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ENTIDAD :
PUBLICACIN ESTRATEGIA- MECANISMO MEDIDA ACTIVIDADES ABRIL 30 2013
AO
2013
RESPONSABLE
ANOTACIONES
MAYO A JUNIO
Se realiz despliegue del Plan publicado, a travs del correo institucional y las carteleras, motivando a todos los funcionarios a leerlo e implementar las acciones necesarias para mitigar la ocurrencia de riesgos.
JUNIO
Aprobacin del programa de gestin y adminsitracin del riesgo, por parte de la gerencia, en el cual se establece la metodologa sistemtica que permitir identificar de manera permanente los riesgos por procesos y determinar sus controles; asmismo se busc su articulacin con el componente de transparencia.
Se ha empezado a hacer seguimiento a los indicadores del mapa de riesgos correspondientes a transparencia y anticorrupcin. Es de tener en cuenta que la mayoria de estos indicadores son semestrales y anuales, sin embrago como parte de la inclusin del programa se esta motivando a realizar anlisis permanente y control de cada riesgo.
Dando alcance a lo establecido en el programa de gestin y administracin del riesgo, se realiza analisis de mapa DESDE de riesgos, realizando su valoracin y SEPTIEMBRE Y genernado revisin de indicadores. EN EJECUCIN Para los seguimientos a realizar, el POA 2014 incluir un indicador de medicin de riesgos, por proceso.
ESTRATEGIA ANTITRMITES
La publicacin del Plan Anticorrupcin y Atencin al ciudadano se realiz en los trminos establecidos, en la pgina web, incluyendo estos cuatro componentes y ajustandose a los lineamientos dados por la metodologa establecida. La elaboracin y publicacin de este plan, permiti articular el mapa de riesgos institucional con el componete de transparencia. De igual manera se pudo identificar los trmites que mas barreras de acceso generan realizando una priorizacin para su tratamiento. Por otro lado se implementaron estrategias que permitan generar de manera permanente y amigable rendicin de cuentas; as como estrategias que conllevarn a identificar las principales necesidades de los usuarios y reformulando derechos y deberes.
A la fecha se ha realizado un anlisis minucioso de los requisitos que llevan a tener unos trmites tan poco eficientes y amigables, en mesas de trabajo con el grupo funcional comercial, llegando a la misma conclusin de que la mayoria de requisitos son puestos por la entidades responsables del pago. Por esta razn se ha emprendido la tarea de iniciar conversaciones con los diferentes pagadores para dar inicio a la eliminacin de estas barreras.
Teniendo en cuenta las bareras de acceso identificadas, con el rea comercial se viene desarrollando un trabajo minucioso, con el fin de modificar la matriz de contratacin, buscando la forma de eliminar la requisicin de documentos que no permiten prestar una buena atencin; sin embargo es de reiterar que esto en gran parte depender de la Entidades responsables del Pago. Adicionalmente, ya se han realizado mesas de trabajo con las reas correspondientes, con el fin de dar inicio a campaas que permitan aumentar la solicitud de citas por medio telefnico y via internet; aunque es un proceso complejo, debido a las caracteristicas de la poblacin objetivo de la institucin. Con el rea de Calidad, se iniciar el proceso de revisin de procedimientos, dando prioridad a aquellos correspondientes a los procedimientos administrativos regulados (trmites).
Se hizo seguimiento a las obligaciones de norma referentes a publicarcin de informacin con el fin de dar cumplimiento
Se realiz gestin a requerimiento de ciudadanos que a titulo personal o en representacin de una orgniazacin comunitaria soliciten informacin de la gestin institucional
Se realiz gestin a requerimiento de ciudadanos que a titulo personal o en representacin de una JEFE OFICINA DE ATENCIN AL USAURIO
Teniendo en cuenta que la primera rendicin de cuentas del ao fue satisfactoria y completa, se
Teniendo en cuenta que la primera rendicin de cuentas del ao fue satisfactoria y completa, se
ACTIVIDADES
implementaron estrategias que permitan generar de manera permanente y amigable rendicin de cuentas; as como PUBLICACIN estrategias que conllevarn a identificar las principales necesidades de los usuarios y reformulando ABRIL 30 2013 derechos y deberes.
ACTIVIDADES REALIZADAS AGOSTO 31 2013 FECHA DE EJECUCIN ACTIVIDADES FECHA DE EJECUCIN DICIEMBRE 31 2013 ACTIVIDADES RESPONSABLE ANOTACIONES
JUNIO
Identificacin de necesidades de los usuarios en los servicios de urgencias y consulta externa, elaboracin de planes de mejora integrales que garanticen disminucin de barreras de acceso, seguimiento a estos planes de mejora y adaptacin de los mismos de acuerdo a necesidades del usuario y su familia
EN EJECUCION
Identificacin de necesidades de los usuarios en los servicios de urgencias y consulta externa, elaboracin de planes de mejora integrales que garanticen JEFE OFICINA DE ATENCIN disminucin de barreras de acceso, seguimiento a AL USAURIO estos planes de mejora y adaptacin de los mismos de acuerdo a necesidades del usuario y su familia
Se realiz reformulacin de derechos y deberes de cara a la acreditacin en salud, entendiendo al usuario y su familia como el actor principal. Se diferencian de acuerdo al ciclo de vida y para poblacin vulnerable. Este proceso es validado tanto por usaurios como por lderes de servicios.
Dando alcance a lo establecido en el programa de gestin y administracin del riesgo, se realiza analisis de mapa Se realiz reformulacin de derechos y deberes de DESDE de riesgos, realizando su valoracin y SEPTIEMBRE Y cara a la acreditacin en salud, entendiendo al usuario y su familia como el actor principal. Se diferencian de genernado revisin de indicadores. EN EJECUCION EJECUCIN acuerdo al ciclo de vida y para poblacin vulnerable. Para los seguimientos a realizar, el Este proceso es validado tanto por usaurios como por POA de 2014 incluir un indicador de lderes servicios. medicin de riesgos, por proceso.
AGOSTO
Teniendo en cuenta la encuesta de satisfaccin existente y las necesidades insatisfechas del usuario se reformula la metodologa de evaluacin de satisfaccin y se crea una nueva que sera puesta en funcionamiento como piloto durante el resto del ao 2013.
EN EJECUCION
Teniendo en cuenta la encuesta de satisfaccin existente y las necesidades insatisfechas del usuario se reformula la metodologa de evaluacin de JEFE OFICINA DE ATENCIN satisfaccin y se crea una nueva que sera puesta en AL USAURIO funcionamiento como piloto durante el resto del ao 2013.
Cargo: Nombre:
Jefe Oficina Asesora La depublicacin Planeacin (e) del Plan Anticorrupcin y Atencin al Dr. Luis Gerardo Cano Villate.
ciudadano se realiz en los trminos establecidos, en la pgina web, incluyendo estos cuatro componentes y ajustandose a los lineamientos dados por la metodologa establecida. La elaboracin y publicacin de este plan, permiti articular el mapa de riesgos institucional con el componete de transparencia. De igual manera se pudo identificar los trmites que mas barreras de acceso generan realizando una priorizacin para su tratamiento. Por otro lado se implementaron estrategias que permitan generar de manera permanente y amigable rendicin de cuentas; as como estrategias que conllevarn a identificar las principales necesidades de los usuarios y reformulando derechos y deberes.
Seguimiento de la estrategia