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CONTROLES APLICADOS EN EL FLUJO NORMAL DE LOS COSTOS DE ALIMENTOS DEL RESTAURANTE SMILIE`S SIGO, S.A.
Trabajo de Grado Modalidad Pasanta, presentado como requisito parcial para optar al Ttulo de
Licenciado en Hotelera
DEDICATORIA
A Dios y a la Virgen del Valle por sobre todas las cosas y darme fuerzas para culminar con xito mi carrera universitaria.
A mis padres Alfredo Rodrguez y Nerys Urbez, porque en todo momento me brindaron apoyo moral, espiritual, confianza, orientacin y estuvieron atentos a mis problemas para que no me faltase nada y as salir adelante, logrando una de mis mayores metas. Este triunfo es de ustedes.
A mis hermanos Anel y Andry Rodrguez quienes me apoyaron en los momentos difciles y me dieron confianza para lograr mi meta. Espero servirles de ejemplo.
A mi esposo Alfonso Contreras, por brindarme su apoyo, ayuda y paciencia en todos los momentos buenos y difciles que hemos compartido juntos. Gracias mi amor.
A mi pequea hija Mariangel, por ser la personita que alegra mi vida y quin me inspir para culminar mi meta con orgullo. Que Dios te bendiga siempre mi ngel.
A una persona muy especial que siempre voy a recordar Matilde Malav, se que te hubiera gustado disfrutar conmigo este xito, espero que donde te encuentres ests igual que yo muy contenta por este logro que tambin es tuyo. Bendceme desde el cielo abuela.
II
Y a todas aquellas personas que de una u otra forma me brindaron su apoyo a lo largo de mi carrera.
III
AGRADECIMIENTO
A Dios y a la Virgen del Valle por darme fuerza, sabidura y entendimiento durante la realizacin de mis estudios.
A mis padres, Nerys y Alfredo, gracias a su constancia, amor, comprensin y ayuda espiritual fueron el apoyo principal para la culminacin de mi preparacin profesional.
Al profesor Fabio Farias, por aceptar asesorarme y guiarme durante la realizacin del Proyecto y Trabajo de Grado y por hacerme ver que nunca es tarde para cumplir nuestros sueos.
Al los Seores Jovino Vergara, Luis Alcala, Alexander Arenas y al resto del personal del restaurante Smilies, por prestarme la colaboracin necesaria durante la realizacin del Proyecto y Trabajo de Grado.
A mis amigos Eumer y Mara Eugenia, por su colaboracin y ayuda durante el transcurso de mi carrera.
Al Seor Rodolfo Vezga, por prestarme todo su apoyo y colaboracin, facilitando la realizacin del Trabajo de Grado en la empresa Sigo.
A todos mis compaeros de trabajo: Lus Len, Simn Rivera, Yelitza, Roisbel, Jess Javier, Ronic y en especial a YAIRYS SUBERO por ser amiga incondicional y siempre dispuesta a colaborar conmigo, y que juntos aportaron su granito de arena para la realizacin de mi Trabajo de Grado.
IV
A la Universidad de Oriente Ncleo Nueva Esparta, por haberme dado la oportunidad de formar parte de esta Casa de Estudios.
NDICE GENERAL
DEDICATORIA ............................................................................................... II AGRADECIMIENTO ......................................................................................IV RESUMEN .....................................................................................................XI INTRODUCCIN ............................................................................................ 1 CAPITULO I .................................................................................................... 5 Caractersticas de la empresa.............................................................. 5 Ubicacin de la Empresa.................................................................. 5 Antecedentes y Vigencia de la Empresa .......................................... 6 Servicios que Ofrece la Empresa ..................................................... 9 Misin, Visin y Valores de la Empresa.......................................... 10 Caractersticas del restaurante smilies ............................................. 13 Situacin a evaluar............................................................................. 16 Proceso objeto de estudio.................................................................. 20 Objetivos ............................................................................................ 20 Objetivo general ............................................................................. 20 Objetivos especficos...................................................................... 21 Tcnicas de recoleccin de datos ...................................................... 21
smilies ...................................................................................................... 24 Polticas de Control en el Proceso de Compras de Alimentos........ 25 Polticas de Control en el Proceso de Recepcin de Alimentos ..... 26 Polticas de Control en el Proceso de Almacenamiento y Despacho
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CAPITULO III ................................................................................................ 31 Controles en el costo de alimentos en el restaurante smilies ........... 31 Compras de alimentos- generalidades ........................................... 33
Proceso de compras de alimentos en el restaurante smilies................ 35 Las compras externas ........................................................................... 37 Las compras internas ............................................................................ 40 1. 2. 3. 1. 2. Formatos utilizados en el proceso de compras de alimentos ......... 42 Solicitud de pedido...................................................................... 42 Nota de pedido............................................................................ 45 Transferencias ............................................................................ 49 Recepcin de alimentos- generalidades......................................... 50 Proceso General para el Recibo de Alimentos y Bebidas .............. 52 Preparacin de recibo ................................................................. 52 Recibo de mercanca .................................................................. 53 Post entrega proveedor............................................................ 53 Proceso de recepcin de alimentos en smilies............................ 54 Formatos utilizados en el proceso de recepcin de alimentos ....... 59 Tratamiento de la mercanca ...................................................... 61 Tratamiento de informacin ........................................................ 62 Proceso de almacenaje y despacho de alimentos en el restaurante
smilies................................................................................................... 66 Proceso de produccin de alimentos en el restaurante smilies..... 73 Formatos utilizados en el proceso de produccin........................... 77 Formato de mermas.................................................................... 77 Facturacin de alimentos o de productos terminados
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CAPITULO IV................................................................................................ 87 Proceso de compra de alimentos ................................................... 89 Proceso de recepcin de alimentos................................................ 90 Proceso de almacenaje y despacho de alimentos.......................... 91 Proceso de produccin de alimentos.............................................. 92 Proceso de facturacin de alimentos.............................................. 93
CAPITULO V................................................................................................. 96 lineamientos de control en los procesos del flujo normal ................... 96 Presentacin................................................................................... 96 Justificacin .................................................................................... 96 Objetivo de la propuesta................................................................. 97 Contenido de la propuesta.............................................................. 97 Lineamientos de Control para el Proceso de Recepcin de
Alimentos ............................................................................................. 110 CAPITULO VI.............................................................................................. 113 Conclusiones.................................................................................... 113 Recomendaciones ........................................................................... 114
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LISTA DE FIGURAS
Figura N 1...................................................................................................... 6 Ubicacin De La Empresa .............................................................................. 6 Figura N 2...................................................................................................... 8 Ubicacin De La Empresa A Nivel Nacional ................................................... 8 Figura N 3 Ubicacin En Figura N 4.......................................................................... 9 C.C Sambil Ubicacin En Porlamar
........................................................................................................................ 9 Figura N 5.................................................................................................... 12 Misin, Misin Y Valores............................................................................... 12 Figura N 6................................................................................................... 15 Estructura Organizacional Del Restaurante SmilieS.................................... 15 Figura N 7.................................................................................................... 19 Flujo Normal De Los Costos De Alimentos Y Bebidas.................................. 19 Figura N 8.................................................................................................... 39 Proceso De Compras Externas..................................................................... 39 Figura N 9.................................................................................................... 41 Proceso De Compra Interna ......................................................................... 41 Figura N 10.................................................................................................. 57 Proceso De Recepcin De Alimentos (Compras Externas) .......................... 57 Figura N 11.................................................................................................. 58 Proceso De Recepcin De Alimentos (Comprasinternas) ............................ 58 Figura N 12.................................................................................................. 61 Ciclo De Almacn ......................................................................................... 61 Figura N 13.................................................................................................. 69 Proceso De Almacenamiento Y Despacho De Mercanca............................ 69 Figura N 14.................................................................................................. 75
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Men Ejecutivo ............................................................................................. 75 Figura N 14.................................................................................................. 98 Esquema Del Contenido De La Propuesta ................................................... 98
CONTROLES APLICADOS EN EL FLUJO NORMAL DE LOS COSTOS DE ALIMENTOS DEL RESTAURANTE SMILIE`S SIGO, S.A. AUTOR: Alneida Rodriguez ASESOR ACADMICO: Lic. Fabio Farias
RESUMEN
La importancia del Departamento de Alimentos y Bebidas est creciendo cada vez ms en la industria hotelera, en moteles, cafeteras, autoservicios, restaurantes y en cualquier establecimiento que se dedique a la venta de comida, debido a la gran demanda que actualmente se produce a raz de la vida acelerada que se est llevando y que muchas veces no deja tiempo ni para preparar el plato ms sencillo; optndose por la compra de comida fuera del hogar.
Pues bien, el objetivo de los establecimientos de alimentacin es ofrecer un servicio de muy buena calidad al menor costo posible; esto se alcanza implementndose un adecuado sistema de control de costos, que suministre la informacin necesaria para as pertinentes y oportunas en un caso dado. poder tomar las decisiones
El caso en estudio es analizar cuales son los controles aplicados en el flujo normal de los costos de alimentos del restaurante Smilies, este flujo abarca el proceso de compras, recepcin, almacenaje y despacho, produccin y facturacin de alimentos, es decir, cmo se controla la materia
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prima desde que se solicita a un proveedor hasta que se factura como un producto terminado; previniendo en todo momento el aumento de los costos de operacin.
En el presente trabajo de investigacin se hizo un anlisis de los controles realizados en el restaurante Smilies, producto de la comparacin con la teora de Scheel, reflejndose fallas las cuales llevaron a la elaboracin de propuestas para el mejoramiento en los distintos procesos y permitiendo a su vez llegar a las conclusiones finales del trabajo. Durante el desarrollo de la investigacin fueron utilizadas como tcnicas de recoleccin de datos: la entrevista semi-estructurada, la observacin directa y participativa y la revisin bibliogrfica y documental.
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INTRODUCCIN
El consumo de alimentos y bebidas fuera del hogar es cada vez mayor y viene creciendo de acuerdo con los cambios de hbitos de la poblacin, este crecimiento va en proporcin con el aumento de las empresas expendedoras de alimentos y bebidas; las cuales se han caracterizado por tener fugas y mermas, carencia de informacin y falta de control, producto esto del mal uso de los recursos, robos, entre otros.
Esto es entendible por el complejo proceso de transformacin de ingredientes a platillos y bebidas. Anteriormente los restauranteros y bares operaban con mrgenes de costo ms bajo y no haba competencia, lo cual permita operar con fugas y an tener utilidades. Actualmente los mrgenes de costo han aumentado debido a la globalizacin de los mercados y al aumento de la competencia nacional e internacional, por lo cual el manejo de informacin y el control de costos juega un papel fundamental para las industrias de alimentos y bebidas. (Artculo de Internet. Fugas) El dolor de cabeza de los restauranteros).
Las fugas se originan desde el momento en que se compran los insumos, en el proceso de transformacin de insumos a platillos y bebidas y durante el proceso de venta. El contador de la empresa informa que el costo de alimentos y bebidas termin alto, realmente est informando que se perdi dinero y que ya no es recuperable; por eso es muy importante contar con informacin relevante y oportuna que permita tomar decisiones en el momento para tener el control del negocio; y para obtener dicho control se debe comenzar por Controlar los Costos.
La finalidad primordial del control de costos es obtener una produccin de calidad con el mnimo de erogaciones posibles, para a su vez, ofrecer al pblico el precio ms bajo y con ello estar en posibilidades de competir en el mercado y tratar de obtener un equilibrio entre la oferta y la demanda de los productos.
Basado en lo anterior, el objetivo general de este trabajo de investigacin es analizar los controles aplicados en el flujo normal de los costos de alimentos del restaurante Smilies en la empresa Sigo, basada en la teora de Adolfo Scheel del ao 1989; enfocndolo hacia la propuesta de lineamientos de control para el mejoramiento de las actividades de la operacin de alimentos del restaurante Smilies.
CAPTULO I: Comprende
las
caractersticas
de
la
empresa
seleccionada para realizar la investigacin, la situacin a evaluar, el proceso objeto de estudio, los objetivos de estudios y las tcnicas de recoleccin de datos utilizadas durante la investigacin.
CAPTULO II: Identifica las polticas aplicadas en los controles de los costos de alimentos en el restaurante Smilies en los procesos de compra, recepcin, almacenaje y despacho, produccin y facturacin de alimentos.
CAPTULO III: Describe los procedimientos de compras, recepcin, almacenamiento, produccin y facturacin de alimentos del restaurante Smilies.
CAPTULO IV:
el restaurante Smilies en cada paso del flujo normal de los costos establecido por Adolfo Scheel (1989).
CAPTULO V: Elaboracin de los lineamientos de control en los procesos del flujo normal de los costos de alimentos del restaurante Smilies que as lo requieran, de acuerdo a las fallas identificadas en el captulo IV.
CAPTULO VI:
recomendaciones que se aportan a la empresa para mejorar sus procedimientos de control de alimentos.
CAPTULO I LA EMPRESA
CAPITULO I
Este primer captulo del trabajo de investigacin consta de seis (6) puntos bases a tratar: 1) Las caractersticas de la empresa escogida, 2) Las caractersticas del departamento de la empresa escogida para realizar la investigacin, 3) La situacin a evaluar en ese departamento; 4) El proceso objeto de estudio; 5) Los objetivos de estudios a seguir y 6) Las tcnicas de recoleccin de datos a aplicar en dicha investigacin.
Caractersticas de la empresa
La empresa escogida para la realizacin de este trabajo de investigacin es SIGO, S.A. y entre estas caractersticas se presentan las siguientes:
Ubicacin de la Empresa
La casa matriz de la empresa Sigo, S.A. se encuentra ubicada en la ciudad de Porlamar entre la avenida Juan Bautista Arismendi (va al aeropuerto Santiago Mario y al terminal de Ferry) y la Avenida General Jos Asuncin Rodrguez y entre las calles Maneiro y Prica cerca del sector los Cocos Sur. (Figura N 1).
Sigo, S.A fue fundada en Porlamar, inscrita en el Registro Mercantil Primero de la Circunscripcin Judicial del Estado Nueva Esparta, bajo el N 131, Folio 173 al 175, el 24 de Abril de 1972, por su Presidente Doctor Jos Martnez Valenzuela.
Inicia sus actividades, en el centro de Porlamar con el nombre de CHICHI", la cual se dedicaba a la venta de lencera, artculos del hogar, electrodomsticos, entre otros. En estos primeros aos de su existencia, su principal actividad fue la importacin de mercanca bsica secas, para la distribucin al mayor a ms de 200 clientes en el Estado Nueva Esparta.
En el ao 1985 abre sus puertas con el nombre de Sigo, S.A, nombre que se deriva de la unin de las dos primeras letras correspondientes a los
apellidos de los antiguos dueos, SI (Sierralta) y GO (Gonzlez); quienes consideran que este nombre no slo identifica a la empresa, sino que adems sirve de motivacin para el logro de sus metas. En ese ao debido a la flexibilidad de importaciones en Venezuela, comienza a dedicarse a la distribucin de artculos de consumo masivo, tipo alimentos al detal.
Fue situado aos despus en la poblacin de Pedregales Municipio Marcano, con un rea de 1.500 mts2, con el fin de proporcionar productos a un menor precio. Meses despus es mudada a la avenida Juan Bautista Arismendi, bajo el mismo concepto cuyo crecimiento y mejoramiento no ha cesado.
A travs de los aos Sigo, S.A, cumple con una de sus expectativas de crecimiento ms all de la isla, con la apertura de Sigo Barcelona (Estado Anzotegui) el 12 de Septiembre de 1991; Sigo Maturin (Estado Monagas) el 6 de julio de 1995 (Figura N 2); Sigo Puerto Ordaz (Estado Bolvar) el 28 de Noviembre de 1997 y Sigo 4 de Mayo (Estado Nueva Esparta) en Junio de 1998.
Fuente: Sigosa.com
Tres aos despus abre sus puertas el Bodegn Sigo en el Centro Comercial Sambil Pampatar el 28 de mayo de 2001 y seguida de ste hace su apertura Sigo Market y Farma Sigo el 23 de Julio de 2003 en el mismo centro comercial (Figura N 3). El 20 de octubre de 2004 abre sus puertas Farma Sigo en la calle igualdad (Antigua Farmacia el Parque) (Figura N 4) y en este mismo ao abre sus puertas Sigo Market en el Boulevard de Sabana Grande en Caracas. (Figura N 2).
El 21 de abril de 2005 hace su majestuosa apertura el Super Market Sigo en el Centro Comercial Sambil en Margarita (Figura N 3).
Fuente: Sigosa.com
En la actualidad Sigo no cesa de crecer, pues no slo es proveedura, sino una verdad mucho ms ambiciosa. Su xito se basa en darle servicio al pueblo y mejorar la cantidad de vida a los trabajadores.
El grupo Sigo S.A, esta formado por Sigo INC, con oficinas en Miami, siendo su distribuidora de productos; viajes Sigo S.A. Transporte y Turismo, Sigo Publicidad y sus principales tiendas: Supermercado, Carnicera, Charcutera, Frulever, Panadera, Pastelera, Farmacia, Bodegn,
Restaurante Smilies, Pinturas, Lmparas, Fotografa, Fruit of the loom, Deportes, Camping, Accesorios para autos, Lencera, Hogar, Lnea blanca, Electrodomsticos, Sonido y video, Papelera y librera, juguetera, Ropa interna, Sigo Kids, Dpto. de Colchones y Centro de telecomunicaciones.
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Adems Sigo otorga concesiones de ventas a firmas venezolanas lderes en las importaciones de sus respectivos renglones, como el caso de: Anda Sport Blacks Conettin Caracas Boutique (Toot) Cima Shop Coquetitas Corporacin Dacar Cuisinart Center (Casio) Danymar Shop Don Regaln Discoganga Discovery Store III El Nabil Element Franquicia de Oriente Perfumeras Las Villas Ptalos de Margarita Skechers USA Smoking Accesorios Swiss Import Fronteras Jeans (Pia y Ajo) Golan Ice Cream Intertine Inversiones Atrium Inversiones Decorama Inversiones Proyecto Jeam Inversiones Romano Inversiones Radio Electric Inversiones Pueblo Caribe Kautronic Montsuca Garden Shop Movil Milenium II Nico Boutique Politix Oriental Watch 28 Sima Optilight Tecnologa Intelred .
Tambin cuenta con el servicio de los bancos: Venezuela y Sofitasa y la Lnea de taxi Sigo Lderes.
La Misin, Visin y Valores de Sigo, S.A. surge de varios talleres que se realizaron con el personal que labora all (la autora fue partcipe de uno de esos talleres); cada quien expres sus valores, sus prioridades y sus logros a futuros; luego de un arduo trabajo del departamento de Cultural Corporativa, de recolectar todos los datos e informacin provenientes de los talleres plasmaron la Misin, Visin y Valores de Sigo.
El peridico Sigue Construyendo Cultura en su primera edicin en diciembre de 2004 refiere lo siguiente:
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La Cultura Corporativa de una organizacin nos habla de su Visin, su Misin, sus valores, su particular manera de ser tanto puertas adentro como hacia fuera. Es una forma de hacer las cosas. En Sigo, nos hemos empeado en crear una cultura de calidad y servicio que transcienda e impacte no solo a nuestros clientes (internos y externos) sino tambin a nuestros proveedores, competencia, comunidad, estado y al pas.
A raz de querer formar esta Cultura Corporativa, que los diferencia de las dems empresas y que los identifique en cualquier lugar del mundo, se dise la Misin, Visin y Valores de Sigo los cuales se muestran a continuacin. (Figura N 5).
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trabajo en conjunto es mejor que el esfuerzo individual. Implica armona, respeto, apertura,
para hacerlo cada da mejor. Desarrollo constante de nuevas habilidades, conocimientos. destrezas Superarnos y y
compromiso,
buscar caminos que nos permitan conformar un equipo humano feliz y con vidas balanceadas. En este sentido, nos declaramos
nuestras diferencias
aprendices permanentes en lo personal y profesional 4.- INTEGRIDAD Congruencia entre como 5.- ALEGRA 2Deseo, fe y pasin energa que nos 6.- INNOVACIN Desarrollar nuevas
pensamiento, palabra y accin. Honestidad y transparencia en nuestros actos. Respeto a las personas, a la sociedad y al ambiente. Humildad para
maneras de pensar y crear formas distintas de hacer las cosas. Ser pioneros. Estimular la creatividad y el espritu emprendedor.
Diferenciarnos.
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El Restaurante Smilies
que
conforman la empresa SIGO, S.A., el cual ofrece el servicio de comida rpida y adems fue el escogido para realizar este trabajo de investigacin. De aqu en adelante se mencionan las caractersticas bsicas del restaurante.
Hoy en da se nota que existen cada vez ms puestos de comida producto de las exigencias del mercado; existe una era en donde reina el aceleramiento y en la cual muchas veces no deja tiempo ni para preparar el platillo ms sencillo, optando por lo ms rpido y cmodo: Comprar alimentos preparados fuera de la casa.
Las empresas comerciales vieron en esta nueva forma de vida una fuente de riqueza para quienes se dedicaron a ofrecer al pblico comidas preparadas, casi tan buenas como las que se cocinan en casa, y que tuvieran un precio razonable. Muchos supermercados tambin abrieron restaurantes con servicio rpido, con el fin de retener ms tiempo a sus clientes en el negocio, ya que conocen el refrn estmago lleno corazn contento
Basada en la cita anterior, se puede decir que sta es una de las razones por las cuales Sigo, siendo un centro comercial, se apoye en un restaurante con servicio rpido para retener ms a los clientes a que conozcan todas las tiendas y departamentos que posee sin tener que preocuparse por la hora de la comida.
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Este restaurante con servicio rpido se encuentra ubicado en la entrada principal de Sigo al lado del mdulo de atencin al cliente, muy cerca del supermercado y el cual lleva por nombre SMILIES.
En sus comienzos (ao 1999) Smilies slo ofreca el servicio de cafetera lunchera, dos aos despus fue remodelado y acondicionado para ofrecer el servicio que actualmente posee: Servicio de comida estilo buffet o asistido. Este consiste en presentarles a los clientes tantos internos como externos una variedad de platillos a lo largo de una lnea de servicio para que sean ellos los que decidan que consumir. (Anexo N 1).
En entrevista con el Subgerente del restaurante Jovino Vergara, expres que Smilies por constituir uno de los departamentos de Sigo, S.A. debe estar alineado con su Misin, Visin y valores y aunque la misin de Smilies no est legalmente impresa en un papel el considera que es: Proyectar una imagen de alta calidad en materia de alimentacin y servicio, satisfaccin de necesidades y gustos de clientes tanto internos como externos, y hacia esto esta encaminado nuestro servicio.
Tambin refiri que Smilies cuenta con 51 empleados, distribuidos entre gerente, subgerente, coordinadoras, cajeras, sous chef, stewards, ayudantes de cocina, cocineros, vendedores, pizzeros, carniceros, pantristas y ayudantes de pantrista. En relacin a su organigrama, segn la forma y disposicin geomtrica, es vertical (Figura N 6) al compararse con la teora de Ramn Melinkoff (1971:36) que establece lo siguiente:
Los organigramas verticales representan con toda fidelidad una pirmide jerrquica, ya que las unidades se desplazan, segn su jerarqua, de arriba abajo en una gradacin jerrquica descendente. Estos
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organigramas tienen una modalidad para la disposicin de sus unidades y consiste en lo siguiente: A partir del nivel tcnico (departamento, direccin, gerencia, etc.), las unidades subsiguientes de los distintos niveles no se desplazan horizontalmente (de izquierda a derecha o viceversa) sino en estricto sentido vertical.
Se observa que el organigrama de Smilies se basa en una estructura vertical que comienza desde el cargo ms alto (gerencia) y termina en el cargo ms bajo (vendedores y steward), en donde la autoridad directa del jefe recae sobre los subordinados, es decir, entre el supervisor y los subordinados existen lneas directas y nicas de autoridad y responsabilidad, cada jefe recibe y transmite todo lo que sucede en su rea, puesto que la lnea de comunicacin se establecen con rigidez y tienen slo dos sentidos: uno orientado hacia arriba que lo une al cargo superior y representa la responsabilidad frente al nivel ms elevado y otro orientado hacia abajo que lo une a los cargos directamente subordinados y representa su autoridad sobre el nivel ms bajo.
Fuente: Elaboracin propia con datos suministrados por la Gerencia del Restaurante Smilies
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Cumpliendo con las normas de higiene y salud, Smilies por ser un establecimiento de alimentos posee su permiso sanitario otorgado por el Ministerio de Salud el cual est registrada bajo el numeral siguiente: N 55203 /17/1/968 Tipo IV. (Anexo N 2)
Situacin a evaluar
El control de los costos es vital para las empresas que se dedican a la fabricacin de cualquier tipo de productos debido que permite determinar tanto el precio de venta como la utilidad que se desea obtener. Es conveniente destacar que el llevar un control de costos bajo principios perfectamente identificados no es exclusividad de las grandes empresas, es aplicable tambin a los negocios de poca o mediana amplitud tanto pblicos como privados, rentables o sin fines lucrativos, ya que estos principios se pueden adaptar a las necesidades especficas de cada tipo de organizacin. Lambertine (2000:2.) afirma que se ha constatado, a travs de investigaciones y estadstica comparativa, que la mitad de las entradas de dinero provienen del Departamento de Alimentos y Bebidas; pero debido a su polifactica complejidad, slo el 16 o 18 %, constituye el beneficio de la operacin. Esto es debido a que existen varias razones que muchas veces la gerencia no puede controlar y que pueden afectar fuertemente los beneficios del departamento de alimentos y bebidas, ocasionando una quiebra con una prdida importante cada mes o de una estacin a otra. Por ejemplo es posible que los precios de costos se vean afectados por el clima o por problemas econmicos en el pas, el desempleo o las malas cosechas de ciertos productos alimentarios que se emplean; o tambin puede ser que el negocio cierre por falta de capacitacin del personal (mal servicio).
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Por eso a la hora de constituir un negocio de alimentos y bebidas de un hotel o restaurante se debe considerar la misin que establece Lambertine (2000:2), la cual es muy valiosa y que se debe cumplir:
est es triple:
As mismo, el restaurante Smilies, como unidad de negocio de alimentos y bebidas de Sigo, debe estar encaminada a producir un beneficio razonable para su departamento, ofreciendo alimentos y bebidas de buena calidad a travs de una magnifica atencin al cliente. Segn entrevista realizada al vicepresidente de planificacin y desarrollo de la empresa Sigo, Sr. Ulderico Capobianco; Smilies es considerado uno de sus primeros departamentos que ofrece el mejor servicio dentro de la empresa; adems expresa que s es un restaurante rentable, aclarando que es una rentabilidad moderada pero constante, porque si se quisiera que fuera ms rentable se debera aumentar sus precios lo que conllevara a que perdiera su atractivo, el cual es precios accesibles al pblico tanto interno como externo y gran variedad de platillos, que lo hacen interesante.
Ahora bien, para lograr el xito en la operacin de cualquier departamento de alimentos y bebidas es necesaria la aplicacin de un Sistema de Control de Costos que permita asegurar el buen uso de los
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insumos necesarios para ofrecer un servicio de alta calidad. Un sistema de control de costos, segn el manual de control de costos de alimentos y bebidas de INCETURISMO (1992:20), es Aquel que est compuesta por un grupo de subsistemas de control que se encuentran en constante coordinacin, con el objeto de lograr la operacin de alimentos y bebidas propuesta por la empresa.
Es importante sealar que debe existir una relacin entre este grupo de subsistemas para alcanzar el xito en la operacin de hoteles, restaurantes o bares, ya que en caso contrario, se reducirn en forma considerable las utilidades de la empresa. Por tal razn el sistema de control de costos es de gran importancia en la operacin de cualquier restaurante debido que permite controlar, a travs de una serie de procesos, cada uno de los subsistemas que lo conforman.
En tal sentido el presente trabajo propone la realizacin de un anlisis que permite conocer cuales son los controles aplicados en el flujo normal de los costos de alimentos del restaurante Smilies basado en la Teora de Adolfo Scheel para mantener la productividad y rentabilidad en su operacin.
El flujo normal de los costos de alimentos y bebidas segn Adolfo Scheel se describe a continuacin: (Figura N 7)
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El anlisis permitir a la autora determinar donde puedan estar ocurriendo fallas que incidan en la operacin y rentabilidad de Smilie s, por lo que tendr una base para proponer lineamientos de control en aquellas reas que as lo requieran.
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El objeto de estudio esta centrado en el proceso de control aplicados en el Flujo normal de los costos de alimentos en el restaurante Smilies (Departamento de Sigo S.A.), este flujo normal de los costos no es ms que los pasos que sigue la materia prima desde que es solicitada hasta que es vendida como un producto terminado, comprendiendo adems la aplicacin de controles en cada paso para lograr que la materia prima no se convierta en prdida para la empresa. Por lo tanto se verificar cules son los controles que se llevan a cabo con la materia prima desde que se compra hasta que se factura como un producto terminado.
Objetivos
A travs de los objetivos se pretende alcanzar el propsito de la investigacin, y en tal sentido Brito (1992:28), define que Los objetivos de estudios constituyen las metas que se persiguen, a los efectos de resolver el problema planteado,. Estos objetivos se dividen a su vez en objetivos generales y objetivos especficos, que en el caso de este trabajo de investigacin son los siguientes:
Objetivo general
Analizar los controles aplicados en el flujo normal de los costos de alimentos del restaurante Smilies en la empresa Sigo, S.A basado en la teora de Adolfo Scheel (1989).
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Objetivos especficos
El objetivo general se pretende alcanzar por medio de los siguientes objetivos especficos: Identificar polticas de control de los costos de alimentos en el restaurante Smilies Describir los procedimientos de compras, recepcin, almacenaje y despacho, produccin y facturacin de alimentos del restaurante Smilies. Comparar los controles aplicados en el flujo normal de los costos de alimentos del restaurante Smilies con la teora de Adolfo Scheel. Elaborar lineamientos de control en los procesos del flujo normal de los costos de alimentos en el restaurante Smilies.
Las tcnicas de recoleccin de datos que se aplicaron en la realizacin del trabajo de investigacin se describen a continuacin. (Cuadro N 1).
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OBJETIVOS 1. Identificar polticas de control de los costos de alimentos en el restaurante SMILIES Aplicacin de
estructuradas con preguntas de tipo cualitativos y abiertas al personal que labora en el restaurante SMILIES Observacin directa y participativa en las actividades Aplicacin que se realizan en el
2. Describir
los
procedimientos
de
estructuradas con preguntas abiertas al gerente, alimentos subgerente, y chef tecnlogo del de
restaurante
SMILIES. (Anexo 3) 3. Comparar los controles aplicados en el flujo normal de los costos de alimentos del restaurante SMILIES con la teora de Scheel. 4. Elaborar lineamientos de control en los procesos del flujo normal de los costos de alimentos en el restaurante Revisin bibliogrfica y documental Entrevistas abiertas con profesionales en el tema (asesores empresariales y
acadmicos) Revisin bibliogrfica y documental Consulta a asesores expertos en materia de controles de costos.
CAPITULO II
Este segundo captulo se refiere a las polticas aplicadas a los controles de los costos de alimentos en el restaurante Smilies basada en el flujo normal de los costos de alimentos establecido por Scheel; es decir, cuales son las polticas que se siguen en el restaurante Smilies en el proceso de compras, recepcin, almacenaje y despacho, produccin y facturacin de alimentos.
smilies
Las polticas son declaraciones que permiten canalizar el pensamiento y la accin en la toma de decisin, manteniendo criterio e iniciativa propios para actuar, haciendo uso de toda la informacin relacionada al tema tratado, que pueda obtenerse en el momento del proceso de decisin, actuando en ese momento como guas. Reyes (1985:168) define las polticas como Los criterios generales que tienen por objeto orientar la accin, dejando a los jefes campos para las decisiones que les corresponde tomar, sirven por ello, para formular, interpretar o suplir las normas correctas. Las polticas existen comnmente en todos los niveles de la organizacin e incluye desde grandes polticas de la compaa y de los departamentos hasta polticas menores aplicables a los segmentos ms pequeos de la organizacin.
El restaurante Smilies no cuenta con polticas escritas que guen el cumplimiento de los objetivos y metas del departamento. Segn Koontz (1998:115) afirma que algunos administradores creen conveniente mantener un alto grado de generalidad y vaguedad en las polticas y consideran
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por tanto que no deben escribirse. Probablemente esta sea la razn de no contar con polticas escritas en el restaurante Smilies. Sin embargo Koontz (1988:110) opina que no existe ninguna garanta de que en sta forma las polticas sern ms clara, pero por otra parte es claro, que si no es posible poner por escrito una poltica, es que carece de claridad.
Durante el perodo de investigacin se logr identificar varias polticas, que estn de manera implcita, en los controles de los costos de alimentos; ests se sealan a continuacin:
Las siguientes polticas son las que se consideran para controlar los costos de alimentos al momento de realizar el diligenciamiento de una compra: Los encargados de realizar las compras en el restaurant Smilies son el Gerente y/o el Subgerente. Toda la solicitud de pedido de compra debe estar firmada por el Gerente y/o Subgerente. Toda factura debe ser soportada con una nota de pedido, la cual indique que el departamento o restaurante est solicitando dicho pedido. Se deben realizar mnimo tres (3) cotizaciones de proveedores antes de diligenciarse la compra.
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