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GUA PARA CONSEGUIR UNA PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES INCLUSIVA EN LAS ORGANIZACIONES
NDICE
8.1. INTRODUCCIN 8.2. APLICACIN PRCTICA 1: OPERARIO DE JARDINERA 8.3. APLICACIN PRCTICA 2: MAQUINISTA DE ARTES GRFICAS 8.4. APLICACIN PRCTICA 3: EVALUACIN DE ACCESIBILIDAD DE UN CENTRO DE TRABAJO Pgina 238 Pgina 239 Pgina 268 Pgina 294
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GUA PARA CONSEGUIR UNA PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES INCLUSIVA EN LAS ORGANIZACIONES
8. 1. INTRODUCCIN Con el objeto de verificar la aplicabilidad de la metodologa de Evaluacin de Riesgos Laborales definida en el Captulo 5 de la presente Gua, se ha procedido a la puesta en prctica de la misma mediante la visita a dos empresas en las que se ha llevado a cabo el anlisis y evaluacin de riesgos laborales de dos puestos de trabajo llevando a travs de:
REUNIN CON REPRESENTANTES DE LA EMPRESA PARA ANALIZAR LAS CARACTERSTICAS DE LOS PUESTOS DE TRABAJO Y CUMPLENTACIN DE LA DESCRIPCIN DEL PUESTO DE TRABAJO (DPT): Responsable de prevencin Psicloga de la empresa Director tcnico de jardinera Responsable de taller
VISITA AL CENTRO DE TRABAJO EN LA QUE SE ANALIZ EL PUESTO DE TRABAJO EN EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES: 1.- Anlisis de las operaciones del puesto. 2.- Anlisis de los equipos de trabajo, productos, etc., empleados en el puesto. 3.- Entrevistas con el personal operativo.
EVALUACIN DE RIESGOS LABORALES Y PLANIFICACIN DE LA ACTIVIDAD PREVENTIVA: 1.- Aplicacin de la metodologa diseada. 2.- Elaboracin del documento. 3.- Cruce del mismo con las evaluaciones y planficaciones disponibles.
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Se ha visitado un Centro Especial de Empleo cuya actividad est centrada en la jardinera con el objeto de definir que capacidades deben asociarse a un puesto de OPERARIO DE JARDINERA. Se mantuvo una reunin con un equipo multidisciplinar de la empresa formado por la psicloga del centro, por el responsable de prevencin de riesgos laborales y por el responsable del rea. Mediante la ficha de DESCRIPICIN DEL PUESTO (DPT) se definieron los requisitos en relacin a identificacin de puesto de trabajo, condiciones laborales, anlisis funcional, requerimientos, desarrollo y evolucin del puesto, marcando y describiendo aquellas cuestiones que consideraban bsicas para el desarrollo del puesto de trabajo evaluado.
DESCRIPCIN DEL PUESTO Denominacin del puesto: rea a la que pertenece: Dependencia Jerrquica: Funcional: Operario/a de Jardinera Jardinera Encargado de Jardinera Operario ORGANIGRAMA
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1 ao
*En el caso que sea temporal, Hay posibilidad de indefinido? Jornada: Horario: Beneficios sociales: Salario: Condiciones especiales: Horario (turnos, horas extras): Disponibilidad para viajar: Poco probable No es necesario ANLISIS FUNCIONAL Funciones (Aspectos clave que se realizan en el puesto y que contribuyen de manera conjunta a alcanzar el objetivo) Mantenimiento y obra de jardines: barrido de hojas plantacin poda de seto limpieza de hierbas colocacin de riego semillado rasado de terreno etc. Materiales, maquinarias, productos, herramientas o equipos de trabajo empleados Mquinas: Desbrozadora Corta csped Sopladora Herramientas manuales: Tijeras de podar Azada Azadn Rastrillo Palas Elevacin y transporte: Plataforma de hasta 2 m. de altura Contaminantes biolgicos: Mantillo
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REQUERIMIENTOS DEL PUESTO Formacin general Deseable Estudios Primarios. Formacin especfica Imprescindible: Garanta Social en Jardinera o formacin similar (o bien experiencia en el puesto). Experiencia laboral Mnimo de 6 meses. Idiomas N/A Informtica N/A Habilidades y competencias N/A Carn de conducir Vehculo propio NO NO
DESARROLLO Y EVOLUCIN DEL PUESTO Procedimiento de integracin (al puesto, al grupo y a la organizacin) Presentacin de la empresa y compaeros y acompaamiento durante los dos primeros meses por el Encargado Directo. Procedimiento de supervisin (controles, tipo, frecuencia) Supervisin visual diaria. Supervisin visual semanal.
Acciones previstas de formacin Durante dos meses mediante prcticas directas en el puesto de trabajo. Evolucin, desarrollo y promocin Promocin econmica.
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Realizada la descripcin del puesto de trabajo usamos la siguiente tabla para marcar qu CAPACIDADES se consideran necesarias para el puesto de trabajo.
REQUERIDO APRENDIZAJE Y APLICACIN DEL CONOCIMIENTO A1 Adquirir habilidades complejas A2 Centrar la atencin A3 Realizar clculos A4 Encontrar la solucin a problemas sencillos A5 Encontrar la solucin a problemas complejos A6 Mirar A7 Escuchar TAREAS Y DEMANDAS GENERALES T 1 Llevar a cabo una nica tarea T2 Llevar a cabo mltiples tareas T3 Manejo del estrs y otras demandas psicolgicas COMUNICACIN C1 Comunicar y recibir mensajes C2 Utilizar dispositivos y tcnicas de comunicacin (ordenador, telfono, etc.) C3 Hablar MOVILIDAD M1 Mantener y/o cambiar la postura corporal M2 Transferir el propio cuerpo M3 Levantar, llevar, usar y mover objetos M4 Caminar y/o desplazarse en el entorno del trabajo M5 Desplazarse utilizando algn tipo de equipamiento (andador, silla de ruedas, bastn) INTERACCIONES Y RELACIONES INTERPERSONALES R1 Relacionarse con compaeros, la organizacin y/o clientes. S NO
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8
CARGA DE TRABAJO 20 ORGANIZACIN DEL TRABAJO 21 22
ACTIVIDAD Y PARTICIPACIN APRENDIZAJE Y APLICACIN DEL CONOCIMIENTO Adquirir habilidades complejas Centrar la atencin Encontrar la solucin a problemas sencillos Mirar S 1 2 3 4
SEGURIDAD 5 6 7 8 9
MEDIOAMBIENTALES 10 11 13 15
A1
010 020 050 060 070 080 080 100 110 010 050 080 110 120 130 040 090 100 020 030 040 050 070 090 110 161 162 200 211 211 212 213 214 170 180 211 310 220 320 330 380 450 460 470 480 570 510 530 540 550 560
A2 A4
A6
RIESGOS
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ORGANIZACIN DEL TRABAJO 21 22
SEGURIDAD TAREAS/DEMANDAS GENERALES T1 Llevar a cabo una nica tarea COMUNICACIN C1 Comunicar y recibir mensajes C2 Utilizar dispositivos y tcnicas de comunicacin (ordenador, telfono, etc.) S 010 020 050 060 070 080 080 100 110 010 050 080 110 120 130 040 090 100 020 030 040 050 070 090 110 200 211 211 212 213 214 1 2 3 4 5 7 8
MEDIOAMBIENTALES 13
330
480 570
RIESGOS
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ORGANIZACIN DEL TRABAJO 21 22
SEGURIDAD MOVILIDAD M1 Mantener y/o cambiar la postura corporal M2 Transferir el propio cuerpo M3 Levantar, llevar, usar y mover objetos M4 Caminar y/o desplazarse en el entorno del trabajo INTERACCIONES Y RELACIONES INTERPERSONALES R1 Relacionarse con compaeros, la organizacin y/o clientes. S 1 2 3 4 5 6 7 8 9
010 020 050 060 070 080 080 100 110 010 050 080 110 120 130 040 090 100 020 030 040 050 070 090 110 161 162 200 211 211 212 213 214 170 180 211 130 410 420 430 440 450 460 470 480 570 510 530 540 550 560
RIESGOS
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En funcin de las capacidades seleccionadas obtenemos una serie de condiciones de seguridad, medioambiente, carga y organizacin de trabajo, pero debemos tener en cuenta que, en relacin a la actividad que se desarrolle y de las herramientas y equipos que se utilicen o no en el puesto que estamos evaluando, debemos depurar la informacin, ajustndola a la realidad del puesto. Mediante el siguiente listado definimos qu condiciones afectan al puesto definido, permitindonos descartar aquellas condiciones que no se aplican:
REQUERIDO SI NO
SEGURIDAD
MEDIOAMBIENTALES
2 3 4 5 6 7 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 21
Mquinas Elevacin y transporte Herramientas manuales Manipulacin de objetos Instalacin elctrica Aparatos a presin y gases Sustancias qumicas Contaminantes qumicos Contaminantes biolgicos Ventilacin y climatizacin Ruido Vibraciones Iluminacin Calor y fro Radiaciones ionizantes Radiaciones no ionizantes Carga fsica Trabajo a turnos
Realizada la seleccin de condiciones que aplican, las tablas de evaluacin quedan de la siguiente manera:
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CONDICION DE SEGURIDAD
Lugar de trabajo
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 010 Cada de personas a distinto nivel FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Sealizar todas las zanjas de una profundidad superior a 1 m., incluido terraplenes y desniveles, y ENCARGADO ENE-11 ABR-11 proteger con protecciones colectivas los que tengan una cada de ms de 2 m. EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 020 Cada de personas al mismo nivel FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Planificar las tareas de forma que no sea necesario invadir zonas de paso. Delimitar una ENCARGADO ENE-11 ABR-11 zona de almacenamiento de materiales Se establecern medidas generales en soporte de lectura fcil que ayude a los trabajadores a observar en su entorno de trabajo posibles SP ENE-11 ABR-11 fuentes de cada como zanjas, desniveles, bordillos, etc. EJEMPLOS PRCTICOS DE APLICACIN
TO
INT
CONDICION DE SEGURIDAD
TO
INT
Lugar de trabajo
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CONDICIN DE SEGURIDAD
Lugar de trabajo
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 050 Cada de objetos desprendidos FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Proporcionar casco de seguridad con barbuquejo ENCARGADO ENE-11 ABR-11 para los trabajos de poda. Las zonas de poda sern balizadas para evitar que los trabajadores o viandantes circulen por ENCARGADO ENE-11 ABR-11 debajo de ellas. Queda prohibido el colocarse debajo de las zonas ENCARGADO ENE-11 ABR-11 de poda. EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 060 Pisadas sobre objetos FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Se mantendr limpia y ordenada la zona de ENCARGADO ENE-11 ABR-11 trabajo. Se dotar a los trabajadores de calzado de ENCARGADO ENE-11 ABR-11 seguridad.
TO
INT
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Lugar de trabajo
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CONDICIN DE SEGURIDAD
Lugar de trabajo
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 070 Choques contra objetos inmviles FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Se establecern medidas generales en soporte de lectura fcil que ayude a los trabajadores a observar en su entorno de trabajo posibles fuentes de golpes pertenecientes al entorno natural donde se SP ENE-11 ABR-11 desarrollan los trabajos (rboles, setos, piedras, etc.)
TO
INT
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8
ESTIMACION MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Lugar de trabajo
ENCARGADO
ENE-11
ABR-11
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
OBSERVACIONES
Mquinas
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
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Elevacin y Transporte
CONDICIN DE SEGURIDAD
Elevacin y Transporte
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 050 Cada de objetos desprendidos FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Garantizar que las plataformas de trabajo posean: barandillas de al menos 1 m. de altura, listn intermedio y rodapi de 15 cm, slidamente ENCARGADO ENE-11 ABR-11 sujetas, escalera interior y plataforma de trabajo de 60 cm o ms.
TO
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Elevacin y Transporte
CONDICIN DE SEGURIDAD
Elevacin y Transporte
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 110 Atrapamiento por o entre objetos Atrapamiento por vuelco de mquinas o 120 vehculos FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN El manejo, utilizacin, mantenimiento y reparacin de la plataforma de trabajo slo ser realizado por RESPONSABLE DE personal formado, capacitado y autorizado por la ENE-11 FEB-11 REA empresa.
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ESTIMACIN MO IMP
INT
OBSERVACIONES
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Elevacin y Transporte
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
ESTIMACIN MO IMP
INT
Herramientas Manuales
OBSERVACIONES
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Herramientas Manuales
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Manipulacin de Objetos
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
OBSERVACIONES
ENCARGADO
ENE-11
ABR-11
ENCARGADO
ENE-11
ABR-11
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
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OBSERVACIONES
Manipulacin de Objetos
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
OBSERVACIONES
Incendios
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
OBSERVACIONES
Sustancias qumicas
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Sustancias qumicas
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
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10
Contaminantes qumicos
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
11
Contaminantes biolgicos
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
11
Contaminantes biolgicos
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
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Ruido
ENE-11
ABR-11
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
OBSERVACIONES
16
Calor y fro
ENCARGADO
ENE-11
ABR-11
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
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Calor y fro
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ESTIMACIN MO IMP
CARGA DE TRABAJO
TO
INT
OBSERVACIONES
19
Carga fsica
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ESTIMACIN MO IMP
CARGA DE TRABAJO
TO
INT
OBSERVACIONES
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Carga mental
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Se ha visitado un Centro Especial de Empleo cuya actividad est centrada en las Artes Grficas con el objeto de definir que capacidades deben asociarse a un puesto de MAQUINISTA EN ARTES GRFICAS. Se mantuvo una reunin con un equipo multidisciplinar de la empresa formado por la psicloga del centro, el responsable de prevencin de riesgos laborales de la empresa y el encargado de taller. Mediante la ficha de DESCRIPICIN DEL PUESTO (DPT) se definieron los requisitos en relacin a: identificacin de puesto de trabajo, condiciones laborales, anlisis funcional, requerimientos, desarrollo y evolucin del puesto, marcando y describiendo aquellas cuestiones que consideraban bsicas para el desarrollo del puesto de trabajo evaluado.
DESCRIPCIN DEL PUESTO Denominacin del puesto: rea a la que pertenece: Dependencia Jerrquica: Funcional: Maquinista en artes grficas Artes grficas Encargado de taller Jefe de produccin Tcnico no cualificado ORGANIGRAMA
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1 ao
*En el caso que sea temporal, Hay posibilidad a indefinido? Jornada: Horario: Beneficios sociales: Salario: Condiciones especiales: Horario (turnos, horas extras): Disponibilidad para viajar: S, flexible segn productividad. No es necesario ANLISIS FUNCIONAL Funciones (Aspectos clave que se realizan en el puesto y que contribuyen de manera conjunta a alcanzar el objetivo) Proceso completo de impresin de escritos: - Colocacin de plancha de aluminio con el escrito de impresin sobre cilindro (plancha ligera que se sostiene por cuatro taladros). - Colocar el color de tinta adecuado al escrito. - Colocar el papel dentro de la mquina. - Activar la mquina y recoger el papel impreso tras el proceso de impresin y colocar en carrito de transporte. - Limpieza de la mquina de tintas con disolvente. Materiales, maquinarias, productos, herramientas o equipos de trabajo empleados Mquinas: Compresor de aire Mquina OFFSET Herramientas manuales: Destornillador Llave manual fija Productos qumicos: Tintas Disolventes Completa Parcial Intensiva De lunes a viernes (segn demanda de la produccin) de 7:30 a 15:00 horas o de 11:00 a 21:00 horas. N/A S/C
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REQUERIMIENTOS DEL PUESTO Formacin general Deseable Estudios Primarios. Formacin especfica Imprescindible: Garanta Social en Jardinera o formacin similar (o bien experiencia en el puesto). Experiencia laboral Mnimo de 12 meses. Idiomas N/A Informtica N/A Habilidades y competencias N/A Carn de conducir Vehculo propio NO NO
DESARROLLO Y EVOLUCIN DEL PUESTO Procedimiento de integracin (al puesto, al grupo y a la organizacin) Presentacin de la empresa y compaeros y acompaamiento durante los dos primeros meses por el encargado del taller. Procedimiento de supervisin (controles, tipo, frecuencia) Supervisin visual por medio del control de calidad del resultado del producto final (diaria y a la finalizacin del trabajo). Acciones previstas de formacin Durante dos meses mediante prcticas directas en el puesto de trabajo. Evolucin, desarrollo y promocin Promocin econmica.
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Realizada la descripcin del puesto de trabajo usamos la siguiente tabla para marcar qu CAPACIDADES se consideran necesarias para el puesto de trabajo.
REQUERIDO APRENDIZAJE Y APLICACIN DEL CONOCIMIENTO A1 Adquirir habilidades complejas A2 Centrar la atencin A3 Realizar clculos A4 Encontrar la solucin a problemas sencillos A5 Encontrar la solucin a problemas complejos A6 Mirar A7 Escuchar TAREAS Y DEMANDAS GENERALES T 1 Llevar a cabo una nica tarea T2 Llevar a cabo mltiples tareas T3 Manejo del estrs y otras demandas psicolgicas COMUNICACIN C1 Comunicar y recibir mensajes C2 Utilizar dispositivos y tcnicas de comunicacin (ordenador, telfono, etc.) C3 Hablar MOVILIDAD M1 Mantener y/o cambiar la postura corporal M2 Transferir el propio cuerpo M3 Levantar, llevar, usar y mover objetos M4 Caminar y/o desplazarse en el entorno del trabajo M5 Desplazarse utilizando algn tipo de equipamiento (andador, silla de ruedas, bastn) INTERACCIONES Y RELACIONES INTERPERSONALES R1 Relacionarse con compaeros, la organizacin y/o clientes. S NO
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CARGA DE TRABAJO 20
ACTIVIDAD Y PARTICIPACIN APRENDIZAJE Y APLICACIN DEL CONOCIMIENTO A1 Adquirir habilidades complejas A2 Centrar la atencin A3 Realizar clculos A4 Encontrar la solucin a problemas sencillos A6 Mirar S 1 2 3 4
SEGURIDAD 5 6 7 8 9
MEDIOAMBIENTALES 10 11 13 15
RIESGOS
161 162
200 211
310
220 320
330
380
480 570
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ORGANIZACIN DEL TRABAJO 21 22
SEGURIDAD TAREAS/DEMANDAS GENERALES T1 Llevar a cabo una nica tarea T3 Manejo del estrs y otras demandas psicolgicas COMUNICACIN C1 Comunicar y recibir mensajes C2 Utilizar dispositivos y tcnicas de comunicacin (ordenador, telfono, etc.) S 1 2 3 4 5 7 8
MEDIOAMBIENTALES 13
RIESGOS
200 211
330
480 570
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CARGA DE TRABAJO 19 20 ORGANIZACIN DEL TRABAJO 21 22
SEGURIDAD MOVILIDAD M1 Mantener y/o cambiar la postura corporal M2 Transferir el propio cuerpo M3 Levantar, llevar, usar y mover objetos M4 Caminar y/o desplazarse en el entorno del trabajo INTERACCIONES Y RELACIONES INTERPERSONALES R1 Relacionarse con compaeros, la organizacin y/o clientes. S 1 2 3 4 5 6 7 8 9
RIESGOS
161 162
200 211
480 570
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En funcin de las capacidades seleccionadas obtenemos una serie de condiciones de seguridad, medioambiente, carga y organizacin de trabajo, pero debemos tener en cuenta que, en relacin a la actividad que se desarrolle y de las herramientas y equipos que se utilicen o no en el puesto que estamos evaluando, debemos depurar la informacin, ajustndola a la realidad del puesto. Mediante el siguiente listado definimos qu condiciones afectan al puesto definido, permitindonos descartar aquellas condiciones que no se aplican:
REQUERIDO SI NO
SEGURIDAD
MEDIOAMBIENTALES
2 3 4 5 6 7 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 21
Mquinas Elevacin y transporte Herramientas manuales Manipulacin de objetos Instalacin elctrica Aparatos a presin y gases Sustancias qumicas Contaminantes qumicos Contaminantes biolgicos Ventilacin y climatizacin Ruido Vibraciones Iluminacin Calor y fro Radiaciones ionizantes Radiaciones no ionizantes Carga fsica Trabajo a turnos
Realizada la seleccin de condiciones que se aplican, las tablas de evaluacin quedan de la siguiente manera:
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CONDICIN DE SEGURIDAD
COD. 010
Lugar de trabajo
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED Cada de personas a distinto nivel FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN
TO
INT
NO SE APLICA1
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA CONDICIN DE SEGURIDAD COD. 020 RIESGO ASOCIADO Cada de personas al mismo nivel ACCIN REQUERIDA 1 Lugar de trabajo Se mantendr el rea de trabajo limpia y ordenada. Proporcionar calzado de seguridad con suela antideslizante. PROBABILIDAD B M A RESPONSABLE TRABAJADOR ENCARGADO CONSECUENCIAS LD D ED FECHA DE FECHA INICIO FINALIZACIN ENE-11 ENE-11 ABR-11 ABR-11 TO ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES INT
Riesgo que no se aplica debido a las condiciones del centro de trabajo estudiado
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
COD. 050
TO
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Lugar de trabajo
NO SE APLICA2
CONDICIN DE SEGURIDAD
Lugar de trabajo
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 060 Pisadas sobre objetos FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Se mantendr el rea de trabajo limpia y TRABAJADOR ENE-11 ABR-11 ordenada. Se mantendr acondicionada y delimitada la zona ENCARGADO ENE-11 ABR-11 de almacenamiento de materias primas. Se dotar a los trabajadores de calzado de ENCARGADO ENE-11 ABR-11 seguridad con suela antideslizante.
TO
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Riesgo que no se aplica debido a las condiciones del centro de trabajo estudiado
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
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Lugar de trabajo
ENCARGADO
ENE-11
FEB-11
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
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OBSERVACIONES
Lugar de trabajo
ENCARGADO
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SP
ENE-11
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ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
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OBSERVACIONES
Herramientas manuales
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ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Herramientas manuales
CONDICIN DE SEGURIDAD
Manipulacin de objetos
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED 020 Cada de personas al mismo nivel FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Se mantendr el rea de trabajo limpia y ordenada. TRABAJADOR ENE-11 ABR-11
TO
INT
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GUA PARA CONSEGUIR UNA PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES INCLUSIVA EN LAS ORGANIZACIONES
8
ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Manipulacin de Objetos
OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
ESTIMACIN MO IMP
INT
OBSERVACIONES
Manipulacin de Objetos
Riesgo que no se aplica debido a las condiciones del centro de trabajo estudiado
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8
ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Manipulacin de objetos
ENCARGADO
ENE-11
FEB-11
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8
ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
OBSERVACIONES
Manipulacin de objetos
SP
ENE-11
ABR-11
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8
ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Manipulacin de objetos
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8
ESTIMACIN MO IMP
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
OBSERVACIONES
Incendios
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CONDICIN DE SEGURIDAD
Sustancias qumicas
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA PROBABILIDAD CONSECUENCIAS COD. RIESGO ASOCIADO B M A LD D ED Exposicin a sustancias nocivas o 170 txicas Contactos con sustancias custicas y/o 180 corrosivas FECHA DE FECHA ACCIN REQUERIDA RESPONSABLE INICIO FINALIZACIN Se dotar de los equipos de proteccin individual (guantes, mascarillas) apropiados para la manipulacin de tintas y disolventes. Se formar e informar a los trabajadores en soporte de lectura fcil sobre el uso y manipulacin de sustancias qumicas en base a las fichas de seguridad de los productos qumicos usados en el puesto.
TO
ESTIMACIN MO IMP
INT
OBSERVACIONES
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8
ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIN DE SEGURIDAD
TO
INT
Sustancias qumicas
JEFE DE PRODUCCIN
ENE-11
FEB-11
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8
ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
10
Contaminantes qumicos
SP
ENE-11
ABR-11
SP
ENE-11
ABR-11
DIRECCIN
ENE-11
ABR-11
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8
ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
13
Ruido
ENE-11
ABR-11
ENE-11
ABR-11
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8
ESTIMACIN MO IMP OBSERVACIONES
CONDICIONES MEDIOAMBIENTALES
TO
INT
15
Iluminacin
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8
ESTIMACIN MO IMP
CARGA DE TRABAJO
TO
INT
OBSERVACIONES
19
Carga fsica
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8
ESTIMACIN MO IMP
CARGA DE TRABAJO
TO
INT
OBSERVACIONES
20
Carga mental
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Con el objeto de verificar la aplicabilidad de la metodologa de Evaluacin de la Accesibilidad del centro de trabajo definida en el Captulo 5 de la presente Gua, se ha procedido a la puesta en prctica de la misma mediante la visita a un Centro Especial de Empleo cuya actividad empresarial son las Artes Grficas llevando a cabo el anlisis y evaluacin de la accesibilidad a travs de:
Poniendo en prctica la evaluacin de accesibilidad, estamos condicionados a visitar en determinados momentos un mismo espacio de trabajo, lo cual nos permite adems de seguir el orden de las fichas, comprobar y conocer en profundidad las instalaciones de cara a la mejora en accesibilidad de las mismas.
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 294
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ACCESO A LOS EDIFICIOS - ITINERARIOS CARENCIAS POSIBLES DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.2.1 - CAP. I RD 505/2007 No dispone de itinerarios accesibles 1 Cdigo Tcnico de Edificacin Requisitos DALCO
Se evaluar la posibilidad de definir una va que comunique el exterior del edificio con la entrada a este que no disponga de obstculos y con una pendiente mxima en funcin del desnivel a salvar (6% si 6m<L9m; 8% si 3m<L6m; 10% si L3m). Se tendr en cuenta la instalacin de pasamanos en todo el recorrido de la rampa y a ambos lados de esta. Es conveniente que existan escalones como medio alternativo de subida. Dispondrn de franjas de sealizacin de textura y color contrastado al inicio y al final de la rampa o, en caso de escaleras, antes del primer y despus del ltimo escaln.
MEDIDA PROPUESTA
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2 Visita En la visita de evaluacin realizada de los itinerarios de acceso al edificio encontramos que dispone de una entrada peatonal de 1,35 m de ancho y que el escaln existente a ambos lados de la entrada se ha sustituido por una rampa de L 3 m, con franjas de sealizacin al principio y final de esta as como con pasamanos a ambos lados.
REQUISITO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 296
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AE-APARCAMIENTOS
1 Visita La empresa dispone de un paso de vehculos con dos plazas de aparcamiento. Estas plazas de aparcamiento estn prximas al acceso peatonal y pueden comunicarse con un itinerario accesible, pero no cumplen las medidas mnimas establecidas para considerarse plazas accesibles.
NO
Accin 4
ACCESO A LOS EDIFICIOS - APARCAMIENTOS CARENCIAS POSIBLES DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.2.2 - CAP. I RD 505/2007 El edificio no dispone de plazas accesibles 4 Requisitos DALCO MEDIDA PROPUESTA
Se reasignar el uso de las plazas de aparcamiento asegurando la existencia de plazas accesibles que deben cumplir las siguientes condiciones: Debe disponer de un espacio anejo de aproximacin y transferencia, lateral de anchura 1,20 m si la plaza es en batera, pudiendo compartirse por dos plazas contiguas, y trasero de longitud 3,00 m si la plaza es en lnea.
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2 Visita En la visita de evaluacin realizada del aparcamiento se comprob que se haba realizado la distribucin del espacio de las plazas de aparcamiento de manera que se pasaba de dos plazas a una accesible en batera con una anchura lateral de 1,20 m, comunicada con el itinierario accesible de entrada al edificio y sealizada mediante el smbolo internacional de accesibilidad.
REQUISITO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 298
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AE-PUERTAS
La puerta de acceso a la empresa es accesible ya que dispone de de un ancho mayor de 0,80 m, de una altura de 2,20 m y de un espacio libre de 1,20 m a ambos lados de la puerta, pero carece de sealizacin.
1 Visita
CCESO A LOS EDIFICIOS - PUERTAS CARENCIAS POSIBLES DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.2.3 - CAP. I RD 505/2007 6 Requisitos DALCO
MEDIDA PROPUESTA
Se garantizar que las entradas accesibles al edificio estn sealizadas de manera que sean claramente perceptible por cualquier tipo de usuario mediante iluminacin, colores, contraste y, en su caso, bucles magnticos para usuarios de prtesis auditivas.
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2 Visita En la visita de evaluacin realizada a la empresa se comprueba que se ha sealizado la entrada accesible mediante smbolo internacional de accesibilidad y que es claramente perceptible con la iluminacin natural/artificial disponible. En dicha entrada no se dispone de sistemas de control de accesos y salidas.
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REQUISITO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 301
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5.1.2 ESPACIOS SITUADOS A NIVEL La empresa dispone de: - Planta calle - Planta stano - Planta primera PLANTA CALLE
1 Visita La empresa no dispone de medios de elevacin ni de zonas de refugio en planta calle debido a que tiene salida directa al exterior.
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ESPACIOS SITUADOS A NIVEL CARENCIAS POSIBLES No existe comunicacin visual de determinados espacios para personas con discapacidad auditiva DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.4.2.c CAP. I RD 505/2007 Requisitos DALCO
MEDIDA con discapacidad sensorial de forma que favorezca la comunicacin PROPUESTA visual con los espacios bsicos del lugar de trabajo.
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2 Visita En la visita de evaluacin realizada a la empresa se comprueba que en la planta calle se ha realizado la reubicacin del personal con discapacidad sensorial de forma que se favorece la comunicacin visual.
REQUISITO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 304
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PLANTA STANO
1 Visita La empresa no dispone de medios de elevacin ni de zonas de refugio en planta stano debido a que dispone de salida directa al exterior.
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ESPACIOS SITUADOS A NIVEL CARENCIAS POSIBLES No existe comunicacin visual de determinados espacios para personas con discapacidad auditiva DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.4.2.c CAP. I RD 505/2007 Requisitos DALCO
MEDIDA con discapacidad sensorial de forma que favorezca la comunicacin PROPUESTA visual con los espacios bsicos del lugar de trabajo.
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2 Visita En la visita de evaluacin realizada a la empresa se comprueba que en la planta calle se ha realizado la reubicacin del personal con discapacidad sensorial de forma que se favorece la comunicacin visual.
REQUISITO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 307
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PLANTA PRIMERA
1 Visita La empresa no dispone de medios de elevacin ni de zonas de refugio en planta primera que es la que no dispone de salida directa al exterior.
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Pese a que la empresa dispone de itinerarios accesibles en la planta primera y que cumplen los requisitos de circulacin apropiados, no puede considerarse el requisito cumplido debido a que no disponen de zona de refugio, necesaria en caso de incendio, ni de ascensor para acceder a ella.
2 Visita
REQUISITO NO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 309
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1 Visita
ESPACIOS SITUADOS A DIFERENTE NIVEL CARENCIAS POSIBLES El itinerario accesible no dispone de un medio accesible alternativo a las escaleras No dispone de ascensor teniendo la empresa diferentes plantas MEDIDA PROPUESTA DETECTADA S NO CDIGO NORMATIVA ACCIN 2 2 art.5.1 - CAP. I RD 505/2007 Requisitos DALCO
Se evaluar la posibilidad de adaptacin a las escaleras de un sistema que permita el acceso accesible a las distintas plantas y lugares de la empresa, como la colocacin de rampas segn las caractersticas descritas en la Medida 1 - Itinerarios o mediante la colocacin de salva-escaleras.
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CDIGO ACCIN
4 Requisitos DALCO
MEDIDA PROPUESTA
Se valorar la posibilidad de instalacin de un ascensor accesible en el centro de trabajo o, en su defecto, el cambio de ubicacin de unas oficinas que cumplan los parmetros de accesibilidad.
2 Visita
REQUISITO NO CUMPLIDO
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UTILIZACIN ACCESIBLE CARENCIAS POSIBLES Los elementos de comunicacin no permiten su uso a personas con diferentes discapacidades DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.6.1 - CAP. I RD 505/2007 3 Requisitos DALCO
MEDIDA PROPUESTA
Se valorar la posibilidad de sustitucin de los terminales telefnicos existentes por otros que cumplan, en lneas generales, las siguientes caractersticas: Deben poder sujetarse con facilidad o disponer de funcin de manos libres. Las teclas deben ser grandes y cncavas. Debera incluir pantalla de alto contraste con caracteres grandes. El terminal debe disponer de conectores para la conexin de equipos auxiliares.
2 Visita
REQUISITO NO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 312
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REQUISITO CUMPLIDO
EVALUACIN DE RIESGOS Y PLANIFICACIN PREVENTIVA Pgina 313
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VESTUARIOS
1 Visita La empresa dispone de vestuarios en la planta stano junto a los aseos, el resto de plantas no dispone de vestuario.
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SERVICIOS HIGINICOS ACCESIBLES CARENCIAS POSIBLES DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA Cdigo Tcnico de Edificacin 2 Requisitos DALCO
Se realizar la sustitucin del sistema de apertura de las puertas del aseo por uno que cumpla las especificaciones marcadas en el Cdigo Tcnico de Edificacin - DB SUA, debiendo ser abatibles hacia el exterior o correderas.
CDIGO ACCIN
Se realizar la incorporacin del equipamiento accesible en relacin a lavabos, inodoro, ducha, urinario, etc., segn las especificaciones marcadas en el Cdigo Tcnico de Edificacin - DB SUA.
2 Visita
REQUISITO NO CUMPLIDO
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1 Visita
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INFORMACIN Y SEALIZACIN CARENCIAS POSIBLES DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.7.2 - CAP. I RD 505/2007 3 Requisitos DALCO art.7.1 - CAP. I RD 505/2007 4 Requisitos DALCO art.7.3 - CAP. I RD 505/2007 5 Requisitos DALCO
MEDIDA PROPUESTA
Se cambiar la sealizacin existente o se sealizar teniendo en cuenta los siguientes parmetros: La informacin debe facilitar a cualquier tipo de usuario la orientacin y comprensin del edificio. La ubicacin de las seales y los paneles informativos debe ser de fcil localizacin, debe poder ser leda a distancias muy cortas. Como norma general el panel o seal se encontrar a una altura entre 1,45 m y 1,75 m, siendo aconsejable contar con sealizacin tctil a una altura de entre 0,95 m y 1,25 m. En los itinerarios se colocaran seales de direccionamiento al principio, en los cambios de direccin intermedios y al final. La sealizacin/informacin visual debe ser visible, de colores contrastados y con smbolos segn formas normalizadas. La sealizacin/informacin acstica ser audible, 15 dB mayor que el sonido ambiental. La sealizacin/informacin tctil se proporcionar a travs de texturas rugosas y caracteres en altorrelieve y braille.
REQUISITO CUMPLIDO
2 Visita
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1 Visita
La empresa dispone de sealizaciones visuales no siendo reglamentarias y/o suficientes segn normativa. No dispone por otra parte de productos de evacuacin en caso de emergencia (por ejemplo: sillas plegables de evacuacin).
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SEGURIDAD EN CASO DE INCENDIO CARENCIAS POSIBLES DETECTADA S NO CDIGO ACCIN NORMATIVA art.8.2 - CAP. I RD 505/2007 3 Requisitos DALCO
MEDIDA PROPUESTA
Ser necesaria la habilitacin de zonas de refugio en cada una de las plantas a las que se pueda acceder desde los itinerarios accesibles. Debern estar sealizadas mediante diferente color del pavimento y el rtulo "ZONA DE REFUGIO" colocado en una pared adyacente a la zona.
CDIGO ACCIN
La empresa se asegurar de que el sistema de alarma de incendios instalado permite la emisin de seales acsticas y/o visuales a los ocupantes del centro de trabajo segn recoge el Cdigo Tcnico de Edificacin - DB SI.
CDIGO ACCIN
Se instalar sealizacin tctil que mediante texturas rugosas y caracteres en altorrelieve y braille permita localizar los recorridos de evacuacin, zonas de refugio y salidas de emergencia.
REQUISITO NO CUMPLIDO
2 Visita
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