PRESENTACION

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INDICE

Contenido
SOCIEDAD COLECTIVA ......................................................................................................................... 3 1.- CONCEPTO ........................................................................................................................................... 3 CARACTERSTICAS .............................................................................................................................. 4 2.- VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE ESTE TIPO DE SOCIEDAD .................................................... 4 1. VENTAJAS: ..................................................................................................................................... 4 2. DESVENTAJAS .............................................................................................................................. 4 3.- MARCO LEGAL: .................................................................................................................................... 5 4.- RAZN SOCIAL: ................................................................................................................................... 5 5.- LA REPRESENTACIN LEGAL DE LA SOCIEDAD COLECTIVA: ............................................... 6 6.- PROCESO DE CONSTITUCIN: ....................................................................................................... 6 1. Registro Mercantil Central: certificacin negativa del nombre ................................................ 6 2. Notario: escritura pblica .............................................................................................................. 6 3. Consejeras de Hacienda de las CC.AA.: impuesto sobre transmisiones patrimoniales y actos jurdicos documentados............................................................................................................... 7 4. Registro Mercantil: inscripcin de la empresa ........................................................................... 7 5. Agencia tributaria: nmero de identificacin fiscal. ................................................................... 7 7.- ATRIBUCIONES DE LOS SOCIOS: ................................................................................................... 7 8.- OBLIGACIONES Y DERECHOS DE LOS SOCIOS: ....................................................................... 8 1. OBLIGACIONES: ........................................................................................................................... 8 2. DERECHOS: ................................................................................................................................... 8 9.- APORTACIN: ...................................................................................................................................... 9 9.1.- FORMAS DE APORTACIN: ...................................................................................................... 9 9.2.- DISTRIBUCIN DE GANANCIAS Y PRDIDAS: .................................................................. 10 9.3.- LA REPRESENTACIN LEGAL DE LA SOCIEDAD COLECTIVA: .................................... 10 10.- ORGANIZACIN ADMINISTRATIVA: ............................................................................................ 10 10.1.-NOMBRAMIENTO Y FUNCIONES DE LOS ADMINISTRADORES: ................................. 11 10.2.- FUNCIONES DE LOS ADMINISTRADORES: ...................................................................... 11 11.- USO Y ABUSO DE LA FIRMA SOCIAL: ......................................................................................... 12

12.-RESPONSABILIDAD DE LOS SOCIOS FRENTE A LA SOCIEDAD Y FRENTE A TERCEROS12

12.- LA REPRESENTACIN LEGAL DE LA SOCIEDAD DISUELTA: .............................................. 12 13.- RESPONSABILIDAD LEGAL DE LOS LIQUIDADORES: ........................................................... 12 14.- LA RENDICIN DE CUENTAS Y LA PUBLICACIN DE LA DISOLUCIN:............................ 13 15.- DISOLUCIN Y LIQUIDACIN DE LA SOCIEDAD: .................................................................... 13

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SOCIEDAD COLECTIVA
1.- CONCEPTO

Es un contrato por el cual dos o ms personas estipulan poner algo en comn con el objeto de destinarlo a la ejecucin de operaciones licitas de comercio o industrias para repartir entre si los beneficios y perdidas que de ellos provengan, teniendo todos los socios facultad de administrar la sociedad y quedando obligados total, solidariamente e ilimitadamente por las operaciones sociales, respecto a terceros. Las empresas que utilizan una forma jurdica de tipo personalista, son aquellas que buscan la reputacin y el prestigio de los socios. Son formas usadas por bufetes de abogados, economistas, arquitectos, mdicos o auditores, es decir, profesiones donde la confianza es la base para encontrar nuevos clientes. Las sociedades colectivas son formas jurdicas recomendadas para empresas con poco capital inicial, reducido nmero de socios y con una gran confianza entre ellos. En ellas el trabajo de todos los fundadores es fundamental para la empresa. Nmero de socios: de dos a ms Responsabilidad: ilimitada Capital: no existe mnimo legal Fiscalidad: impuesto sobre sociedades Duracin: tiene un plazo fijo con previo consentimiento unnime de los socios escrito en l constitucin social la cual dura como mnimo 4 y mximo 8 aos sin perjuicio de su prorroga. Prorroga: es proseguir la existencia de la sociedad por un tiempo determinado, transcurrido 30 das puede formalizarse la prorroga sealando un plazo fijo de duracin mediante escritura pblica en cuyo caso procede la inscripcin en el registro mercantil. Se publica por tres veces.

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CARACTERSTICAS

Funciona o gira bajo un nombre colectivo o razn social. Todos los socios participan en la sociedad en plano de igualdad. La sociedad tiene autonoma patrimonial y responde de sus deudas con su propio patrimonio, aunque los socios tambin respondan de las deudas sociales subsidiaria, ilimitada y solidariamente.

Al socio colectivo que aporta "bienes" a la sociedad se le denomina "socio capitalista", y al que solamente aporta "industria" (trabajo, servicios o actividad en general) "socio industrial".

2.- VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE ESTE TIPO DE SOCIEDAD

a. VENTAJAS:

Como es una sociedad de personas, quienes la constituyen suelen tenerse mutua confianza y saben que la misma funcionara siempre con los mismos socios, y que en algn otro caso, si se llega a reemplazar a alguno de los fundadores, sta persona gozar de la confianza de los dems ya que ser aprobado por sus mritos, aptitudes y prestigio.

Ningn socio puede cederle participacin de la empresa a un extrao al retirarse, sin la debida consulta para con los otros socios. El esfuerzo econmico individual de cada uno de los socios hace prosperar la empresa

b. DESVENTAJAS

Estas sociedades casi nunca suelen integrarse por ms de tres o cuatro personas, cuando no tienen nexos familiares: Esto es porque al formar estas sociedades, los socios de las mismas deben quedar ligados de

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manera permanente para un propsito comn y por eso no es muy abundante el nmero de socios en estas sociedades. Otro inconveniente es que los socios de la compaa no pueden fungir como socio de responsabilidad ilimitada en ninguna otra sociedad, sin el permiso de los otros socios, tampoco puede emprender por su cuenta ni por la de otra persona negocios anlogos que representen competencia para la sociedad, o que la estorbe de algn modo. Esto se explica tambin por cuanto que un mismo patrimonio personal no debe hallarse afectado al cumplimiento de las obligaciones contraas por varias sociedades diferentes. Los inconvenientes anotados justifican la escasa popularidad que tienen estas compaas, especialmente por el reducido nmero de personas que las constituyen, ya que no llegan a reunir las grandes masas de capital requeridos para poner en marcha empresas poderosas que aspiran a realizar un considerable volumen de operaciones. 3.- MARCO LEGAL: La sociedad colectiva se rige bajo los artculos 1 - 49,265- 277 de la ley general de sociedades, y artculo 36 del reglamento de registro mercantil que regulan a la sociedad colectiva. 4.- RAZN SOCIAL: La sociedad colectiva realiza sus actividades bajo una razn social que se integra con el nombre de todos los socios o de algunos o alguno de ellos, agregndose la expresin SOCIEDAD COLECTIVA o las siglas s.c. La sociedad colectiva girara bajo una firma con nombre propio llamada razn social y no una sociedad de capitalistas como la sociedad annima que podr adoptar cualquier denominacin. La razn social puede conservar el nombre del socio separado o fallecido, si el socio separado o los sucesores del socio fallecido consienten en l.
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La diferencia entre razn social y nombre comercial est en que este ltimo se puede traspasar, en tanto que la razn social no puede ser objeto de transferencia. La razn o nombre social est subordinado a la existencia misma de la sociedad y termina con ella. Siendo castigado como delito de falsedad el uso de la razn social de una sociedad disuelta, y como estafa la inclusin en esta del nombre de una persona extraa sin su consentimiento. 5.- LA REPRESENTACIN LEGAL DE LA SOCIEDAD COLECTIVA: La representacin legal de la sociedad colectiva, el uso de la firma social y la facultad de administrar corresponde exclusivamente al socio a quien se hubiere atribuido esta facultad, lo cual puede hacerse en el acto de constitucin de la sociedad o por un acuerdo posterior de los socios. De no haberse hecho expresa designacin a favor de algunos socios la representacin legal le corresponder a todos ellos. Los terceros podrn dirigir en la persona de cualquiera de ellos las acciones que intenten contra la sociedad. El CC en su art. 300 y 301 establece que la razn social equivaldr plenamente a la firma de cada uno de los socios y los obligar como si todos hubieran firmado. 6.- PROCESO DE CONSTITUCIN: 1. Registro Mercantil Central: certificacin negativa del nombre 2. Notario: escritura pblica El contrato debe ser otorgado en escritura pblica e inscribirse en el Registro Mercantil. La escritura deber expresar: El nombre, apellidos y domicilio de los socios. La razn social. El nombre, apellido y domicilio de los socios a quienes se encomiende la gestin de la sociedad y el uso de la firma social.

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El capital que cada socio aporte en dinero efectivo, crditos o efectos. La duracin de la sociedad. Las cantidades que, en su caso, se asignen a cada socio gestor anualmente para sus gastos particulares.

3. Consejeras de Hacienda de las CC.AA.: impuesto sobre transmisiones patrimoniales y actos jurdicos documentados 4. Registro Mercantil: inscripcin de la empresa o En la primera inscripcin de las sociedades colectivas en el Registro Mercantil, debern tambin constar: El domicilio de la sociedad. El objeto social. La fecha de comienzo de las operaciones. Las disposiciones relativas a los socios industriales. Las reglas pactadas para la liquidacin. El rgimen de participacin en beneficios. 5. Agencia tributaria: nmero de identificacin fiscal. 7.- ATRIBUCIONES DE LOS SOCIOS: 1. Socios capitalistas Son los encargados de gestionar la sociedad. Aportan capital y trabajo. Participan en las ganancias y en las prdidas de la sociedad.

2. Socios industriales Aportan trabajo personal No participan en la gestin salvo que se establezca lo contrario. Participan en las ganancias de la sociedad, pero no en las prdidas, salvo pacto expreso.

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8.- OBLIGACIONES Y DERECHOS DE LOS SOCIOS: 1. OBLIGACIONES: Hacer entrega de los aportes convenidos en el tiempo y forma en que se hubieren pactado Hay un deber de lealtad del socio para con la empresa que le impide dedicarse a negocios similares a los de la compaa haciendo a la misma competencia. Segn el art. 321 del CC el socio estar obligado a entregar a la compaa cualquier ganancia o lucro procedente de dichos negocios siendo responsable, caso de no hacerlo, de los daos y perjuicios que ocasione con su omisin debiendo adems reconocer intereses al tipo comercial corriente sobre las cantidades retenidas, tambin incurrir en responsabilidad aquel que utilice el capital o cualquier bien de la sociedad en beneficio propio o de terceros. Es obligacin de los administradores es la de cumplir el encargo hasta el fin de la sociedad, respondiendo a sta de los daos y perjuicios que le ocasionaron con su negligencia en la gestin del negocio social. 2. DERECHOS: Hacer uso de la firma social, si alguno de ellos no hubiere sido especialmente designado administrador, ya fuere en el pacto social o por un acuerdo posterior Los socios tienen derechos a tomar parte en las deliberaciones y votar, cuando se trate de asuntos que deben ser consultados, o cuando los administradores quisieren conocer la opinin de los dems socios. En tal caso de no haberse estipulado en el contrato de sociedad la manera de computar los votos de los socios, cuando fuere necesario, estos se tomarn por personas y no por capitales. Derecho de los socios a investigar el curso de los negocios sociales, examinar los libros y la correspondencia y dems documentos referentes a la administracin y oponerse a cualquier reforma del pacto social que se proyecte y con la que no est de acuerdo

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 Los socios tienen derechos a participar en las ganancias en la proporcin que se hubiere acordado en el pacto social, o en otro caso, en proporcin la valor de su aportacin y retirarse de la sociedad cuando lo crea conveniente no tipificando su intencin con 6 meses de anticipacin Tiene derecho el socio a llenar por cuenta de la sociedad los requisitos de inscripcin en el registro de la escritura de constitucin de la sociedad y de la publicacin 9.- APORTACIN: Las principales obligaciones de los socios figuran la de realizar las aportaciones que hubieren convenido hacer a la sociedad, en el tiempo y forma que se hubiera estipulado, o en otro caso dentro de los tres das siguientes a la celebracin del contrato, en el domicilio social y que tales aportaciones son irrevocables. El socio no puede retirarse de la sociedad que se hubiere constituido por un tiempo determinado, sino con el consentimiento de los dems socios. Si algn socio desea retirarse de la sociedad y ceder sus cuotas de participacin a un extrao, no podr hacerlo sin la autorizacin de los dems socios. 9.1.- FORMAS DE APORTACIN: Es importante en toda sociedad que cada socio soporte alguna parte del capital ya sea en dinero, efectos, crditos, industria o trabajo como lo establece el art. 257 del CC. Los aportes pueden darse de formas variadas ya que pueden comprender sumas de dinero, bienes muebles o inmuebles, ttulos de valores comerciales, etc. Ningn socio sin el consentimiento de los dems puede reducir o modificar su aporte o cuota en el fondo social. Si algo es aportado como usufructo, el aportante podr reponerla con otra cosa que preste a la sociedad el mismo servicio que aquella y los dems
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socios estarn obligados a aceptarla, siempre que la cosa perdida no fuere exclusivamente el objeto que la sociedad se hubiere propuesto a explotar 9.2.- DISTRIBUCIN DE GANANCIAS Y PRDIDAS: La ley ha establecido normas flexibles a este punto al disponer que la participacin de los socios en los beneficios y en las prdidas se ajustara a lo que estuviere convenido. A falta de estipulacin cada socio capitalista deber tener una parte en los beneficios o las prdidas proporcional al valor de su aporte, cuya parte se determinar con peritos si otra cosa no estuviere convenida 9.3.- LA REPRESENTACIN LEGAL DE LA SOCIEDAD COLECTIVA: La representacin legal de la sociedad colectiva, el uso de la firma social y la facultad de administrar corresponde

exclusivamente al socio a quien se hubiere atribuido esta facultad, lo cual puede hacerse en el acto de constitucin de la sociedad o por un acuerdo posterior de los socios. De no haberse hecho expresa designacin a favor de algunos socios la representacin legal le corresponder a todos ellos. Los terceros podrn dirigir en la persona de cualquiera de ellos las acciones que intenten contra la sociedad. El CC en su art. 300 y 301 establece que la razn social equivaldr plenamente a la firma de cada uno de los socios y los obligar como si todos hubieran firmado. 10.- ORGANIZACIN ADMINISTRATIVA: La escritura social debe designar las personas a quienes se encomiende la gestin de la sociedad, determinando libremente la forma en que ha de ser desempeada. En el supuesto de que se omita en la escritura, todos los socios, a excepcin de los socios industriales, si los hubiera, adquieren la condicin
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de gestores, con idnticas facultades, cualquiera que sea su participacin social. Si la administracin se confiere a varios socios con carcter solidario, cada uno de los gestores puede realizar por s cualquier acto de administracin social, sin necesidad del consentimiento de los dems. Si se confiere a un slo socio, ste gestor nico tiene el monopolio de la administracin, sin que ningn socio pueda contrariar ni entorpecer sus gestiones ni impedir sus efectos. Tambin pueden ser designadas personas no socios como gestores de las sociedades colectivas, supuesto muy poco frecuente. a. NOMBRAMIENTO Y FUNCIONES DE LOS ADMINISTRADORES: Los administradores pueden ser nombrados en la misma escritura social, en cuyo caso no podrn ser removidos sin el consentimiento de todos los socios, inclusive los administradores y pueden ser nombrados por un acuerdo de los socios posterior a la celebracin de la escritura de constitucin de la sociedad b. FUNCIONES DE LOS ADMINISTRADORES: Corresponde a los administradores realizar todos los actos que corresponden al negocio de la sociedad que representan. Cada uno de ellos si hubiera varios podr ejecutar vlidamente todos los actos y contratos comprendidos en el giro ordinario de la sociedad y hacer valer judicial y extrajudicialmente los derechos de la misma. Aunque la regla general es que si hay varios administradores, estos podrn actuar independiente mente de los dems es necesario que en ciertos actos estn de comn acuerdo y ser necesario el

consentimiento de todos los gestores, a menos que la dilacin supusiere peligro. Cualquiera de los administradores sin embargo tendr derecho a oponerse a la consumacin de los actos y contratos proyectados por los otros administradores.
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 Las facultades de los administradores comprenden la realizacin de todos los actos y contratos comprendidos en el trfico normal o giro de la sociedad en tanto en lo que se refiere a la compra, como a la venta de productos, maquinaria, equipo, contratacin de empleados, etc. 11.- USO Y ABUSO DE LA FIRMA SOCIAL: Si el socio administrador hiciera mal uso de la firma social, fuera negligente o descuidado en el manejo de los negocios sociales puede ser separado por la administracin. Podr ser excluido de la sociedad sin perjuicio desde luego, de la accin penal correspondiente si hubiese cometido delito 12.- RESPONSABILIDAD DE LOS SOCIOS FRENTE A LA SOCIEDAD Y FRENTE A TERCEROS: ningn socio puede percibir suma alguna de la sociedad, ni retirar bienes de la misma, hasta que no hayan sido satisfechas todas las obligaciones de la compaa. Una vez que se haya terminado el pago de las obligaciones de la compaa, los socios podrn repartirse entre ellos el fondo social, de acuerdo con sus respectivos derechos. 12.- LA REPRESENTACIN LEGAL DE LA SOCIEDAD DISUELTA: La representacin de las mismas corresponde a los liquidadores, quienes estarn sujetos a las mismas responsabilidades que los administradores, por el exacto cumplimiento del mandato y de las prescripciones de la ley. Es por su calidad de representantes legales de la sociedad por lo que los liquidadores pueden realizar todas las operaciones conducentes a la liquidacin y realizacin de la compaa. 13.- RESPONSABILIDAD LEGAL DE LOS LIQUIDADORES: En la segunda parte del art. 553 dice que los liquidadores sern responsables para con la quiebra de las sumas que hubieren pagado despus de estar ciertos de la imposibilidad de la sociedad para cumplir sus obligaciones, as como de los
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perjuicios que se ocasionaran con su omisin en solicitar la declaratoria de quiebra. Tambin el CC establece multas para los liquidadores que mintiesen en sus declaraciones en cuanto a los bienes de la compaa y por no cumplir sus obligaciones. 14.- LA RENDICIN DE CUENTAS Y LA PUBLICACIN DE LA DISOLUCIN: La aprobacin de estas cuentas ha de ser hecha por todos los socios, pues si hubiese discrepancia no podra ser aprobada. Si la cuenta fuera aprobada por los socios, se inscribir en el registro el acta final. 15.- DISOLUCIN Y LIQUIDACIN DE LA SOCIEDAD: La disolucin y liquidacin de las sociedades colectivas esta formad por el inciso 1 del artculo 407; 408;411;413- 420 de la ley general de sociedades, y de los artculos 93-95 del reglamento del registro mercantil. Toda liquidacin se basa en la obligacin que tienen los socios de mantener su propia cuota en el haber social hasta la extincin completa de las deudas que le afectan: esta obligacin es garanta recproca contra el abandono repentino de los negocios derivada de la responsabilidad solidara o limitada de cada socio al respecte de terceros en el total de las obligaciones sociales.

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