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CONCOURS D'ADMISSION DIRECTE

EN PREMIRE ANNE DU CYCLE MASTER

HEC - ESCP-EAP 2009

Pour tous renseignements sur les procdures du concours dadmission HEC, ESCP-EAP, ESC www.dac-concours.net En cas de problmes ou de questions sur votre inscription

cliquer sur la rubrique " nous contacter "


Direction des Admissions et Concours Concours CAD BP 31 - 78354 JOUY-EN-JOSAS Cedex Contact : 01 39 67 71 55 Fax : 01 39 67 74 54 E-mail : info-dac@ccip.fr

Sommaire

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La prsentation dHEC Paris La structure du Programme Master Grande Ecole HEC La prsentation de ESCP-EAP La structure du Programme Master Grande Ecole ESCP-EAP Le rglement du concours dadmission directe HEC, ESCP-EAP, ESC
Objectifs et conditions d'admission Formalits d'inscription Organisation du concours Nature et coefficient des preuves

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Le programme du concours
Epreuves crites Epreuves orales

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Le programme des preuves option


Option Option Option Option Option mathmatiques sciences juridiques sciences conomiques lettres et sciences humaines sciences de la vie

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Les statistiques du concours 2008

HEC

Paris

Reconnu comme un des tablissements leaders en Europe, aux normes internationales, HEC Paris est la premire cole de management franaise avoir obtenu en 2000 les trois prestigieuses accrditations internationales AMBA (British Association of MBA's) - EQUIS (European Foundation for Management Development) AACSB (International Association for Management Education). Spcialis dans le domaine de lenseignement et de la recherche en management, HEC Paris a pour vocation de former des managers fort potentiel, des enseignants et chercheurs de haut niveau, capables dapprhender dans un cadre multinational les grands enjeux sociaux, politiques et conomiques de demain.

HEC Paris a t classe pour la deuxime anne conscutive par le Financial Times 1re Business School en Europe. HEC offre une gamme complte de formations au management :

Le programme de la Grande Ecole


class n1 des meilleurs masters en management europen par le Financial Times pour la 4me anne conscutive, recrute sur concours, en 1re et 2me annes, en France et ltranger, des tudiants slectionns pour leur potentiel, avant toute exprience professionnelle, pour les former aux carrires du management.

LES MASTERS OF SCIENCE,


programmes dexcellence, sont ouverts aux tudiants diplms dun Bachelor en gestion, commerce ou quivalent. 6 Masters temps plein, enseigns en anglais sur 12 mois.

LE MBA HEC
programme bilingue anglais/franais de 16 mois, forme au management gnral, dans un contexte international et multiculturel, des professionnels de tous secteurs, diplms de l'enseignement suprieur, ayant une exprience professionnelle dau moins 5 ans. Une formule temps partiel permet de concilier formation MBA et vie professionnelle.

LES MASTRES SPCIALISS HEC


accrdits par la Confrence des Grandes Ecoles, sont des formations de haut niveau, dispenses majoritairement en langue franaise, qui permettent des candidats franais ou trangers d'acqurir une formation complmentaire dans un domaine particulier du management. 12 Mastres temps plein sur 12 mois destins de jeunes diplms bac + 5.

Audit Droit et Management International (en partenariat avec lESCP-EAP) Entrepreneurs Finance Internationale Intelligence Marketing Management de Grands Projets (en partenariat avec SUPAERO) Management du Dveloppement Durable Logistique globale et Achats Internationaux Management des Risques Internationaux Management des Systmes dInformation et Technologies (en partenariat avec lcole des Mines de Paris) Management et Nouvelles Technologies (en partenariat avec Tlcom ParisTech) Strategic Management.

LE DOCTORAT HEC
a pour vocation de former des enseignants et des chercheurs de haut niveau dans les disciplines de gestion. Il comporte une phase de deux ans pour la prparation d'un Master de recherche (DEA) et du certificat de spcialisation HEC, suivie d'une phase de prparation et de rdaction de thse. Le Doctorat HEC offre six spcialisations : Finance - Information, Comptabilit, Contrle, Organisation Management de la Supply Chain et Optimisation Oprationnelle Marketing - Ressources Humaines et Organisation - Stratgie et Management.

HEC EXECUTIVE EDUCATION


propose en formation continue pour des managers et des cadres dirigeants une large gamme de programmes diplmants ou non diplmants, conciliables avec la poursuite dune activit professionnelle de haut niveau : Executive Mastre Spcialiss temps partiel, programmes certifiants CESA et de coaching, programmes courts de 2 10 jours, programmes sur mesure pour les entreprises, dont certains intgralement anglophones, ainsi que lExecutive MBA TRIUM et lExecutive MBA HEC.

Le Corps Professoral
Depuis plus de 125 ans, la vocation d'HEC est de former des managers de haut niveau et fort potentiel, capables dapprhender les grands enjeux sociaux, politiques et conomiques de demain. Pour ce faire, il dispose dun corps professoral de renomme internationale, publiant dans les revues internationales au plus haut niveau scientifique, passionn par la pdagogie, dispensant un enseignement en prise avec la vie des organisations. Rpondant ces critres dexcellence internationaux, le corps professoral permanent comprend aujourdhui 105 professeurs, 91,42 % des professeurs permanents titulaires dun Doctorat ou Ph.D, 41,90 % des professeurs permanents sont de nationalit trangre (25 nationalits diffrentes). DES ENSEIGNANTS CHERCHEURS Les professeurs permanents dHEC Paris consacrent une part significative de leur temps la recherche en gestion. De ce fait, HEC est un acteur de premier plan dans la production et la diffusion des connaissances les plus avances en matire de sciences de management. La recherche constitue une valeur ajoute capitale, pour HEC, dont elle fonde la lgitimit et la notorit, notamment internationale,

et la Recherche
pour les entreprises partenaires, qui disposent ainsi dun inestimable outil de veille et de capitalisation des connaissances, pour les tudiants et les dirigeants en formation continue, qui bnficient trs vite de ses rsultats et de ses avances, et qui acquirent ainsi une capacit de recul aujourdhui indispensable dans un monde o les pratiques, y compris les bonnes pratiques, voluent continuellement. LES ENSEIGNANTS Les diffrents cours des programmes dHEC Paris sont assurs chaque anne par ce corps professoral. Leur action est renforce par une quarantaine de professeurs affilis dont la premire vocation est lenseignement et qui ont souvent une exprience professionnelle parallle ou antrieure qui nourrit leur enseignement. De mme, chaque anne, une cinquantaine de professeurs visitant provenant des meilleures business schools mondiales vient enseigner et travailler aux cts de la facult permanente. Enfin, de nombreux chargs denseignement apportent galement leur expertise professionnelle aux tudiants et participants des diffrents programmes.

La Structure du
Admission Directe en cycle Master HEC
LEcole HEC a pour mission de former aux carrires de management des tudiants sans exprience professionnelle pralable en leur proposant un cursus trs approfondi dans les disciplines de management ouvert sur les autres matires et en prise directe avec les problmatiques de dcision du monde de lentreprise. Le Cycle Suprieur conduisant au grade de Master (Masters degree) se compose de deux annes acadmiques qui peuvent tre compltes par une anne de csure professionnelle.

Programme Master Grande Ecole HEC

Cours Fondamentaux :

- Comptabilit - Droit - Droits des Socits - Finance - Finance dentreprise - Fiscalit - Management de la supply chain - Management des systmes dinformation - Marketing - Marketing stratgique - Mesurer et piloter la performance - Mthodes Scientifiques de gestion - Stratgie.

PREMIRE ANNE DU CYCLE SUPRIEUR


Les cours sont dispenss en franais et en anglais. Concepts et fondamentaux du management.

Sminaire de comportement managrial. Cours de langues : Etude de deux langues vivantes : anglais plus une 2e langue : allemand, espagnol, italien, russe, ou chinois.

Cours optionnels choisis dans un portefeuille de plus de 100 cours.

STAGES ET ANNE DE CSURE PROFESSIONNELLE :


Les tudiants doivent effectuer 30 semaines de stage au cours de leurs deux ans de scolarit, dont 10 semaines au minimum avant la dernire anne dtudes. La dure des priodes en entreprise est modulable, en fonction du cursus construit par ltudiant. Elle varie de 8 semaines minimum 12 mois maximum. LEcole recommande deffectuer avant lentre en troisime anne une exprience longue en entreprise (au moins 6 mois) pour bien en comprendre le fonctionnement et mieux mettre en perspective les enseignements de lanne de spcialisation.

SECONDE ANNE DU CYCLE SUPRIEUR Prparation du dbut de la carrire professionnelle. 1) Spcialisations HEC : Information / Finance / Audit / Conseil (IFAC) - Economie - Entrepreneurs - Finance Alternative Management - Mdias, Art et Cration - Marketing - Strategic Management - Stratgie Fiscale et Juridique Internationale.

ltranger : (voir page 9) - Le CEMS Master in International Management (MIM) ; - Le Program in International Management (PIM). Ce programme est uniquement ouvert aux tudiants qui choisissent de raliser une anne de csure entre leur 1re et 2me anne. - Double Diplme Europen

Autres spcialisations (en partenariat avec dautres institutions) : - Filire Recherche : - quantitative economics and finance (Polytechnique) - Master Projet innovation Conception (Polytechnique) - Management des Nouvelles Technologies (en partenariat avec Tlcom) - Management du Dveloppement Durable - Management des Systmes dInformation et des Technologies (en partenariat avec lcole des Mines de Paris) - Logistique et achats internationaux - Management de Grands Projets (Suparo) - Management des risques internationaux - Management Public (ESCP-EAP) - PrpENA (Paris I et lENS)

2) Mmoire de Recherche.

PROGRAMMES INTERNATIONAUX

La filire anglophone

Elle permet des tudiants trangers ou franais de suivre leur scolarit en anglais. En effet, tous les enseignements obligatoires de lanne 1 peuvent tre suivis en anglais ainsi que de nombreux cours lectifs.

Le Partnership in International Management (PIM)

Le CEMS Master in International Management (MIM)

Fonde en 1988 sur linitiativedHEC, de lESADE Barcelone, de lUniversit de Bocconi Milan et de lUniversit de Cologne, la CEMS est aujourdhui une alliance stratgique de 27 institutions acadmiques, rparties sur 4 continents, et de 56 multinationales. La Master in International Management que dlivre la CEMS forme des managers polyglottes aptes voluer et sadapter des environnements multiculturels. Depuis septembre 2002, le CEMS MIM est un programme annuel compos de 2 semestres dont un seffectue ltranger au sein de lune des coles partenaires. Dans le cadre de ce programme, les tudiants sont entrans travailler dans un environnement multiculturel, ce qui leur permet de dvelopper des comptences trs recherches par les entreprises europennes et internationales.
Les tudiants ont la possibilit de participer ce programme pendant leur troisime anne. Ils peuvent obtenir ainsi, en plus de leur diplme HEC, le Master in International Management (MIM), diplme europen conjointement dlivr par les partenaires acadmiques de la CEMS.

En 1973, HEC crait le PIM (Program in International Management) premier rseau dchanges dtudiants avec deux MBA : London Business School et New York University. Ce rseau appel aujourdhui Partnership in International Management compte 54 universits dans le monde. Le programme PIM, propos en dernire anne de la scolarit, permet ltudiant deffectuer un semestre acadmique dans un programme MBA prestigieux complt par un stage, et la ralisation dun mmoire de recherche dimension internationale. Ce programme est une vritable valeur ajoute au diplme dans la perspective dune carrire internationale.

LE CAMPUS
Sur un domaine de 130 hectares, situ 20 km au Sud-Ouest de Paris et 6 km du Chteau de Versailles, le campus HEC dispose d'une rsidence de 1354 chambres et de 60 appartements. Sur ce campus, l'Ecole met la disposition des tudiants une bibliothque informatise de plus de 60 000 ouvrages, 770 abonnements des priodiques franais et trangers, 11 000 abonnements lectroniques, 50 banques de donnes en ligne, ainsi quun important matriel informatique et une rgie audiovisuelle. Une salle des marchs est galement la disposition des tudiants. Elle est quipe dun matriel professionnel identique celui utilis sur les marchs financiers. De plus, des installations sportives trs compltes permettent l'accueil de nombreuses comptitions. Des bourses dtudes peuvent tre attribues. Elles couvrent alors une part significative des droits de scolarit.

DROITS DE SCOLARIT
2008/2009 : - 12 300 4, dont 600 4 de frais de suivi adminstratif, pour les tudiants ressortissants de pays de lUnion europenne (France incluse) - 16 400 4 dont 600 4 de frais de suivi adminstratif, pour les tudiants trangers (hors Union Europenne)

Pour plus d'informations :

www.hec.fr
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ESCP-EAP
En entrant ESCP-EAP, vous participerez une cole de management prestigieuse et totalement internationale ainsi qu une vritable institution europenne. Avec ses cinq campus, ESCP-EAP propose un enseignement fond sur trois axes : lexcellence acadmique, la formation par lexprience et la dimension internationale. Venant de 90 pays, nos tudiants composent un groupe dune rare diversit culturelle. Ils peuvent se forger un parcours personnalis leur permettant dtudier dans deux ou trois pays, dobtenir des doubles et triples diplmes, de choisir parmi une trs large palette de cours et de se construire une exprience professionnelle diversifie. Cette formation est ralise par un corps professoral de 125 experts dans leur discipline. Leurs recherches font lobjet de publications acadmiques reconnues au plan international et se traduisent par une participation active aux grands dbats de socit. Nos tudiants bnficient en consquence dun enseignement interactif et innovant, tant par son contenu que par ses modalits pdagogiques. Ltudiant btit son propre cursus en choisissant dtudier en partie sur nos campus europens ou dans lune de nos 60 universits partenaires, ou dopter pour lapprentissage intgrant un stage long en entreprise tout en conceptualisant autour de cette exprience. Nos tudiants bnficient en outre dune exprience de vie exceptionnellement riche, grce une activit associative intense et mobilisatrice.

Paris, Londres, Berlin, Madrid et Turin


Preuve de la reconnaissance par le monde conomique de lexcellence de la formation intellectuelle et des comptences professionnelles acquises dans notre Master in Management Grande Ecole, nos diplms se voient proposer de nombreux emplois de trs haut niveau dans le monde entier. Prs de la moiti dentre eux choisit dailleurs de commencer sa carrire dans un pays diffrent de son pays dorigine. ESCP-EAP bnficie de la triple accrditation internationale par : - lEuropean Foundation for Management Development (EQUIS) - lAMBA (Association of MBAs) - lAACSB (Association to Advance Collegiate Schools of business)

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La Structure de
ESCP-EAP propose un vaste portefeuille de programmes de formation suprieure au management. Le Master in Management Grande Ecole ESCP-EAP offre des candidats rigoureusement slectionns, une formation suprieure au management en deux, trois ou quatre ans. Les Mastres Spcialiss ESCP-EAP sadressent aux titulaires dun diplme de troisime cycle universitaire ou de Grande Ecole. ESCP-EAP propose ainsi 15 programmes de spcialisation dans un secteur ou une fonction, conus et anims en troite collaboration avec les entreprises de ces secteurs dactivit. Les Mastres Spcialiss temps partag ESCP-EAP offrent aux cadres en entreprise souhaitant acqurir une dimension managriale accrue dans leur fonction, 8 programmes de spcialisation en temps partag. Le MEB, Master in European Business, est un programme de management international en 2 semestres dans 2 pays diffrents. Il sadresse de jeunes diplms Bac + 4 ou 5 nayant pas de formation en management. Le European Executive MBA ESCPEAP propose une formation suprieure au management pour des cadres ayant au moins 5 ans

lInstitution
dexprience professionnelle russie et appels occuper des postes cl dans leur organisation. Il se dcline en 3 formules : hebdomadaire, mensuelle et plein temps.

Le programme Ph.D. ESCP-EAP est une formation organise avec diffrents partenaires acadmiques pour former de futurs enseignants chercheurs et experts. Il permet dobtenir certains doctorats europens (France, Allemagne, Italie). Les programmes Executive accueillent dans des programmes intra et inter entreprises 5 000 cadres et dirigeants de fonctions, de secteurs dactivits et dexpriences varis.

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Le Corps Professoral
ESCP-EAP runit un corps professoral permanent de 125 professeurs-chercheurs. 87 % dentre eux sont titulaires dun doctorat franais ou tranger. Sur chacun des cinq campus de ESCP-EAP, ils conoivent, organisent et animent les cours avec lappui de plus de 700 intervenants extrieurs : professeurs visitants duniversits trangres et professionnels dentreprise. Conjointement leur mission denseignement, les professeurs permanents de ESCP-EAP poursuivent une double activit de recherche ou de conseil en entreprise. Ils contribuent ainsi lmergence des dveloppements les plus rcents en sciences de gestion et leurs applications dans les organisations. Linnovation pdagogique constitue une priorit de dveloppement du corps professoral de ESCP-EAP ; elle sillustre par la diversit des mthodes denseignement. Lensemble des documents pdagogiques est disponible sur lintranet.

et la Recherche

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La Structure du Programme
Lobjectif du Master in Management Grande Ecole est de transmettre aux tudiants la matrise des connaissances fondamentales dans le domaine de la gestion et de les prparer exercer de hautes responsabilits de management dans les organisations. Le cycle Master in Management Grande Ecole sadresse aux tudiants ayant valid lanne Pr-Master ESCP-EAP, ainsi quaux candidats ayant russi un des concours dentre directe (tudiants de toutes nationalits titulaires dun diplme de niveau Bachelor : licence, matrise, diplme dingnieur, Institut dEtudes Politiques).

Master Grande Ecole ESCP-EAP


Chaque tudiant suit un certain nombre de cours obligatoires lui permettant de matriser les fondamentaux des principaux domaines du management. Il construit ensuite son propre cursus grce au choix : . de cours dapprofondissement et douverture, . dune option de spcialisation, . du thme de son projet de recherche, . des accords dchange avec des universits partenaires . de priodes dalternance en entreprise, en Europe ou lEtranger.

Master Grande Ecole ESCP-EAP


Prrequis : Comptabilit, Statistiques, Computer Skills, Cots & Dcisions, Droit

10 Cours fondamentaux en Management de 30h (300 h)


Marketing, Finance dentreprise, Psychologie et Management, Contrle de Gestion, Management des Oprations, conomie, Gestion des Ressources Humaines, Droit Social et Fiscal Europen, Organisation & Management, Stratgie

300 h de Cours lectifs en Management composs, suivant le choix de ltudiant, par :


des cours dapprofondissement et douverture (30h ou 15h chacun) et/ou une option de spcialisation (de 120h ou 150h) Sminaire pluridisciplinaire (Jeu dentreprise) Mmoire de Recherche Enseignements de Langues Exprience professionnelle (minimum 39 semaines) Exprience internationale (minimum 3 mois)

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Les cours fondamentaux valids lors des tudes prcdentes sont remplacs par des cours lectifs dapprofondissement dans une discipline de gestion. Les cours lectifs dapprofondissement offrent aux tudiants des formations, conceptuelles et oprationnelles, dans des domaines spcifiques de chacune des disciplines du management. En complment, les cours lectifs douverture proposent une approche transversale de ces disciplines : par secteur industriel, par mtier ou par rgion du monde. Loption de spcialisation permet lacquisition des connaissances et des comptences actualises dans une discipline du management. Les options de spcialisation proposes en 2008/2009 sont : Audit Financier et Comptabilit, Finance (en anglais ou en franais), Finance de march, Ingnierie Juridique et Financire, International Business and Project development, Entrepreneuriat, Management Gnral et Stratgie, Management Public, Marketing (en anglais ou en franais), Economie, Management des Hommes et des Organisations, Contrle de Gestion et Pilotage Managerial, Management des Industries culturelles et Mdiatiques, Alternative Management-Innover,

entreprendre et manager autrement ( HEC), Supply chain and operations (Turin), Innovation and Project Management(Turin). International Management (Berlin) Le Concours dAdmission Directe en Master 1 donne accs aux autres campus europens de lcole dans le cadre de certaines options. Les accords dchange et doubles diplmes Les tudiants peuvent avoir accs nos 60 accords dchange leur permettant de passer 1 ou 2 semestres dans nos universits partenaires. 250 tudiants partent chaque anne dans ce cadre. Dans certains cas les tudiants peuvent obtenir, en plus du diplme ESCP-EAP : le MBA de lAIT Bangkok, le MBA de lInstitut de Management de Lucknow, le MSc in Industrial Administration Purdue University (USA) etc...

Le mmoire de recherche

Les tudiants choisissent une problmatique lie au management puis, aprs un travail bibliographique approfondi, rdigent ltat de la connaissance acadmique dans ce domaine. Cette premire tape leur permet de dgager une question restant rsoudre, de proposer des hypothses de rponse et une mthodologie de collecte et danalyse de donnes. Ils doivent enfin raliser lanalyse des rsultats obtenus aprs une phase active de recherche sur le terrain.

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Les enseignements de langues


Le programme de travail est dfini en fonction de la langue maternelle de ltudiant et de son niveau lentre dans le cycle Master. Tous nos tudiants doivent avoir acquis, la fin de leur scolarit, la matrise professionnelle de langlais et du franais, et la matrise oprationnelle dune troisime langue.

Les tudiants peuvent effectuer certains semestres dans une universit partenaire, o les cours suivis avec succs seront valids comme des lectifs.

DROITS DE SCOLARITE
2008-2009 : 11 000 y compris droit dinscription annuel En fonction des revenus, des bourses dtudes peuvent tre attribues. Elles couvrent alors une part significative des droits de scolarit. ESCP-EAP a distribu plus dun million deuros de bourses en 2007-2008 plus de 350 tudiants. Pour plus d'informations : www.escp-eap.eu

Les enseignements de dveloppement personnel


Les tudiants peuvent complter leur formation au management par des enseignements dans les domaines culturels, artistiques, langues,

CHAQUE ETUDIANT BATIT SON PROPRE CURSUS


La partie acadmique du cycle Master ESCP-EAP se droule sur quatre semestres dtudes mais les tudiants peuvent laccomplir en deux, trois ou quatre annes. Ainsi chaque tudiant structure son cursus en fonction de son projet personnel et professionnel. Il choisit les semestres acadmiques sur les campus de l'Ecole ou dans une universit partenaire et les priodes de missions en entreprise. Durant chaque semestre, un tudiant peut choisir de deux six cours de management de 30 heures, auxquels s'ajoutent, ventuellement, des cours de langue.

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Le Rglement du concours dadmission directe en premire anne du Cycle Master HEC, ESCP-EAP et coles de management

www.dac-concours.net

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CONDITIONS D'ADMISSION Dispositions gnrales


Les coles recrutant par la voie de ce concours sont HEC, ESCP-EAP et certaines coles de management (voir page 40). Le nombre de places est publi au Bulletin Officiel. Les places sont pourvues en deux sessions. Ds son inscription, chaque candidat sengage respecter strictement toutes les instructions figurant dans ce rglement. A dfaut, il peut ne pas tre admis concourir ou ne pas tre class. Toute fraude ou tentative de fraude pourra entraner des sanctions pouvant aller jusqu lexclusion dfinitive des concours, sans prjuger des poursuites ventuelles. Les dlibrations dadmissibilit et dadmission sont prononces en fonction du classement des candidats, par le jury du concours, qui est souverain.

Conditions dinscription
Le concours est ouvert aux titulaires d'un diplme franais de niveau bac +3 ou plus (titre vis par le Ministre de lEnseignement Suprieur et de la Recherche). Si le candidat est encore en cours dtudes au moment de linscription, il doit tre inscrit en dernire anne dun cursus diplmant et tre effectivement diplm au plus tard le jour de la rentre acadmique 2009. Lintgration dfinitive du candidat admis dans une cole est subordonne la transmission du diplme requis en dbut danne acadmique, la date prvue par lcole. Ltudiant justifiant de la poursuite dun cycle dtudes dune dure suprieure

3 ans, mais non diplmant ce niveau dtudes, doit obligatoirement dposer une demande de drogation la commission comptente auprs de la Direction des Admissions et Concours (demande crite prcisant sa situation et explicitant son projet de formation, accompagne de tous documents justificatifs). Il sera inform de la dcision de la commission dans le mois suivant la clture des inscriptions. Les quivalences, crdits et autres autorisations d'inscription un cycle d'tudes suprieur la licence ne sont pas considrs comme des diplmes au regard du concours. Ce concours est ouvert aux seuls titulaires de diplmes franais : une procdure particulire s'adresse aux *titulaires de diplmes trangers (Contact : sai@ccip.fr). - Les candidats doivent tre en situation rgulire au regard de la loi n 97-1019 du 28/10/97 portant rforme du service national et faisant obligation aux jeunes Franaises et Franais de se faire recenser (auprs de la mairie de leur domicile) puis de participer une journe dAppel et de Prparation la Dfense -JAPD - Les candidats ne sont pas autoriss se prsenter la mme anne deux voies diffrentes daccs une cole. - Aucune condition dge, ou daptitude physique nest exige. - Les candidats handicaps ou atteints dune maladie chronique peuvent se voir fixer des dispositions particulires damnagement. - Les candidats sportifs de haut niveau doivent fournir un justificatif dinscription sur une liste ministrielle de sportif de haut niveau (voir page 30).

* D'autres modalits d'admission sont prvues pour les titulaires d'un diplme denseignement suprieur obtenu ltranger. Les candidats concerns doivent s'adresser au SAI CCIP-DRI/E - SAI - (Service des Admissions Internationales) 28, rue de l'Abb Grgoire - 75279 Paris cedex 06 Tl. : 01 49 54 28 77 - Fax 01 49 54 28 70 - E-mail : sai@ccip.fr

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MODALITES DINSCRIPTION
Deux sessions sont prvues en 2009. Un candidat ne peut se prsenter quune seule fois la mme anne, avec un maximum de trois fois, toutes voies confondues, une mme cole. Tout candidat prsent au dbut de lune des preuves est considr comme ayant particip au concours. Linscription seffectue obligatoirement par Internet sur le site : http://www.dac-concours.net partir du 2 fvrier 2009 et jusquau 26 fvrier 2009 pour la premire session partir du 2 juin 2009 et jusquau 22 juin 2009 pour la seconde session. Les candidats doivent imprativement respecter la procdure dinscription suivante, gre par la Direction des Admissions et Concours, qui comprend 3 phases obligatoires : Saisie complte et validation des donnes sur Internet. Paiement et dition du bordereau Pices justificatives. Envoi des pices justificatives (accompagn obligatoirement du bordereau Pices justificatives, sign dans les dlais impartis.

Aprs la saisie des informations demandes, le candidat imprimera lui-mme son dossier. Il vrifiera ensuite que la saisie est complte et exactement enregistre. Il apportera, le cas chant, les modifications ncessaires sur Internet. Il pourra alors procder la validation de son inscription (la mention dossier valid apparat lcran). Aucune validation de donnes ne sera accepte aprs la date de clture : 26 fvrier 2009 minuit pour la 1re session, 22 juin 2009 minuit pour la 2me session.

Paiement des frais d'inscription et dition du bordereau Pices


justificatives Aprs la validation des donnes, le candidat devra obligatoirement imprimer lui-mme le bordereau Pices justificatives. Les candidats sont orients pralablement cette didtion vers un site scuris de tlpaiement leur permettant de rgler les frais d'inscription.

Envoi des pices justificatives et du bordereau sign.


Le candidat devra adresser, le bordereau Pices justificatives accompagn des pices demandes la : Direction des Admissions et Concours Concours CAD BP 31 78354 JOUY-en-JOSAS Cedex Cet envoi devra tre effectu (cachet de la poste faisant foi) au plus tard : * 27 fvrier 2009 minuit pour la 1re session. * le 23 juin 2009 minuit pour la 2me session. Aucune candidature ne sera retenue si les formalits nont pas t respectes.
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Saisie et validation des donnes


Lors de linscription, il sera fourni au candidat un numro dinscription unique et un code de validation confidentiel qui seront ncessaires pour tout accs au serveur. Les informations fournies par le candidat engagent sa responsabilit. En cas de fausse dclaration, le candidat sexpose des sanctions pouvant aller jusqu lexclusion du ou des concours prsents et la perte du bnfice ventuel de ladmission dans une cole.

DOCUMENTS A FOURNIR
Les documents exigs pour l'inscription au concours d'admission directe sont fournir en un seul exemplaire : Documents d'identit - Une photocopie de lune des pices suivantes : carte nationale didentit ou passeport ou extrait dacte de naissance. Ce document doit tre en langue franaise ou tre accompagn d'une traduction authentifie. Diplmes Suivant sa situation (Cf. les conditions dinscription exposes page 18), le candidat doit fournir : - Soit une copie du diplme, sil a dj t obtenu. - Soit un certificat de scolarit manant de linstitution devant lui dlivrer le diplme vis requis au plus tard le jour de la rentre acadmique 2009 de lcole dintgration. - Soit, dans tous les autres cas, une demande crite de drogation, auxquels seront joints tous justificatifs utiles. Sportifs de haut niveau - Les candidats concerns doivent fournir un justificatif dinscription sur une liste ministrielle de sportif de haut niveau.

Bourses - Les candidats boursiers de lEnseignement suprieur franais devront fournir une photocopie de la dcision nominative dattribution dune bourse pour lanne scolaire en cours, dlivre par le rectorat ou par le CROUS. Ils bnficieront dune remise de 50% sur le montant des droits dinscription. - Les candidats boursiers du gouvernement franais ne sont pas considrs comme boursiers au regard des concours. Les candidats concerns demanderont une attestation de paiement afin de se faire rembourser auprs du CROUS. Handicaps - Les candidats handicaps ou atteints dune maladie chronique doivent signaler leur handicap lors de linscription pour pouvoir bnficier damnagements particuliers lors des preuves. Le candidat doit imprimer lui-mme le document prcisant les instructions concernant la constitution et lenvoi de son dossier mdical. Aprs avis de la commission dpartementale comptente, une dcision administrative fixera, le cas chant, les dispositions particulires damnagement. Service national Justificatifs produire (en fonction de lge du candidat la date de clture des inscriptions)

AGE ( la clture des inscriptions) Garons et filles, de nationalit franaise Plus de 18 ans De 16 18 ans

JUSTIFICATIF

Certificat APD Attestation de recensement

Les candidats ayant la double nationalit doivent produire ces justificatifs. Ne sont pas concerns, en revanche, les candidats ne possdant pas la nationalit franaise ou en cours de naturalisation la date de clture des inscriptions.

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MISE A JOUR DES COORDONNEES ET IMPRATIF DE VIGILANCE


Le candidat devra obligatoirement tenir jour ses coordonnes (adresse postale, adresse lectronique, n de tlphone) sur le serveur Internet pendant toute la dure des concours (de son inscription jusqu la date du dernier jury). Il devra galement consulter rgulirement sa messagerie lectronique. Cette consultation sera quotidienne entre le dbut des preuves crites et la tenue du dernier jury. Internet constitue le moyen privilgi de la DAC pour linformation des candidats, notamment en cas durgence. Le candidat pourra galement, laide de son code-signature confidentiel, consulter son dossier tout moment, et ce, jusqu la fin des concours. Protection des donnes personnelles communiques par le candidat
Conformment aux rgles visant protger les personnes contre la transmission et l'usage abusifs des donnes personnelles, les coles et la Direction des Admissions et Concours s'engagent protger les donnes communiques par le candidat. Ces donnes sont utilises par les coles et la Direction des Admissions et Concours, exclusivement dans les oprations de concours et d'admission. A ce titre, elles peuvent tre transmises, selon les ncessits, aux diffrents intervenants qui participent au processus des concours : organe de gestion informatique, centres de concours et associations d'tudiants de ces coles. Tous les destinataires s'engagent galement protger les donnes personnelles et ne pas les communiquer des tiers. En validant son inscription, le candidat autorise expressment l'utilisation et la transmission de ces donnes selon les ncessits d'organisation des concours et d'admission dans les coles. Le candidat peut tout moment vrifier les donnes le concernant en consultant son dossier personnel accessible sur le site d'inscription. 21

REGLEMENT DES FRAIS DINSCRIPTION


L'inscription dfinitive est subordonne au rglement complet des frais d'inscription. Ceux-ci devront tre rgls prfrentiellement au moyen d'une carte bancaire. Ces frais restent acquis mme en cas de renonciation ou dmission pralable au concours.

ORGANISATION DES EPREUVES


La description et les programmes des diffrentes preuves sont dits par la Direction des Admissions et Concours et sont disponibles sur son site : www.dac-concours.net Convocation et prsence La convocation est accessible sur le site dinscription. Le candidat doit limprimer afin de la prsenter lors de chaque preuve. En cas de ncessit, une preuve pourra tre reprogramme bref dlai, y compris des dates et/ou des lieux diffrents de la convocation dorigine. Les candidats doivent prendre toutes dispositions pour rpondre sans dlai une ventuelle reconvocation. Sont limins tous les candidats qui, mme indpendamment de leur volont, sont absents lune des preuves. Vrification didentit Le candidat doit pouvoir justifier de son identit tout moment lors des preuves crites et orales laide dune pice didentit en cours de validit et portant une photographie rcente. Le candidat prendra toutes les prcautions pour se prsenter lheure, lcrit comme loral. Tout candidat se prsentant aprs louverture des enveloppes contenant les sujets nest admis composer qu titre conditionnel et ne bnficie daucune prolongation. Les retards peuvent, le cas chant, tre soumis lapprciation du jury qui pourra attribuer la note zro. Il ne beneficiera daucune compensation dhoraire en cas de retard.

DROULEMENT DES PREUVES


- Il est interdit dutiliser dans les salles de composition tout moyen de communication. Les tlphones portables, et plus gnralement tous les appareils disposant de capacits dchange ou de stockage de donnes, doivent tre dconnects dans les salles de concours. Aucun appareil, mme teint, ne doit tre conserv sur les tables de composition. - Les baladeurs et casques antibruit sont interdits. Par ailleurs, tous les candidats portant un appareil auditif doivent en faire part au responsable de centre. - Toute fraude ou tentative de fraude peut entraner des sanctions pouvant aller jusqu lexclusion dfinitive des concours, sans prjuger des poursuites qui pourraient tre engages.

indiqus par les surveillants. Les candidats sont invits choisir un sujet, suivant des modalits propres chaque preuve. Dans tous les cas, ils doivent le lire attentivement, mais non voix haute, et le remettre au surveillant aprs lavoir lu.

Centres de concours
Les preuves crites se droulent dans un centre Paris ou dans une commune proche aisment accessible par les transports en commun. Les preuves orales se droulent sur le campus dHEC Paris Jouy en Josas (Yvelines). Toutefois, certaines preuves, notamment de langues rares, pourront tre organises Paris.

Rsultats
Les rsultats sont disponibles sur le site Internet de la Direction des Concours dans les heures qui suivent les dlibrations des jurys dadmissibilit et dadmission. Il nest pas tabli de liste complmentaire ; en consquence, le dsistement ventuel dun candidat ne modifie en rien la liste dfinitive tablie par le jury.

Epreuves crites
- Aucune sortie temporaire ou dfinitive nest autorise pendant la premire heure et le dernier quart-dheure. En dehors de ces priodes, la rglementation des sorties temporaires est laisse lapprciation du chef de centre. - A lissue de chaque composition crite, tout candidat est tenu, sous peine dlimination, de remettre au responsable de salle, une copie, mme blanche, qui sera alors signe par le candidat. Tout candidat sortant avant la fin des preuves doit obligatoirement remettre le sujet en mme temps que sa copie. Toute tentative de violation de lanonymat sur la copie, peut conduire llimination du candidat.

COMMUNICATION DES RESULTATS ET RECLAMATIONS


Le jury du concours tant souverain, les rclamations ne peuvent porter que sur des erreurs de report de notes. En consquence, les demandes de rvision de notes ou de nouvelle correction des copies ne sont pas admises. Le candidat doit prendre connaissance sans dlai de ses rsultats sur le site de la Direction des Admissions et Concours (www.dac-concours.net) aprs la dlibration du jury, ainsi que de ses notes qui seront publies dans son dossier personnel. Toutes les rclamations doivent tre formules par crit et adresses la Direction des Admissions et Concours dans les 10 jours qui suivent la communication des rsultats.
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Epreuves orales
Les candidats doivent obligatoirement tre prsents dans le centre de concours aux heures auxquelles ils ont t convoqus pour les preuves. Toutefois, le lieu comme le moment exact o dbute chaque phase dune preuve (prparation, prsentation au jury) leur sont

CONSULTATION ET PHOTOCOPIES DES EPREUVES


Les candidats pourront, partir du 01/10/2009 et en formulant leur demande par crit, consulter leurs copies, ou obtenir les photocopies de leurs preuves au prix de 10 par preuve demande. La communication des copies aux candidats nest pas de nature entraner la remise en cause de la note, ni du rsultat final du concours.

CALENDRIER 2009
(sous rserve de modifications)

1re Session : Epreuves crites : 6 et 7 avril 2009 Epreuves orales : entre le 2 juillet et le 5 juillet 2009 2e Session : Epreuves crites : 20 et 21 aot 2009 Epreuves orales : entre le 5 et le 8 septembre 2009

Les annales des sujets des deux sessions de concours (compltes le cas chant par les commentaires des jurys) sont en ligne sur le site

INTEGRATION DANS LECOLE


Aprs accord du directeur de lcole, un tudiant admis peut demander le report de son intgration pour lanne universitaire suivante. Pour ce faire, une demande de sursis dtudes doit tre dpose auprs de la Direction de lcole accompagne de tous les documents susceptibles dexpliciter cette demande.

www.dac-concours.net
rubrique : rapports

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NATURE ET COEFFICIENT DES PREUVES


Le concours comprend des preuves crites et orales. Il comporte des preuves communes et des preuves option, tant l'crit qu' l'oral.

PHASE D'ADMISSIBILIT Epreuves crites communes : Etude d'un dossier Epreuve de langue (allemand, anglais ou espagnol) pondration Nature de l'preuve Traductions (thme et version) 50/100 Expression crite 50/100

Dure

Coeff.

4h 3h

3 2

Epreuve crite option : Mathmatiques Sciences juridiques Sciences conomiques Lettres et Sciences humaines Sciences de la vie TOTAL des coefficients des preuves crites PHASE D'ADMISSION Epreuves orales communes : Entretien Epreuve de langue anglaise Epreuve orale option : Mathmatiques Sciences juridiques Sciences conomiques Lettres et Sciences humaines Sciences de la vie Epreuve facultative dans une autre langue Bonification sur dossier sportif (**)
(*)

4h

8
Dure maximum Coeff.

30 mn 15 mn 30 mn

3 2 3

(15 mn)

(1) (1) 8 16

TOTAL des coefficients des preuves orales TOTAL GNRAL


*

( ) Langue : la note n'est prise en compte que si elle est suprieure 10 sur 20. Les points suprieurs la moyenne,
affects du coefficient 1, sont ajouts au total des preuves orales.
(* * ) Sports : la bonification varie de 5 10 points (voir page 30).

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Le programme du concours
LES PREUVES CRITES
1. Etude critique d'un dossier Les candidats reoivent un dossier dune trentaine de pages prcd dun sujet dont la formulation est brve (une ou deux phrases). Lensemble concerne un problme qui fait dbat aujourdhui. Il est prsent, autant que possible, sous des aspects multiples : politique, conomique, social et culturel.
Prsentation matrielle

porte la formulation du sujet doit contribuer cette laboration, sans que lorganisation du traitement ait se calquer sur le libell. La partition de la copie doit correspondre une articulation logique identifie dans lintroduction. Le jugement des correcteurs est toujours gouvern par la clart, la pertinence et la valeur opratoire de laxe problmatique adopt. Loriginalit du traitement et la prise de position rflchie sont toujours valorises.
Mise en uvre

Le dossier, qui comporte une table des matires, est compos de documents de longueur varie et dorigine diverse (ouvrages spcialiss ou essais, presse, textes officiels, etc.). Ces documents sont constitus pour lessentiel de textes rcents et de nature argumentative. Mais on nexclura pas de brefs extraits duvres classiques, voire des lments caractre iconographique ou illustratif. La rfrence et la source de chaque document sont donnes avec prcision, ainsi que la date de publication ; les ventuelles coupures sont signales. En revanche, le titre donn en tte de chaque extrait nest pas ncessairement emprunt lauteur du texte. Le dossier a toujours une unit thmatique et prsente des positions diversifies qui parfois se rpondent explicitement. Lordre des documents est alatoire et ne prjuge pas de limportance respective des matriaux.
Dfinition de lpreuve

Lpreuve consiste en une investigation critique informe par un dossier. Le traitement du sujet est lexigence premire. Cest cette exigence qui instruit lexploration du dossier et lusage qui est fait des documents. Cest elle aussi qui dtermine dabord llaboration la plus prcise dun problme. Une attention
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Mme si elle en adopte la forme, lpreuve dtude de dossier nest pas une dissertation : son contenu spcifique doit sappuyer sur une matrise du corpus o sont proposs les lments ncessaires au traitement du sujet. Le caractre critique de lpreuve la distingue de la note de synthse, dont les exigences dexhaustivit et de neutralit doivent tre ici abandonnes. Lide fdratrice qui ordonne la rflexion et le traitement doit aussi tre le principe dune hirarchisation des options en prsence. Les rfrences faites au dossier doivent rvler une conscience du statut respectif des textes, de leur ingale autorit ou des genres dont ils relvent (descriptif ou polmique, institutionnel ou thorique, par exemple). Lusage judicieux de rfrences extrieures au dossier nest pas exclure. Un entranement appropri permettra au candidat de trouver le juste quilibre entre les temps quil consacre, le jour de lpreuve, la lecture du dossier, la problmatisation et la rdaction de la copie, en limitant notamment le temps consacr la prise de connaissance des documents.

Prsentation des copies

La prsentation du devoir est importante : lisibilit, orthographe, visibilit des articulations. Mme si lorganisation du devoir doit tre explicite et justifie, on sabstiendra de reprendre lannonce du plan dans des titres de parties, ce qui inhibe le sens du problme et mcanise la rflexion. Lusage des citations du dossier doit rester parcimonieux et ne doit jamais se substituer lanalyse. Dans la rfrence aux documents, sobrit et prcision seront privilgies. Lnonc dune thse rapporte un nom suffit ; on peut ajouter le titre dun livre, voire sa date. La mention des titres dun article puis dune revue est inutile, tout comme lindication de la page du dossier. Les renvois aux donnes du dossier sont donc courts ; ils supposent le document cit disponible au lecteur.

Prparation de lpreuve

Lexercice propos est conu pour tre russi par un esprit ouvert, curieux, sensible aux dbats qui sous-tendent lactualit, quelle que soit sa formation. Loriginalit de lpreuve devrait inciter les candidats lui consacrer une prparation spcifique et consistante. Les sujets proposs aux rcentes sessions offrent videmment un premier matriau pour sentraner et se familiariser avec lesprit et les rgles de ltude critique de dossier. On nhsitera pas appliquer les mmes principes dans la frquentation suivie des pages dbats des grands quotidiens, voire dans la lecture dessais rcents, ou toute autre activit propre favoriser le reprage des lignes de force qui structurent les problmatiques contemporaines.

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2. Epreuve de langue Le candidat compose en allemand, en anglais ou en espagnol, conformment son choix indiqu lors de son inscription. Il n'est fait usage d'aucun dictionnaire.

Traductions : La version (200 mots) est tire dun texte dauteur, soit dun ouvrage, soit dun article de priodique. Le texte de la version porte sur la culture ou la civilisation contemporaine. Il nest pas spcialis outrance. Le thme (150 mots) est de nature vrifier le niveau des candidats en langue de communication, sans recours exclusif aux langues de spcialit. Cette traduction vise vrifier le niveau grammatical des candidats, mais il sagira bien dun texte suivi, tir dun article ou dun auteur, et non de phrases composes cet escient.

Expression crite : Le texte (600 700 mots) propos sera en langue trangre et portera sur la culture et/ou la civilisation contemporaines. La premire question visera vrifier la bonne comprhension du texte, soit dans son ensemble, soit sous des aspects partiels. Elle sera de nature analytique. La seconde question devra permettre une rflexion des candidats partir du texte. Elle sera de nature rflexive et les invitera exprimer des ides et des opinions personnelles.

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3. Epreuve option Le candidat doit choisir lune des cinq options suivantes : Mathmatiques ; Sciences juridiques ; Sciences conomiques ; Lettres et Sciences humaines ; Sciences de la vie. Un programme dtaill est propos pour chaque option (voir pages 31 39).

Elments et critres dapprciation : Clart, concision, raisonnement, argumentation, imagination, autonomie de pense, capacit srier les problmes, ralisme, pouvoir de conviction. Ecoute, vivacit intellectuelle, facult de raction, honntet intellectuelle, tolrance, capacit de synthse. Cohrence et pertinence de la dmarche de formation poursuivie par le candidat.

LES PREUVES ORALES


1. Entretien Cette preuve est destine valuer la personnalit du candidat et apprcier de faon approfondie ses motivations. Droulement de lpreuve Le candidat tire un sujet d'ordre gnral et ne ncessitant pas de connaissances techniques particulires. Il dispose de 10 mn de prparation pour mobiliser ses ides. Lentretien proprement dit se droule en 30 mn devant un jury compos de deux membres, (professeurs, professionnels du recrutement et/ou anciens lves) et se dcompose en trois phases :

Expos par le candidat sur le sujet tir


pendant 5 6 mn,

Cet expos permet d'alimenter un


premier change avec le candidat pendant quelques minutes (4/5 mn), Approfondissement de ses motivations et de sa dmarche pendant 20 mn.

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2. Epreuve de langue anglaise Le candidat est interrog par un jury de deux examinateurs sur un article rcent de la presse anglophone.

Le candidat dispose d'une demi-heure de prparation. Dure de l'preuve : une demi-heure. Le jury est compos de deux examinateurs.

Il doit, dans un premier temps, dgager les lments essentiels de l'article, en montrant qu'il a compris non seulement le sujet, mais galement l'argumentation.

Il doit ensuite faire un commentaire personnel de cet article.

Des questions lui sont poses sur le contenu du texte, et le dialogue peut ventuellement, si le jury le souhaite, s'ouvrir sur des thmes plus gnraux. La dure de l'preuve est d'une quinzaine de minutes ; le candidat dispose d'un quart d'heure de prparation. Il est rappel aux candidats que cette preuve vise surtout contrler l'aptitude communiquer oralement en langue anglaise. Cependant, le candidat doit galement faire preuve de ses capacits commenter un texte de manire claire et pertinente.

3. Epreuve option Le candidat a choisi lors de son inscription, l'une des cinq options suivantes (voir programmes pages 31 39) : - Mathmatiques ; - Sciences juridiques ; - Sciences conomiques ; - Lettres et Sciences humaines ; - Sciences de la vie.

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4. Epreuve facultative dans une autre langue Les candidats peuvent prsenter une preuve de langue facultative dans l'une des langues suivantes : allemand, arabe littral, chinois, espagnol, hbreu, italien, japonais, portugais, russe ou vietnamien. La note obtenue n'est prise en compte que si elle est suprieure 10/20. Les points supplmentaires la moyenne, affects du coefficient 1, sont ajouts au total des preuves orales. D'une dure de 15 minutes, cette interrogation comportera la lecture et le commentaire d'un texte tir de journaux ou de revues et touchant l'actualit conomique, politique, sociale ou culturelle. Les candidats disposent d'une demi-heure de prparation.

5. Bonification de points sur dossier sportif Tout(e) candidat(e) susceptible de fournir une pice officielle attestant de sa qualification de sportif(ve) de haut niveau dans l'une des catgories figurant dans le tableau ci-aprs, bnficiera de la bonification de points correspondante. Ces catgories sont fixes en application des dispositions prvues par les textes rglementaires applicables aux sportifs de haut niveau. Cette bonification correspond une note comprise entre 5 et 10 points, prise en compte lors de la phase d'admission du concours.

CATGORIES ELITE SENIOR JEUNES RECONVERSION

BONIFICATION 10 8 6 5

Les attestations de qualification de sportif de haut niveau sont dlivres par les services comptents du Ministre charg de la Jeunesse et des Sports.

Les attestations devront tre imprativement jointes au dossier d'inscription au concours.

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LE PROGRAMME DES PREUVES A OPTION (ECRIT ET ORAL)


OPTION MATHMATIQUES
L'option Mathmatiques est adapte aux candidats ayant suivi les tudes de licence de sciences, d'une cole d'ingnieur ou d'une licence de sciences conomiques option quantitative ou tout enseignement quivalent comportant un entranement intensif au raisonnement et au calcul. Forme des preuves Epreuve crite : le candidat choisit un des deux sujets proposs au moment de lpreuve. Le premier sujet met en jeu les concepts lmentaires d'analyse ou d'algbre du niveau licence de sciences. Le second sujet met en jeu les concepts lmentaires de combinatoire, d'algorithmique ou de calcul des probabilits du niveau licence de sciences conomiques option quantitative. Epreuve orale : Le candidat choisi un sujet portant : - soit sur les concepts d'analyse ou algbre, - soit sur les concepts de combinatoires, d'algorithmique ou de probabilits. Programme Il n'est pas donn, dessein, de libell dtaill d'un programme de faon ce que chaque candidat n'ait pas se prparer hors du cadre du programme de mathmatiques niveau licence de son propre diplme, programme qu'il doit bien sr possder parfaitement. En consquence, les problmes sont construits sur des concepts lmentaires et ncessitent un entranement au raisonnement et l'abstraction, ainsi que l'acquisition de la culture mathmatique classique.
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LINTRODUCTION DUN TLPHONE PORTABLE OU DE TOUT MATRIEL LECTRONIQUE EST INTERDITE, DANS LES SALLES DE COMPOSITION ET PENDANT TOUTE LA DURE DES PREUVES.

OPTION SCIENCES JURIDIQUES


Forme des preuves L'preuve crite : consiste en un sujet de rflexion. Il est propos deux sujets au choix, chacun d'eux portant sur l'une des deux parties du programme : droit priv ou droit public. Le candidat effectue son choix au moment de lpreuve. L'preuve orale : il est propos deux sujets au choix, lun portant sur le programme de droit priv, lautre sur le programme de droit public. Aprs avoir effectu son choix, le candidat prpare le sujet retenu pendant 30 minutes. Lpreuve orale dure 30 minutes. Elle consiste en un expos du candidat sur le sujet choisi suivi dune discussion pouvant porter sur lensemble du programme. Elle permet au jury de tester l'aptitude du candidat au raisonnement juridique.

Programme Le programme du concours comprend les lments suivants supposs connus par les tudiants titulaires d'une licence en droit.

DROIT PRIVE
I. Introduction Gnrale Les sources du droit internes et internationales Notions gnrales sur l'organisation judiciaire et les principes fondamentaux du droit. II. Droit civil Notions gnrales concernant la personnalit morale, distinction personnes physiques et morales. Notions gnrales concernant les biens : distinctions biens meubles et immeubles. Les obligations contractuelles : existence, validit et effets du contrat. La responsabilit civile : fondements et rgimes de responsabilit civile. III. Droit Commercial Actes de commerce et commerant La vente commerciale Le contrat international Le fonds de commerce Les socits commerciales Les entreprises en difficult IV. Droit du travail Le contrat de travail : formation, excution et rupture La reprsentation des salaris dans l'entreprise Les conflits collectifs du travail

DROIT PUBLIC
I. Droit constitutionnel La constitution de 1958, tude et rfrences comparatives aux rgimes antrieurs et trangers. II. Droit administratif Administration centrale et collectivits locales La notion de service public et les diffrents modes de gestion des services publics Les grands principes de la jurisprudence administrative III. Droit Europen Principes rgissant les rapports entre droit europen et droits nationaux La libre circulation des personnes et des marchandises La libert d'tablissement et de prestations de services Ententes, abus de position dominante Rgime des concentrations communautaires Rgime des aides d'Etat N.B. Lutilisation dun code ou de tout document nest pas autorise.

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BIBLIOGRAPHIE INDICATIVE
Gestion Juridique de lentreprise, ouvrage collectif, Pearson ducation France 2006 Droit Constitutionnel et Institutions Politiques, Debbasch, Economica. Institutions Politiques et Droit Constitutionnel, Duverger. Les Obligations, Flour et Aubert, Armand Colin. Les institutions et les relations internationales, Reuter et Combacau, Thmis. Droit commercial, Ripert et Roblot, Librairie gnrale de droit et de jurisprudence. Droit civil, Starck, Librairies Techniques. Droit des Socits, Viandier et Cozian, LITEC. Droit administratif, Vedel, Thmis, PUF.

2. Programme
MACROCONOMIE
A. Les facteurs de production 1. Le travail 1.1. Le soubassement dmographique. 1.2. Les aspects conomiques du travail. 1.3. Les conditions juridiques et sociales du travail. 2. Le capital 2.1. La structure du capital. 2.2. La formation du capital. 2.3. Les relations entre le capital et la production : le coefficient du capital.

OPTION SCIENCES CONOMIQUES

1. Forme des preuves


Epreuve crite : il est propos deux sujets au choix, chacun portant sur l'une des deux parties du programme : macroconomie ou microconomie. Le candidat effectue son choix au moment de lpreuve. L'Epreuve orale : il est propos deux sujets au choix, lun portant sur le programme de macroconomie, lautre sur le programme de microconomie. Le candidat prpare le sujet retenu pendant 30 minutes. La dure de l'expos du candidat est de 15 minutes environ, le reste de l'preuve tant consacr rpondre des questions pouvant porter sur lensemble du programme.

B. Le circuit conomique et la comptabilit nationale 1. Le circuit conomique 2. La comptabilit nationale franaise 2.1. Objectifs et cadre gnral. 2.2. Les secteurs institutionnels et leurs comptes. 2.3. Les tableaux conomiques globaux : le TEE, le TES, le TOF. 2.4. Les principaux agrgats. 2.5. Les comptes intermdiaires, les comptes satellites et les comptes de patrimoine.

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C. L'quilibre macroconomique : les analyses classiques, keynsienne, montariste, no-classique et nokeynsienne 1. La fonction de consommation. 2. La fonction d'investissement. 3. Le march du travail. 4. Le march des biens et services. 5. Le march de la monnaie et des actifs financiers. 6. L'quilibre gnral. 7. L'analyse conomique du chmage. 8. Les quilibres conomiques et les changes extrieurs.

E. La monnaie et le financement de l'conomie nationale 1. Les institutions bancaires et montaires franaises. 2. La monnaie et la masse montaire. 3. La cration de monnaie. 4. Le march montaire. 5. Le march financier et la distribution du crdit.

F. L'inflation et ses explications 1. Types et mesure de l'inflation. 2. Les explications traditionnelles de l'inflation (demande, cots, inflation importe, thories montaristes...). 3. Les autres explications de l'inflation : les structures et l'action des groupes sociaux. 4. Inflation et rcession : la stagflation. 5. La courbe de Phillips.

D. L'utilisation des comptes nationaux pour la prvision conomique 1.Dfinition et mthodes de la prvision 1.1. Les mthodes formalises et discrtionnaires. 1.2. L'organisation de la prvision conomique en France. 2. La prvision court terme Les budgets conomiques (budgets exploratoires et budgets prvisionnels). 3. La prvision moyen terme La planification franaise : les institutions, les mthodes de programmation.

G. Les relations conomiques internationales 1. Le systme montaire international de Bretton-Woods. 2. Les institutions montaires internationales (FMI, Banque Mondiale, etc.). 3. L'volution du Systme Montaire International et les propositions de rforme. Le fonctionnement actuel du Systme Montaire International. 4. Le march des changes. 5. Le taux de change et ses dterminants.

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6. Le march montaire international : les euro-devises. 7. Les marchs financiers internationaux. 8. Les mouvements de marchandises et de capitaux : la balance des paiements. 9. Le rquilibre des comptes extrieurs : les explications par les mouvements du revenu national et par les mouvements de prix en systme de changes fixes et fluctuants. 10. L'approche montaire de la balance des paiements.

J. La croissance conomique 1. Les analyses conomiques de la croissance 1.1. Les analyses noclassiques en termes de fonctions de production et de progrs technique. 1.2. Les analyses postkeynsiennes. 1.3. La croissance endogne. 2. Les analyses structurelles de la croissance 2.1. Les non-marxistes. 2.2. Les marxistes et nomarxistes. 3. Le rle de l'Etat dans une conomie capitaliste

H. Les politiques conomiques 1. La politique montaire. 2. La politique budgtaire et fiscale, et le financement des dpenses publiques. 3. La politique des prix. 4. La politique des revenus. 5. La politique de la concurrence. 6. La politique industrielle. 7. La politique du change. 8. La politique anti-inflationniste. 9. La politique de l'emploi. 10. La politique de stabilisation conjoncturelle.

MICROCONOMIE
A. Les principes d'analyse du comportement individuel 1. La fonction d'utilit cardinale et ordinale. 2. La maximisation de l'utilit et les choix de consommation. 3. La maximisation de l'utilit et le choix consommation-loisir. 4. La maximisation de l'utilit et les choix inter-temporels. 5. Thorie de l'intrt ; actualisation et choix d'investissements.

I. Les fluctuations conomiques 1. La typologie des fluctuations cycles courts et cycles longs. 2. L'explication des fluctuations par la sous-consommation. 3. L'explication des fluctuations par la surcapitalisation : l'acclrateur simple et flexible. 4. La combinaison du multiplicateur et de l'acclrateur : l'oscillateur. 5. L'cole du cycle conomique rel.

B. La thorie de la demande 1. La demande individuelle. 2. L'quation de Slutsky ; effet retenu effet substitution. 3. La demande la firme. 4. La demande la branche. 5. Les diffrents concepts d'lasticit.

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C. L'objectif de l'entreprise 1. La maximisation du profit et l'analyse marginaliste. 2. L'analyse managriale et la prise en compte des objectifs propres aux managers. 3. L'analyse bhavioriste de la firme. 4. L'analyse systmique de la firme, le phnomne bureaucratique. 5. La thorie des organisations.

7. Le monopsone. 8. Le monopole bilatral. 9. La concurrence monopolistique. 10. Le duopole. 11. L'oligopole. 12. La cartellisation des marchs. 13. Les stratgies et pratiques de prix autres que marginalistes.

F. La thorie des jeux D. La thorie des cots et de la production 1. La fonction de production, loi des rendements dcroissants et rendements d'chelle. 2. La typologie des cots court terme et long terme. 3. L'optimum de production. 4. La demande de facteurs par la firme en situation de concurrence parfaite. 5. La demande de facteurs par la firme en situation de concurrence imparfaite. 1. Les principes fondamentaux. 2. L'quilibre de Nash.

G. Les dterminants des structures de march 1. La concentration. 2. Les barrires l'entre. 3. Les conomies d'chelle. 4. La diversification et la diffrenciation.

E. La thorie des marchs et la formation des prix 1. La typologie des marchs. 2. La concurrence pure et parfaite. 3. La loi de l'offre et de la demande ; le cobweb. 4. Le monopole pur. 5. Le monopole discriminant. 6. Le monopole public et la tarification au cot marginal.

H. La croissance de la firme et la croissance du secteur

I. Economie du bien-tre et quilibre gnral

J. Externalits et biens publics.

K. Le capital humain

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BIBLIOGRAPHIE INDICATIVE 1 - Macroconomie


Begg (D.), Fischer (S.) : Macroconomie, Ediscience, Paris, 1996. Bernier (B.), Simon (Y.) : Initiation la macroconomie, Dunod, Paris, 1995. Chaneau (A.) : Manuel de macroconomie lmentaire, A.Colin, Paris, 1992. Herland (M.) : Keynes et la macroconomie, Economica, Paris, 1991. Malinvaud (E.) : Thorie macroconomique, Dunod, Paris, 1989 et 1992. Samuelson (P.A.) : Macro-conomie, Ed. d'Organisation, Paris 1995. Gregory Mankiw: Macroconomie, De Boeck, 2003. Olivier Blanchard, Daniel Cohen: Macroconomie, Pearson Education, 2004. Jean-Olivier Hairault: Analyse Macroconomique (2 tomes), La Dcouverte, 2000.

OPTION LETTRES ET SCIENCES HUMAINES

1. Forme des preuves


Epreuve crite : Une dissertation. Il est propos deux sujets au choix au moment de lpreuve. Epreuve orale : Un expos construit, suivi de questions de culture gnrale. Le candidat a le choix entre deux sujets. Le candidat effectue son choix au moment de lpreuve. Le candidat dispose de 30 minutes de prparation et son preuve dure 30 minutes.

2 - Microconomie
Bernier (B.), Ferrandier (R.) : Microconomie. Exercices et corrigs, Dunod, Paris, 1995. Bernier (B.), Vdie (H.L.) : Initiation la microconomie, Dunod, Paris, 1995. Henderson (J.M.), Quandt (R.E.) : Microconomie, formulation mathmatique lmentaire, Dunod, Paris, 1990. Picard (P.) : Elments de microconomie, Paris, Montchrestien, 1987. Robert Pyndick, Daniel Rubinfeld: Microconomie, Pearson Education, 2005. Andreu Mas-Colell, Michael D. Whinston, Jerry R. Green, Microeconomic Theory, Oxford University press,1995. Hal R. Varian, Introduction la Microconomie, de Boeck, 2003. Hal R. Varian, Analyse Microconomique, de Boeck, 2003.

2. Programme
Un bon niveau de connaissances gnrales dans les disciplines littraires classiques (lettres, philosophie, histoire, civilisations trangres) ou en sciences sociales (psychologie, sociologie) est exig. Il sera tenu compte des qualits d'expression, de la correction, de la matrise et de la clart de la langue.

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OPTION SCIENCES DE LA VIE

2. Programme
Orientation Agronomie
1. Biologie cellulaire : La cellule unit fonctionnelle du vivant, caractres compars des virus, des procaryotes et des eucaryotes. Constituants molculaires, structures et fonctions principales de la cellule eucaryote. Le matriel gntique et ses mcanismes fonctionnels : replication de l'ADN, transcription et traduction (synthse des protines). Mutation. Transmission hrditaire des caractres. Cytogntique. Chromosomes et caryotypes. Recombinaison gntique et clonage des gnes. 2. Biochimie : Mtabolismes cellulaires, enzymes et mcanismes de rgulation. Photosynthse - Photorespiration. Mtabolisme respiratoire et fermentaire : glucides et lipides. Mtabolisme des composs azots. 3. Biologie et physiologie vgtale : Les Angiospermes : croissance, dveloppement, reproduction. Les vgtaux et les micro-organismes dans la biosphre.

1. Forme des preuves


Il est propos trois orientations aussi bien lcrit qu loral, le choix seffectue au moment de linscription : orientation Agronomie ; orientation Vtrinaire ; orientation Mdecine-Pharmacie. L'preuve crite comporte : un exercice de rflexion critique propos d'un texte, d'un article ou d'un dossier ; une ou plusieurs questions de connaissances. L'preuve orale : il est propos deux sujets dans lorientation choisie. Aprs avoir effectu son choix, le candidat prpare le sujet retenu pendant une demi-heure. Lpreuve orale, elle-mme dure 30 minutes. Elle consiste en un expos du candidat sur le sujet choisi suivi dune discussion pouvant porter sur lensemble du programme.

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Orientation Vtrinaire
1 - Physiologie applique des animaux domestiques.
er

Orientation Mdecine-Pharmacie
Biologie applique : Immunologie et modificateurs des dfenses immunitaires. Biologie et gntique molculaire applique au diagnostic. Procration mdicalement assiste. Mdecine et thrapeutique : Organes artificiels et moyens de supplance aux fonctions vitales. Transplantations d'organes. Prvention et traitement des maladies cardio-vasculaires. Prvention et traitement des affections cancreuses. Mdicament et gnie bio-mdical : Conception et valuation d'un mdicament nouveau. L'industrie pharmaceutique en France et dans le monde. Sant publique : La consommation mdicale en Europe. Le systme de sant franais.

Une question gnrale, ou des questions, pourront tre poses dans les domaines spcifiques de la physiologie des animaux domestiques en relation avec une production animale ou des dominantes pathologiques : reproduction, digestion et mtabolismes, par exemple. Matrise de la reproduction ; transplantation embryonnaire ; conglation, section et sexage des embryons ; intrts scientifiques de la transplantation embryonnaire. Maladies nutritionnelles et mtaboliques des animaux domestiques : tiologie, incidence conomique, prophylaxie. 2me - Pathologie gnrale. Immunologie. 3 - Les dominantes pathologiques en fonction de l'atelier de production. Production en stabulation libre, au pturage, des animaux laitiers ou des animaux allaitants.
me

4me - Les anthropozoonoses. 5me - Les maladies rputes lgalement contagieuses. 6me - Les produits d'origine animale : la viande, le poisson, le lait, les ufs. Incidence du producteur, du transformateur, de la distribution, sur la qualit hyginique et/ou organoleptique de ces produits.

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LES COLES PARTICIPANT AU CONCOURS D'ADMISSION DIRECTE EN PREMIRE ANNE DE CYCLE MASTER
Le choix d'une ou plusieurs de ces Ecoles, par ordre de prfrence, devra tre indiqu par le candidat la Direction des Admissions et Concours de la CCIP lors des preuves orales. L'affectation dans une Ecole est effectue partir du classement du candidat, de ses choix personnels et des places disponibles. Le nombre de places offertes par ces coles est port la connaissance des candidats sur le Bulletin Officiel de lEnseignement suprieur et de la recherche, et lors des preuves orales de chacune des sessions. HEC : 1, rue de la Libration, 78351 Jouy-en-Josas Cedex Tl. : 01 39 67 70 00 ESCP-EAP European School of Management : 79, avenue de la Rpublique, 75543 Paris Cedex 11 Tl. : 01 49 23 20 00 Ecoles de management CERAM Business School Nice : 60, rue Dostoevski, Les Lucioles, BP 085, 06902 Sophia-Antipolis Cedex Tl. : 04 93 95 45 45 ou 0.820.424.444 (0,12 /mn)

Ecole de Management de NORMANDIE : 30, rue de Richelieu, 76087 Le Havre Cedex Tl. : 02 32 92 59 99 ESC Chambry SAVOIE : Savoie Technolac 73381 Le Bourget du Lac Cedex Tl. : 04 79 25 33 42 ESC Clermont-Ferrand : 4, boulevard Trudaine, 63037 Clermont-Ferrand Cedex 01 Tl. : 04 73 98 24 24 ESC Grenoble : 12, rue Pierre-Semard, Europle BP 127, 38003 Grenoble Cedex 01 Tl. : 04 76 70 60 60 ESC Lille : avenue Willy Brandt, 59777 Euralille Tl. : 03 20 21 59 62 ESC Saint-Etienne : 21, rue d'Arcole, 42000 Saint-Etienne Tl. : 04 77 49 24 50 ESC Troyes : 217, avenue Pierre-Brossolette, BP 710, 10002 Troyes Cedex Tl. : 03 25 71 22 22

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LES STATISTIQUES DES CONCOURS 1re et 2me SESSION 2008

Nombre de places
HEC : ESCP-EAP : ESC : 60 50 43

HEC ESCP-EAP ESC

ESCP-EAP ESC

ESC

Totaux Inscrits Admissibles ADMIS

G 551 127 98

F 396 79 56

G 40

F 21

G 36

F 14

G 22

F 21

947 206 154

RPARTITION PAR OPTION


OPTION Inscrits Admissibles Admis HEC ESCP-EAP ESC Admis ESCP-EAP ESC Admis ESC

SCIENCES CONOMIQUES SCIENCES JURIDIQUES SCIENCES HUMAINES MATHMATIQUES SCIENCES DE LA VIE

311

59

15

18

10

292

67

18

15

15

215 115

56 23

19 9

9 7

13 5

14

41

Notes

42

Notes

43

Notes

44

La CCIP

aujourdhui

Au service des 310 000 entreprises de Paris, des Hauts-de-Seine, de la Seine-Saint-Denis et du Val-deMarne, la Chambre de commerce et dindustrie de Paris (CCIP) est un tablissement public anim par 80 lus chefs dentreprises. Elle intervient dans de multiples domaines lis la vie conomique et la vie de lentreprise. Elle mobilise des comptences fortes et diversifies. Ses experts anticipent sans cesse les besoins des entreprises en leur proposant des prestations innovantes. Lensemble des actions de la CCIP se dcline autour de quatre missions : Reprsenter les intrts des entreprises auprs des pouvoirs publics Les 80 lus de la CCIP interviennent auprs des pouvoirs publics sur les grands sujets conomiques. Forts de leur connaissance du terrain, ils sappuient sur lexpertise des quipes pour proposer une analyse prospective et des volutions lgislatives gnralement coutes et entendues par les autorits.

Accompagner les entreprises chaque tape de leur dveloppement Cration, dveloppement, expansion linternational jusqu la transmission de son entreprise, tout entrepreneur peut bnficier des comptences des conseillers des quatre dlgations dpartementales de la CCIP et des services spcialiss.

Former les collaborateurs et futurs dirigeants dont les entreprises ont besoin Dans ses 12 coles, la CCIP forme chaque anne 14000 jeunes dont 4000 apprentis et 40000 adultes en formation continue. Ces tablissements entretiennent des relations privilgies avec les entreprises et les branches professionnelles quils placent au cur de leur activit. Les coles adaptent ainsi en permanence leurs programmes aux besoins en comptences des entreprises. Les formations des coles de la CCIP sont synonymes dinsertion professionnelle et dorientation russie. La dimension internationale participe galement au dveloppement de la comptitivit des entreprises franaises.

Dvelopper les foires, salons et congrs au service des entreprises et de lattractivit de la rgion capitale Avec les Parcs dexpositions de Paris-Nord Villepinte et de Paris Le Bourget, et les Palais des congrs de Paris et de Versailles, la CCIP est un acteur majeur dans laccueil des foires, salons et congrs. Elle joue galement un rle de premier plan dans lorganisation de salons. Cette implication contribue notamment au maintien de Paris au rang de Capitale mondiale des vnements internationaux. Lenjeu : prs de 4,5 milliards deuros de retombes conomiques directes et indirectes gnres chaque anne pour la rgion.

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