Programa de Rescises por Mtuo Acordo de Docentes FAQs

1. Como funciona o Programa?

1.1. Posso aceder ao Programa de Rescises por Mtuo Acordo? Para aceder ao programa deve preencher os requisitos previstos no artigo 2. da Portaria n 332-A/2013, de 11 de Novembro, ou se a, ter idade in!erior a "0 anos, ser detentor de contrato de traba#ho em !un$%es p&b#icas por tempo indeterminado e estar inserido na carreira dos educadores de 'n!(ncia e dos Pro!essores dos ensinos )*sico e +ecund*rio, dos estabe#ecimentos de educa$,o ou de ensino dependentes do -inist.rio da /duca$,o e 0i1ncia. 2e a no quadro abai3o se preenche todos os requisitos de acesso ao Programa. +e preencher todas estas condi$%es ent,o saber* que pode aceder ao mesmo.

Ter contrato de trabalho em FP por tempo indeterminado

Aposentao

dade

/ste am inseridos na carreira dos /ducadores de 'n!(ncia e dos Pro!essores dos /nsinos )*sico e +ecund*rio, dos estabe#ecimento de educa$,o ou de ensino dependentes do -/0

N,o estar a aguardar decis,o de pedido de aposenta$,o ou re!orma antecipada

'dade in!erior a "0 anos 4 data da entrada do requerimento

1.!. "# tinha solicitado a minha aposentao ou re$orma antecipada. %er# &ue ainda posso solicitar a minha integrao no Programa? N,o, nos termos do artigo !.'( n.' !. 1.). %e decidir retirar o meu pedido de aposentao ou re$orma antecipada ainda * poss+,el aceder? N,o. 1.-. %e decidir no aceder a este Programa $ico impossibilitado de pedir a cessao do meu contrato por mtuo acordo? N,o. +e n,o aceder a este programa n,o !icar* inibido de o !a5er nos termos do artigo 266. e seguintes do 7egime do 0ontrato de 8raba#ho em 9un$%es P&b#icas.

Note, contudo, que o presente Programa . transit:rio ;decorre de 16 de Novembro de 2013 a 2< de 9evereiro de 201=> e prev1 compensa$%es que n,o est,o previstas no re!erido regime gera# de rescis%es.

1... /0ero $unes docentes num estabelecimento de ensino particular e cooperati,o( posso aderir ao programa? N,o. A Portaria destina-se somente a docentes inseridos na carreira dos /ducadores de 'n!(ncia e dos Pro!essores dos /nsinos )*sico e +ecund*rio, dos estabe#ecimento de educa$,o ou de ensino dependentes do -/0, con!orme previsto e3posto na a#?nea c> do n1 do art. 2 da re!erida Portaria n 332-A/2013, de 11 de novembro. 1.1. /ncontro2me de licena sem ,encimento( posso aderir ao programa? 7e#ativamente 4s #icen$as do /0@, o regresso est* condicionado ao cumprimento das regras previstas no pr:prio /0@, pe#o que, apenas as #icen$as cu o regresso se e!etue antes do !ina# do pra5o estipu#ado para o e!eito ;2< de 9evereiro> permitem a ades,o ao programa. 1.3. /ncontro2me de "unta M*dica( posso aderir ao programa? +: podem aderir ao Programa os docentes cu o v?ncu#o n,o este a suspenso, mesmo que essa suspens,o resu#te de impedimento por doen$a.

2. Como calculada a compensao a atribuir caso eu decida aderir ao programa?

!.1. 4uais as componentes da compensao? A compensa$,o a atribuir tem em conta a remunera$,o base correspondente ao esca#,o da esca#a indici*ria do docente no m1s de de5embro de 2013 ;con!orme quadro 1> e, quando e3istam, os sup#ementos remunerat:rios que #he este am a ser atribu?dos de !orma permanente, desde que recebidos de !orma continuada nos &#timos dois anos, ca#cu#ados ap:s as redu$%es remunerat:rias resu#tantes da Aei n "")/2012, de 31 de de5embro.

!.!. 4ue outros $atores entram no c#lculo da compensao? 'dade e tempo de servi$o e ainda, quando ap#ic*ve#, o grupo de recrutamento.

Docentes em Geral

Docentes dos Grupos 100/ 110/ 240/ 530

Idade < 50 anos = 1,25 meses de remunerao base por cada ano de servio

entre 50 e os 59 anos = 1 ms de remunerao base por cada ano de servio

Idade < 50 anos = entre 50 e os 59 1,50 meses de anos = 1,25 meses remunerao de remunerao base por cada base por cada ano ano de servio de servio

B tempo de servi$o para os docentes que se encontrem com hor*rio 5ero ser* contabi#i5ado at. ao m1s anterior 4 data da cessa$,o do contrato. Para os restantes docentes o tempo de servi$o ser* contabi#i5ado at. 31 de Agosto de 201=. !.). 5 subs+dio de re$eio &ue atualmente recebo entra no c#lculo da compensao? N,o. B subs?dio de re!ei$,o . um bene!?cio socia#, n,o se integrando na remunera$,o base nem sendo sup#emento. N,o ser*, por isso, considerado no c*#cu#o da compensa$,o. !.-. 4ual * a idade rele,ante para determinar o escalo da compensao &ue me poder# ser atribu+do? A idade re#evante . a que det.m 4 data da entrada do seu requerimento a so#icitar a ades,o ao programa. !... 4ual * o ,alor concreto da remunerao base e dos suplementos remunerat6rios( sendo o caso( rele,ante para a determinao do ,alor da compensao? C o va#or da remunera$,o base correspondente ao esca#,o da esca#a indici*ria do docente no m1s de de5embro de 2013 e respetivos sup#ementos, ap:s dedu$,o das redu$%es remunerat:rias #ega#mente previstas na Aei n ""-)/2012 de 31 de @e5embro. !.1. 4ual * a data da produo de e$eitos do acordo de cessao do contrato?

B acordo produ5 e!eitos nos seguintes termosD - @ocentes sem componente #etiva E 1 dia do m1s seguinte ao da noti!ica$,o re!erida no n 2 do art. 10 da Portaria n 332/2013, de 11 de novembroF - 7estantes @ocentes - 1 de setembro de 201=.. !.3. 4ual * o tempo de ser,io rele,ante para c#lculo da compensao de,ida caso eu decida aceder ao Programa? 0onsidera-se tempo de servi$o re#evante, todos os anos e dias de servi$o no e3erc?cio de !un$%es p&b#icas, com e3ce$,o do tempo que * tenha sido ob eto de compensa$,o por cessa$,o do contrato de traba#ho a termo. 7ota8 Para e$eitos de c#lculo da compensao no * contabili9ado o tempo de ser,io prestado no ensino particular e cooperati,o. !.:. Para e$eitos de c#lculo da compensao( rele,am as $raes do ano de ser,io( isto *( os dias de trabalho &ue e0cedam os anos de ser,io rele,antes so tamb*m contabili9ados? +im. As !ra$%es do ano de servi$o re#evam proporciona#mente. /0emplo8 +e traba#hou 26 anos e tr1s meses, os tr1s meses s,o tamb.m considerados para o c*#cu#o da compensa$,o.

<ndice ;ocentes =/scalo dade

Tempo de ser,io > Anos ;ias C C DC

Regra de Remunerao %uplementos ?ompensao c#lculo @ase ?ompensao 1,26 1 1 2<=I.13 J 2<=I.13 J 2<=I.13 J 0 0 0 D! .)1.3! E 3D 31D.1- E :C -!1.13 E permanentes Aem eurosB

Gera# Gera# Gera# Grupos 100/110/2=0/630 Grupos 100/110/2=0/630

H/3=0 H/3=0 H/3=0 H/3=0

=H 66 66

2" 2< 2<

=H

2"

1,6

2<=I.13 J

111 C):.C3 E

H/3=0 66 2< C 1.26 2<=I.13 J 0 DD 1-D... E

A>B s6 * contabili9ado o tempo de ser,io prestado no ensino pblico

!.D. /st# pre,ista a atribuio de subs+dio de desemprego em caso de adeso ao programa? N,o h* #ugar a atribui$,o de subs?dio de desemprego, quer para docentes subscritores da 0ai3a Gera# de Aposenta$%es, quer para docentes abrangidos pe#o 7egime Gera# da +eguran$a +ocia#. A ce#ebra$,o do acordo de rescis,o previsto no artigo 266. e seguintes do 7egime do 0ontrato de 8raba#ho em 9un$%es P&b#icas ;7089P>, aprovado em ane3o 4 Aei n. 6H/200<, de 11 de setembro, na reda$,o vigente, n,o con!igura uma situa$,o de desemprego invo#unt*rio caracteri5*ve# nos termos do @ecreto-Aei n. 220/200", de 3 de novembro. !.1C. A indemni9ao est# suFeita a contribuies para a %egurana %ocial? N,o, a indemni5a$,o est* isenta de contribui$%es para a +eguran$a +ocia#, dado que n,o h* direito a presta$%es por desemprego.

). ?omo aderir ao programa?

).1. /stou interessado em aderir ao Programa( como $ao? A ades,o ao Programa !a5-se mediante preenchimento on-#ine de requerimento, dispon?ve# no endere$oD GGG.dgeste.mec.pt=rmadocentes= dirigido ao +ecret*rio de /stado do /nsino e da Administra$,o /sco#ar ;+//A/>.

Ap:s submiss,o do mesmo dever* imprimi-#o em dup#icado, entregando uma c:pia no seu estabe#ecimento de ensino de provimento e guardando outra para si, como comprovativo da submiss,o do pedido.

0aso n,o re&na as condi$%es e3igidas pe#o Programa, ou se a, n,o este a inserido na carreira dos /ducadores de 'n!(ncia e dos Pro!essores dos /nsinos )*sico e +ecund*rio, dos estabe#ecimento de educa$,o ou de ensino dependentes do -/0, o site n,o permite que proceda 4 candidatura. ).!. 4ual * o pra9o para a apresentao do re&uerimento? B pra5o para a apresenta$,o do requerimento decorre entre 16 de novembro de 2013 e 2< de 9evereiro de 201=. 8enha, por !avor, em aten$,o o re!erido na 9AK 2.= quanto 4 data de entrada do requerimento. ).). 5s dados constantes do meu re&uerimento( designadamente os re$erentes a idade( tempo de ser,io( remunerao base e e,entuais suplementos( so con$irmados pelo meu ser,io de origem?

+,o. 8odos os dados ser,o con!irmados e va#idados pe#o estabe#ecimento de ensino de provimento do docente, mas apenas em momento posterior ao seu pedido.

-. Trabalhadores em situao de mobilidade especial AsmeB e licena e0traordin#ria

-.1. %e eu me encontrar em situao de mobilidade especial tamb*m posso aderir ao Programa? +im. @eve !a5er o preenchimento on-#ine do LLL.dgeste.mec.pt/rmadocentes/ dirigido ao

requerimento, dispon?ve# no endere$oD

de /stado do /nsino e da

+ecret*rio

Administra$,o /sco#ar ;+//A/>. 2e a tamb.m 9AKs 3.1/3.2. -.!. 4ual * o ,alor concreto da remunerao base rele,ante para a determinao do ,alor da compensao? B va#or da compensa$,o . determinado com base na remunera$,o base mensa# correspondente ao esca#,o, ?ndice, detidos 4 data da co#oca$,o em situa$,o de mobi#idade especia#, com as redu$%es remunerat:rias resu#tantes do disposto na Aei n. ""-)/2012, de 31 de de5embro. -.). 5s dados constantes do meu re&uerimento( designadamente os re$erentes a idade( tempo de ser,io e remunerao base so con$irmados? +im, pe#a +ecretaria-Gera# do -inist.rio da /duca$,o e 0i1ncia mas apenas em momento posterior ao seu pedido. -.-. /stou em situao de licena e0traordin#ria 2 situao de mobilidade especial. Posso aderir ao Programa de Rescises por Mtuo Acordo? +im. -... ?omo de,o proceder? @eve requerer a cessa$,o da sua situa$,o de #icen$a e3traordin*ria antes do !im do pra5o do Programa ;2< de 9evereiro de 201=> e ainda a tempo de poder enviar o requerimento ;at. 2< de 9evereiro de 201=>. /m seguida deve obter o mode#o de requerimento disponibi#i5ado neste subsite, preench1-#o, introdu5indo, para o e!eito, as necess*rias adapta$%es, e dirigi-#o +ecret*rio de /stado do /nsino e da Administra$,o /sco#ar ;+//A/>. 2er tamb.m 9AKs n.s 3.1 e 3.2. -.1. 4ual * o ,alor concreto da remunerao base rele,ante para a determinao do ,alor da compensao?

B va#or da compensa$,o . determinado com base na remunera$,o base mensa# correspondente ao esca#,o, ?ndice, detidos 4 data da co#oca$,o em situa$,o de mobi#idade especia#, com as redu$%es remunerat:rias resu#tantes do disposto na Aei n. ""-)/2012, de 31 de de5embro. -.3. 5s dados constantes do meu re&uerimento( designadamente os re$erentes a idade( tempo de ser,io e remunerao base so con$irmados? +im, pe#a +ecretaria-Gera# do -inist.rio da /duca$,o e 0i1ncia em que estava integrado o seu +ervi$o de origem, mas apenas em momento posterior ao seu pedido.

5. O que acontece ao requerimento?

..1. ?omo * &ue conheo o resultado do meu re&uerimento? 0aso o pedido n,o re&na as condi$%es e requisitos #egais ;e3. idade>, a decis,o ser* comunicada pe#a @GA/. Kuando se a autori5ada a ce#ebra$,o de acordo de cessa$,o do contrato de traba#ho a mesma . comunicada ao estabe#ecimento de educa$,o e ensino respetivo pe#a @GA/. A proposta de acordo de cessa$,o do contrato de traba#ho em !un$%es p&b#icas, contendo a !:rmu#a da compensa$,o a atribuir e o seu va#or previs?ve#, . noti!icada ao docente pe#o estabe#ecimento de educa$,o e ensino respetivo, para, querendo, a aceitar no pra5o de < dias &teis.

..!. 5 %//A/ pode recusar o meu pedido? +im, pode pronunciar-se des!avorave#mente, uma ve5 que no (mbito do Programa #he cabe garantir o n&mero g#oba# de postos de traba#ho necess*rios ao desenvo#vimento das atribui$%es cometidas aos estabe#ecimentos de educa$,o ou de ensino dependentes do -/0. ..). 4uem me d# a conhecer a deciso $inal sobre o meu re&uerimento? +e a decis,o !ina# !or de no aceitao da sua proposta de cessa$,o do contrato por m&tuo acordo, a noti!ica$,o ser-#he-* !eita pe#o +ecret*rio de /stado da Administra$,o P&b#ica.

+e a decis,o !ina# !or de aceita$,o da sua proposta de cessa$,o, ser* a sua entidade empregadora p&b#ica a noti!ic*-#o da proposta escrita de acordo. Nesta proposta ser#he-* igua#mente transmitido o montante da compensa$,o a acordar. ..-. 4ual o pra9o &ue disponho para e$etuar a aceitao? A partir deste momento ;noti!ica$,o> dispor* de < dias &teis para con!irmar a sua inten$,o de cessa$,o do seu contrato por m&tuo acordo. .... / o &ue acontece caso no responda no pra9o de : dias teis? 0aso n,o comunique a sua inten$,o de aceitar o acordo e consequentemente, cessar o seu contrato, a proposta considerar-se-* recusada. ..1. ?aso aceite a proposta de compensao posso ,oltar a trabalhar para a administrao pblica? +im. A aceita$,o do acordo de rescis,o s: o impede de vo#tar a traba#har na Administra$,o P&b#ica, inc#uindo em presta$,o de servi$os, decorrido que se a o per?odo !i3ado no artigo 11. do dip#oma. N,o poder*, durante esse per?odo, ser nomeado, contratado ou designado em comiss,o de servi$o para nenhum servi$o da administra$,o p&b#ica centra# ;dire$%esgerais, secretarias, gerais, inspe$%es-gerais, institutos p&b#icos ou outros>, em autarquias #ocais ;munic?pios ou !reguesias>, nem nas empresas de capitais p&b#icos. ..3. sso signi$ica &ue no poderei ,oltar a trabalhar nunca em nenhuma dessas entidades? N,o. A aceita$,o do acordo de cessa$,o impede, apenas, de prestar o seu traba#ho para qua#quer destas entidades num per?odo espec?!ico e vari*ve#, de acordo com a sua situa$,o concreta, durante um n&mero de meses igua# ao qu*drup#o do n&mero resu#tante da divis,o do montante da compensa$,o que #he !or atribu?da pe#o va#or de 30 dias de remunera$,o base, ca#cu#ado com apro3ima$,o por e3cesso.

1. Aposentao
1.1. Ap6s a resciso posso pedir a aposentao A?ai0a Heral de Aposentaes 2 ?HAB antecipada?

N,o, pois perde a qua#idade de subscritor. 1.!. Posso pedir a aposentao &uando atingir a idade legal de re$orma ou aposentao? +im. 1.). ?omo sei &ual ser# o ,alor da minha aposentao ou da minha re$orma? Pode obter in!orma$%es sobre aposenta$,o unto da ?ai0a Heral de Aposentaes ou sobre re!orma unto da %egurana %ocial. 1.-. 5s trabalhadores &ue aderirem ao programa podero posteriormente aposentar2se=re$ormar2se por in,alide9? +im, independentemente do seu regime de prote$,o socia# ;7P+0 ou 7G++>, desde que os requisitos #egais este am preenchidos.

7. Sujeio da compensao ao pagamento de imposto sobre o rendimento das pessoas singulares

3.1. %obre a compensao &ue me $or de,ida ha,er# lugar ao pagamento de R%? B docente rescindir o contrato de traba#ho, apenas ter* que pagar '7+ sobre o va#or da di!eren$a entre a compensa$,o recebida e a compensa$,o que receberia caso a regra a ap#icar !osse de 1 sa#*rio ;remunera$,o base mais sup#ementos regu#ares> por cada ano de antiguidade. Para mais in!orma$%es, consu#tar a a#?nea e> do n. 3 e n.s = a I do artigo 2. do 0:digo do '7+. /0emplo8 @ocente - NotaD A compensa$,o ser* ta3ada na tota#idade nos casos em queD B traba#hador tenha bene!iciado de e3c#us,o da tributa$,o por '7+ nos &#timos 6 anos B traba#hador venha a estabe#ecer novo v?ncu#o #abora# com a atua# entidade empregadora nos 2= meses seguintes 4 rescis,o

3.!. ?omo eu tamb*m tenho suplementos remunerat6rios &ue me tIm sido pagos de $orma permanente nos dois ltimos anos e a compensao respeita J remunerao base mais os suplementos( isso signi$ica &ue pago igualmente R% sobre a parte da compensao respeitante aos suplementos? A regra de tributa$,o re!erida na 9AK anterior ap#ica sobre o va#or tota# da compensa$,o, onde se inc#uem os sup#ementos permanentes. Bu se a, para este e!eito, n,o h* di!eren$a entre sup#ementos e remunera$,o base. 3.). / se a compensao $or boni$icada( ou seFa( se $or ,alorado pelos $atores 1(. ou 1(!.( o imposto incide sobre a totalidade da compensao? Nesse caso, apenas a !ra$,o de 0,6 ou 0,26, consoante o caso, ser* ta3ada ;a#?nea b> do n. = do artigo 2. do 0:digo do '7+>. 3.-. 4ual a data rele,ante para a determinao da suFeio a imposto( ou seFa( em &ue ano * &ue tenho de inscre,er o ,alor da compensao &uando $or preencher o R%? A data em &ue celebro o acordo de cessao ou a data em &ue e$eti,amente recebo a compensao? A compensa$,o dever* ser inserida na dec#ara$,o de '7+ re!erente aos rendimentos au!eridos em 201=, ano em que . recebida pe#o traba#hador. 3... 4uando recebo a compensao o ,alor re$erente ao imposto * logo dedu9ido da compensao ou s6 tenho de o pagar &uando $i9er o acerto do R%? B va#or re!erente ao imposto, quando ha a, . dedu5ido #ogo no momento do pagamento, de !orma autom*tica. Bu se a, ta# como com o sa#*rio, h* #ugar a reten$,o na !onte ;artigo HH. do 0:digo do '7+ e respetivas tabe#as>. 3.1. 5 ,alor da compensao e as dedues( se $or o caso( F# ,Im pr*2 preenchidas &uando $or entregar o meu R%? +im, estes va#ores dever,o estar pr.-preenchidos na dec#ara$,o de R% re$erente aos rendimentos au$eridos em !C1-. /m todo o caso, compete aos bene!ici*rios con!irmar os e#ementos pr.-preenchidos ou e!etuar o preenchimento se estiverem omissos.

Nesse caso, dever* apresentar o documento comprovativo do recebimento da compensa$,o que #he ser* entregue pe#a sua entidade empregadora.