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actividades involucradas, el grado de flexibilidad de accin y la magnitud en la toma de decisiones necesaria que los empleados deben tener, as como los sistemas de apoyo que la empresa le otorgar. Respuesta Verdadero Falso
Las caractersticas biogrficas son aquellas de carcter objetivo, mismas que conforman una especie de archivo individual con el que todos los seres humanos contamos sin excepcin. Estas son la edad, el gnero, el estado civil, el nmero de dependientes y la antigedad en el puesto.
La Inteligencia emocional se refiere a la capacidad de reconocer nuestros propios sentimientos y los ajenos, de motivarnos y de manejar bien las emociones, en nosotros mismos y en nuestras relaciones.
Identifica 2 Caractersticas de la personalidad Respuesta A. Creatividad B. Sitio de control C. Sistema de valores D. Desarrollo profesional
B Econom . a
C Cienci . a poltic a
D Filosof . a
E Pedagog . a
Respuesta
Fuente del estrs; es decir, es la causa por la cual se origina ste y puede ser interna o externa
Respuesta Se necesitan para la realizacin de funciones que exigen resistencia, destreza (capacidad especfica de manipular objetos fsicamente) y fuerza. Se utilizan en funciones ms o menos estandarizadas en cuanto a las actividades que realizan.
Leer elementos de respuesta para la pregunta 12 Es la capacidad para aprovechar conocimientos, mtodos, tcnicas y equipos necesarios para la realizacin de tareas concretas. Se adquieren por experiencia, educacin y capacitacin. Leer elementos de respuesta para la pregunta 12 Es la capacidad y juicio para trabajar con y por medio de la gente; incluye la comprensin de la motivacin y la aplicacin de un liderazgo eficaz. Leer elementos de respuesta para la pregunta 12 Todos aquellos que tienen que ver con el funcionamiento de nuestro cuerpo,
tales como apetito, descanso, etc. Leer elementos de respuesta para la pregunta 12 Comprenden todo tipo de razonamiento lgico, procesamiento mental y desarrollo emocional que se lleva a cabo para comprender lo que sucede a nuestro alrededor. Correlaciona la columna que mejor describa el concepto.
Respuesta
Acuerdo tcito, no explcito, entre individuo y organizacin para que las dos partes observen y respeten una amplia variedad de derechos, privilegios y obligaciones dictados por la cotidianeidad laboral.
Respuesta
La motivacin surge del deseo por satisfacer necesidades de distintos estratos, a travs de los cules los individuos se van desplazando cuando las satisfacen.
Para mantener motivada a la gente se deben proporcionar adecuados factores de higiene y enfatizar los logros, el reconocimiento, la responsabilidad y la oportunidad de crecimiento. Existen factores de motivacin y factores de higiene.
Respuesta
Son alianzas que no estn estructuradas formalmente por la organizacin. Surgen espontneamente por afinidad entre sus miembros en respuesta a la necesidad del contacto social.
Equipos formados por empleados de niveles jerrquicos similares, pero provenientes de distintas reas funcionales, se renen para llevar a cabo un proyecto especfico.