BT]PATI

Nomor : s0o/ 191/Br(.J.l_/20L4

Lampiran
: :

Perihal

Batas Pemberhentian Pegawai Tidak tetap IPT'IJ

Baniarnegara, 12 Februan 2Ol4 Kepada: Yth.1. Para Asisten SEKDA/ KePala Dinas/ Kepala Badan/ Sekretaris; DPRD/ lnspektur KabuPaten Banjarnegara; 2. Para Kepala Kantor/ KePala Bagian; 3. Para CamaU 4. Para Kepala UPT Puskesmas' seKabupaten Baniarnegara

SURAT EDARAN
Sehubungan diberlakukannya Undang- Undang nomor 5 tahun 20L+ tentang Aparatur Sipil Negara (15 fanuari 20L4) dan Surat Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor K.26-30/V.7-3/99 perihal Batas usia Pensiun Pegawai Negeri Sipil, kami sampaikan hal-hal sebagai berikut:

l.

2.

Dampak adanya moratorium penerimaan CPNS dan banyaknya PNS yr.rg p"rriun, mengakibatkan semakin berkurangnya iumlah PNS di kafupaten Banjarnegara t9607 orang PNS, data per-31 Desember keberadaan Tenaga Pegawai Tidak Tetap (Honorer Z}l3j, sehingga -irngrt dibutuhkan untuk membantu pelaksanaan SK Bupati) Pemerintahan di Kabupaten Banjarnegara. Dikarenakan Batas Pemberhentian Pegawai Tidak Tetap selama ini mengacu pada Batas Usia Pensiun PNS [56 tahun), maka dengan

dibeilakukannya undang-undang Aparatur Sipil Negara Batas Pemberhentian Pegawai Tidak Tetap menyesuaikan menjadi 58

3.

tahun, kecuali bagi yang menghendaki untuk berhenti' Bagi PTT y"t g *e*asuki masa pemberhentian pada 1 Februari 2014 agir dipeiprrlrrrg sampai dengan usia 58 tahun dan tetap dibuatkan kontrak kerja tahunannYa.

Demikian untuk menjadi perhatian dan dilaksanakan dengan

penuh tanggungiawab.

I FANJARN

UTOMOIS.H, lVI.IIum
TEMBUSAN : DisamPaikan kePada Yth. I . Wakil Bupati Kabupaten Banjarnegara; 2. Selcetaris Daerah Kabupaten Banjarnegara; 3. Inspektur Kabupaten Banjarnegara.