to expressivo se comparado ao observado nos anos anteriores. Os anos de 2005 a 2008 apresentaram aumento superior a 1 milho de pessoas ocupadas por ano, com destaque para 2008, com cerca de 2,5 milhes de pessoas. Esta diminuio brusca do ritmo de crescimento da populao ocupada parece ser reflexo da crise financeira de 2008-2009. O grfico 2 apresenta uma comparao entre as taxas de crescimento do nvel de ocupao e da populao em idade ativa.4 Frise-se que, em 2009: i) foi registrada a menor taxa de crescimento da dcada para a populao ocupada; e ii) a expanso dos postos de trabalho foi inferior ao crescimento da PIA, fenmeno que tambm ocorreu em outros dois anos (2003 e 2007) dessa dcada. No perodo como um todo, a variao da ocupao total foi de 19,9%, correspondente a uma taxa mdia de 2,3% ao ano (a.a.).
4. Esse crescimento ditado pelo padro demogrfico. As pequenas variaes observadas devem-se ao carter amostral da pesquisa.
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NOTA TCNICA
GRFICO 2
Crescimento ocupacional em relao ao crescimento da PIA
A participao dos trabalhadores de cada setor no total de ocupados em 2001, 2008 e 2009 pode ser examinada no grfico 3. Na comparao entre 2008 e 2009, verificou-se um decrscimo da populao ocupada nos setores de transporte (-3,5%), indstria (-2,2%) e agricultura (-0,6%). Os demais setores apresentaram crescimento, com destaque para servios (7,1%), administrao pblica (4,8%) e comrcio (2,5%). Realizando-se o confronto entre valores de 2009 e 2001, observa-se que praticamente todos os setores de atividade considerados elevaram o seu nvel de ocupao, exceo do setor agrcola, o nico a apresentar desempenho negativo (-1,8%). Os demais setores registraram taxa de crescimento mdio superior do total de ocupados (2,3%), especialmente outras atividades (4,3%), construo (3,4%), servios (3%) e administrao pblica (2,9%).
GRFICO 3
Participao da populao ocupada por setor de atividade (2001 e 2009)

(Em %)
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NOTA TCNICA
Ao se examinar a evoluo da ocupao entre 2008 e 2009, chama ateno o fato de que, em um contexto de crescimento relativamente pequeno da populao ocupada, a variao absoluta nos postos de trabalho considerados protegidos (764 mil)5 foi superior variao do total de ocupados (680 mil). Isto contribuiu para a queda ainda maior no grau de informalidade,6 que em 2009 ficou em 48,45%, o menor nvel da dcada. A populao ocupada formal,7 em contrapartida, aumentou sua participao no total de ocupados em 7,2 p.p. neste perodo. Estes movimentos de crescimento dos postos de trabalho formais e encolhimento dos informais um trao comum da dcada de 2000, com exceo do ano de 2002 podem ser visualizados no grfico 4.
GRFICO 4
Participao dos empregos formais e ocupaes informais na populao ocupada

(Em %)
No que tange composio da fora de trabalho por escolaridade, observa-se que no perodo entre 2001 e 2009 houve um aumento da ordem de 15 p.p. da participao de trabalhadores com 11 anos de estudo ou mais. Para as demais faixas de escolaridade, registrou-se diminuio de aproximadamente 9 p.p. para aqueles com at trs anos de escolaridade e de 6 p.p. para a faixa de quatro a dez anos de estudo. Isto pode ser devido a uma combinao de maior escolaridade dos novos entrantes no mercado detrabalho com maior procura das empresas por trabalhadores mais qualificados.8 O grfico 5 ilustra esta mudana na composio por meio da evoluo da participao destes grupos na ocupao total.
5. So considerados protegidos os trabalhadores com carteira de trabalho assinada inclusive os trabalhadores domsticos e os militares e estatutrios. 6. O grau de informalidade aqui utilizado definido como a razo entre trabalhadores sem carteira, trabalhadores por conta prpria e trabalhadores no remunerados sobre o total de ocupados (sem carteira + conta prpria + no remunerados) / (sem carteira + conta prpria + no remunerados + protegidos). 7. Cabe destacar que a populao ocupada formal composta tambm pelos empregadores, alm dos trabalhadores protegidos. 8. No possvel afirmar, sem a realizao de uma anlise mais pormenorizada, se isso um reflexo de alteraes na estrutura da demanda ou da oferta.
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NOTA TCNICA
GRFICO 5
Participao da populao ocupada por anos de estudos
Na anlise por faixa etria, nota-se que os indivduos com mais de 24 anos passam a participar mais da fora de trabalho, conforme pode ser verificado no grfico 6A. Pode-se destacar que a faixa de indivduos com 50 anos ou mais apresentou um incremento de 3,6 p.p. entre 2001 e 2009. A faixa de 25 a 49 anos teve um aumento na participao de 1,2 p.p. Esta maior participao dos indivduos com mais de 50 anos na fora de trabalho pode ser explicada pelo aumento deste grupo no total da populao brasileira, que foi de 40% entre os anos de 2001 e 2009.
GRFICO 6a
Participao da populao ocupada por faixa etria
Fonte: PNAD/IBGE.
Elaborao dos autores.
A contrapartida do aumento de participao do grupo com mais de 24 anos a diminuio da participao daqueles mais jovens, reportada no grfico 6B. A queda foi mais intensa para o grupo de 15 a 24 anos de idade, que registrou um decrscimo de 3,6 p.p. enquanto a queda para a faixa de 10 a 14 anos foi de 1,2 p.p.
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NOTA TCNICA
GRFICO 6B
Participao da populao ocupada por faixa etria
O grfico 7 mostra a evoluo da taxa de desemprego, ou taxa de desocupao,9 ao longo dos anos de 2001 a 2009. Nota-se que o desemprego vinha caindo constantemente desde 2005, atingindo o menor valor da dcada em 2008 (7,8%). Contudo, esta trajetria foi interrompida por um aumento de 1,3 p.p. em 2009, quando a taxa de desemprego alcana o valor de 9,1%. Este aumento pode ser creditado a dois fatores: i) aumento do nmero de pessoas procura de emprego, expresso pelo aumento na taxa de participao comentado anteriormente; e ii) reduo na capacidade de gerao de novos postos de trabalho, expresso pelo menor crescimento da populao ocupada, tambm j mencionado.
GRFICO 7
Taxa de desocupao
(Em %)
Fonte: PNAD/IBGE.
Elaborao dos autores.
O rendimento real mdio10 de todos os trabalhos em 2009 (R$ 1.068,39) correspondeu ao maior valor desde 2001. O grfico 8 mostra que, em 2009, os rendimentos reais continuam
9. Proporo de pessoas desocupadas no total de pessoas economicamente ativas. 10. O clculo do rendimento mdio leva em considerao a populao ocupada remunerada e no remunerada.
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NOTA TCNICA
exibindo uma trajetria de recuperao, aps diminuies expressivas no incio da dcada. Pode-se relacionar o aumento dos rendimentos participao crescente de pessoas escolarizadas entre os ocupados, uma vez que no perodo analisado (2001-2009) houve um aumento da participao de trabalhadores com 11 anos ou mais de estudo que recebem rendimentos mais elevados. Em mdia, os integrantes deste grupo recebiam R$ 1.601,42 em 2009.
GRFICO 8
Rendimento mdio de todos os trabalhos (setembro de 2009)

(Em R$)
A evoluo da massa de rendimentos ilustrada no grfico 9. Como se pode notar, a partir de 2004 houve uma expanso aprecivel da massa de rendimentos. Isto se deve combinao da recuperao dos rendimentos mdios reais com a evoluo do nvel de ocupao nos anos recentes. Entre 2001 e 2009, ocorreu um aumento de 34,6% deste agregado, apesar da queda de 2002 para 2003. Em 2009, por efeito do baixo crescimento da populao ocupada em relao ao observado nos anos anteriores, houve uma diminuio do ritmo de crescimento da massa de rendimentos. Ocorreu um crescimento de 3,4% entre 2008 e 2009, abaixo da taxa mdia da trajetria de crescimento entre 2003 e 2009, que foi de 5,9% a.a.
GRFICO 9
Massa de rendimentos
(Base: 2009 = 100)
ipea
23
NOTA TCNICA
A viso geral apresentada pelos dados indica que os efeitos negativos da crise mundial se fizeram sentir no mercado de trabalho, embora em uma intensidade aqum da esperada. Apesar de alguns indicadores quantitativos terem apresentado piora, como o desemprego e a ocupao na indstria e no transporte, houve uma evoluo positiva em uma srie de ndices qualitativos, tais como grau de formalidade e rendimento mdio de todos os trabalhos.
24
ipea
tabela A.1
ipea
2002 141.831 83.080 58.751 58,6 9,9 74.888 48.937 24.710 5.045 19.182 42.826 23.136 5.045 14.645 6.111 1.574 4.537 17.595 3.351 4.997 926,37 865,31 870,38 909,86 17.927 3.357 4.845 18.008 3.421 4.584 18.311 3.611 4.524 18.346 3.903 4.075 983,26 6.152 1.661 4.491 6.401 1.654 4.747 6.578 1.727 4.851 6.669 1.813 4.856 6.619 1.805 4.814 18.601 3.349 3.967 1.016,66 6.576 1.769 4.807 18.221 4.098 3.426 1.041,97 43.533 23.920 5.292 14.321 46.118 25.428 5.522 15.168 47.374 26.746 5.448 15.180 49.205 27.915 5.827 15.463 51.036 29.619 6.094 15.323 53.738 31.727 6.362 15.649 53.817 32.212 6.570 15.034 7.163 1.987 5.175 18.526 3.950 3.289 1.068,39 3,4 4,7 3,7 0,9 2,4 3,2 2,1 1,1 2,6 -4,8 1,5 30,3 44,0 33,8 7,3 20,5 28,4 17,8 9,0 23,0 -32,4 12,2 144.586 84.684 59.902 58,6 10,5 75.817 49.685 25.581 5.292 18.812 146.931 86.986 59.945 59,2 9,7 78.534 52.520 27.082 5.522 19.916 149.840 89.530 60.310 59,8 10,2 80.400 53.953 28.473 5.448 20.032 152.811 90.550 62.262 59,3 9,2 82.201 55.874 29.728 5.827 20.319 155.455 91.758 63.697 59,0 8,9 83.572 57.655 31.424 6.094 20.137 158.210 93.325 64.885 59,0 7,8 86.060 60.314 33.496 6.362 20.456 160.438 95.381 65.057 59,5 9,1 86.745 60.980 34.200 6.570 20.210 1,8 2,2 1,3 0,3 -1,3 2,3 3,2 4,6 3,7 1,2 15,5 18,6 11,1 2,7 -9,9 19,9 29,1 43,0 33,8 9,8 2003 2004 1 2005 1 2006 1 2007 1 2008 1 2009 1 Cresc. mdio Cresc. (%) 2001-2009 2001-2009 Cresc. (%) 2001-2008 13,9 16,1 10,8 1,9 -22,5 19,0 27,7 40,0 29,6 11,1 30,1 41,8 29,6 11,7 10,7 14,3 9,4 7,2 27,6 -29,6 9,4 5.942 1.548 4.394 1.477 3.001 3.444 1.377 3.044 3.366 1.202 2.910 3.236 1.097 2.913 3.406 1.151 2.845 3.395 1.009 2.710 3.404 988 2.663 3.407 784 2.585 3.345 786 2.496 3.144 -7,6 -2,3 -1,1 -46,8 -16,8 -8,7 -46,9 -13,9 -2,9
Panorama geral 2001-2009 (srie harmonizada) 1

Cresc. (%) 2008 -2009 1,4 2,2 0,3 0,8 16,3 0,8 1,1 2,1 3,3 -1,2 0,1 1,5 3,3 -3,9 8,9 12,3 7,7 1,7 -3,6 -4,0 2,5
NOTA TCNICA
2001
PIA PEA PNEA Taxa de participao Taxa de desemprego Ocupao total Empregado e trabalhador domsticos Com carteira de trabalho assinada Militares e estaturios Outros sem carteira de trabalho assinada
138.962 80.401 58.561 57,9 10,0 72.323 47.237 23.918 4.909 18.410
Empregado Com carteira de trabalho assinada Militares e estaturios Outros sem carteira de trabalho assinada
41.294 22.370 4.909 14.015
Trabalhador domstico Com carteira de trabalho assinada Sem carteira de trabalho assinada
Conta prpria Empregador No remunerado
16.995 3.213 4.866
Rendimento**
952,12
Populao ocupada por grupo de idade 10 a 14 anos 15 a 17 anos 18 e 19 anos
0,3 -3,5 -6,0 (Continua)
25
26
2002 10.381 9.882 19.275 15.379 8.242 3.932 10.498 10.158 19.352 15.738 8.627 4.080 10.717 10.566 19.970 16.657 9.134 4.071 10.986 11.047 2.149 16.906 9.713 4.168 10.849 11.296 20.552 17.514 10.416 4.451 10.675 11.489 20.938 18.157 10.647 4.607 10.887 11.912 21.362 18.779 11.438 4.968 10.635 11.961 21.917 18.024 11.852 4.930 0,9 2,8 2,0 2,7 5,4 3,4 7,3 25,0 16,8 23,7 52,3 30,4 2003 2004 1 2005 1 2006 1 2007 1 2008 1 2009 1 Cresc. md 2001-2009 9,8 24,5 13,8 28,8 46,9 31,4 Cresc. (%) 2001-2009 Cresc. (%) 2001-2008 7.676 9.400 21.478 12.297 24.024 7.345 8.815 21.033 12.805 25.810 7.173 8.587 21.106 13.600 28.064 6.944 8.543 21.041 13.632 30.236 6.353 8.050 21.003 14.051 32.737 6.235 7.831 20.169 14.773 34.564 6.297 7.173 19.771 15.275 37.544 5.825 7.140 19.655 14.663 39.461 -3,9 -3,6 -0,8 2,6 7,7 -27,1 -25,4 -6,5 23,0 81,1 -21,2 -25,1 -6,0 28,2 72,3 12.762 11.165 5.461 13.416 2.874 3.685 3.872 7.020 6.113 3.093 8.101 201 12.823 11.427 5.095 14.022 2.840 3.710 3.990 7.135 6.152 2.938 8.328 197 12.852 12.171 5.184 14.361 2.944 3.845 4.168 7.296 6.403 3.422 8.613 220 12.652 12.529 5.439 15.175 3.093 3.907 4.229 7.530 6.579 3.209 8.961 189 11.993 12.771 5.603 15.354 3.273 3.996 4.397 7.845 6.671 3.695 9.676 199 11.359 13.391 5.837 15.891 3.248 4.279 4.434 8.185 6.619 3.582 9.801 195 10.920 13.713 6.709 15.844 3.506 4.558 4.498 8.437 6.576 3.999 10.612 194 10.853 13.410 6.717 16.247 3.533 4.398 4.712 8.561 7.163 3.838 10.658 190 -1,8 2,4 3,4 2,8 2,6 2,7 2,9 3,1 2,4 3,8 4,3 -1 -13,3 21,1 30,7 25,0 22,8 23,5 25,7 27,9 20,5 34,8 40,3 -10,8 -12,7 23,9 30,5 21,9 21,9 28,0 20,0 26,0 10,6 40,5 39,8 -8,9
(Continuao) Cresc. (%) 2008 -2009 -2,3 0,4 2,6 -4,0 3,6 -0,8
2001
20 a 24 anos 25 a 29 anos 30 a 39 anos 40 a 49 anos 50 a 59 anos 60 anos ou mais
9.913 9.571 18.768 14.576 7.784 3.781
Populao ocupada por escolaridade Sem instruo e menos de 1 ano 1 a 3 anos 4 a 7 anos 8 a 10 anos 11 anos ou mais
7.993 9.575 21.030 11.919 21.791
-7,5 -0,5 -0,6 -4,0 5,1
Populao ocupada por setor de atividade Agrcola Indstria Construo Comrcio Alojamento e alimentao Transporte, armazenagem e comunicao Administrao pblica Educao, sade e servios sociais Servios domsticos Outros servios coletivos, sociais e pessoais Outras atividades Atividades maldefinidas ou no declaradas
12.515 11.069 5.141 12.995 2.876 3.561 3.748 6.695 5.946 2.846 7.594 213
-0,6 -2,2 0,1 2,5 0,8 -3,5 4,8 1,5 8,9 -4,0 0,4 -2,1
NOTA TCNICA
Fonte: PNAD/IBGE (2001-2009) Nota: 1 Excludas as reas rurais da regio Norte. Obs.: 1. Dados harmonizados elaborados pelo Ipea. 2. Rendimento mdio mensal real de todos os trabalhos da PIA ocupada.
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FIGURA A.1
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NOTA TCNICA
Fluxograma - PNAD (2008/2009)
27
Fonte: PNAD/IBGE. Nota: 1 Definio I= (trabalhadores sem carteira + trabalhadores por conta prpria) / (trabalhadores protegidos + trabalhadores sem carteira + trabalhadores por conta prpria) Definio II= (trabalhadores sem carteira + trabalhadores por conta prpria + trabalhadores no remunerados) / (trabalhadores protegidos + trabalhadores sem carteira + trabalhadores por conta prpria + trabalhadores no remunerados + empregadores) Definio III= (trabalhadores sem carteira + trabalhadores por conta prpria) / (trabalhadores sem carteira + trabalhadores por conta prpria + trabalhadores protegidos + empregadores) Definio IV= (trabalhadores sem carteira) / (trabalhadores protegidos + trabalhadores sem carteira) Obs.: Dados no harmonizados incluem-se as reas rurais da regio Norte.
Maurcio Cortez Reis*
1 INTRODUO
Entre 2001 e 2009, a taxa de participao total aumentou cerca de 1,5 ponto percentual (p.p.) no Brasil, passando de 58% para 59,5%. Este pequeno aumento em termos agregados, no entanto, foi acompanhado de trajetrias muitas distintas entre os diversos subgrupos da populao. Esta nota tem como objetivo descrever o comportamento da taxa de participao no Brasil entre 2001 e 2009, enfatizando as diferenas entre subgrupos populacionais definidos a partir das seguintes caractersticas individuais: gnero, escolaridade, idade e residncia em reas urbanas ou rurais. Esta anlise baseada nos dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domiclios (PNAD), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (IBGE).
2 Os dados Os dados analisados nesta nota tm como fonte a PNAD, realizada anualmente pelo IBGE, geralmente na ltima semana de setembro. Em cada ano, so entrevistados na PNAD cerca de 400 mil indivduos em todas as Unidades da Federao do Brasil.
Um indivduo classificado como participando do mercado de trabalho se est ocupado ou desempregado.1 Caso no esteja trabalhando nem procurando emprego, considerado inativo. Nesta ltima situao, portanto, o indivduo no est participando do mercado de trabalho. Na PNAD, a participao ou no do indivduo definida de acordo com a sua condio durante a semana de referncia de pesquisa, que a semana anterior realizao da entrevista.
Tcnico de Planejamento e Pesquisa do Ipea. 1. Neste estudo, so classificados como ocupados os indivduos que exerceram trabalho remunerado na semana de referncia, assim como os que exerceram trabalho no remunerado neste mesmo perodo durante pelo menos 15 horas. So tambm considerados ocupados os indivduos que possuam trabalho remunerado do qual estavam temporariamente afastados. No so classificados como ocupados, porm, os indivduos que exerceram trabalho para o prprio consumo ou na construo prpria na semana de referncia. So classificados como desempregados neste estudo os indivduos que no trabalharam, mas procuraram emprego na semana de referncia, assim como aqueles que exerceram trabalho no remunerado por menos de 15 horas na semana de referncia, mas procuraram trabalho. Os que exerceram trabalho para o prprio consumo ou construo prpria na semana de referncia, mas procuraram emprego, foram classificados como desempregados.
*
NOTA TCNICA
Na amostra utilizada nesta nota, so includos todos os indivduos com 10 anos de idade ou mais. Apenas a partir de 2004 as reas rurais da regio Norte passaram a fazer parte da PNAD. Portanto, para manter a comparabilidade durante todo o perodo, foram excludos os indivduos residentes nas reas rurais da regio Norte de 2004 em diante.
3 Participao total O grfico 1 mostra o comportamento da taxa de participao total no Brasil entre 2001 e 2009. Nota-se que em 2001 esta taxa era igual a 58%. At 2005 a tendncia foi de aumento, embora a participao no tenha chegado a 60%. Nos trs anos seguintes foram observadas redues na taxa de participao, at que em 2009 verificou-se novamente elevao desta varivel. Em 2009, 59,5% dos indivduos com 10 anos de idade ou mais se encontravam participando do mercado de trabalho. O aumento entre 2001 e 2009, portanto, foi de 1,5 p.p., revertendo-se a tendncia de queda apresentada pela taxa de participao no perodo 1992-2001, quando este indicador diminuiu 0,5 p.p. O comportamento da taxa de participao agregada resultado de trajetrias bastante distintas apresentadas pelos diferentes subgrupos populacionais. O restante desta nota descreve as trajetrias das taxas de participao entre estes subgrupos.
GRFICO 1
Taxa de participao total (2001-2009)

(Em %)
4 Participao por gnero O grfico 2 apresenta a taxa de participao entre 2001 e 2009 separadamente para homens e mulheres. Chama ateno a enorme diferena entre os dois grupos. Em 2001, por exemplo, a taxa de participao das mulheres era igual a 45%, enquanto cerca de 70% dos homens se encontravam participando do mercado de trabalho. Ou seja, uma diferena de 25 p.p. Deve-se ressaltar que o Brasil no uma exceo nesse sentido, uma vez que diferenas na taxa de participao entre homens e mulheres constituem o padro observado internacionalmente (Aguas, 2009).
30
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NOTA TCNICA
GRFICO 2
Taxa de participao por gnero (2001-2009)

(Em %)
Nota-se tambm, pela leitura do grfico 2, que homens e mulheres apresentaram comportamentos distintos ao longo do tempo. Entre 2001 e 2009, a taxa de participao dos homens diminuiu 1 ponto, passando de 71% para 70%. Entre as mulheres, porm, foi observada uma variao positiva de 4 p.p., com a taxa de participao aumentando de 45,5% para 49,7%. Dessa forma, a diferena na participao entre homens e mulheres ainda era de 20 p.p. em 2009. Fontoura e Gonzales (2009) analisam o comportamento da taxa de participao feminina no Brasil durante o perodo 2001-2008. Os autores mostram que o aumento na participao feminina foi acompanhado de reduo no tempo gasto pelas mulheres com atividades domsticas. Deve-se ressaltar que a tendncias para outros pases tambm tem sido de queda no diferencial entre homens e mulheres ao longo do tempo (Aguas, 2009). A tendncia de reduo na taxa de participao dos homens j vinha sendo verificada na dcada anterior no Brasil, de forma ainda mais acentuada. Entre 1992 e 2001, a porcentagem de homens participando do mercado de trabalho diminuiu de 75% para 71%. Entre as mulheres, a taxa de participao aumentou de 42,4% para 45,5% no mesmo perodo. De acordo com os dados da PNAD, portanto, as trajetrias das taxas de participao por gnero durante o perodo 2001-2009 mostram continuidade em relao ao comportamento observado no perodo anterior, embora a reduo no hiato entre homens e mulheres tenha sido mais intensa entre 1992 e 2001.
5 Participao por escolaridade O grfico 3 mostra as taxas de participao por grupos de escolaridade. Os trabalhadores so divididos em quatro categorias: i) At trs anos de escolaridade; ii) entre quatro e sete anos de estudos completos; iii) entre oito e dez anos; e iv) com 11 anos de estudo ou mais. Nota-se que as diferenas entre os grupos de escolaridade so acentuadas. Em 2001, a taxa de participao dos indivduos menos qualificados, com escolaridade entre zero e trs anos, era igual a 46%. Por sua vez, para os mais qualificados, com 11 anos de estudo ou mais, a taxa de participao era igual a 79%.
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31
NOTA TCNICA
Tambm podem ser notadas diferenas no comportamento da taxa de participao de cada um dos grupos de escolaridade ao longo do tempo. Entre 2001 e 2009, foi verificada uma reduo de 7 p.p. na taxa de participao dos indivduos com at trs anos de estudo. Para o grupo com escolaridade entre quatro e sete anos, a reduo foi 3,5 p.p., enquanto entre os trabalhadores com escolaridade entre oito e dez anos a reduo foi inferior a 1 p.p. O nico grupo que apresentou trajetria diferente para a taxa de participao foi o composto por indivduos com 11 anos de estudo ou mais, cuja taxa de participao aumentou cerca de 1,5 p.p. O comportamento da taxa de participao por escolaridade no perodo 2001-2009 semelhante ao que j havia sido verificado na dcada anterior. Entre 1992 e 2001, a taxa de participao diminuiu 4 p.p. para o grupo com at trs anos de estudo, reduziu-se 5 p.p. para os trabalhadores com escolaridade entre quatro e sete anos, enquanto para aqueles com escolaridade entre oito e dez anos a reduo foi de 2,5 p.p.. Para os indivduos com 11 anos de estudo ou mais, a taxa de participao ficou praticamente constante entre 1992 e 2001.
GRFICO 3
Taxa de participao por escolaridade (2001-2009)

(Em %)
Fonte: PNADs/IBGE. Elaborao dos autores.
Os dados por escolaridade mostram que mudanas na composio educacional da populao tiveram um papel importante para o aumento da taxa de participao agregada entre 2001 e 2009. Embora a anlise de cada grupo separadamente mostre redues acentuadas para os menos escolarizados e um aumento igual a 1,5 p.p. para o grupo mais qualificado, a elevao na proporo de indivduos com mais educao na populao contribuiu para aumentar a taxa de participao total, tendo em vista que a taxa de participao na fora de trabalho cresce fortemente com o nvel educacional. Os dados tambm destacam a piora no desempenho dos indivduos com baixos nveis de escolaridade. Como mostram Corseuil et al. (2009), este resultado foi acompanhado de um aumento na ocupao dos indivduos com 11 anos de escolaridade ou mais e da reduo na ocupao dos trabalhadores com menos de um ano de escolaridade. As mudanas observadas na taxa de participao por escolaridade, portanto, podem ser resultado de uma reduo na demanda por trabalhadores pouco qualificados. Como as oportunidades no mercado de trabalho para indivduos com pouca escolaridade e, portanto, com baixa produtividade, cada vez menor, muitos podem, por desalento, ter desistido de participar.
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NOTA TCNICA
6 Participao por idade Como nos casos anteriormente analisados, os grupos etrios apresentam grandes diferenas na taxa de participao, assim como disparidades nas trajetrias ao longo do tempo. O grfico 4 mostra que a taxa de participao dos indivduos com idade entre 25 e 49 anos era igual a 78% em 2001. Para os jovens com idade entre 15 e 24 anos, a taxa de participao neste mesmo ano era de 60%. Para os mais velhos, com 50 anos ou mais, a taxa de participao era ainda menor, 42%. Por seu turno, entre crianas com idade entre 10 e 14 anos, 10% estavam participando do mercado de trabalho em 2001.
O grupo etrio que registrou maior aumento na taxa de participao entre 2001 e 2009 foi o formado por indivduos com idade entre 25 e 49 anos, que passou de 78% para 81,6%. A participao dos jovens aumentou apenas 1 p.p., mesmo crescimento verificado para os indivduos mais velhos. Por sua vez, a taxa de participao das crianas diminuiu de 10% para 5,6%.
GRFICO 4
Taxa de participao por idade (2001-2009)

(Em %)
Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores
No perodo 1992-2001, a taxa de participao dos trabalhadores com idade entre 25 e 49 anos aumentou 3 p.p. A participao dos jovens diminuiu 5 p.p. durante este perodo, e a taxa de participao daqueles com 50 anos ou mais diminuiu cerca de 1 p.p. A taxa de participao das crianas experimentou uma reduo acentuada entre 1992 e 2001, passando de 19,3% para 10%. Os resultados mostram pontos positivos, como o aumento na taxa de participao dos adultos com idade entre 25 e 49 anos e a queda na participao das crianas, que foi acompanhada de uma reduo acentuada no trabalho infantil, como mostram Barros e Mendona (2009). Estes movimentos na taxa de participao, porm, foram menos intensos do que os registrados no perodo 1992-2001. Um resultado que tambm pode ser considerado desfavorvel o aumento da participao de jovens com idade entre 15 e 24 anos, pois pode implicar na sada precoce da escola por parte de tais indivduos.
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NOTA TCNICA
7 Participao nas reas urbanas e rurais Em 2001, as reas urbanas e rurais apresentavam taxas de participao semelhantes (57,1% nas reas urbanas e 58,8% nas rurais), como mostra o grfico 5. Entre 2001 e 2009, a taxa de participao nas reas urbanas aumentou 2,5 p.p., enquanto nas reas rurais ocorreu uma reduo de 5,5 p.p. A tendncia de reduo da participao nas regies rurais j tinha sido registrada no perodo 1992-2001, quando diminuiu 4 p.p., enquanto a taxa de participao nas regies urbanas permaneceu constante durante este perodo.
GRFICO 5
Taxa de participao nas reas urbana e rural (1992-2009)

(Em %)
8 Concluses
A taxa de participao aumentou 1,5 p.p. no Brasil entre 2001 e 2009. Merece destaque a queda acentuada na participao dos trabalhadores com baixos nveis de escolaridade, que foi compensada pelo acrscimo na participao dos mais escolarizados e pela mudana na composio da populao por nveis de educao. Percebe-se tambm que a participao das crianas na fora de trabalho diminuiu durante a dcada, enquanto o grupo etrio que registrou maior aumento foi aquele composto por indivduos com idade entre 25 e 49 anos. Alm disso, foram mantidas as tendncias registradas no perodo 1992-2001 de queda da participao nas reas rurais e de reduo na diferena entre as taxas de participao de homens e mulheres.
Referncias
GUAS, M. A importncia da composio dos filhos para a participao da mulher na fora de trabalho uma anlise para o Brasil de 1992 a 2008. Dissertao (Mestrado), UFF, 2009. CORSEUIL, C. H.; FURTADO, L.; AGUAS, M. Mercado de trabalho. Nota Tcnica, Mercado de Trabalho: conjuntura e anlise 41, novembro, p. 39-46, 2009. BARROS, R.; MENDONA, R. Trabalho infantil no Brasil: rumo erradicao. Nota Tcnica, Mercado de Trabalho: conjuntura e anlise 41, novembro, p. 15-26, 2009. FONTOURA, N.; GONZALES, R. Aumento da participao de mulheres no mercado de trabalho: mudana ou reproduo da desigualdade. Nota Tcnica, Mercado de Trabalho: conjuntura e anlise 41, novembro, p. 33-38, 2009.
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NOTA TCNICA
Sergei Soares*1
1 Introduo
A edio de 2009 da Pesquisa Nacional por Amostra de Domiclios (Pnad), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (ibge), encerra uma srie de 14 pesquisas, iniciadas em 1995, que documentam o que se espera seja o incio de uma longa e duradoura queda na desigualdade. Em 2010, a Pnad no saiu a campo, em virtude da realizao do Censo Demogrfico Decenal. Em 2011, a pesquisa ser realizada pela ltima vez. As atenes dos analistas, contudo, estaro voltadas para a nova Pesquisa Domiciliar Contnua,12de modo que a Pnad provavelmente passar quase despercebida. Assim, a recente divulgao da Pnad 2009 possivelmente ser o ltimo momento para se documentar a evoluo da distribuio de renda dos ltimos 15 anos. Este momento tambm propcio para se corrigir certa assimetria na maior parte da literatura produzida at agora. Grande parte das elaboraes acerca da queda da desigualdade tem se concentrado nas transferncias pblicas de renda, embora, conforme ser visto, a renda do trabalho tenha sido mais importante para a queda da desigualdade. Portanto, o objetivo deste trabalho ser documentar a queda do coeficiente de Gini o qual mede a desigualdade da renda domiciliar per capita, com nfase nos rendimentos do trabalho.
2 A Queda da Desigualdade O coeficiente de Gini, aps quatro dcadas de elevao no Brasil, intercalada por perodos de estabilidade, com quedas apenas pontuais e rapidamente revertidas, iniciou em 2001 uma trajetria de queda ininterrupta que dura at hoje. As razes que levaram ao aumento da desigualdade entre 1960 e 1999 j foram analisadas nos extensos debates travados durante os anos 1970 e 1980 em textos como Langoni (1973), Fishlow (1973) e Malan e Wells (1973). Os determinantes da queda recente ainda esto sendo investigados.
O que relevante para os fins deste texto que em 2001 a desigualdade comeou a cair em mdia 0,7 ponto do coeficiente de Gini (x100) ao ano. Conforme mostra o grfico 1, o coeficiente de Gini tem mantido este ritmo de modo quase linear at 2009, ano no qual o Brasil voltou aos nveis de desigualdade anteriores ao Censo de 1970. Esta queda dos ltimos dez anos merece ateno redobrada para se compreenderem e manterem as polticas que levaram a uma maior igualdade nos rendimentos dos brasileiros.
Tcnico de Planejamento e Pesquisa da Diretoria de Estudos e Polticas Sociais (Disoc) do Ipea. 1. No h certeza se este ser o nome da nova pesquisa domiciliar. Seu formato, contudo, j conhecido: ser realizada de modo contnuo, com equipes permanentemente em campo, e contar com uma grade amostral maior que a da Pnad, alm de um painel anual nacional.
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NOTA TCNICA
Grfico 1
Coeficiente de Gini (1995 a 2009)
Fonte: Microdados da PNAD. Elaborao do autor.
3 A Decomposio do Coeficiente de Gini Uma das vantagens da utilizao do coeficiente de Gini que a sua variao pode ser facilmente decomposta por fonte de renda. Isto se faz mediante o uso do coeficiente de concentrao, que indica quo regressiva ou progressiva uma fonte de renda. Quanto mais regressiva (pr-rico) uma renda, mais prximo de um (+1) seu coeficiente de concentrao; quanto mais progressiva (pr-pobre) uma renda, mais prximo de menos um (-1) o coeficiente a ela associado. Se todos na populao recebem o mesmo valor de uma dada fonte de renda, seu coeficiente de concentrao zero.
Uma informao til que o coeficiente de Gini nada mais que a soma ponderada dos coeficientes de concentrao, na qual os pesos de ponderao so os prprios pesos de cada fonte de renda na renda total.2 Isto torna as decomposies estticas e dinmicas do coeficiente de Gini relativamente simples. Trata-se de definir quais so as rendas relevantes, calcular o peso e coeficiente de concentrao de cada uma e fazer algumas poucas contas. Neste trabalho, a decomposio fatorial da renda domiciliar per capita ser a seguinte:
renda do trabalho, que pode ser subdividida em renda do trabalho indexada ao salrio mnimo e demais rendas do trabalho; renda da previdncia, que pode ser subdividida em benefcios equivalentes a um salrio mnimo e benefcios no iguais a um salrio mnimo de setembro daquele ano; renda dos programas de transferncia de renda focalizados, que pode ser subdividia em renda do Programa Bolsa Famlia (PBF) e dos benefcios de prestao continuada (BPC); e demais rendas, categoria residual que inclui a mal medida renda do capital na PNAD, transferncias de outros domiclios, rendas pouco relevantes como o abono-permanncia e quaisquer outras rendas que no se enquadram nas demais categorias.
2. Ver Soares et al. (2006) ou Hoffmann (2007) para mais detalhes de como se decompem mudanas no coeficiente de Gini
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NOTA TCNICA
Diversos trabalhos j apontaram o importante papel das transferncias pblicas na reduo do coeficiente de Gini (BARROS, FOGUEL e ULYSSEA, 2007). A totalidade das transferncias pblicas foi responsvel por aproximadamente um tero da queda de pouco mais que 5,4 pontos de Gini (x100) observados entre 2001 e 2009. As rendas menores da PNAD, tais como aluguis e transferncias de outros domiclios, explicam outros 8% da queda, o que deixa 63% a cargo de um mercado de trabalho mais favorvel aos mais pobres. Os trs painis do grfico 2 mostram a contribuio acumulada do mercado de trabalho (painel 1) e das transferncias governamentais (demais painis) para a evoluo do coeficiente de Gini. O grfico 2 deve ser lido de modo um pouco diferente do grfico 1, no qual os nmeros se referem a uma medida feita em um dado ano. O nmero 0,538, por exemplo, se refere ao coeficiente de Gini medido em 2009. No grfico 2, os nmeros representam a contribuio acumulada de uma dada fonte de renda de 1995 at um dado ano. Assim, no painel 1 a srie referente ao trabalho indexado ao salrio mnimo termina no nmero -0,8, indicando que, de 1995 at 2009, esta renda reduziu o coeficiente de Gini em 0,8 ponto (x100). Para facilitarem-se as comparaes, os trs painis se encontram na mesma escala. Apesar da relevncia das transferncias governamentais, a preponderncia do mercado de trabalho visvel. O Programa Bolsa Famlia, por exemplo, pode ter exercido um papel desproporcional ao seu peso na renda total; em termos absolutos, sua contribuio para a queda da desigualdade foi pequena, comparada com a do mercado de trabalho.
Grfico 2
Contribuio acumulada por fonte para a evoluo do coeficiente de Gini (1996 a 2009)
Trabalho Previdncia Transferncias focalizadas
Outro fato visvel que o mercado de trabalho j era responsvel por diminuir a desigualdade antes de 2001. Em 1999, antes de a desigualdade comear sua queda, o mercado de trabalho j tinha reduzido o coeficiente de Gini em quase 0,4 ponto de Gini (x100). Com efeito, desde 1998 a renda do mercado de trabalho se desconcentra. Os efeitos progressivos das mudanas na renda do trabalho em 1998 e 1999 foram mascarados pela renda da previdncia, cujos efeitos foram crescentemente regressivos at 1999. possvel tambm ver os efeitos de dois tipos de rendimento no mercado de trabalho os indexados ao salrio mnimo e os demais, maiores ou menores. Isto permite perceber a importncia do salrio mnimo na reduo da desigualdade.
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Claramente, as rendas iguais ao salrio mnimo foram menos importantes que as demais na queda da desigualdade. De 1995 a 2009, o salrio mnimo foi responsvel por 21% da queda da desigualdade. Considerando-se que os rendimentos iguais ao salrio mnimo so apenas 4,7% dos rendimentos oriundos do mercado de trabalho, fica ntida a eficcia do piso salarial em reduzir as desigualdades no mercado de trabalho.
4 Coeficientes de Concentrao e Pesos na Renda Total Conforme exposto, o efeito de uma fonte de renda sobre o coeficiente de Gini depende tanto do seu peso na renda total quanto de seu coeficiente de concentrao. Uma diminuio da concentrao de qualquer renda, assim como um aumento no peso de uma renda menos concentrada que o ndice de Gini, contribui para aumentar a igualdade. Inversamente, um aumento na concentrao de qualquer renda, bem como um aumento no peso de uma renda mais concentrada que o ndice de Gini, contribui para aumentar a desigualdade.
Os dois painis do grfico 3 mostram o porqu da eficcia distributiva do salrio mnimo. Enquanto o coeficiente de concentrao dos demais rendimentos do trabalho vem caindo de 0,61 para 0,57, o dos rendimentos iguais ao salrio mnimo situa-se entre -0,16 e -0,09. Ou seja, o salrio mnimo desempenha no mercado de trabalho um papel semelhante ao do Bolsa Famlia nas transferncias de renda: apesar de representar relativamente pouca renda, ele possui um efeito altamente favorvel aos mais pobres.
Grfico 3
Evoluo dos coeficientes de concentrao da renda do trabalho

Trabalho total e diferente do mnimo Trabalho igual ao mnimo
Fonte: Microdados da Pnad. Elaborao do autor.
No entanto, to relevante quanto o progressivo coeficiente de concentrao do salrio mnimo, ou mais relevante que isto, a reduo do coeficiente de concentrao das demais rendas oriundas do trabalho, que caiu quase 4 pontos de Gini (x100) de 1995 at 2009. Conforme ser constatado, estas rendas so responsveis pela maioria absoluta da renda das famlias. Ento, uma reduo na sua concentrao, mesmo limitada, tem efeitos fortes sobre a desigualdade.
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Mas os coeficientes de concentrao contam apenas metade da histria da desigualdade. possvel que uma fonte de renda, no obstante muito progressiva, tenha perdido espao na diviso geral do bolo. Felizmente, o segundo painel do grfico 4 mostra que este no o caso das rendas iguais ao salrio mnimo, cuja participao tem aumentado de 1,4% da renda total em 1999 para 3,6% em 2009. Este aumento do peso do salrio mnimo na renda total lhe garantiu seu carter distributivo. claro que os mecanismos distributivos do salrio mnimo so complexos. O piso salarial comprime a distribuio salarial dos empregados, mas aumentos no seu valor podem levar alguns ao desemprego ou a salrios inferiores ao piso. O efeito distributivo depender no apenas da magnitude de cada efeito, mas tambm, principalmente, de como se situam seus beneficirios na distribuio de renda domiciliar per capita. Por exemplo, se muitos beneficirios do salrio mnimo forem trabalhadores secundrios, indivduos posicionados nos dcimos superiores na distribuio de renda, o efeito distributivo do salrio mnimo ser reduzido. No entanto, os grficos 3 e 4 mostram que o efeito compressivo mais forte que o efeito desemprego, e que h muitos trabalhadores pertencentes aos domiclios mais pobres entre os que recebem um salrio mnimo.
Grfico 4
Evoluo dos pesos da renda do trabalho

Trabalho total e diferente do mnimo Trabalho igual ao mnimo
A anlise dos efeitos do salrio mnimo complexa, ao passo que a anlise da concentrao dos demais rendimentos do trabalho seria uma tarefa de anos de pesquisa. A teoria do capital humano outorga s melhorias educacionais ocorridas a partir dos anos 1990 o crdito pela queda da desigualdade. Ou, segundo uma explicao mais heterodoxa, haveria um ciclo virtuoso no qual famlias mais pobres compram bens-salrio que so produzidos por trabalhadores pouco qualificados, reforando ainda mais a demanda por bens-salrio. H ainda explicaes relacionadas heterogeneidade da demanda por trabalho determinada pela estrutura produtiva, ou interiorizao do emprego industrial. O fato que no se tem ainda uma boa explicao de por que o coeficiente de concentrao de 73% da renda das famlias tem cado desde 1997. No entanto, este declnio tem sido sem dvida o mais importante fator na queda da desigualdade no Brasil.
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5 Concluses
difcil tirar concluses definitivas sobre as razes da queda da desigualdade quando to pouco se sabe sobre a mais importante fonte de renda das famlias. H muitas explicaes e relativamente poucas verificaes empricas de sua validade. O que se pode concluir? Primeiro, e como j foi dito em vrios outros estudos, mudanas na progressividade das transferncias governamentais, com nfase ao inovador Bolsa Famlia, foram responsveis por aproximadamente um tero da queda da desigualdade. Tal fato, relevante, j foi amplamente estudado e compreendido. O reflexo no espelho do tero explicado pelas transferncias que dois teros da queda no coeficiente de Gini advm do mercado de trabalho. Destes, quase um quarto se deve ao salrio mnimo, o que mostra que este teve efeitos distributivos importantes. Contudo, os demais trs quartos ou seja, metade da reduo da desigualdade se devem a fatores no mercado de trabalho que no so o piso salarial. Talvez a mais importante concluso se refira importncia de se compreender melhor o que ocorre no mercado de trabalho alm do salrio mnimo.
6 Referncias
BARROS, R. P.; FOGUEL, M. N.; ULYSSEA, G. (Orgs.). Desigualdade de renda no Brasil: uma anlise da queda recente. Braslia: Ipea, vol. 2, p. 17-40, 2007. FISHLOW, A. Distribuio de renda no Brasil: um novo exame. Dados. N. 11, p. 10-80, 1973. HOFFMANN, R. Transferncias de renda e reduo da desigualdade no Brasil e em cinco regies, entre 1997 e 2005. In: BARROS, R. P.; FOGUEL, M. N.; ULYSSEA, G. (Orgs.). Desigualdade de renda no Brasil: uma anlise da queda recente. Braslia: Ipea, vol. 2, p. 1740, 2007. Langoni, C. G. Distribuio de renda e crescimento econmico do Brasil. 3. ed. Rio de Janeiro: FGV, 2005. MALAN, P.; WELLS, J. Langoni e a distribuio de renda no Brasil. Pesquisa e Planejamento Econmico. N. 3, p. 1103-1124, 1973. SOARES, F. V.; SOARES, S.; MEDEIROS, M.; OSRIO, R. G. Programas de transferncia de renda no Brasil: impactos sobre a desigualdade. Braslia: Ipea, 2006. (Texto para Discusso, n. 1.228).
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ECONOMIA SOLIDRIA E POLTICAS PBLICAS
INTRODUO O Programa Trabalho Autogestionado da Argentina
Franca Venturi
Jonas Bertucci
Introduo
Este nmero do Boletim Mercado de Trabalho: conjuntura e anlise traz dois textos que tm como objetivo discutir o fenmeno, relativamente recente no Brasil e no mundo, das empresas falidas ou em processo falimentar que foram disputadas e assumidas pelos trabalhadores. O primeiro artigo assinado por Franca Venturi, coordenadora do Programa Trabalho Autogestionado do Ministrio do Trabalho, Emprego e Seguridade Social da Argentina. A autora apresenta as aes do programa realizado pelo governo argentino, que at o momento j apoiou mais de 300 unidades produtivas geridas por seus trabalhadores. Apesar da maior parte das empresas recuperadas na Argentina ter surgido como produto da crise que afetou o pas no incio da dcada, continuam a se produzir processos de recuperao na atualidade. Isto indica que as empresas recuperadas e outros sistemas de autogesto constituem uma opo que tende a permanecer. O segundo texto, escrito por Jonas Bertucci, uma resenha do livro Empreendimentos autogestionrios provenientes de massas falidas, organizado por Jos Ricardo Tauille. O livro um importante registro para se compreenderem as principais dificuldades e contradies vivenciadas por estas empresas no atual estgio de desenvolvimento da economia brasileira. So apresentados padres de incidncia dos problemas e virtudes encontradas no estudo emprico, sempre com a perspectiva de se orientar uma possvel ao pblica para o seu fortalecimento. Trata-se de uma leitura indispensvel para aqueles que procuram aprofundar seu conhecimento do marco conceitual e dos referenciais tericos que envolvem o fenmeno.
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O Programa Trabalho Autogestionado da Argentina
Franca Venturi*
O Programa Trabalho Autogestionado foi criado pela Resoluo no 203, de 26 de maro de 2004, do Ministrio do Trabalho, Emprego e Seguridade Social da Argentina, e regulamentado pela resoluo no 552, de 2 de setembro de 2008, da Secretaria de Emprego deste ministrio, com o objetivo de contribuir para a gerao de novas fontes de trabalho e a manuteno dos postos existentes, por meio da promoo e do fortalecimento de unidades produtivas autogestionadas e da melhoria de sua competitividade e sustentabilidade. As aes do programa se dirigem a unidades produtivas geridas por seus trabalhadores. Em uma primeira etapa os destinatrios das aes foram as empresas recuperadas pelos trabalhadores, que recorreram ao Ministrio do Trabalho, aps o fechamento de tais empresas, com o objetivo de manterem suas fontes de trabalho em meio s consequncias da crise econmica que afetou o pas entre os anos de 2001 e 2002. A partir de 2007, o programa comeou a analisar e a incorporar outros atores que no eram provenientes de processos de recuperao, sempre que estes se interessavam pelo modelo de autogesto associativa. Nesse segundo momento, incluram-se projetos impulsionados por organizaes sociais, processos associativos vinculados a economias regionais, cadeias de valor setoriais e organizaes que promovem o emprego ambiental com desenvolvimentos tecnolgicos inovadores, em grande parte claramente enquadrados no setor da economia social e envolvendo trabalhadores provenientes de processos de desemprego de longa durao. Tambm neste ltimo grupo, incorporado mais recentemente, se encontram as cooperativas de trabalho do setor de construo, criadas a partir de 2003 por meio de convnios promovidos pelo Ministrio do Planejamento Federal, Investimentos Pblicos e Servios e outros organismos do governo nacional, provincial e municipal, com o objetivo de resolver os urgentes problemas habitacionais, de infraestrutura social e sanitria herdados das dcadas anteriores. Estas cooperativas foram integradas em sua maioria por beneficirios de programas sociais criados no contexto da Emergncia Ocupacional Nacional. O programa estabeleceu contato com algumas dessas cooperativas, que lograram continuar suas atividades tanto dentro do marco dos programas que lhe deram origem quanto nas obras pblicas abertas participao de empresas privadas. Ao longo de seu desenvolvimento, elas foram se conformando como verdadeiros grupos associativos e avanando na formalizao produtiva e trabalhista.
Coordenadora do Programa Trabalho Autogestionado do Ministrio do Trabalho, Emprego e Seguridade Social da Argentina. Endereo eletrnico: fventuri@trabajo.gob.ar
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A experincia mais recente nesse sentido o Programa Insero Social pelo Trabalho Argentina Trabalha, implementado pelo Ministrio do Desenvolvimento Social, que prev em sua primeira etapa a criao de 100 mil novos postos de trabalho em todo o pas, por intermdio da formao de cooperativas, com um investimento social de 1 bilho e 500 milhes de pesos. No incio do Programa Trabalho Autogestionado contava-se com informaes obtidas a partir de diferentes fontes, principalmente das listas fornecidas pelas organizaes representativas do setor sobre aproximadamente 160 empresas recuperadas pelos trabalhadores. Atualmente, registram-se dados sobre 422 unidades produtivas, das quais 280 so empresas recuperadas, que foram tomando contato com o programa ao longo de sua execuo, principalmente a partir da relao com pessoas que haviam participado de suas aes. Apesar de a maior parte das empresas recuperadas ter surgido como produto da crise que afetou o pas no incio da dcada, continuam a se produzir processos de recuperao. Hoje, frente ao fechamento ou abandono de empresas, quando esto envolvidos e so afetados os interesses dos trabalhadores, estes recorrem a uma estratgia j conhecida para defender suas fontes de trabalho e transitam por caminhos seguidos por outras unidades produtivas que conseguiram reiniciar a atividade de forma autogestionada. Das empresas autogestionadas pesquisadas em funcionamento, que operam em diversos setores de atividades, 370 se encontram inscritas no registro do programa e 330 foram atendidas por meio das diferentes linhas disponveis. Alm disso, em conformidade com as disposies do regulamento operacional do programa, foram assistidas 330 unidades produtivas autogestionadas, das quais 208 so recuperadas e 122 no surgiram de processos de recuperao. As unidades produtivas autogestionadas pesquisadas at o momento renem aproximadamente 16.400 trabalhadores em todo o pas. Atualmente, das 370 unidades produtivas inscritas no Registro de Empresas Autogestionadas, 236 so empresas recuperadas e 134 no se originam de processos de recuperao, apesar de terem sido formadas como tal a partir da deciso de se pr em marcha um processo de autogesto associativa como alternativa de gerao de trabalho. A partir de 2007, aumentou o nmero de unidades produtivas com estas caractersticas que ingressaram no programa, o que significa um volume de assessoria que coloca o desafio de transcender a caracterstica de poltica focalizada. Neste sentido, cabe destacar que at o momento no foram realizadas atividades de promoo do programa, pois, na fase de assessoria ao universo de empresas recuperadas, o conceito apoiar e acompanhar os processos de empoderamento iniciados e protagonizados pelos trabalhadores. Os casos registrados de recuperao e autogesto em sentido amplo so abordados no marco do trabalho que vem sendo desenvolvido por diversas organizaes sociais inseridas em uma agenda estatal mais ampla. Isto tem permitido estender a presena do programa a todo o territrio nacional sendo os atores mencionados seus principais promotores , juntamente com as aes de articulao institucional interestatal que tm sido implementadas desde o incio do programa.
aractersticas gerais das unidades C produtivas autogestionadas A localizao geogrfica das unidades produtivas autogestionadas recuperadas pelos trabalhadores se concentra principalmente na regio central do pas, nas reas de forte tradio industrial. As demais empresas autogestionadas apresentam uma importante disperso em reas de
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relativo atraso no desenvolvimento produtivo e na periferia dos grandes aglomerados urbanos. Em termos gerais, so registrados na regio central: 182 casos na provncia de Buenos Aires, 67 na Cidade Autnoma de Buenos Aires, 28 na provncia de Santa F e 17 na provncia de Crdoba; na regio nordeste e no litoral do pas: 40 na provncia de Chaco, seis na provncia de Corrientes, dois na provncia de Entre Ros e dois na provncia de Missiones; na regio noroeste do pas: 21 na provncia de Jujuy, 13 na provncia de Salta, nove na provncia de La Rioja, oito na provncia de Mendoza, dois na provncia de Catamarca, dois na provncia de San Juan, dois na provncia de Santiago del Estero e dois na provncia de Tucumn; e na regio sul: sete na provncia de Rio Negro, quatro na provncia de Neuqun, trs na provncia de Chubut, trs na provncia de La Pampa e dois na provncia de Tierra del Fuego. Quanto aos setores e ramos de atividades, aproximadamente 60% das unidades produtivas consideradas at agora se distribuem do seguinte modo: indstria metalrgica (17%), indstria de construo (16%), indstria txtil (13%) e indstria alimentcia (12%). A porcentagem restante assim se distribui segundo a quantidade: indstria grfica, de carne, sade, vidro, qumica, servios, transporte, madeira, tratamento de resduos, educao, plstico, hotelaria, comunicao, arte, calado, borracha, papel, servios gastronmicos, produo agrcola, hidrocarbonetos, cuidados de crianas e naval. Entre aproximadamente 16.400 trabalhadores associados nas 422 unidades produtivas consideradas, cerca de 71% correspondem a 280 empresas recuperadas e 29% a 142 empresas que no so recuperadas. Comparando-se as empresas recuperadas e as no recuperadas, observa-se que as primeiras tm um nmero mdio maior de trabalhadores. Noventa e cinco por cento das unidades produtivas pesquisadas se constituem na forma de cooperativa de trabalho. Entre as restantes, h cooperativas de trabalho e consumo, de proviso de servios e sociedades annimas. A escolha predominante da cooperativa de trabalho como forma jurdica no caso das empresas recuperadas determinado fundamentalmente pelo que estabelecido no Artigo 190 da Lei de Falncias, que habilita o juiz interventor a outorgar a possibilidade de os trabalhadores continuarem as atividades da massa falida, organizados como cooperativas de trabalho. Alm disso, levando-se em conta as possibilidades do marco jurdico vigente para figuras associativas, a forma de cooperativa de trabalho mostra-se adequada deciso do conjunto de trabalhadores que levam adiante a gesto de uma empresa de maneira associativa, e vem sendo utilizada nos programas pblicos de criao de emprego. Em relao ao tamanho das unidades produtivas, de acordo com a quantidade de trabalhadores que as integram, 78% tem menos de 50 trabalhadores e, nas restantes, incluem-se at casos de mais de 300 trabalhadores. Todas as unidades produtivas registradas no programa esto em funcionamento e praticamente no h mortalidade desse tipo de empresa. No registro histrico do programa, apenas oito delas no puderam prosperar sendo conveniente destacar que isto ocorreu devido a motivos e dificuldades externas ao grupo de trabalhadores que levavam o processo adiante. Quanto composio etria dos trabalhadores integrantes, 43% tm idade inferior a 45 anos. A porcentagem de trabalhadores em idade avanada particularmente mais elevado nas empresas recuperadas. A composio por gnero mostra que h 76% de homens e 24% de mulheres. As aes do programa foram concebidas de acordo com as necessidades e demandas que as numerosas unidades produtivas recuperadas expressavam por meio de seus trabalhadores, que se aproximavam do Ministrio do Trabalho, Emprego e Seguridade Social em
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busca de respostas aos mltiplos problemas relacionados crise. No entanto, observa-se que o processo em princpio pensado como conjuntural e relacionado s circunstncias vigentes no pas entre os anos de 2000 e 2001 no terminou e continua at a atualidade. A complexidade do problema dificulta uma descrio geral. No obstante, a experincia acumulada permite destacar algumas questes. Para o universo das empresas recuperadas, uma caracterstica comum a precariedade patrimonial, na medida em que a maioria absoluta (cerca de 90%) surge de processos de falncias, ou seja, insolvncia e quebra declarada. Estas empresas enfrentam deficincias de infraestrutura e layout, capacidade instalada subutilizada e/ ou ociosa, necessidades de incorporao e adequao tecnolgica, necessidades de capacitao dos trabalhadores principalmente associadas ao desenvolvimento de habilidades necessrias para a gesto do negcio , restrio de capital de giro e de recursos para investimentos, problemas para o desenvolvimento de marcas prprias, problemas de logstica e distribuio, dificuldades com a cadeia de fornecedores e com a comercializao, entre outros obstculos. Nas empresas autogestionadas que no se originam de processos de recuperao, as debilidades mais frequentes se referem a: deficincias nas instalaes produtivas devido a dificuldades de acesso e condies de infraestrutura adequadas; maquinrio insuficiente e/ou com necessidades de modernizao, considerando-se as necessidades do processo produtivo; condies inadequadas para a comercializao na modalidade de faco; ausncia de reas de gesto comercial; dificuldades para gerar estoque de matrias-primas, insumos e produtos; restries financeiras; carncia de marcas comerciais; pouca diversificao de clientes; alta rotao de associados; e necessidades de capacitao tcnica especfica, bem como para a gesto do negcio.
Enfoque do Programa Na fase de sua concepo, foi dada especial ateno heterogeneidade dos destinatrios do programa e sua problemtica. A fim de avanar em um esquema que desse conta disto e oferecesse respostas concretas a cada uma das unidades, buscou-se a construo de um enfoque integral e flexvel.
Nesse sentido, os critrios que sustentam as exigncias, condies e propsitos de cada uma das linhas tm como base os trabalhadores envolvidos nos processos associativos, seja de forma direta ou indireta: a melhoria de renda; o fortalecimento das capacidades e habilidades dos trabalhadores; a melhoria da capacidade produtiva com base na quantidade de scios trabalhadores envolvidos; a sade e a proteo dos trabalhadores nos seus postos de trabalho; e a melhoria da competitividade com base em estmulos individuais, dependendo da quantidade de trabalhadores da unidade produtiva e do compromisso de cofinanciamento. Em termos de abordagem conceitual, as aes previstas se orientam a atender situao especfica de trabalhadores que procuram construir alternativas de trabalho autogestionado de forma associativa, tanto no mbito urbano quanto no rural, seja na fase inicial ou reativao, seja nas fases de consolidao e melhoria de sua competitividade. Os principais critrios adotados nas definies operativas do programa so: i) a natureza da associatividade nos modelos de organizao dos projetos, que combine a autonomia na gesto com a propriedade social dos bens e dos meios de produo; ii) a orientao para as prticas compatveis com o conceito de trabalho de qualidade, incentivando o trabalho produtivo, a proteo social e a equidade; e iii) a sustentabilidade solidria do empreendimento, considerando-se o envolvimento dos seus membros e da comunidade.
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O esquema de trabalho integral e flexvel inclui as caractersticas a seguir especificadas.

1. Ajuda econmica individual, com o objetivo de apoiar o ingresso de trabalhadores na fase inicial das atividades, ou quando estas atravessam situaes crticas que afetem a manuteno dos postos de trabalho ou o desenvolvimento normal da atividade produtiva. 2. Apoio tcnico e econmico para a melhoria da capacidade produtiva, que se realiza: com aporte financeiro destinado reparao e aquisio de equipamento, matrias-primas e insumos, e reforma de infraestrutura e de instalaes; e com aes de apoio expanso e consolidao da unidade produtiva no mercado mediante atividades de comercializao, certificao de produtos, obteno de autorizaes, entre outras. 3. Apoio tcnico e econmico para a melhoria da competitividade, que se realiza por intermdio do cofinanciamento de projetos de investimento em pequena escala para bens de capital ou bens de capital e capital de giro associado, e modernizao de infraestrutura e instalaes. 4. Assistncia tcnica e capacitao para a melhoria da capacidade de gesto das unidades produtivas, o que propicia a aplicao de modelos de gesto empresarial sustentveis, contribuindo para a melhoria dos fatores de competitividade das unidades produtivas. 5. Assistncia para a higiene e a segurana do trabalho, que se prope a contribuir para melhorias nestas reas e a promover a incorporao de polticas preventivas a elas destinadas.
Desde 2004 o programa investiu aproximadamente 50 milhes de pesos. De forma complementar assistncia tcnica e econmica, foi desenvolvida uma estratgia de acompanhamento que permitiu realizar aes de articulao vertical, entre diferentes instncias do governo em nvel nacional, provincial e local; e horizontal, com organismos pblicos e privados especializados, de promoo e regulao. Nesse sentido, houve avanos por meio da realizao de convnios para o desenvolvimento de aes estratgicas de forma conjunta. Como exemplo, vale mencionar: i) com o Instituto de Normalizao e Certificao (Iram), para o desenho e implementao de ciclos de melhora contnua de qualidade, no marco de um referencial normativo para empresas autogestionadas; ii) com confederaes, cmaras de pequenas e mdias empresas e cooperativas, para o favorecimento de alianas estratgicas; e iii) com organizaes sindicais, cooperativas de promoo tecnolgica e financeira, para assistncia tcnica, capacitao dos trabalhadores e implementao de planos de negcio. O programa tambm tem organizado numerosas jornadas, fruns e seminrios vinculados temtica destacando-se uma exposio nacional e uma segunda edio internacional de empresas recuperadas, que teve alcance no mbito regional do Mercado Comum do Sul (Mercosul) , e seus integrantes tm participado de inmeros eventos. Na perspectiva regional, em 2010 o Programa Trabalho Autogestionado solicitou a insero do tema no Subgrupo de Trabalho 10: Assuntos Laborais, Emprego e Seguridade Social do Mercosul, a fim de incluir a temtica em nvel territorial. Objetiva-se, com isto, a ampliao do intercmbio de experincias e anlises de possveis complementaridades em nvel setorial e das polticas pblicas orientadas para o trabalho autogestionado.
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Reflexes Confrontado com esse universo e essas experincias heterogneas durante a crise e no pscrise (de 2001-2002), o Ministrio do Trabalho desempenhou um papel de gestor da poltica social, dando suporte a projetos de trabalhadores desempregados que surgiam claramente como alternativas frente crise. O desafio atual consiste na assimilao do conceito de trabalho autogestionado em forma associativa como uma alternativa no mundo do trabalho.
Nesse sentido, as empresas recuperadas e outros sistemas de autogesto constituem uma realidade que tende a permanecer aps a crise de 2001-02 e a posterior fase expansiva. Portanto, dada a sua inquestionvel importncia econmica e social, relevante a integrao destas entidades a polticas de Estado que tenham eixo no setor produtivo e na criao de trabalho, a partir de uma perspectiva sustentvel no mdio e no longo prazo. Trata-se, assim, de integrar as polticas que propiciem avanos na resoluo de um duplo problema caracterstico destas unidades: a informalidade do trabalho e da produo. Busca-se, por consequncia, melhorar as condies produtivas das empresas, visando assegurar uma maior competitividade e, em particular, o acesso a condies genunas e sustentveis de produo e comercializao, e tambm avanar em uma maior formalizao da situao dos trabalhadores. Em outras palavras, preciso que a questo das empresas recuperadas possa sair da lgica assistencial na qual necessariamente teve origem (dado o contexto de crise em que emergiu grande parte das experincias de autogesto) e comece a formar parte de uma agenda de polticas pelo desenvolvimento produtivo e de incluso do trabalho como um novo sujeito de direito, sem ignorar o seu papel no campo da economia social. Com efeito, a assistncia oferecida aos trabalhadores envolvidos nesses empreendimentos constitui um aspecto importante do acompanhamento at a formalizao, na medida em que as linhas de trabalho implementadas se articulam para atender a distintos momentos do processo de desenvolvimento das unidades produtivas e de seus trabalhadores. Nesse sentido, embora o programa tenha surgido como uma ferramenta para atender a uma situao conjuntural (a crise ocorrida no incio da presente dcada), ele se constituiu, mais adiante, em estratgia de acompanhamento no mdio prazo. Com a organizao dos trabalhadores para a defesa de seus postos de trabalho, aps o levantamento de suas demandas o programa passou a responder a questes ligadas s sucessivas etapas envolvidas na execuo, na produo, na gesto do negcio e no desenvolvimento das capacidades dos trabalhadores. A incorporao de uma viso que d ateno ao desenvolvimento do processo para alm da situao de vulnerabilidade inicial permitiu realar a possibilidade de somar alternativas de assistncia que possam dar resposta s distintas necessidades que surgem medida que as unidades produtivas avanam em seu processo de consolidao. A poltica sustentada sobre o emprego como eixo articulador da vida, da cidadania e do destino econmico de um pas requer a incorporao e a consolidao dos processos protagonizados pelos trabalhadores no desafio do pleno emprego para a Argentina atual e futura. Neste marco, destaca-se o desafio de considerar o trabalho autogestionado como um novo sujeito de direito com base na experincia nacional e regional em andamento. O Ministrio do Trabalho e as entidades de classe, empresariais e sociais constituem, assim, atores fundamentais para que se imprima legitimidade a um novo estatuto que constitui hoje o principal desafio para o futuro prximo e cujo caminho j foi iniciado.
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Jonas Bertucci*
O livro Empreendimentos autogestionrios provenientes de massas falidas1 fruto de uma pesquisa realizada em parceria estabelecida entre a Secretaria Nacional de Economia Solidria do Ministrio do Trabalho e Emprego (Senaes/MTE), o Ipea e a Associao Nacional de Centros de Ps-Graduao em Economia (ANPEC). O tema da pesquisa o fenmeno, relativamente recente no Brasil, das empresas falidas ou em processo falimentar que foram disputadas e assumidas pelos trabalhadores. Trata-se de uma leitura indispensvel para aqueles que procuram aprofundar seu conhecimento por meio de um estudo que no deixe de fazer um traado consistente do marco conceitual e dos referenciais tericos que envolvem o fenmeno. Na dcada de 1980, com as crises que a caracterizaram, comearam a se multiplicar as experincias de empresas recuperadas por seus trabalhadores no Brasil. Este processo se ampliou posteriormente, devido em grande medida ao ajuste estrutural feito pelas empresas brasileiras, particularmente as do setor industrial, em funo da forma abrupta como foi feita a abertura comercial no incio dos anos 1990 (governos Collor e Itamar), conjugada, a partir de 1995, com a poltica de sobrevalorizao do real do primeiro governo de Fernando Henrique Cardoso. Tais polticas, no contexto neoliberal de ento, resultaram num quadro de crise e de falncia de empresas em diversos setores produtivos, haja vista que muitas delas no estavam preparadas para o enfrentamento da concorrncia internacional, que se manifestou de forma rpida e intensa. Como reao, iniciaram-se vrios movimentos de lutas dos trabalhadores assalariados para a manuteno de seus postos de trabalho. Em alguns casos, a alternativa foi a transferncia da massa falida para os ex-empregados das empresas, que passaram a ser seus prprios patres. Essas experincias ganharam maior projeo e provocaram, no final da dcada, o surgimento das primeiras organizaes de representao de trabalhadores em empresas autogestionrias, bem como das primeiras aes e polticas pblicas especificamente voltadas para este tipo de empreendimento.
* Pesquisador-Bolsista do Programa de Pesquisa para o Desenvolvimento Nacional (PNPD) no Ipea. 1. Tauille, Jos Ricardo et al. Empreendimentos autogestionrios provenientes de massas falidas: Relatrio Final. Braslia: MTE, Ipea, ANPEC, Senaes, 2005.
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Objetivo da Pesquisa O objetivo da pesquisa foi a constituio de referenciais para a compreenso dos empreendimentos brasileiros de autogesto. Os autores realizaram um estudo emprico abrangendo 28 experincias, alm de visitas a entidades semelhantes na Espanha. Procurou-se investigar as empresas autogestionrias, considerando-se as seguintes principais questes: ocorrncia e motivo de xito ou fracasso; natureza de grandes dificuldades porventura enfrentadas; e solues visando superao de dificuldades e malogros e obteno de sucesso.
Nesse sentido, o livro um importante registro para se compreenderem melhor as principais dificuldades e contradies vivenciadas por essas empresas no atual estgio de desenvolvimento da economia brasileira. So apresentados padres de incidncia dos problemas e das virtudes encontradas, sempre com a perspectiva de se orientar uma possvel ao pblica para o seu fortalecimento.
Caractersticas gerais das empresas e dos trabalhadores A primeira caracterstica observada em grande parte dos empreendimentos provenientes de massas falidas a existncia de um importante passivo trabalhista acumulado, como direitos trabalhistas e sociais no pagos, alm de pagamentos de salrios atrasados. Isto pode ocorrer tanto por dificuldades enfrentadas nos perodos de crise conjuntural quanto por ineficincias de carter administrativo. Normalmente, so estas dvidas que permitem aos trabalhadores assumirem a propriedade da empresa.
Na ausncia de um marco jurdico prprio e adequado s suas especificidades, utiliza-se na maioria das vezes o modelo cooperativista brasileiro.2 Esta escolha se d absolutamente por falta de opo. importante ressaltar que a legislao cooperativista data do perodo militar, envolvendo interesses polticos que atualmente no tm necessariamente uma perspectiva voltada para a questo da autogesto. comum nos processos de negociao com ex-proprietrios e organismos pblicos e privados envolvidos a presena dos sindicatos. Estes atuam, algumas vezes, ativamente na organizao dos trabalhadores. Visto que a falncia se explica, normalmente, pela dificuldade de enfrentamento da concorrncia, frequentemente se observa uma grande defasagem tecnolgica nessas empresas. As mquinas e os equipamentos no raramente so antigos ou esto sucateados. Este limite tecnolgico no se verifica apenas em termos de capital fsico, mas tambm de tcnicas produtivas e do prprio processo de organizao social da produo. Ademais, quase todas as experincias apontam a dificuldade de se obter crdito como um dos entraves ao seu desenvolvimento. Elas sofrem com a falta de credibilidade junto a fornecedores, clientes e vrias instncias do governo. Os trabalhadores das empresas recuperadas, em sua maioria, so oriundos do cho de fbrica, sem experincia em atividades de gesto e com baixa qualificao. Isto ocorre, em parte, porque aqueles indivduos com maior experincia e melhores condies de obter outra posio no mercado acabam preferindo um trabalho estvel em outra empresa tradicional ao risco de se lanar na aventura da autogesto de uma empresa que acaba de falir.
2. Os autores sugerem que, no caso da experincia espanhola, h semelhanas com o caso brasileiro, embora a organizao das entidades de representao e das demandas frente ao Estado tenham precedido o contexto brasileiro em cerca de 15 anos. Na Espanha, foram criados mecanismos institucionais que reconhecem este tipo de organizao econmica. A legislao define desde 1986 uma forma jurdica denominada sociedade annima laboral (Sales), que abarca especificamente empreendimentos geridos pelos trabalhadores.
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Assim, o trabalhador que permanece constantemente desafiado a compreender sua nova situao, na qual passa a ser o proprietrio de um empreendimento coletivo. Isto gera uma maior motivao e empenho dos trabalhadores. Mas, contraditoriamente, pode tambm significar a extenso da jornada de trabalho no remunerado ou, o que inerente propriedade coletiva, a possibilidade de flexibilizao da remunerao para enfrentar perodos de oscilao do mercado. Diferentemente de antes, aps se engajar em uma empresa autogestionada o trabalhador no pode mais esquecer o que se passa na empresa ao ir para casa no final de semana, pois o empreendimento agora tambm seu. Ele passa a participar do processo de deciso sobre a alocao de recursos e a repartio dos resultados. Dessa forma, a sua remunerao no mais um salrio, mas uma retirada, cujo valor deve ser decidido de forma coletiva. Por isso, uma relao de confiana nada parecida com a que ocorre em uma empresa comum deve ser construda. Para os autores, a democratizao do processo de tomada de decises abre um leque de possibilidades e aes, inclusive no que se refere influncia positiva observada sobre o desempenho das empresas que se mantm ativas, mesmo com todas as dificuldades. Segundo as palavras dos prprios autores, ao refletirem sobre as perspectivas de avano de tais experincias:
Nossos sentimentos variam entre o desnimo diante da constatao nua e crua das dificuldades colocadas por uma realidade bastante inspita para este tipo de empreendimento, e certo otimismo provocado pela obstinao com que os mais desfavorecidos resistem e buscam conhecer e conquistar os caminhos da recuperao e da reintegrao (p. 162-63).
Concluses importante salientar que o estudo foi feito em um perodo em que os ndices de desemprego no Brasil estavam muito elevados, com poucas expectativas de reduo dos nveis de pobreza e concentrao de renda. Transcorridos cerca de cinco anos, ocorreram mudanas estruturais na economia brasileira e no contexto internacional que devem ser consideradas. Por exemplo, o nmero de brasileiros abaixo da linha da pobreza, que naquele momento ultrapassava 50 milhes, reduziu-se em mais de 20 milhes.
A melhoria geral no quadro econmico do pas e a queda do desemprego no justificam, no entanto, a ausncia de uma institucionalidade e de uma legislao que favoream os empreendimentos autogestionados. Alm de inexistir um marco legal adequado, faltam linhas de crdito orientadas s necessidades de giro e de investimentos dos empreendimentos criados a partir de processo falimentar.3 Este um tema que merece aprofundamento. Numa economia emergente como a do Brasil, o apoio s empresas autogestionadas continua sendo uma via promissora, pois abrange uma dupla dimenso. Alm da manuteno e gerao de novos empregos, isto significa, numa perspectiva de desenvolvimento sustentvel, um investimento em uma nova orientao socioprodutiva, capaz de trazer um modelo de desenvolvimento socioeconmico menos desigual. Para que esta alternativa se consolide, necessria a contribuio de polticas pblicas, em particular no campo da qualificao e capacitao destes trabalhadores e do acesso ao crdito, a fim de que estes empreendimentos enfrentem a concorrncia do mercado em melhores condies.
3. Estudos realizados na Argentina indicam que o nmero de empreendimentos autogestionados continua a crescer independentemente da superao da crise de 2001 e 2002 neste pas. No Brasil, so necessrios novos estudos para se compreender a evoluo destas empresas relativamente situao econmica geral do pas.
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ANEXO ESTATSTICO
POPULAO ECONOMICAMENTE ATIVA OCUPAO MOVIMENTAO DE MO DE OBRA DESEMPREGO SEGURO-DESEMPREGO RENDIMENTOS INFORMALIDADE
Advertncia
Os dados deste Anexo Estatstico, que so provenientes da Pesquisa Mensal de Emprego (PME), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (IBGE), apresentam valores distintos daqueles que foram publicados at o nmero 38 deste boletim, em decorrncia de novos fatores de expanso das amostras. Para mais informaes, consultar: http://www.ibge.gov.br/home/estatistica/indicadores/trabalhoerendimento/pme_nova/ notatecnicareponderacao2009.pdf
ANEXO ESTATSTICO
ndice de Tabelas
I.
POPULAO ECONOMICAMENTE ATIVA

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. PEA por regio metropolitana PEA por gnero PEA por grau de instruo PEA por faixa etria Taxa de participao por regio metropolitana Taxa de participao por gnero Taxa de participao por grau de instruo Taxa de participao por faixa etria Populao economicamente inativa que gostaria de trabalhar A1 A1 A2 A2 A3 A3 A4 A4 A5
II. ocupao
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Nvel de ocupao por regio metropolitana Nvel de ocupao por gnero Nvel de ocupao por grau de instruo Nvel de ocupao por faixa etria Nvel de ocupao por posio na ocupao Empregados por categoria de ocupao Nvel de ocupao por setor de atividade A7 A7 A8 A8 A9 A9 A10
III. movimentao de mo de obra

1. 2. 3. 4. 5. 6. Admisses por UF Desligamentos por UF Variao do nvel de emprego por UF Admisses por setor de atividade Desligamentos por setor de atividade Variao do nvel de emprego formal por setor de atividade A11 A12 A13 A14 A15 A16
IV. desemprego
1 Taxa de desemprego por regio metropolitana: PME 2 Taxa de desemprego aberto: PED 3 Taxa de desemprego oculto por desalento: PED 4 Taxa de desemprego oculto por precariedade: PED 5 Taxa de desemprego total: PED 6. Taxa de desemprego por gnero: PME 7. Taxa de desemprego por grau de instruo 8. Taxa de desemprego por faixa etria 9. Taxa de desemprego por posio na famlia: PME 10. Composio do desemprego por gnero: PME 11. Composio do desemprego por posio na famlia: PME 12. Composio do desemprego por faixa etria: PME 13. Composio do desemprego por grau de instruo 14. Composio do desemprego por faixa de durao A17 A17 A18 A18 A19 A19 A20 A20 A21 A21 A22 A22 A23 A23
V. seguro-desemprego
1. Requerentes, segurados e valor mdio do benefcio A25
VI. rendimentos
1. 2. 3. 4. 5. Rendimentos mdios reais habitualmente recebidos por regio Rendimentos mdios reais efetivamente recebidos por regio Rendimentos mdios reais habitualmente recebidos por posio na ocupao Rendimentos mdios reais efetivamente recebidos por posio na ocupao Salrio mnimo real A27 A27 A28 A28 A29
VII. informalidade
1. 2. 3. Participao dos empregados sem carteira assinada na ocupao total por regio metropolitana Participao dos empregados por conta prpria na ocupao total por regio metropolitana Diferencial de rendimentos efetivamente recebidos pelos empregados do setor privado com e sem carteira assinada, por regio metropolitana 4. Diferencial de rendimentos efetivamente recebidos pelos empregados do setor privado com carteira assinada e os trabalhadores por conta prpria, por regio metropolitana A31 A31 A32 A32
I.

TABELA I.1
PEA por regio metropolitana

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./2010
RE 1.470 1.461 1.486 1.548 1.511 1.492 1.537 1.527 1.544 1.580 1.592 1.635 1.652 1.630 1.617 1.625 1.693 1.619
SA 1.599 1.654 1.722 1.735 1.832 1.805 1.858 1.846 1.904 1.882 1.908 1.936 1.951 1.936 1.946 1.939 1.923 1.925
BH 2.142 2.229 2.246 2.362 2.437 2.510 2.535 2.517 2.567 2.554 2.616 2.599 2.635 2.614 2.629 2.655 2.649 2.613
RJ 5.188 5.275 5.257 5.325 5.351 5.446 5.420 5.406 5.542 5.593 5.576 5.489 5.541 5.511 5.520 5.586 5.539 5.544
SP 8.965 9.130 9.182 9.335 9.549 9.774 9.911 9.916 9.854 9.887 9.937 9.978 9.959 9.924 10.011 9.981 9.997 9.948
PA 1.765 1.777 1.800 1.834 1.853 1.907 1.887 1.875 1.881 1.895 1.906 1.894 1.904 1.911 1.940 1.949 1.961 1.916
Total IBGE 21.128 21.525 21.693 22.139 22.535 22.934 23.148 23.088 23.292 23.390 23.536 23.530 23.642 23.526 23.663 23.736 23.762 23.564
CT 1.360 1.379 1.446 1.443 1.481 1.564 1.558 1.545 1.584 1.588 1.605 1.582 1.585 1.586 1.594 1.600 1.586 1.590
Total 22.488 22.904 23.139 23.582 24.015 24.498 24.706 24.605 24.876 24.978 25.141 25.112 25.227 25.112 25.257 25.336 25.348 25.154
Fonte: PME/IBGE e PME/Ipardes.
TABELA I.2
PEA por gnero

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Masculino 11.737 11.857 11.928 12.139 12.281 12.446 12.502 12.502 12.532 12.612 12.666 12.705 12.690 12.627 12.695 12.755 12.721 12.667
Feminino 9.392 9.668 9.765 10.000 10.254 10.488 10.647 10.587 10.760 10.778 10.870 10.825 10.951 10.899 10.968 10.980 11.041 10.897
Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./2010
Fonte: PME/IBGE.
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A1
I.
TABELA I.3
PEA por grau de instruo

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
<8 7.174 6.963 6.669 6.503 6.244 6.001 5.702 5.657 5.574 5.543 5.603 5.518 5.514 5.487 5.442 5.453 5.368 5.500
8 - 10 4.233 4.215 4.161 4.172 4.189 4.173 4.128 4.039 4.160 4.179 4.112 4.112 4.074 4.089 4.253 4.289 4.269 4.171
> = 11 9.686 10.307 10.830 11.430 12.072 12.732 13.292 13.154 13.539 13.650 13.804 13.873 14.027 13.919 13.944 13.970 14.105 13.870
Fonte: PME/IBGE.
TABELA I.4
PEA por faixa etria

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
10 a 14 127 107 64 73 64 62 95 53 40 48 53 51 57 48 60 56 39 50
15 a 17 616 598 521 538 496 480 569 429 391 392 414 438 439 445 433 463 420 426
18 a 24 4.073 4.090 3.989 4.013 3.986 3.921 3.996 3.813 3.689 3.697 3.754 3.707 3.753 3.695 3.692 3.718 3.740 3.716
25 a 49 13.041 13.239 13.457 13.684 13.964 14.155 12.506 14.276 14.369 14.485 14.529 14.585 14.532 14.463 14.580 14.657 14.699 14.544
> = 50 3.272 3.490 3.662 3.831 4.025 4.317 4.573 4.519 4.802 4.768 4.786 4.750 4.860 4.875 4.899 4.842 4.864 4.827
Fonte: PME/IBGE.
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I.

TABELA I.5 (Em %)
Taxa de participao por regio metropolitana

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 RE 51,3 49,8 49,7 51,2 49,0 47,3 47,9 47,7 47,9 49,1 49,3 50,4 50,8 50,0 49,7 49,9 51,9 49,9 SA 57,6 57,8 58,5 57,6 59,0 56,8 56,6 56,4 57,5 56,7 57,4 58,1 58,6 57,9 58,1 57,8 57,5 57,7 BH 56,3 57,2 56,4 58,1 58,8 59,1 58,6 58,3 59,1 58,9 60,0 59,5 60,1 59,5 59,7 60,3 60,2 59,7 RJ 54,8 55,0 54,0 54,1 53,6 54,0 53,3 53,2 54,0 54,6 54,5 53,8 54,4 53,8 53,7 54,2 53,6 54,1 SP 59,8 59,9 59,3 59,2 59,7 60,1 60,1 60,2 59,1 59,2 59,3 59,7 59,8 59,5 59,9 59,8 59,8 59,6 PA 56,7 56,3 56,3 56,6 56,5 57,5 56,1 55,9 55,6 56,1 56,2 55,6 55,7 56,0 56,9 57,3 57,7 56,3 Total IBGE 57,1 57,2 56,6 56,9 56,9 57,0 56,7 56,6 56,5 56,8 57,0 57,0 57,3 56,9 57,1 57,3 57,3 57,0 CT 59,9 59,0 60,1 58,7 59,0 61,2 59,8 59,5 60,1 59,9 60,3 59,5 59,4 59,3 59,6 59,9 59,6 59,7 Total 57,3 57,3 56,8 57,0 57,0 57,3 56,9 56,8 56,8 57,0 57,2 57,2 57,4 57,1 57,3 57,5 57,5 57,2
Fonte: PME/IBGE.
TABELA I.6 (Em %)
Taxa de participao por gnero

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Masculino 67,7 67,3 66,7 66,8 66,5 66,6 66,0 66,0 65,9 66,3 66,5 66,6 66,6 66,2 66,4 66,6 66,6 66,4 Feminino 47,8 48,3 47,7 48,1 48,5 48,7 48,6 48,5 48,5 48,6 48,9 48,8 49,3 49,0 49,2 49,3 49,4 49,0
Fonte: PME/IBGE.
ipea
A3
I.
TABELA I.7
Taxa de participao por grau de instruo

(Anos de escolaridade, em %)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
<8 42,1 41,3 39,9 39,2 38,1 37,2 36,1 35,9 36,0 36,1 36,3 35,9 35,9 35,7 35,4 35,3 34,9 35,7
8 - 10 58,9 58,4 56,9 57,4 57,2 56,7 55,6 54,9 54,7 54,5 54,3 54,4 54,8 54,4 55,7 56,2 56,5 55,1
> = 11 76,2 76,3 75,9 76,2 76,2 76,2 75,7 75,5 74,9 75,3 75,6 75,8 76,2 75,7 75,9 76,3 76,3 75,8
Fonte: PME/IBGE.
TABELA I.8 (Em %)
Taxa de participao por faixa etria

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 10 a 14 3,5 3,0 1,8 2,0 1,7 1,7 1,4 1,4 1,1 1,3 1,5 1,4 1,6 1,3 1,6 1,5 1,0 1,4 15 a 17 26,0 25,5 22,5 23,6 22,1 21,7 19,0 19,2 17,4 17,7 18,3 19,3 19,4 19,2 19,0 20,2 18,2 18,7 18 a 24 70,2 70,8 69,5 70,6 70,9 70,7 69,9 69,8 69,3 69,7 70,7 69,9 70,3 69,5 69,8 70,5 70,6 70,0 25 a 49 78,5 78,8 78,6 79,1 79,7 79,9 80,1 79,9 80,3 80,3 80,5 80,9 81,2 80,9 81,2 81,1 81,1 80,8 > = 50 38,0 38,2 38,0 38,3 38,4 39,2 39,5 39,3 39,8 39,8 39,8 39,4 40,1 40,1 40,0 40,0 40,5 39,9
Fonte: PME/IBGE.
A4
ipea
I.

TABELA I.9
Populao economicamente inativa que gostaria de trabalhar

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Disponveis Marginalmente ligadas PEA
a
Total 2.811 2.806 2.800 2.566 2.300 2.077 2.033 2.077 2.013 1.951 1.962 1.954 1.919 1.898 2.087 2.021 1.900 1.967
No-disponveis 404 365 343 371 408 386 370 374 322 335 343 347 341 376 380 441 386 364
Total 3.215 3.171 3.144 2.938 2.709 2.463 2.403 2.452 2.334 2.287 2.305 2.301 2.260 2.274 2.466 2.463 2.286 2.331
Fonte: PME/IBGE.
985 1.024 1.027 992 920 817 861 885 843 796 777 787 764 755 802 746 778 783
a Pessoas economicamente inativas que gostariam e esto disponveis para trabalhar, e que estiveram na PEA no perodo de 358 dias anterior semana de referncia da pesquisa.
ipea
A5
II.
OCUPAO
TABELA II.1
Nvel de ocupao por regio metropolitana

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
RE 1.267 1.275 1.289 1.323 1.329 1.354 1.385 1.373 1.412 1.441 1.464 1.486 1.491 1.489 1.456 1.478 1.544 1.473
SA 1.332 1.389 1.455 1.497 1.581 1.598 1.648 1.634 1.677 1.674 1.692 1.719 1.716 1.705 1.707 1.712 1.724 1.703
BH 1.910 1.992 2.049 2.161 2.252 2.346 2.372 2.349 2.411 2.388 2.451 2.449 2.483 2.480 2.494 2.516 2.521 2.466
RJ 4.712 4.797 4.851 4.906 4.969 5.076 5.088 5.063 5.242 5.280 5.221 5.164 5.194 5.194 5.223 5.268 5.247 5.226
SP 7.703 7.976 8.243 8.352 8.586 8.952 9.002 8.970 9.062 9.087 9.127 9.211 9.186 9.190 9.294 9.301 9.366 9.203
PA 1.598 1.623 1.666 1.686 1.718 1.795 1.781 1.766 1.801 1.799 1.793 1.791 1.808 1.820 1.846 1.860 1.880 1.822
total IBGE 18.520 19.052 19.554 19.926 20.435 21.122 21.276 21.155 21.605 21.668 21.748 21.820 21.878 21.878 22.020 22.135 22.282 21.893
CT 1.239 1.267 1.340 1.343 1.389 1.480 1.474 1.456 1.498 1.499 1.517 1.502 1.503 1.509 1.526 1.529 1.530 1.513
total 19.759 20.319 20.894 21.269 21.824 22.602 22.750 22.565 23.103 23.167 23.265 23.322 23.381 23.387 23.546 23.664 22.282 23.235
Fontes: PME/IBGE e PME/Ipardes. TABELA II.2
Nvel de ocupao por gnero

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Masculino 10.554 10.777 10.999 11.149 11.370 11.687 11.687 11.653 11.800 11.856 11.925 11.971 11.979 11.959 12.011 12.096 12.115 11.968
Feminino 7.966 8.275 8.555 8.777 9.065 9.435 9.590 9.502 9.805 9.813 9.823 9.849 9.898 9.919 10.009 10.039 10.167 9.925
Fonte: PME/IBGE.
ipea
A7
II.
OCUPAO
TABELA II.3
Nvel de ocupao por grau de instruo

(Anos de escolaridade, em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
0 561 527 479 473 424 375 367 363 357 372 359 342 349 359 350 377 363 359
1-3 1.174 1.120 1.089 1.055 976 919 881 876 851 838 866 862 884 850 828 835 815 848
4-7 4.572 4.576 4.508 4.391 4.336 4.300 4.074 4.065 4.050 4.022 4.066 3.984 3.943 3.957 3.932 3.920 3.905 3.975
8 - 10 3.531 3.550 3.604 3.601 3.662 3.727 3.694 3.647 3.784 3.768 3.699 3.718 3.654 3.708 3.858 3.894 3.903 3.776
> = 11 8.647 9.240 9.842 10.372 11.007 11.773 12.235 12.175 12.544 12.651 12.740 12.887 13.022 12.973 13.027 13.086 13.276 12.912
Fonte: PME/IBGE.
TABELA II.4
Nvel de ocupao por faixa etria

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
10 a 14 104 88 54 61 52 51 44 44 33 41 39 38 45 36 48 50 33 40
15 a 17 381 385 347 362 337 341 304 304 276 283 285 320 316 330 330 341 324 312
18 a 24 3.120 3.167 3.164 3.168 3.193 3.267 3.149 3.127 3.112 3.071 3.123 3.115 3.148 3.130 3.096 3.160 3.214 3.130
25 a 49 11.816 12.086 12.464 12.646 12.957 13.266 13.344 13.299 13.512 13.630 13.643 13.728 13.642 13.622 13.766 13.863 13.956 13.707
> = 50 3.100 3.327 3.525 3.689 3.895 4.196 4.436 4.379 4.672 4.644 4.658 4.619 4.726 4.761 4.780 4.722 4.755 4.704
Fonte: PME/IBGE.
A8
ipea
II.
OCUPAO
TABELA II.5
Nvel de ocupao por posio na ocupao

(Em mil pessoas)
Empregados Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Com carteira 8.198 8.331 8.790 9.179 9.621 10.263 10.504 Jan.-set./2009 10.461 Janeiro 10.866 Fevereiro 10.984 Maro 11.069 Abril 11.143 Maio 11.174 Junho 11.150 Julho 11.182 Agosto 11.246 Setembro 11.380 Jan.-set./2010 11.133
Fonte: PME/IBGE. TABELA II.6
Conta-prpria Sem NoMilitar/RJU carteira remunerados 4.059 4.292 4.370 4.315 4.231 4.157 4.034 3.998 3.982 3.911 3.920 3.949 3.975 3.993 3.998 4.016 4.013 3.973 1.359 1.382 1.433 1.470 1.501 1.598 1.630 1.633 1.599 1.627 1.589 1.624 1.588 1.626 1.673 1.684 1.731 1.638 12 9 8 7 8 8 7 6 2 7 5 5 5 9 8 6 3 6 3.700 3.872 3.793 3.817 3.961 3.978 4.001 3.956 4.094 4.039 4.054 3.997 4.032 3.953 4.059 4.072 4.034 4.037
Empregadores No-remunerados Total 1.016 1.001 1.006 987 972 979 969 968 938 982 988 988 988 1.035 986 994 1.012 990 176 166 154 151 141 138 132 133 123 118 122 115 117 111 113 117 110 116 18.520 19.052 19.554 19.926 20.435 21.122 21.276 21.155 21.605 21.668 21.748 21.820 21.878 21.878 22.019 22.135 22.282 21.893
Empregados por categoria de ocupao

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Setor privado Com carteira Sem carteira 7.349 7.475 7.866 8.240 8.663 9.303 9.509 9.468 9.822 9.978 10.000 10.117 10.128 10.150 10.190 10.235 10.337 10.106 2.879 3.023 3.057 2.941 2.844 2.833 2.698 2.680 2.658 2.617 2.645 2.644 2.660 2.675 2.705 2.694 2.718 2.668 355 341 353 368 359 356 385 383 416 402 447 417 444 416 399 419 430 421
Setor pblico Com carteira Sem carteira 272 290 280 301 301 292 293 286 253 256 256 283 304 317 306 358 314 294 Militar/RJU 1.359 1.382 1.433 1.470 1.501 1.598 1.630 1.633 1.599 1.627 1.589 1.624 1.588 1.626 1.673 1.684 1.731 1.638
Domsticos Com carteira Sem carteira 494 515 571 572 599 603 609 609 629 604 622 608 602 584 594 593 612 605 908 979 1.034 1.073 1.086 1.031 1.043 1.033 1.071 1.038 1.019 1.023 1.012 1.003 986 963 981 1.011
Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./ 2010
Fonte: PME/IBGE.
ipea
A9
II.
OCUPAO
TABELA II.7
Nvel de ocupao por setor de atividade

(Em mil pessoas)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Indstria(1) Construo Comrcio(2) 3.257 3.366 3.452 3.465 3.480 3.601 3.527 3.494 3.544 3.560 3.550 3.591 3.618 3.657 3.717 3.708 3.686 3.626 1.398 1.394 1.417 1.433 1.476 1.538 1.568 1.548 1.634 1.664 1.706 1.695 1.708 1.665 1.649 1.643 1.639 1.667 3.736 3.794 3.854 3.901 3.967 4.065 4.086 4.066 4.144 4.166 4.077 4.078 4.032 4.085 4.115 4.076 4.085 4.095
Intermediao Adm. financeira(3) pblica(4) 2.486 2.607 2.717 2.843 3.039 3.186 3.247 3.241 3.325 3.335 3.432 3.390 3.403 3.358 3.356 3.414 3.475 3.388 2.929 2.992 3.065 3.125 3.193 3.355 3.434 3.437 3.383 3.367 3.404 3.506 3.575 3.556 3.623 3.694 3.695 3.534
Servios domsticos 1.402 1.494 1.605 1.644 1.685 1.635 1.652 1.642 1.700 1.642 1.641 1.631 1.614 1.586 1.581 1.556 1.593 1.616
Outros servios(5) 3.160 3.271 3.316 3.390 3.466 3.625 3.648 3.617 3.768 3.812 3.817 3.815 3.809 3.840 3.860 3.923 3.979 3.847
Outras atividades(6) 152 134 127 125 129 117 113 109 108 122 121 115 120 132 120 122 129 121
Fonte: PME/IBGE.
1 - Indstria Extrativa e de transformao e produo e distribuio de eletricidade, gs e gua. 2 - Comrcio, reparao de veculos automotores e de objetos pessoais e domsticos e com. a varejo de combustveis. 3 - Servios prestados empresa, aluguis, atividades imobilirias e intermediao financeira. 4 - Educao, sade, servios sociais, administrao pblica, defesa e seguridade social. 5 - Atividades de alojamento e alimentao; transporte, armazenagem e comunicao; e outros servios coletivos, sociais e pessoais. 6 - Agricultura, pecuria, silvicultura e explorao florestal; pesca; organismos internacionais e outras instituies extraterritoriais; e atividades mal especificadas.
A10
ipea
TABELA III.1
Jan.-set./ 2009b 95.347 18.387 121.671 10.215 190.588 15.286 44.403 103.404 58.682 281.102 113.294 83.970 325.522 92.658 65.981 473.828 1.526.182 280.791 1.013.330 3.841.926 917.750 700.004 819.915 178.953 256.514 422.990 219.508
12.272.201
III.
ipea
2006a 69.649 17.580 143.625 7.937 221.093 15.290 44.209 94.335 59.823 267.041 146.967 84.592 333.564 110.055 70.359 473.212 1.706.007 314.285 1.047.227 4.074.928 933.008 730.675 881.310 170.662 227.021 386.167 200.528
14.341.289 16.659.331 16.187.640
Admisses por UF
2007a 79.334 16.278 161.560 9.522 243.209 18.041 52.139 111.763 61.787 295.833 146.384 92.780 353.967 109.173 75.928 531.251 1.820.555 339.581 1.168.783 4.635.279 1.067.382 830.160 986.199 193.899 268.853 454.710 216.939 256.590 285.923 545.751 543.775 327.013 324.160 242.953 229.386 1.161.486 1.112.226 950.005 928.396 92.225 106.962 18.271 30.886 47.105 23.769
1.410.462
95.132 21.148 184.960 13.001 272.339 21.656 59.515 144.739 73.860 345.458 161.965 103.426 408.028 120.327 87.510 610.700 2.069.420 390.245 1.361.327 5.380.429 1.250.348 1.195.644 106.788 5.051.210 445.563 1.353.607 116.014 119.894 500.536 114.656 103.020 116.928 21.793 3.142 51.184 25.749
1.526.321
2003a 125.909 23.790 163.680 13.592 254.970 20.429 57.791 137.645 79.490 379.204 151.630 109.139 439.804 121.070 89.875 634.547 1.990.200 370.548 31.088 33.379 159.019 172.549 58.740 52.408 64.478 218.484 37.428 145.936 600.453 140.203 108.480 146.469 24.845 31.108 60.085 29.897
1.820.045
2004a 10.693 1.566 14.199 1.472 20.860 1.691 4.645 11.289 6.979 30.839 12.681 8.529 34.937 6.218 7.434 8.401 8.953 5.897 7.641 32.647 39.321 37.978 7.542 7.965 62.342 206.237 40.199 122.926 544.116 122.752 94.408 119.618 23.816 31.756 60.842 27.849
1.660.075
2005a 11.627 2.239 14.140 1.351 22.444 2.064 5.796 12.028 7.188 34.974 12.204 9.805 10.154 10.399 15.656 14.713 38.232 36.867 37.619 15.515 10.726 46.442 8.609 8.215 68.881 226.009 44.148 136.019 540.865 120.075 89.143 112.512 21.832 29.943 56.708 28.329
1.693.332
2008a 14.074 2.200 17.930 1.593 22.582 1.572 5.986 15.732 10.553 9.071 8.566 16.055 14.112 5.237 6.497 6.672 16.948 9.734 37.930 15.549 10.166 45.948 6.883 9.373 60.628 210.746 37.353 130.052 515.692 117.185 85.889 110.862 21.628 31.769 53.889 25.388
1.623.079
2009a 13.343 2.219 15.863 1.440 22.490 2.032 1.841 1.999 24.257 26.289 1.376 1.382 1.376 26.733 1.964 6.578 16.816 8.847 39.425 16.162 11.383 43.682 8.158 9.656 65.063 201.612 34.766 134.058 500.190 121.957 87.694 110.939 20.904 30.735 54.613 26.144
1.614.319
Jan./2010 14.537 2.598 17.958 17.064 17.415 2.822 2.724 13.242 14.725 14.847 2.898 20.075 1.587 30.006 2.249 7.048 16.798 9.374 43.236 19.829 16.667 56.899 9.130 9.727 68.955 219.328 36.368 144.805 536.695 124.866 93.675 119.177 21.594 30.577 55.197 29.052
1.740.659
Fev./2010
Mar./2010
Abr./2010
Mai./2010
Jun./2010
Jul./2010
Ago./2010
Set./2010 14.049 2.531 18.162 1.614 27.385 2.153 5.872 16.040 9.026 41.893 17.945 14.303 74.147 35.452 9.742 68.647 201.719 32.343 138.526 503.354 118.716 92.908 109.010 21.112 29.911 53.029 28.996
1.688.585
Jan.-set./ 2010b 121.137 21.797 152.806 13.191 223.046 17.565 54.331 135.818 79.338 341.015 140.254 102.132 412.001 95.530 79.466 570.142 1.815.703 327.072 1.188.230 4.687.464 1.087.198 847.442 1.052.477 195.795 249.827 492.652 245.173
14.776.877
RO
55.768
65.619
69.691
AC
10.728
11.884
14.943
AM
88.113
117.620
131.903
RR
5.966
7.311
8.228
PA
160.830
201.677
208.479
AP
10.699
12.901
14.584
TO
32.726
41.636
42.363
MA
62.670
70.431
85.854
PI
46.111
48.839
54.121
CE
210.583
227.205
240.637
RN
105.122
137.285
137.839
MOVIMENTAO DE MO DE OBRA
PB
67.107
73.471
79.613
PE
251.413
274.965
311.754
AL
93.277
99.851
103.837
SE
52.951
61.982
64.234
BA
349.688
406.076
470.493
MG
1.275.231
1.452.415
1.579.880
ES
222.795
255.143
291.455
RJ
863.172
930.436
1.017.193
SP
2.972.094
3.426.878
3.811.240
PR
735.432
860.828
898.971
SC
556.244
655.009
692.088
RS
777.864
914.638
869.708
MS
140.349
162.065
163.467
MT
201.391
253.451
240.380
GO
301.347
346.598
380.208
DF
159.672
180.282
195.838
Total
9.809.343 11.296.496
12.179.001
12.831.149
Fonte: Caged/MTE.
Soma dos meses de janeiro a dezembro.
A11
Soma dos meses.
TABELA III.2
Jan.-set./ 2009b 72.022 15.630 121.916 9.331 187.559 15.199 41.152 107.409 49.239 239.650 113.717 75.811 301.074 93.661 60.352 419.088 1.426.689 268.482 958.014 3.511.980 842.140 658.443 789.284 162.069 233.201 361.759 204.679 72.935 88.085 16.582 22.034 36.929 20.215 1.229.043 92.877 394.404 111.603 111.596 419.874 100.946 86.909 97.210 17.853 24.295 40.457 21.483 1.316.896 27.498 29.280 138.527 145.046 44.316 46.320 54.252 178.680 33.374 123.964 475.264 117.006 101.463 118.215 20.641 31.771 46.331 26.979 1.553.630 6.140 6.515 10.487 7.131 17.092 25.444 31.323 35.040 52.537 39.280 14.210 6.377 51.752 161.207 30.941 107.603 424.272 102.159 82.067 99.189 18.913 28.335 43.671 21.846 1.355.007 8.467 1.010 14.171 10.605 12.504 12.984 14.456 13.242 33.093 29.274 31.782 29.296 31.294 12.065 7.620 35.751 7.413 7.323 52.580 165.136 36.394 113.769 442.241 100.944 83.705 103.001 19.161 29.279 46.454 25.244 1.395.291 5.802 6.313 7.130 6.291 6.456 10.473 9.768 11.940 10.941 12.356 4.099 4.538 4.986 4.410 4.955 5.434 12.246 6.863 31.612 12.879 7.579 33.410 6.950 7.332 56.923 171.876 39.002 113.715 445.427 106.739 79.790 102.997 18.451 26.482 45.813 24.631 1.410.127 1.549 1.250 1.776 1.436 2.001 1.895 19.180 18.241 21.832 19.496 20.086 22.896 1.006 1.011 1.404 1.267 1.493 1.204 12.410 1.227 14.869 14.435 15.003 14.623 14.971 1.496 20.640 1.987 5.466 12.343 7.292 31.479 13.084 8.954 33.736 7.275 7.428 56.926 188.258 33.798 119.972 437.693 109.234 82.500 101.270 19.580 27.819 48.155 26.222 1.432.523 1.768 1.886 2.195 1.828 1.965 2.235 2.345 8.093 9.345 10.681 9.938 11.602 11.123 12.600 Jan./2010 12.524 2.032 15.836 1.160 23.615 1.756 5.291 14.384 7.056 30.915 13.043 8.203 35.100 7.655 6.949 57.748 190.075 31.948 119.884 446.062 103.469 79.693 103.502 19.646 28.300 48.392 27.006 1.441.244 Fev./2010 Mar./2010 Abr./2010 Mai./2010 Jun./2010 Jul./2010 Ago./2010
A12
2006a 64.978 16.400 130.620 7.269 200.287 13.878 42.069 80.603 52.283 233.481 131.626 71.516 294.679 98.000 62.771 448.123 1.553.713 282.316 931.069 3.602.301 846.612 669.353 829.211 164.155 222.890 365.106 187.154 11.602.463 12.723.897 15.207.127 200.575 230.345 268.501 413.557 498.404 509.371 244.297 304.120 318.748 181.977 233.087 216.486 891.875 1.070.932 1.048.000 746.530 876.099 877.382 945.021 1.139.445 1.126.560 4.023.740 4.854.822 4.773.637 1.023.997 1.206.731 1.264.732 314.507 360.871 351.573 1.652.157 1.938.698 1.899.592 472.531 569.778 563.377 67.143 76.472 78.677 109.678 117.005 113.249 307.619 355.228 393.087 80.623 93.531 95.848 131.380 148.434 146.830 256.111 304.017 314.768 53.886 62.536 66.763 95.585 125.395 142.429 45.034 58.805 54.746 16.337 19.707 20.238 215.206 263.613 247.590 8.180 12.427 12.403 138.976 176.224 165.088 16.374 20.649 21.821 71.001 89.752 101.034 2007a 2008a 2009a 15.192.530 11.339.550
Desligamentos por UF
Set./2010 11.557 2.326 15.188 1.014 22.780 1.823 5.778 12.842 8.943 31.900 11.866 8.282 34.502 7.196 7.407 58.360 193.271 29.783 116.877 449.782 104.678 80.204 97.871 19.668 29.468 53.538 24.806 Jan.-set./ 2010b 97.463 18.580 118.562 11.055 188.766 15.473 44.957 107.293 62.146 280.645 116.123 74.891 330.679 100.366 65.958 479.177
2003a
2004a
2005a
RO
52.369
59.584
64.807
AC
10.881
11.064
12.607
AM
77.977
94.889
111.964
RR
5.719
6.397
6.765
PA
148.360
163.473
190.682
AP
10.938
9.995
13.273
TO
29.700
35.833
41.369
MA
56.577
60.392
72.972
PI
44.158
42.949
47.559
CE
191.938
195.965
209.762
RN
98.042
119.293
119.443
PB
70.459
60.758
68.845
PE
237.584
237.539
271.524
AL
82.405
90.169
98.132
SE
50.469
52.091
56.590
BA
323.186
353.352
406.541
III.
MG
1.199.582
1.277.161
1.424.471
1.532.076 292.018 1.038.983 3.935.019 938.052 749.266 911.340 170.495 247.783 409.740 218.432 1.441.710 12.575.471
ES
209.792
219.136
250.795
RJ
804.625
822.606
896.082
SP
2.800.585
2.929.226
3.338.309
PR
673.062
738.180
826.597
SC
510.563
564.258
628.457
RS
730.183
797.816
843.445
MS
127.849
141.978
158.855
MT
185.078
225.683
246.156
GO
280.568
309.345
348.536
DF
151.261
154.088
170.482
Total
9.163.910
9.773.220
10.925.020
Fonte: Caged/MTE.
ipea
Soma dos meses.
TABELA III.3
III.
ipea
2006a 2009b 23.325 2.757 -245 884 3.029 87 3.251 -4.005 9.443 41.452 -423 8.159 24.448 -1.003 5.629 54.740 99.493 12.309 55.316 329.946 75.610 41.561 30.631 16.884 23.313 61.231 14.829 932.651 51.159 13.911 19.290 18.877 1.689 8.852 10.176 3.554 181.419 4.411 3.590 20.492 27.503 4.099 8.298 80.662 13.710 16.111 19.718 3.940 7.125 10.727 4.266 209.425 14.424 6.088 1.294 1.886 -913 -11.195 -17.803 -1.534 10.226 39.804 4.054 21.972 125.189 23.197 7.017 28.254 4.204 -663 13.754 2.918 266.415 3.614 -2.393 -13.216 62 -295 -4.017 177 -780 1.200 1.471 -206 -1.302 -6.668 1.588 10.590 45.030 9.258 15.323 119.844 20.593 12.341 20.429 4.903 3.421 17.171 6.003 305.068 -2.254 5.700 6.450 7.571 1.177 875 3.423 2.780 816 2.260 3.792 5.114 1.756 2.110 6.325 3.450 3.106 10.691 1.196 892 16.301 60.873 7.754 22.250 98.624 19.131 5.438 9.511 2.671 664 10.254 3.085 298.041 546 1.258 1.000 827 1.542 142 814 -204 596 -160 1.680 4.203 750 2.994 4.171 3.393 104 1.238 4.702 2.871 6.318 2.670 2.587 12.538 -67 2.041 3.705 38.870 -1.649 16.337 70.265 10.446 6.099 7.865 3.177 5.287 8.073 757 212.952 466 340 189 173 -117 178 1.789 1.870 3.061 1.428 2.955 2.441 -202 353 5 391 633 587 2.600 2.282 3.393 3.405 2.935 2.119 2.125 379 2.444 -120 6.093 -23 1.112 4.473 1.555 7.946 3.078 2.429 9.946 883 2.228 8.137 13.354 968 14.086 62.497 12.723 5.194 9.669 1.324 2.916 6.458 -78 181.796 4.671 1.180 13.005 668 20.806 1.412 2.140 13.732 7.540 33.560 15.341 13.076 38.885 12.055 7.588 25.089 152.294 31.969 116.158 472.627 86.396 61.322 52.099 6.507 4.131 21.061 13.374 1.228.686 1.617.392 1.452.204 16.364 26.245 41.153 47.347 34.404 17.422 995.110 24.556 22.893 5.412 11.922 9.866 12.900 94.324 90.554 64.226 83.630 73.906 51.014 122.361 110.903 69.084 611.539 525.607 277.573 144.786 154.596 88.875 25.074 29.374 18.975 168.398 130.722 90.608 58.720 40.922 71.170 8.785 11.038 11.198 -505 3.322 7.821 46.348 52.800 46.717 12.157 9.895 13.291 15.004 13.531 4.800 39.722 41.441 64.436 7.901 11.324 12.727 16.178 19.344 -4.784 7.105 710 3.045 1.704 1.949 191 28.003 8.726 7.380 1.342 574 1.189 22.584 8.736 -1.408 -96 499 1.969 8.333 5.380 24.875 2007a 2008a 2009a Jan.-jun./ Jan./2010 Fev./2010 Mar./2010 Abr./2010 Mai./2010 Jun./2010 Jul./2010 Ago./2010 2.323 866 4.239 427 6.391 493 1.757 2.414 2.318 12.321 6.786 8.464 21.799 1.475 2.778 11.207 29.253 4.420 24.921 90.633 21.397 13.982 15.675 1.948 2.277 6.805 2.046 299.415
variao do nvel de emprego por uf
2003a
2004a
2005a
Set./2010 2.492 205 2.974 600 4.605 330 94 3.198 83 9.993 6.079 6.021 39.645 28.256 2.335 10.287 8.448 2.560 21.649 53.572 14.038 12.704 11.139 1.444 443 -509 4.190 246.875
Jan.-set./ 2010b 23.674 3.217 23.201 2.136 34.280 2.092 9.374 28.525 17.192 60.370 24.131 18.151 81.322 -4.836 13.508 90.965 283.627 35.054 149.247 752.445 149.146 98.176 141.137 25.300 30.322 82.909 26.741 2.201.406
RO
3.399
6.035
4.884
AC
-153
820
2.336
AM
10.136
22.731
19.939
RR
247
914
1.463
PA
12.470
38.204
17.797
AP
-239
2.906
1.311
TO
3.026
5.803
994
MA
6.093
10.039
12.882
PI
1.953
5.890
6.562
CE
18.645
31.240
30.875
RN
7.080
17.992
18.396
PB
-3.352
12.713
10.768
PE
13.829
37.426
40.230
AL
10.872
9.682
5.705
SE
2.482
9.891
7.644
BA
26.502
52.724
63.952
MG
75.649
175.254
155.409
ES
13.003
36.007
40.660
RJ
58.547
107.830
121.111
SP
171.509
497.652
472.931
PR
62.370
122.648
72.374
SC
45.681
90.751
63.631
RS
47.681
116.822
26.263
MS
12.500
20.087
4.612
MT
16.313
27.768
-5.776
GO
20.779
37.253
31.672
DF
8.411
26.194
25.356
Total
645.433
1.523.276
1.253.981
Fonte: Caged/MTE.
A13
Soma dos meses .
TABELA III.4
A14
Siup Agropecuria Construo civil Comrcio Servios Outros/ignorados Indstria transformao 2.040.075 2.512.042 2.551.984 2.692.463 3.126.985 3.525.765 3.147.085 2.408.704 297.678 327.803 408.277 364.729 346.513 323.654 321.902 357.384 372.215 3.120.155 39.441 47.204 63.288 66.406 61.347 70.994 77.608 59.417 8.189 7.755 8.988 7.496 7.553 7.262 7.615 8.655 7.128 70.641 926.269 1.005.910 1.091.798 1.257.480 1.428.582 1.866.537 1.950.078 1.487.583 190.660 189.214 227.513 207.637 219.134 211.217 225.551 236.818 221.363 1.929.107 2.274.583 2.639.535 2.912.498 2.940.198 3.298.542 3.774.888 3.783.528 2.737.988 312.001 319.938 390.708 358.737 366.729 356.842 360.214 385.487 387.542 3.238.198 3.390.358 3.767.385 4.218.210 4.717.250 4.969.393 5.856.365 5.802.755 4.394.584 499.985 558.295 648.279 578.652 584.038 557.552 573.776 640.737 598.744 5.240.058 Administrao pblica 72.855 72.036 97.546 85.068 97.321 105.502 112.804 97.980 5.389 19.742 13.765 10.588 9.136 8.150 7.801 8.344 6.298 89.213 1.031.572 1.211.892 1.198.355 1.025.525 1.310.749 1.405.119 1.270.867 1.053.949 92.732 99.135 117.181 127.029 154.994 153.609 112.431 98.089 89.894 1.045.094 1.032 135 207 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Admisses por setor de atividade

Total
Extrativa mineral
2003 2004a 2005a 2006a 2007a 2008a 2009a
2010
III.
Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./2010b
33.158 40.357 45.115 46.759 48.370 54.161 42.915 31.996 3.828 4.439 5.334 5.207 5.235 4.793 5.029 5.145 5.401 44.411
9.809.343 11.296.496 12.179.001 12.831.149 14.341.289 16.659.331 16.187.640 12.272.201 1.410.462 1.526.321 1.820.045 1.660.075 1.693.332 1.623.079 1.614.319 1.740.659 1.688.585 14.776.877
Fonte: Caged/MTE.
Soma dos meses.
ipea
TABELA III.5
III.
ipea
Siup Agropecuria Construo civil Comrcio Servios Outros/ignorados Indstria transformao 1.911.284 2.007.432 2.374.436 2.442.224 2.732.401 3.347.090 3.136.220 62.759 228.758 264.779 335.837 281.670 284.293 279.169 280.372 286.991 278.010 2.519.879 36.294 42.638 49.755 59.037 53.595 63.029 72.624 4.276 5.651 5.925 7.395 5.692 6.595 6.123 6.302 6.029 6.141 55.853 974.424 955.147 1.006.745 1.171.684 1.251.827 1.668.669 1.772.893 184.204 136.330 154.479 188.884 169.219 180.052 186.392 187.169 196.680 199.687 1.598.892 2.048.675 2.235.595 2.522.683 2.603.404 2.893.451 3.392.670 3.486.371 101.472 318.788 309.256 361.289 318.012 232.264 330.211 331.964 320.404 332.491 2.854.679 3.130.073 3.297.262 3.648.505 4.195.641 4.382.290 5.208.106 5.302.578 411.426 442.096 472.688 541.884 482.069 497.934 500.102 512.170 512.505 504.542 4.465.990 Administrao pblica 63.025 72.418 75.947 76.815 82.069 95.186 94.729 37.820 6.195 11.634 7.615 6.383 7.130 6.536 6.477 5.846 4.577 62.393 973.374 1.132.618 1.211.233 1.018.951 1.289.656 1.386.887 1.286.236 130.044 88.589 95.159 106.815 88.078 92.747 98.242 104.671 109.348 112.831 896.480 208 90 131 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Desligamentos por setor de atividade

Total
Extrativa mineral
2003 2004a 2005a 2006a 2007a 2008a 2009a
2010
26.553 30.020 35.585 34.707 38.608 45.490 40.879 650 2.636 2.976 3.911 3.884 3.276 3.352 3.398 3.441 3.431 30.305
9.163.910 9.773.220 10.925.020 11.602.463 12.723.897 15.207.127 15.192.530 932.651 1.229.043 1.316.896 1.553.630 1.355.007 1.395.291 1.410.127 1.432.523 1.441.244 1.441.710 12.575.471
Fonte: Caged/MTE.
Soma dos meses.
A15
TABELA III.6
A16
Siup Agropecuria Construo civil Comrcio Servios Outros/ignorados Indstria transformao 128.791 504.610 177.548 250.239 394.584 178.675 10.865 62.759 68.920 63.024 72.440 83.059 62.220 44.485 41.530 70.393 94.205 600.276 3.147 4.566 13.533 7.369 7.752 7.965 4.984 4.276 2.538 183 1.593 1.804 958 1.139 1.313 2.626 987 13.141 -48.155 50.763 85.053 85.796 176.755 197.868 177.185 184.204 54.330 34.735 38.629 38.418 39.082 24.825 38.382 40.138 21.676 330.215 225.908 403.940 389.815 336.794 405.091 382.218 297.157 101.472 -6.787 10.682 29.419 40.725 43.465 26.631 28.250 65.083 55.051 292.519 260.285 470.123 569.705 521.609 587.103 648.259 500.177 411.426 57.889 85.607 106.395 96.583 86.104 57.450 61.606 128.232 94.202 774.068 Administrao pblica 9.830 -382 21.599 8.253 15.252 10.316 18.075 37.820 -806 8.108 6.150 4.205 2.006 1614 1324 2498 1.721 26.820 58.198 79.274 -12.878 6.574 21.093 18.232 -15.369 130.044 4.143 3.976 10.366 38.951 62.247 55.367 7.760 -11.259 -22.937 148.614 824 45 76 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Variao do nvel de emprego formal por setor de atividade

Total
Extrativa mineral
2003 2004a 2005a 2006a 2007a 2008a 2009a
2010
III.
6.605 10.337 9.530 12.052 9.762 8.671 2.036 650 1.192 1.463 1.423 1.323 1.959 1.441 1.631 1.704 1.970 14.106
645.433 1.523.276 1.253.981 1.228.686 1.617.392 1.452.204 995.110 932.651 181.419 209.425 266.415 305.068 298.041 212.952 181.796 299.415 246.875 2.201.406
Fonte: Caged/MTE.
Soma dos meses.
ipea
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.1 (Em %)
Taxa de desemprego por regio metropolitana : PME

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./2010 RE 13,8 12,7 13,2 14,6 12,0 9,3 9,9 10,1 8,6 8,8 8,1 9,1 9,7 8,6 10,0 9,0 8,8 9,0 SA 16,7 16,0 15,5 13,7 13,7 11,5 11,3 11,5 11,9 11,0 11,3 11,2 12,0 12,0 12,3 11,7 10,3 11,5 BH 10,8 10,6 8,8 8,5 7,6 6,5 6,4 6,7 6,1 6,5 6,3 5,8 5,8 5,1 5,1 5,2 4,9 5,6 RJ 9,2 9,0 7,7 7,9 7,2 6,8 6,1 6,3 5,4 5,6 6,4 5,9 6,3 5,8 5,4 5,7 5,3 5,8 SP 14,1 12,6 10,2 10,5 10,1 8,4 9,2 9,6 8,0 8,1 8,2 7,7 7,8 7,4 7,2 6,8 6,3 7,5 PA 9,5 8,6 7,4 8,0 7,3 5,9 5,6 5,8 4,3 5,1 5,9 5,4 5,0 4,7 4,8 4,6 4,1 4,9 Total IBGE 12,3 11,5 9,8 10,0 9,3 7,9 8,1 8,4 7,2 7,4 7,6 7,3 7,5 7,0 6,9 6,7 6,2 7,1 CT 8,9 8,1 7,4 6,9 6,2 5,4 5,4 5,8 5,4 5,6 5,5 5,0 5,2 4,8 4,3 4,5 3,5 4,9 Total 12,1 11,2 9,7 9,8 9,1 7,7 7,9 8,3 7,1 7,3 7,5 7,1 7,3 6,8 6,7 6,5 6,0 6,9
Fontes:PME/IBGE e PME/Ipardes.
TABELA IV.2 (Em %)
Taxa de desemprego aberto: PED

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 SP 12,7 11,8 10,6 10,4 10,1 9,3 10,0 10,3 8,0 8,5 9,6 9,8 9,7 9,5 9,4 9,3 8,7 9,2 DF 14,6 13,2 12,4 11,4 11,5 10,6 10,5 10,8 9,7 9,6 10,1 10,1 10,1 9,9 9,5 9,1 8,6 9,6 PA 11,0 10,7 10,3 10,3 9,6 8,4 8,6 8,9 7,3 7,3 7,7 7,8 7,7 7,5 7,1 7,1 7,0 7,4 SA 17,1 15,0 14,3 14,9 13,9 12,2 12,2 12,6 11,1 11,6 12,4 12,2 12,3 11,3 11,6 10,8 10,7 11,6 RE 13,6 14,4 13,8 13,5 12,4 12,1 11,5 11,7 10,6 11,5 11,5 11,5 11,2 10,8 10,3 9,5 9,1 10,7 BH 12,2 12,7 11,0 9,8 8,8 7,6 8,0 8,2 7,8 7,8 8,3 8,0 7,9 6,9 6,7 6,1 6,0 7,3
Fonte: PED/Dieese.
ipea
A17
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.3 (Em %)
Taxa de desemprego oculto por desalento: PED

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 SP 2,1 1,9 1,6 1,5 1,3 1,1 1,0 1,1 1,1 1,1 1,0 0,8 0,9 0,9 0,9 0,8 0,8 0,9 DF 3,6 3,7 3,0 3,2 2,9 2,8 2,6 2,7 2,4 2,3 2,5 2,1 2,0 1,8 1,8 2,0 2,1 2,1 PA 2,0 1,7 1,4 1,3 1,1 n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. n.d. SA 3,4 3,1 2,8 2,1 1,7 2,3 2,3 2,4 2,2 2,4 2,5 2,0 1,7 1,6 1,7 1,9 1,8 2,0 RE 4,7 4,5 4,1 3,8 3,5 3,1 3,1 3,3 2,8 3,0 3,2 3,1 3,1 2,9 2,7 2,4 2,2 2,8 BH 2,8 2,6 2,7 2,0 1,6 1,3 1,2 1,2 0,9 0,9 0,9 1,0 1,0 0,9 0,9 0,7 0,6 0,9
Fonte: PED/Dieese. TABELA IV.4 (Em %)
Taxa de desemprego oculto por precariedade: PED

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 SP 5,1 5,1 4,9 4,1 3,6 3,1 2,8 2,9 2,7 2,6 2,5 2,7 2,7 2,5 2,4 2,2 2,1 2,5 DF 4,6 4,2 3,7 4,2 3,4 3,0 2,7 2,8 2,6 2,2 2,1 1,9 2,2 2,3 2,3 2,2 2,2 2,2 PA 3,6 3,6 2,9 2,8 2,3 2,0 1,7 1,8 1,8 1,6 1,5 1,3 1,4 1,5 1,4 1,3 1,2 1,4 SA 7,6 7,6 7,4 6,7 6,3 5,9 5,2 5,2 4,4 4,9 5,0 4,8 4,2 3,8 3,6 3,6 3,7 4,2 RE 4,6 4,5 4,3 4,1 4,0 4,5 4,6 4,6 4,5 4,5 4,6 4,2 4,0 3,9 4,2 4,0 4,0 4,2 BH 4,7 4,1 3,3 2,2 1,8 1,1 1,1 1,0 0,9 1,0 1,0 0,9 0,7 0,7 0,7 0,7 1,0 0,8
Fonte: PED/Dieese.
A18
ipea
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.5 (Em %)
Taxa de desemprego total: PED

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 SP 19,9 18,8 17,0 15,9 15,0 13,5 13,8 14,2 11,8 12,2 13,1 13,3 13,3 12,9 12,6 12,3 11,5 12,6 DF 22,8 21,1 19,1 18,8 17,8 16,7 16,0 16,3 14,7 14,1 14,7 14,2 14,3 14,0 13,7 13,4 13,0 14,0 PA 16,6 15,9 14,6 14,4 12,9 11,3 11,3 11,5 9,7 9,6 9,8 9,6 9,6 9,5 8,9 8,7 8,5 9,3 SA 28,1 25,7 24,5 23,7 21,9 20,3 19,7 20,3 17,7 18,8 19,9 19 18,2 16,7 16,9 16,3 16,2 17,7 RE 22,9 23,3 22,2 21,4 19,9 19,7 19,2 19,6 17,9 19,0 19,3 18,8 18,3 17,6 17,2 15,9 15,3 17,7 BH 19,8 19,4 16,9 14,0 12,3 10,0 10,3 10,4 9,6 9,7 10,2 9,9 9,6 8,5 8,3 7,5 7,6 9,0
Fonte: PED/Dieese.
TABELA IV.6 (Em %)
Taxa de desemprego por gnero : PME

Fonte: PME/IBGE.
Masculino 10,1 9,1 7,8 8,1 7,4 6,1 6,5 6,8 5,8 6,0 5,8 5,8 5,6 5,3 5,4 5,2 4,8 5,5
Feminino 15,2 14,4 12,4 12,2 11,6 10,0 9,9 10,2 8,9 9,0 9,6 9,0 9,6 9,0 8,7 8,6 7,9 8,9
ipea
A19
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.7
Taxa de desemprego por grau de instruo

Fonte: PME/IBGE.
<8 12,0 10,5 8,8 8,9 8,1 6,7 6,6 6,9 5,6 5,6 5,6 5,9 6,1 5,8 6,1 5,9 5,3 5,8
8 - 10 16,6 15,8 13,4 13,6 12,6 10,6 10,5 10,8 9,0 9,8 10,0 9,6 10,3 9,3 9,3 9,2 8,6 9,5
> = 11 10,7 10,4 9,1 9,2 8,8 7,5 8,0 8,3 7,3 7,3 7,7 7,1 7,2 6,8 6,6 6,3 5,9 6,9
TABELA IV.8 (Em %)
Taxa de desemprego por faixa etria

Fonte: PME/IBGE.
15 - 17 38,2 35,4 33,3 32,6 31,9 28,8 28,7 28,9 29,5 27,9 31,1 26,8 28,2 25,9 23,9 26,4 22,9 27,0
18 - 24 23,4 22,5 20,6 21,1 19,8 16,6 17,3 18,0 15,7 16,9 16,8 16,0 16,1 15,3 16,1 15,0 14,1 15,8
25 - 49 9,4 8,7 7,4 7,6 7,2 6,3 6,6 6,8 6,0 5,9 6,1 5,9 6,1 5,8 5,6 5,4 5,1 5,8
> = 50 5,3 4,7 3,7 3,7 3,2 2,8 3,0 3,1 2,7 2,6 2,7 2,8 2,8 2,4 2,4 2,5 2,2 2,6
A20
ipea
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.9 (Em %)
Taxa de desemprego por posio na famlia: PME

Fonte: PME/IBGE.
Chefe 7,2 6,4 5,6 5,6 5,0 4,3 4,5 4,7 4,0 4,1 4,2 3,9 4,1 3,8 3,9 3,9 3,4 3,9
Outros 16,9 15,9 13,6 13,7 12,9 11,0 11,2 11,5 10,1 10,2 10,6 10,2 10,4 9,7 9,6 9,2 8,7 9,9
TABELA IV.10 (Em %)
Composio do desemprego por gnero: PME

Fonte: PME/IBGE.
Masculino 45,4 43,6 43,5 44,8 43,3 41,9 43,5 43,9 43,4 43,9 41,4 42,9 40,3 40,5 41,6 41,2 40,9 41,8
Feminino 54,6 56,4 56,5 55,2 56,7 58,1 56,5 56,1 56,6 56,1 58,6 57,1 59,7 59,5 58,4 58,8 59,1 58,2
ipea
A21
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.11 (Em %)
Composio do desemprego por posio na famlia: PME

Fonte: PME/IBGE.
Chefe 27,6 26,1 26,4 26,1 24,8 25,3 26,0 26,1 26,0 26,0 25,5 24,7 25,3 25,4 25,8 26,8 25,0 25,6
Outros 72,4 73,9 73,6 73,9 75,2 74,7 74,0 73,9 74,0 74,0 74,5 75,3 74,7 74,6 74,2 73,2 75,0 74,4
TABELA IV.12 (Em %)
Composio do desemprego por faixa etria: PME

Fonte: PME/IBGE.
10 a 14 0,9 0,7 0,5 0,5 0,6 0,6 0,5 0,4 0,4 0,4 0,8 0,7 0,7 0,7 0,7 0,4 0,4 0,6
15 a 17 9,0 8,6 8,1 7,9 7,6 7,6 6,5 6,4 6,8 6,3 7,2 6,9 7,0 7,0 6,3 7,6 6,5 6,8
18 a 24 36,5 37,4 38,6 38,2 37,7 36,0 35,2 35,4 34,2 36,3 35,3 34,6 34,3 34,3 36,2 34,9 35,5 35,1
25 a 49 47,0 46,7 46,5 46,9 48,0 49,1 50,4 50,5 50,8 49,7 49,6 50,1 50,4 51,1 49,6 49,6 50,2 50,1
> = 50 6,6 6,6 6,4 6,4 6,2 6,7 7,3 7,2 7,7 7,2 7,2 7,7 7,6 7,0 7,2 7,5 7,4 7,4
A22
ipea
IV.
DESEMPREGO
TABELA IV.13
Composio do desemprego por grau de instruo

Fonte: PME/IBGE.
<8 33,2 29,9 27,7 26,4 24,2 22,5 20,3 20,4 18,7 18,1 17,4 19,3 19,2 19,5 20,2 20,1 19,3 19,1
8 - 10 26,9 26,9 26,1 25,7 25,1 24,6 23,3 22,9 22,3 23,9 23,1 23,1 23,8 23,1 24,0 24,7 24,7 23,6
> = 11 39,8 43,2 46,2 47,8 50,7 52,9 56,4 56,6 59,0 58,1 59,5 57,6 57,0 57,4 55,8 55,2 56,0 57,3
TABELA IV.14 (Em %)
Composio do desemprego por faixa de durao

Fonte: PME/IBGE.
<1 18,3 20,5 22,5 21,6 24,3 23,8 25,8 26,2 30,3 25,9 24,7 26,9 24,9 24,2 25,1 23,4 24,2 25,5
1-6 47,6 43,6 43,9 46,5 46,7 48,9 49,7 51,1 42,8 48,0 49,8 49,3 51,5 53,1 49,2 49,3 48,9 49,1
7 - 11 10,8 9,8 9,1 9,3 8,3 8,4 8,9 8,0 8,0 7,4 6,8 6,4 6,5 6,1 8,0 8,9 10,4 7,6
12 - 23 12,0 13,5 12,7 12,4 12,2 10,7 9,1 8,5 10,7 11,0 10,7 10,0 9,8 10,2 10,8 11,0 8,5 10,3
> = 24 11,4 12,6 11,8 10,2 8,5 8,3 6,6 6,2 8,2 7,7 7,9 7,3 7,3 6,4 6,9 7,4 8 7,5
ipea
A23
V.
SEGURO-DESEMPREGO
tABELA V.1
Requerentes, segurados e valor mdio do benefcio

Perodo 2003a 2004a 2005a 2006a 2007a 2008a 2009a 2010 Requerentes 5.051.407 4.892.760 5.473.693 5.857.041 6.290.818 6.952.563 7.485.475 5.831.297 649.517 558.570 754.492 604.476 627.168 607.977 635.503 618.545 540.403 5.596.651 Segurados 4.971.712 4.812.008 5.362.968 5.749.511 6.182.997 6.822.730 7.330.864 5.708.229 635.993 547.633 740.569 593.663 616.249 597.175 623.410 605.492 528.687 5.488.871 Taxa de habilitao 98,42 98,35 97,98 98,16 98,29 98,13 97,93 97,89 97,36 98,04 98,15 98,21 98,26 98,22 98,10 97,89 97,83 98,01 V.M.B.b 1,38 1,39 1,36 1,31 1,29 1,28 1,28 1,28 1,25 1,25 1,25 1,25 1,25 1,25 1,26 1,26 1,27 1,25
Fonte: MTE.
Nota: A atualizao das estatsticas do seguro-desemprego esto sendo coletadas na seo SAEG.net, no site do Ministrio do Trabalho e Emprego.
a b
Os valores anuais se referem a soma dos valores dos respectivos anos diferentemente das demais tabelas que so mdias. Valor mdio do benefcio em SMR.
ipea
A25
VI.
RENDIMENTOS
TABELA VI.1
Rendimentos mdios reais habitualmente recebidos por regio

(Em R$ de setembro de 2010)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
RE 864,95 843,41 870,47 911,65 935,93 922,99 913,33 915,93 924,18 925,12 969,48 941,14 982,20 1.015,50 1.037,09 1.082,95 1.103,20 997,87
SA 958,79 939,17 956,72 1.008,52 1.034,26 1.103,60 1.141,64 1.133,32 1.119,66 1.129,06 1.115,58 1.157,54 1.195,62 1.181,77 1.198,02 1.237,44 1.252,50 1.176,36
BH 1.074,90 1.072,57 1.096,88 1.140,66 1.182,02 1.236,42 1.287,00 1.285,92 1.353,63 1.308,44 1.335,71 1.304,32 1.292,57 1.339,72 1.405,26 1.404,36 1.428,80 1.352,54
RJ 1.185,53 1.171,81 1.197,10 1.229,83 1.301,13 1.369,34 1.413,53 1.413,83 1.411,58 1.477,28 1.474,81 1.492,27 1.455,79 1.459,37 1.489,24 1.526,77 1.568,60 1.483,97
SP 1.392,47 1.370,58 1.387,57 1.457,93 1.484,69 1.519,77 1.567,74 1.566,68 1.562,76 1.567,57 1.577,82 1.566,74 1.548,66 1.548,51 1.582,05 1.592,74 1.599,70 1.571,84
PA 1.162,87 1.170,19 1.155,96 1.194,52 1.244,99 1.276,35 1.334,37 1.332,84 1.377,65 1.411,42 1.381,13 1.434,86 1.427,79 1.432,60 1.414,88 1.424,77 1.442,70 1.416,42
Total IBGE 1.223,22 1.207,60 1.226,13 1.274,63 1.315,31 1.359,96 1.403,12 1.402,21 1.411,68 1.427,98 1.433,07 1.433,85 1.421,09 1428,75 1459,88 1480,18 1499,00 1.443,94
CTb 1.625,30 1.560,01 1.480,54 1.562,41 1.527,97 1.531,34 1.539,28 1.529,81 1.565,09 1.591,54 1.561,99 1.525,09 1.468,98 1.493,76 1.575,36 1.597,48 1.585,80 1.551,68
Total 1.246,79 1.226,71 1.249,67 1.292,37 1.330,43 1.372,51 1.411,99 1.338,37 1.422,42 1.439,43 1.442,10 1.440,24 1.424,44 1.431,56 1.467,96 1.488,39 1.505,08 1.451,29
Fonte: PME/IBGE e PME/Ipardes. a Mdia referente ao perodo mar.-dez. b Valores corrigidos pelo INPC de Curitiba. n.d.= no-disponvel.
Rendimentos mdios reais efetivamente recebidos por regio

(Em R$ agosto de 2010)
TABELA VI.2
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
RE 845,41 819,94 874,83 931,78 959,64 945,29 929,50 892,93 909,83 948,30 923,17 953,70 987,38 1.007,53 1.047,05 1.079,34 982,04
SA 952,63 933,67 976,41 1.027,35 1.068,31 1.109,40 1.144,77 1.120,45 1.129,15 1.106,79 1.158,20 1.189,83 1.169,12 1.187,56 1.223,46 1.246,79 1.176,36
BH 1.066,23 1.066,17 1.104,90 1.156,57 1.194,58 1.255,92 1.300,14 1.258,49 1.268,82 1.305,58 1.276,55 1.268,00 1.303,30 1.373,30 1.372,58 1.391,89 1.320,00
RJ 1.187,62 1.171,89 1.202,51 1.238,66 1.317,67 1.407,70 1.439,00 1.398,59 1.469,47 1.466,13 1.487,89 1.449,88 1.443,99 1.474,19 1.510,92 1.556,76 1.482,41
SP 1.367,85 1.387,18 1.410,26 1.488,53 1.518,23 1.561,40 1.596,56 1.549,96 1.565,84 1.570,53 1.571,52 1.539,16 1.538,79 1.574,13 1.583,67 1.602,22 1.568,23
PA 1.149,23 1.165,05 1.165,27 1.209,18 1.269,39 1.309,62 1.365,29 1.321,67 1.410,86 1.376,44 1.428,61 1.418,72 1.418,28 1.405,61 1.414,17 1.425,97 1.412,33
Total IBGE 1.209,70 1.211,60 1.240,40 1.295,13 1.341,05 1.393,56 1.426,77 1.385,09 1.419,90 1.422,26 1.430,23 1.409,79 1.412,87 1.445,81 1.464,10 1.489,33 1.436,79
CTa 1.125,51 1.153,25 1.176,49 1.293,80 1.329,05 1.376,96 1.465,04 1.406,37 1.525,32 1.519,93 1.499,18 1.446,09 1.460,29 1.556,20 1.583,17 1.584,00 1.521,77
Total 1.203,80 1.207,52 1.235,93 1.295,04 1.340,21 1.392,40 1.429,45 1.386,58 1.427,28 1.429,10 1.435,06 1.412,33 1.416,19 1.453,54 1.472,44 1.495,96 1.442,74
Jan.-ago./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Jan.-ago./2010
Fonte: PME/IBGE e PME/Ipardes. a Valores corrigidos pelo INPC de Curitiba.
ipea
A27
VI.
RENDIMENTOS
TABELA VI.3
Rendimentos mdios reais habitualmente recebidos por posio na ocupao

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Com carteira 1.243,33 1.239,57 1.228,85 1.270,88 1.282,86 1.308,88 1.339,58 1.337,10 1.338,09 1.360,91 1.353,28 1.357,53 1.346,89 1.326,23 1.359,67 1.381,24 1.380,30 1.356,02
Setor privado Sem carteira 779,67 774,66 807,93 832,91 874,46 885,80 929,75 924,40 951,53 1.018,44 1.026,08 968,69 1.006,49 997,61 1.067,60 1.027,91 1.049,90 1.012,69 Total 1.112,88 1.105,76 1.111,06 1.156,11 1.182,88 1.211,62 1.249,51 1.246,42 1.256,38 1.290,58 1.285,55 1.277,89 1.276,71 1.258,26 1.298,87 1.308,34 1.312,20 1.284,98
Setor pblico 1.796,80 1.759,22 1.825,54 1.925,42 2.044,05 2.127,46 2.240,41 2.226,10 2.303,91 2.272,48 2.259,41 2.266,92 2.218,52 2.285,19 2.335,10 2.348,92 2.393,70 2.298,24
Conta-prpria 965,15 958,90 978,13 1.023,87 1.091,16 1.136,19 1.173,83 1.174,10 1.198,72 1.190,24 1.197,34 1.193,42 1.160,20 1.176,03 1.203,99 1.214,23 1.245,20 1.197,71
Total 1.223,22 1.207,60 1.226,13 1.274,63 1.315,31 1.359,96 1.403,12 1.402,21 1.411,68 1.427,98 1.433,07 1.433,85 1.421,09 1428,75 1459,88 1480,18 1499,00 1.443,94
Fonte: PME/IBGE. TABELA VI.4
Rendimentos mdios reais efetivamente recebidos por posio na ocupao

(Em R$ de agosto de 2010)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Com carteira 1.266,65 1.270,99 1.268,41 1.321,89 1.343,91 1.370,00 1.386,88 1.332,25 1.367,28 1.356,93 1.360,98 1.345,96 1.318,22 1.355,75 1.373,75 1.378,02 1.357,11
Setor privado Sem carteira 751,08 758,34 793,90 818,43 869,86 870,91 917,68 896,44 997,99 999,04 956,63 985,40 971,39 1.046,01 998,25 1.023,19 997,24
Total 1.121,28 1.123,02 1.136,60 1.190,79 1.229,11 1.256,09 1.284,72 1.237,16 1.291,53 1.282,82 1.278,14 1.271,65 1.246,33 1.291,29 1.296,15 1.304,92 1.282,86
Setor pblico 1.810,42 1.790,15 1.877,91 2.010,30 2.145,25 2.235,99 2.329,97 2.214,79 2.293,84 2.265,74 2.271,78 2.224,03 2.269,96 2.345,23 2.338,52 2.399,00 2.301,01
Conta-prpria 918,90 931,97 962,34 998,30 1.060,36 1.118,73 1.153,49 1.141,51 1.141,37 1.164,92 1.175,43 1.138,75 1.152,47 1.175,83 1.195,14 1.229,81 1.171,72
Total 1.209,70 1.211,60 1.240,40 1.295,13 1.341,05 1.393,56 1.426,77 1.385,09 1.419,90 1.422,26 1.430,23 1.409,79 1.412,87 1.445,81 1.464,10 1.489,33 1.436,79
Fonte: PME/IBGE.
A28
ipea
VI.
RENDIMENTOS
TABELA VI.5
Salrio mnimo real

Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
SMR 161,58 188,96 226,19 274,85 315,77 369,69 437,27 434,11 495,67 499,14 502,69 506,35 508,53 507,97 507,62 507,26 510,00 505,03
Fonte: PME/IBGE.
ipea
A29
VII.
INFORMALIDADE
TABELA VII.1 (Em %)
Participao dos empregados sem carteira assinada na ocupao total por regio metropolitana
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./2010 RE 24,6 23,9 23,5 23,6 22,2 19,8 17,9 17,7 17,6 18,8 18,6 18,5 18,2 17,1 18,3 19,7 18,6 18,4 SA 22,0 21,2 22,4 22,8 21,9 22,0 20,0 20,1 19,6 19,2 18,4 19,0 19,5 19,3 19,7 19,8 19,8 19,4 BH 21,4 22,2 20,8 20,4 20,7 19,4 18,2 18,2 17,7 17,4 18,4 18,8 18,4 17,9 18,1 18,2 18,4 18,1 RJ 20,5 20,7 20,4 19,6 18,6 18,2 17,9 17,7 18,1 17,6 16,8 16,9 17,1 18,0 17,9 17,7 17,5 17,5 SP 23,1 24,4 24,3 23,2 21,9 20,4 20,1 20,1 19,0 18,6 19,0 18,9 18,9 19,1 18,3 18,1 18,0 18,7 PA 18,6 19,0 19,1 18,9 18,8 18,4 17,0 17,0 16,9 15,8 15,2 15,3 15,8 15,2 16,6 17,0 17,0 16,1 PME IBGE 21,9 22,5 22,3 21,7 20,7 19,7 19,0 18,9 18,4 18,1 18,0 18,1 18,2 18,3 18,2 18,1 18,0 18,2 CT 17,1 17,8 16,3 14,9 15,0 16,8 14,6 14,6 15,0 14,8 14,1 14,2 13,7 13,4 13,0 13,5 12,8 13,8 Total 21,6 22,2 22,0 21,2 20,4 19,5 18,7 18,6 18,2 17,8 17,8 17,8 17,9 17,9 17,8 17,8 17,7 17,9
Fonte: PME/IBGE e PME/Ipardes. TABELA VII.2 (Em %)
Participao dos empregados por conta prpria na ocupao total por regio metropolitana
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Jan.-set./2009 Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Jan.-set./2010 RE 24,1 24,2 22,6 22,0 21,2 22,8 23,3 23,4 23,2 23,0 22,6 22,1 21,3 20,4 21,1 21,0 21,1 21,8 SA 22,4 24,5 23,1 22,5 22,7 21,3 21,4 21,2 22,4 22,0 22,8 22,0 22,3 22,2 21,1 21,5 20,5 21,9 BH 19,4 19,0 18,6 18,2 17,8 16,7 16,6 16,6 16,8 16,6 16,0 16,0 16,2 15,8 15,8 15,8 15,1 16,0 RJ 22,6 23,3 23,2 23,1 22,8 22,3 22,4 22,3 22,5 21,7 21,7 21,0 21,3 20,8 21,0 21,4 21,9 21,5 SP 17,5 17,9 16,5 16,1 17,2 16,7 16,4 16,3 16,5 16,4 16,5 16,3 16,4 16,0 16,9 16,6 16,1 16,4 PA 19,5 18,7 17,8 18,7 18,2 17,3 17,7 17,4 17,5 17,1 17,2 17,4 17,2 17,8 17,7 17,4 17,1 17,4 PME IBGE 20,0 20,3 19,4 19,2 19,4 18,8 18,8 18,7 18,9 18,6 18,6 18,3 18,4 18,1 18,4 18,4 18,1 18,4 CT 20,6 19,5 19,5 19,5 19,8 18,1 19,1 19,5 17,6 17,4 18,4 18,2 18,1 17,7 17,5 17,6 18,4 17,9 Total 20,1 20,2 20,2 20,2 19,4 18,8 18,8 18,7 18,9 18,6 18,6 18,3 18,4 18,1 18,4 18,3 18,1 18,4
ipea
A31
VII.
INFORMALIDADE
TABELA VII.3
Diferencial de rendimentos efetivamente recebidos pelos empregados do setor privado com e sem carteira assinada, por regio metropolitana
(Em %)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
RE 84,7 74,2 79,8 91,8 81,2 78,5 81,7 73,7 64,7 73,4 64,1 79,1 66,5 40,0 47,7 61,9 62,2
SA 96,6 91,8 83,5 81,7 86,3 79,1 63,3 63,2 53,3 65,8 69,0 64,4 77,3 93,3 94,4 74,1 74,0
BH 62,0 78,8 71,3 63,9 54,8 51,6 48,9 45,9 46,2 56,5 37,5 44,5 24,6 41,2 30,0 34,0 39,3
RJ 59,9 54,6 50,0 56,2 53,5 51,1 53,9 53,6 44,5 48,7 48,3 31,1 38,5 21,8 27,5 42,0 37,8
SP 73,6 74,9 63,1 59,1 51,3 58,8 50,2 47,7 32,0 25,8 37,9 34,0 33,2 24,6 36,3 26,1 31,2
PA 51,3 48,4 51,4 55,0 52,6 52,4 47,7 45,0 28,7 34,8 43,6 37,2 36,4 45,6 44,6 38,3 38,6
PME IBGE 68,5 67,5 59,6 61,3 54,2 57,0 50,9 48,7 37,0 35,8 42,3 36,6 35,7 29,6 37,6 34,7 36,2
CT 47,6 51,8 46,1 46,5 37,5 43,2 49,8 43,8 47,6 57,8 31,4 43,4 44,5 42,5 31,1 35,6 41,8
Total 67,1 66,4 58,7 60,3 53,0 56,0 50,8 48,4 37,7 37,2 41,5 37,0 36,3 30,4 37,1 34,7 36,5
TABELA VII.4
Diferencial de rendimentos efetivamente recebidos pelos empregados do setor privado com carteira assinada e os trabalhadores por conta prpria, por regio metropolitana
(Em %)
Perodo 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
RE 62,5 49,9 42,3 54,3 44,8 46,9 59,5 54,0 54,1 66,3 51,2 46,5 33,5 31,2 35,4 28,7 43,4
SA 63,7 57,4 54,2 58,1 61,3 58,5 46,8 51,0 72,6 81,3 81,9 67,1 61,4 45,7 53,9 41,8 63,2
BH 18,4 19,6 19,4 13,8 12,9 10,2 8,9 5,5 9,9 6,1 3,1 7,3 3,6 6,7 2,0 -11,4 3,4
RJ 35,3 29,7 25,0 27,7 22,0 16,9 24,0 19,3 29,8 21,9 27,9 20,5 17,2 21,4 14,7 24,1 22,2
SP 34,8 34,8 29,5 31,4 24,8 19,3 11,6 8,1 10,3 6,4 5,3 12,5 7,9 8,4 10,1 6,2 8,4
PA 8,3 13,7 11,4 1,6 5,0 6,3 0,3 -0,9 -8,8 -6,3 -9,5 -6,6 -4,1 -3,6 -4,0 -10,9 -6,7
PME IBGE 37,8 36,3 31,7 32,3 26,6 22,3 20,1 16,7 19,8 16,5 15,8 18,2 14,4 15,3 14,9 12,1 15,9
CT 9,6 11,1 -0,3 -3,0 1,1 3,6 0,9 -4,7 0,3 5,0 -4,5 6,8 -2,3 -10,8 -0,9 -4,8 -1,4
Total 35,7 34,5 29,2 29,4 24,6 20,9 18,6 14,9 18,1 15,5 14,1 17,3 13,1 13,0 13,7 10,7 14,4
A32
ipea
Instituto de Pesquisa Econmica Aplicada - Ipea 2010
EDITORIAL Coordenao Cludio Passos de Oliveira Superviso Marco Aurlio Dias Pires Everson da Silva Moura Reviso Luciana Dias Jabbour Reginaldo da Silva Domingos Andressa Vieira Bueno (Estagiria) Leonardo Moreira de Souza (Estagirio) Editorao Eletrnica Bernar Jos Vieira Cludia Mattosinhos Cordeiro Jeovah Herculano Szervinsk Junior Lus Cludio Cardoso da Silva Renato Rodrigues Bueno
Livraria SBS - Quadra 1 - Bloco J - Ed. BNDES - Trreo 70076-900 - Braslia - DF Tel.: (61) 3315-5336 Correio eletrnico: livraria@ipea.gov.br
Secretaria de Assuntos Estratgicos

ISSN-1676-0883
Ministrio do Trabalho e Emprego
9 771676 088005

Mercado de Trabalho Conjuntura e Análise

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mercado de trabalho

mercado de trabalho conjuntura e anlise

APRESENTAO ANLISE DO MERCADO DE TRABALHO

NOTAS TCNICAS UM PANORAMA DO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO EM 2009

Maurcio Cortez Reis

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Anlise do Mercado de TRabalho

Anlise do Mercado de Trabalho

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

10. Ver anexo estatstico.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Evoluo do grau de informalidade

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Rendimento mdio habitualmente recebido no trabalho principal

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

UM PANORAMA DO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO EM 2009

Maurcio Cortez Reis

UM PANORAMA DO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO EM 2009*

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Taxa de participao por gnero (2008-2009)

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Crescimento ocupacional em relao ao crescimento da PIA

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

Participao da populao ocupada por setor de atividade (2001 e 2009)

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Participao dos empregos formais e ocupaes informais na populao ocupada

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Participao da populao ocupada por anos de estudos

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

Participao da populao ocupada por faixa etria

Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Participao da populao ocupada por faixa etria

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Rendimento mdio de todos os trabalhos (setembro de 2009)

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Panorama geral 2001-2009 (srie harmonizada) 1

41.294 22.370 4.909 14.015

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Conta prpria Empregador No remunerado

16.995 3.213 4.866

Populao ocupada por grupo de idade 10 a 14 anos 15 a 17 anos 18 e 19 anos

0,3 -3,5 -6,0 (Continua)

20 a 24 anos 25 a 29 anos 30 a 39 anos 40 a 49 anos 50 a 59 anos 60 anos ou mais

9.913 9.571 18.768 14.576 7.784 3.781

7.993 9.575 21.030 11.919 21.791

-7,5 -0,5 -0,6 -4,0 5,1

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Fluxograma - PNAD (2008/2009)

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010

Taxa de participao no Brasil: uma anlise da evoluo no perodo 2001-2009

Maurcio Cortez Reis*

Taxa de participao total (2001-2009)

Fonte: PNAD/IBGE. Elaborao dos autores.

mercado de trabalho | 45 | nov. 2010