Coletivo Luta Fenajufe

BOLETIM 25
22/OUTUBRO/2013
lutafenajufe@terra.com.br
www.lutafenajufe.org.br

Organizar as lutas no Judicirio e MPU

LUTA PELA PAUTA EMERGENCIAL CONTINUA

Servidores pressionam para que tribunais

acelerem correo de salrios e retroativo
O Tribunal Superior Eleitoral vai
incorporar aos contracheques de outubro os valores referentes correo da
tabela salarial. O Conselho da Justia
Federal e o Conselho Superior da Justia do Trabalho sinalizam que a incorporao do reenquadramento s ocorrer em novembro. Ambos emitiram
circulares orientando os regionais a fazer os clculos da incorporao e do
retroativo a janeiro deste ano.
O pagamento dos atrasados nas
Justias do Trabalho e Federal depender dos valores levantados, de acordo
com as direes dos rgos. O TSE no
descarta pagar os retroativos neste ms,
em folha suplementar.
No est assegurado que o cronograma sinalizado em Braslia se repita
nos estados. Os sindicatos devem procurar os tribunais para cobrar agilidade
no pagamento, inclusive defendendo que
isso seja feito em folha suplementar,
caso necessrio, disse o servidor
Adilson Rodrigues, diretor da federao nacional (Fenajufe), que participou
da cobrana sobre as direes dos tribunais superiores por rapidez.
A conquista beneficia parte da categoria, mas no altera nada para quem
estava no primeiro ou no ltimo padro
da carreira em dezembro de 2012.
Tanto no CJF quanto no CSJT, a
alegao para no pagar a incorporao j em outubro de que no havia
mais tempo hbil para incluir na folha.
A incorporao aos salrios no TSE j
est confirmado na prvia do contracheque, mas isso pode no se repetir
em todos os regionais - da a importncia de pressionar os tribunais.

Foto Sintrajufe RS

TSE reenquadra j em outubro; nos estados, porm, depende de cada

regional; CJF e CSJT preveem incorporao em novembro

Servidores no Rio Grande do Sul, nos protestos de 3 de outubro

Reenquadramento beneficia parte

da categoria e corrige injustia
No resolve perda salarial, mas pode insentivar luta da pauta emergencial
O reenquadramento uma conquista dos servidores. Federao e sindicatos contestaram a regulamentao dada
pelos tribunais Lei 12.774/2012, do reajuste parcelado da GAJ. um dos itens
da pauta emergencial de reivindicaes.
Beneficia parte dos servidores do
Judicirio Federal, que passa a ser enquadrados no mesmo padro em que
estava na tabela anterior nova lei.
Mas no tem efeitos para quem est
no final da carreira, tanto ativos como
aposentados, que continua no final de
careira, o que tende a ser questionado.
Tambm no h alterao nos salrios
de quem, no ano passado, estava no in-

cio da carreira, no padro A-1, que permaneceu no mesmo padro.

Os servidores podem subir de um a
dois padres, a depender da classificao anterior. O reajuste sobre os itens
bsicos da remunerao (vencimentobase e GAJ) vai 3% de 10,46%, segundo anlise do economista Washington
Lima, que assessora o Sintrajud-SP.
apenas um ponto da pauta emergencial,
mas uma vitria importante, o recomeo da nossa luta. Ainda temos que buscar a reposio de 45% de perdas. Quanto mais lutas, mais vitrias vamos obter, observa Cristiano Moreira, da nova
diretoria do Sintrajufe-RS.

Organizar as lutas no Judicirio e MPU

Tabela mostra como ficam os salrios

aps a vitria do reenquadramento
Estudo do economista do Sintrajud-SP mostra ainda valores retroativos a
receber; reenquadramento 1 conquista da campanha pela
pauta emergencial, que precisa continuar e crescer
Tabela com Alterao Portaria Conjunta no. 4 - Tabela com Atrasados
Classe Pad
Anterior Atual

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1

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5
4
3
2
1
1
1

Apartir de 01/01/2013
VB

GAJ - 62%

6.957,41
6.754,77
6.558,03
6.367,02
6.181,57
5.848,22
5.677,88
5.512,51
5.351,95
5.196,07
4.915,86
4.772,68
4.633,67
4.633,67
4.633,67
4.240,47
4.116,96
3.997,05
3.880,63
3.767,60
3.564,43
3.460,61
3.359,82
3.261,96
3.166,95
2.996,17
2.908,90
2.824,17
2.824,17
2.824,17
2.511,37
2.403,23
2.299,74
2.200,71
2.105,94
1.992,37
1.906,58
1.824,48
1.745,91
1.670,73
1.580,63
1.512,57
1.447,43
1.447,43
1.447,43

4.313,59
4.187,96
4.065,98
3.947,55
3.832,57
3.625,90
3.520,29
3.417,76
3.318,21
3.221,56
3.047,84
2.959,06
2.872,88
2.872,88
2.872,88
2.629,09
2.552,51
2.478,17
2.405,99
2.335,91
2.209,95
2.145,58
2.083,09
2.022,41
1.963,51
1.857,62
1.803,52
1.750,99
1.750,99
1.750,99
1.557,05
1.490,00
1.425,84
1.364,44
1.305,68
1.235,27
1.182,08
1.131,18
1.082,46
1.035,85
979,99
937,79
897,41
897,41
897,41

TOTAL

11.271,00
10.942,72
10.624,00
10.314,57
10.014,14
9.474,12
9.198,17
8.930,26
8.670,16
8.417,63
7.963,70
7.731,75
7.506,55
7.506,55
7.506,55
6.869,56
6.669,47
6.475,22
6.286,62
6.103,51
5.774,37
5.606,19
5.442,90
5.284,37
5.130,46
4.853,79
4.712,42
4.575,16
4.575,16
4.575,16
4.068,42
3.893,23
3.725,58
3.565,15
3.411,62
3.227,65
3.088,66
2.955,65
2.828,38
2.706,58
2.560,62
2.450,36
2.344,84
2.344,84
2.344,84

Corre. Diferen. com a Port. Conjunta n 4

Cla Pad

C
C
C
C
C
B
B
B
B
B
A
A
A
A
A
C
C
C
C
C
B
B
B
B
B
A
A
A
A
A
C
C
C
C
C
B
B
B
B
B
A
A
A
A
A

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13
13
12
11
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
13
13
13
12
11
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
13
13
13
12
11
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1

VB

6.957,41
6.957,41
6.957,41
6.754,77
6.558,03
6.367,02
6.181,57
5.848,22
5.677,88
5.512,51
5.351,95
5.196,07
4.915,86
4.772,68
4.633,67
4.240,47
4.240,47
4.240,47
4.116,96
3.997,05
3.880,63
3.767,60
3.564,43
3.460,61
3.359,82
3.261,96
3.166,95
2.996,17
2.908,90
2.824,17
2.511,37
2.511,37
2.511,37
2.403,23
2.299,74
2.200,71
2.105,94
1.992,37
1.906,58
1.824,48
1.745,91
1.670,73
1.580,63
1.512,57
1.447,43

Aumento

GAJ - 62%

TOTAL

R$

4.313,59
4.313,59
4.313,59
4.187,96
4.065,98
3.947,55
3.832,57
3.625,90
3.520,29
3.417,76
3.318,21
3.221,56
3.047,84
2.959,06
2.872,88
2.629,09
2.629,09
2.629,09
2.552,51
2.478,17
2.405,99
2.335,91
2.209,95
2.145,58
2.083,09
2.022,41
1.963,51
1.857,62
1.803,52
1.750,99
1.557,05
1.557,05
1.557,05
1.490,00
1.425,84
1.364,44
1.305,68
1.235,27
1.182,08
1.131,18
1.082,46
1.035,85
979,99
937,79
897,41

11.271,00
11.271,00
11.271,00
10.942,72
10.624,00
10.314,57
10.014,14
9.474,12
9.198,17
8.930,26
8.670,16
8.417,63
7.963,70
7.731,75
7.506,55
6.869,56
6.869,56
6.869,56
6.669,47
6.475,22
6.286,62
6.103,51
5.774,37
5.606,19
5.442,90
5.284,37
5.130,46
4.853,79
4.712,42
4.575,16
4.068,42
4.068,42
4.068,42
3.893,23
3.725,58
3.565,15
3.411,62
3.227,65
3.088,66
2.955,65
2.828,38
2.706,58
2.560,62
2.450,36
2.344,84

0,00%
3,00%
6,09%
6,09%
6,09%
8,87%
8,87%
6,09%
6,09%
6,09%
8,87%
8,87%
6,09%
3,00%
0,00%
0,00%
3,00%
6,09%
6,09%
6,09%
8,87%
8,87%
6,09%
6,09%
6,09%
8,87%
8,87%
6,09%
3,00%
0,00%
0,00%
4,50%
9,20%
9,20%
9,20%
10,46%
10,46%
9,20%
9,20%
9,20%
10,46%
10,46%
9,20%
4,50%
0,00%

328,28
647,00
628,16
609,86
840,45
815,97
543,85
528,01
512,63
706,46
685,88
457,15
225,20
200,08
394,34
382,86
371,70
512,24
497,32
331,47
321,82
312,44
430,58
418,04
278,63
137,25
175,20
342,85
328,08
313,95
337,50
322,97
271,99
260,28
249,07
267,75
256,22
215,78
105,52
-

Diferena
At Out.

At Dez.

3.446,96 4.377,08
6.793,52 8.626,67
6.595,65 8.375,41
6.403,54 8.131,46
8.824,71 11.205,96
8.567,68 10.879,57
5.710,46 7.251,36
5.544,13 7.040,15
5.382,65 6.835,10
7.417,83 9.419,44
7.201,77 9.145,09
4.800,06 6.095,30
2.364,56 3.002,61
2.100,88 2.667,78
4.140,58 5.257,86
4.019,98 5.104,72
3.902,89 4.956,04
5.378,57 6.829,91
5.221,91 6.630,98
3.480,46 4.419,62
3.379,09 4.290,90
3.280,67 4.165,92
4.521,09 5.741,05
4.389,40 5.573,83
2.925,59 3.715,02
1.441,18 1.830,06
1.839,55 2.335,93
3.599,89 4.571,27
3.444,87 4.374,42
3.296,52 4.186,05
3.543,74 4.499,97
3.391,14 4.306,20
2.855,94 3.626,58
2.732,95 3.470,41
2.615,27 3.320,97
2.811,39 3.570,01
2.690,33 3.416,28
2.265,73 2.877,11
1.107,94 1.406,90
-

Obs.: 1 - No clculo da diferena at outubro foram considerados 10 meses de remunerao e metade do 13 Salrio.

2 - Os tribunais devem pagar os valores retroativos com juros e correo monetria, o que no est includo
nesta tabela e deve gerar uma pequena diferena a mais nos atrasados.
Elaborao: Economista Washington Luiz Moura Lima