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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TC. ANALISE E DESENV. SIST.

- NOTURNO - 2 SEMESTRE LUCAS COSTA DA SILVA EAD00744940

Nossa Locadora de Livros

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TC. ANALISE E DESENV. SIST. - NOTURNO - 2 SEMESTRE

Nossa Locadora de Livros

Sumario

SUMARIO

Introduo ..........................................................................................4 Objetivos ............................................................................................5 Sistema operacional......................................................................... 6 Humanizao, relacionamento interpessoal e tica...........................6 SGBD..................................................................................................6 Linguagem de programao ..............................................................7 Concluso ..........................................................................................7 Referncia .........................................................................................7

1. INTRODUO
O cliente NOSSA LOCADORA DE LIVROS, no qual o Sr. Joo Carlos contratou a empresa ALUNOS DA UNOPAR para informatizar suas rotinas empresariais, envolvendo: locao, estoque, classificao, compras e controle financeiro.

2 OBJETIVOS
Tornar todas as operaes da empresa, que atualmente so feitas de modo no produtivo (em programas separados) para um modelo gil e de fcil administrao, melhorando assim o atendimento ao cliente e a organizao.

3 DESENVOLVIMENTO 3.1 Sistema Operacional


O Windows seria o sistema operacional mais adequado para o contexto da nossa locadora de livros, pelo simples fato de ter uma vasta compatibilidade com os softwares que a NOSSA LOCADORA DE LIVROS necessita.

3.2 Humanizao, relacionamento interpessoal e tica


Humanizar significa respeitar o trabalhador enquanto pessoa, enquanto ser humano. Valorizando-o em funo da dignidade interior. O desenvolvimento cientfico-tecnolgico tem levado muitas organizaes a buscar de forma desenfreada o lucro econmico-financeiro custa da necessria valorizao real do homem, notadamente dos indivduos que nelas trabalham. Paradoxalmente, at mesmo organizaes cujo lucro visado no econmicofinanceiro resvalam para isso. A cultura predominante nessas instituies caracteriza-se por considerar as pessoas meros recursos que devem contribuir para o alcance dos objetivos organizacionais. Relegam a abordagem sistmica, que estuda o homem como uma totalidade e no apenas como profissional cuja vida deveria se restringir ao ambiente de trabalho. O relacionamento interpessoal saudvel, por exemplo, s vezes no encontra guarida no mbito organizacional, gerando os mais diversos conflitos e, portanto, desumanizando as organizaes. A desconsiderao dos valores humanos e da tica tambm so exemplos de realidades desumanizadoras. Portanto, discutir a humanizao no ambiente de trabalho imprescindvel, e a efetiva vivncia num ambiente organizacional cujos valores maiores incluam a humanizao trar grandes benefcios para os indivduos, as organizaes e a sociedade em geral. As relaes interpessoais tiveram como um de seus primeiros pesquisadores o psiclogo Kurt Lewin. Schutz, outro psiclogo, trata de uma teoria das necessidades interpessoais: necessidade de ser aceito pelo grupo, necessidade de responsabilizar-se pela existncia e manuteno do grupo, necessidade de ser valorizado pelo grupo. As relaes interpessoais um dos elementos que contribuem para a formao do relacionamento real na organizao. O tema tica faz-se imprescindvel na pauta das discusses, porque, dentre as necessidades do homem contemporneo, a necessidade tica desponta como uma das mais prementes. A sociedade atual exige das empresas um comportamento tico a esse propsito cita-se a conscientizao dos consumidores sobre a necessidade de defesa de seus direitos.

3.3 SGBD (Banco de Dados)


Baseado nas informaes relatadas at aqui, recomenda-se ao proprietrio da Nossa Locadora de Livros que o SGBD mais adequado para implementar na soluo da informatizao, aps varias anlises, o SGBD PostgreSQL. Pois o SGBD PostgreSQL um software de cdigo aberto e que possibilita o desenvolvimento de solues corporativas com a melhor relao custo benefcio, e ainda a arquitetura desse SGBD, pode ser continuamente ampliada de acordo com a demanda dos usurios.

3.4 Linguagem de programao


Baseada em anlises de mercado, sugere-se que o proprietrio da Nossa Locadora de Livros o uso da linguagem DELPHI, por ser uma linguagem voltada ao desenvolvimento comercial de alto desempenho e de fcil utilizao por parte dos desenvolvedores. O ambiente de desenvolvimento segue o padro de janelas com as melhores facilidades que as possuem.

4. Concluso
Podemos concluir que, para criar uma soluo informatizada para a empresa preciso muito estudo de caso ( caso de uso). Para quem est cursando desenvolvimento de sistema, no basta somente programar preciso tambm ter muita organizao e disciplina. Precisamos entrevistar o cliente para melhor o entendermos e at estudar o mercado onde o mesmo esta inserido. Para um rpido desenvolvimento e software exato, precisamos diminuir ao mximo as etapas que os usurios do sistema tero que executar para qualquer funo, diminuindo assim o numero de telas e o tempo gasto no desenvolvimento.

5. REFERNCIAS
SOUSA LIMA NETO, Janurio, conhecimentos pessoais. Testabilidade de Software http://www.linhadecodigo.com.br/artigo/923/o-que-e testabilidade.aspx#ixzz26qnKtaPo SGBD PostgreSQL http://www.opengeo.com.br/?q=node/17 Linguagem DELPHI http://pt.wikipedia.org/wiki/Embarcadero_Delphi humanizao, relacionamento interpessoal e tica http://www.ead.fea.usp.br/cad-pesq/arquivos/v11n1art2.pdf

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