CONTRATO DE APRENDIZAJE

Ciudad____________ Fecha_____________ Entre_______________________, persona mayor de edad, identificado con la cedula de ciudadana No.__________de____________, domiciliado y residente en_________________y la empresa__________________, con N.I.T. y domicilio en____________, quien a travs de su representante legal Seor_______________, persona mayor de dad, domiciliado y residente en________________, quienes para los efectos legales se denominan el APRENDIZ, la primera, y el EMPLEADOR, la segunda, acuerdan celebrar el presente contrato de APRENDIZAJE, regido por las siguientes clusulas: PRIMERA : En atencin a la formacin impartida por el SENA, el EMPLEADOR se obliga a dar la enseanza necesaria al APRENDIZ para capacitarlo y habilitarlo en el oficio de_________________. SEGUNDA : El aprendizaje tiene una duracin de_________________, contados a partir del________________________ en que comienza el curso respectivo y hasta el_______________ fecha en que terminar el mismo. El contrato se divide en__________(___) perodos de aprendizaje, as: a) Primer perodo, lectivo, del da___(__), mes________, del ao_______(____) al da___(__), mes________, del ao_______(____). b) Segundo perodo del, productivo, del da___(__), mes________, del ao_______(____) al da___(__), mes________, del ao_______(____). c) Tercer perodo, lectivo, del da___(__), mes________, del ao_______(____) al da___(__), mes________, del ao_______(____). d) Cuarto perodo del, productivo, del da___(__), mes________, del ao_______(____) al da___(__), mes________, del ao_______(____).

TERCERA : Durante la etapa total de aprendizaje el empleador pagar al aprendiz los siguientes porcentajes de salario: a) Durante el primer perodo, la suma de____________pesos correspondientes al_________ por ciento (____%) del salario mnimo mensual legal vigente. b) Durante el segundo perodo, la suma de____________pesos correspondientes al_________ por ciento (____%) del salario mnimo mensual legal vigente. c) Durante el tercer perodo, la suma de____________pesos correspondientes al_________ por ciento (____%) del salario mnimo mensual legal vigente. d) Durante el cuarto perodo, la suma de____________pesos correspondientes al_________ por ciento (____%) del salario mnimo mensual legal vigente. CUARTA : El perodo de pago es por quincenas, en consignaciones hechas a los aprendices en sus cuentas bancarias de ahorros en la ciudad de_________________ QUINTA: A partir de la fecha de iniciacin del presente contrato el empleador pagar al aprendiz los salarios y prestaciones sociales que legalmente le corresponda. SEXTA: Durante todos los perodos o etapas el aprendiz tiene derecho al subsidio de transporte que determina la ley. SEPTIMA: Igualmente tiene derecho el aprendiz a gozar de las vacaciones establecidas en la ley sin que se afecten por el tiempo de etapas a realizar dentro del SENA, debindole, adems, conceder al empleador un permiso remunerado el ltimo sbado de cada mes, en horas de la maana, para que concurra al SENA a las reuniones programadas como parte de su formacin.

OCTAVA : El presente contrato rige a partir del da___(__), mes________, del ao_______(____), sin que exceda de tres aos. Sin embargo, puede el empleador darlo por terminado antes cuando lo considere conveniente, si por causas legales o por informe del SENA o por el comportamiento del mismo aprendiz, llega a la conclusin que no se est cumpliendo el objetivo del contrato de aprendizaje. NOVENA: Acuerdan las partes fijar como perodo de prueba los tres (3) primeros meses del presente contrato, durante el cual sern apreciados la adaptabilidad, rendimiento y comportamiento del aprendiz por parte del empleador, as como la conveniencia por parte del aprendiz para continuar con el aprendizaje. DECIMA: La jornada de trabajo del aprendiz es de ..... horas (diarias o semanales) distribuidas as: De .. .. . a . .. . . . . La jornada de estudio es la establecida por el SENA para trabajadores-alumnos. DECIMA PRIMERA: Adems de los beneficios establecidos en clusulas anteriores, el aprendiz goza, adems del salario convenido, de la remuneracin legal por concepto de horas extras y trabajo nocturno, dominicales y festivos, descanso compensatorio, primas legales y extralegales, liquidacin de cesanta e intereses sobre la misma, as como a la dotacin de uniformes, todo de acuerdo con la ley laboral. DECIMA SEGUNDA: Adems de las obligaciones generales estipuladas en el Cdigo Sustantivo del Trabajo, son especiales por parte del empleador: a) Facilitar los medios necesarios al aprendiz para que reciba la formacin indispensable en el oficio objeto del contrato; b) Cancelar al aprendiz los salarios convenidos en las fechas estipuladas as como las prestaciones sociales, primas y dems emolumentos que le correspondan; c) Preferir al aprendiz ante cualquier otro aspirante en la vinculacin laboral a la empresa, una vez cumplido el aprendizaje;

d) Expedir las correspondientes certificaciones, con destino al SENA, sobre la evaluacin del aprendiz durante el perodo productivo. DECIMA TERCERA: Son obligaciones especiales del aprendiz, adems de las establecidas de manera general en el Cdigo Sustantivo del Trabajo, en el reglamento interno de trabajo y en el reglamento de alumnos del SENA, las siguientes: a) Asistir a las clases durante los perodos lectivos de aprendizaje, respetar los reglamentos y normas establecidas por el SENA y colocar todo el empeo y dedicacin a fin de lograr la mayor formacin posible. b) Asistir, con puntualidad, al sitio de trabajo y prestar sus servicios al empleador durante los perodos productivos, ejecutando en la empresa el trabajo o labor encomendada, relacionada con el objeto del aprendizaje. c) Someterse al reglamento interno de trabajo de la empresa. d) Preferir al empleador respecto de su vinculacin definitiva al concluir el aprendizaje. DECIMA CUARTA : Tiene derecho el empleador de supervisar al aprendiz durante la etapa de produccin y el SENA durante el perodo lectivo de enseanza. DECIMA QUINTA: El presente contrato se suspender por cese legal de actividades en la empresa, prorrogndose por igual tiempo que dure dicha suspensin. DECIMA SEXTA : El aprendiz debe cumplir con su jornada de trabajo en la empresa, an en el caso que no pueda recibir su formacin en el SENA. DECIMA SEPTIMA: Autoriza el aprendiz al empleador para que le sea descontado mensualmente hasta un diez por ciento de su salario, con el objeto de conformar un fondo que garantice el presente contrato, a fin de que a manera de indemnizacin, en el evento de incumplimiento por

parte del aprendiz, pueda el empleador retener tal suma. De no producirse incumplimiento alguno, las sumas descontadas le sern reintegradas al aprendiz, una vez terminado el contrato. De todos modos, la retencin mencionada es facultativa por parte del empleador. DECIMA OCTAVA: El presente contrato se termina por las causales generales contempladas en el Cdigo Sustantivo del Trabajo. El empleador puede darlo por concluido, unilateralmente, por las siguientes, causas especiales: a) Haberse cancelado por el SENA la condicin de alumno aprendiz. b) Bajo rendimiento durante la etapa lectiva de aprendizaje. c) Faltas disciplinarias durante la instruccin en el SENA. d) Bajo rendimiento durante la etapa productiva. e) Faltas graves en la empresa, contempladas como tales en el reglamento interno de trabajo. f) Incumplimiento de las obligaciones contractuales. DECIMA NOVENA: De producirse la terminacin del contrato sin justa causa por parte del empleador, este se obliga a cancelar los salarios y prestaciones que falten hasta la terminacin del contrato, adems de la indemnizacin correspondiente prevista en el Cdigo Sustantivo del Trabajo. Para constancia se firma por las partes contratantes, en la ciudad de____________________, a los da___(__), mes________, del ao_______(____). EL EMPLEADOR ____________________ C. C. No.______de____ EL APRENDIZ ______________________ C. C. No._______de_____