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ACUERDO CPSC/03E102l11,
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DE PROFESIONAUZACIN de la Procuradura General de la p.epbilca,con fundamento en los articulas 14,,21, 102, Apartado A y 123, Apartado S, fraccin XIII, de la Constitucin Polltlca de los Estados Unidos Mexicanos; 55, fraccin 111, 56 Y 65 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica; 1', 13, fraccin 1, 33, 43, 44,,fraccln 1,49, 54, 58, SPtimo Transitorio de la Ley "Orgnics de la Procuradurla General de la Repblica; 115 fraccin VII, del Reglamento del Servicio de Carrera de Procuracin de Justicia Federal y

CONSIDERANDO Que el artculo 14 de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos, consagra la garantra constitucional de lrretroaetividad y dispone que a ninguna ley se dar efecto retroactivo en perjuicio de persona algunaj que de esta garantra se desprende una de sus excepciones, a travs del principio de retroactividad, cuya, naturaleza jurrdica permite la aplicacin de normas legales en forma retroactiva, siempre y cuando se produzca un beneficio para sus destinatarios; Que el articulo 21 de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos, dispone que las Instituciones de Seguridad Pblica, conformarn el Sistema Nacional de Seguridad Pblica, que se sujetar a las bases mrnlmas de regulacin de la seleccin, ingreso, formacin, permanencia, evaluacin, reconocimiento y certificacin de sus integrantes; Que el artculo 19 de la Ley Orgnica de la Procuradura General de la Repblica, en vigor a partir del 29 de mayo del ao 2009, especifica que Josservidores de la Procuradura General de la Repblica deben actuar en observancia, entre otros, de los principios de certeza y legalidad, en concordancia con la fraccin 111 del artculo 33 del mismo cuerpo normativo; Que el artrculo 13, fraccin 1 de la Ley Orgnica que rige a esta institucin, establece que los agentes del Ministerio Pblico de la Federacin, los agentes de ia Policla Federal Ministerial y los peritos, quedarn sujetos al Servicio Profesionai de '1 Carrera, en los trminos de las artculos 21 y 123, apartado 8, fraccin XIII de la Constitucin Polftica de los Estados Unidos Mexicanos, en tanto los articulos 55, fraccin 111, y 56 de ia Ley General del Sistema Nacionai de Seguridad Pblica establecen corno requisito de permanencia de este tipo de- personal en las Instituciones de Procuracin de Justicia, someterse y estar aprobados en las evaluaciones, entre otras, la de control de confianza que establecen las disposiciones aplicables;

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Por lo anterior, se tiene a bien expedir el siguiente:

ACUERDO MEDIANTE EL CUAL SE AUTORIZA AL CENTRO DE EVALUACiN Y CONTROL DE CONFIANZA A REALIZAR EVALUACIONES AL PERSONAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA MINISTERIAL, POLICIAL Y PERICIAL, QUE RESULTARON NO APTOS EN LAS EVALUACIONES DE CONTROL DE CONFIANZA, EN CUMPLIMIENTO AL RGIMEN DE CERTIFICACiN A QUE SE REFIEREN LOS'ARTCULOS 21 DE LA CONSTITUCiN POLTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS Y 65 DE LA LEY GENERAL DEL SISTEMA NACIONAL DE SEGURIDAD PBLICA Y APRUEBA LA DECLARACiN DE IMPROCEDENCIA DE LOS FROCEDIMIENTOS DE SEPARACiN INSTAURADOS EN CONTRA DEL PERSONAL A QUE SE REFIERE EL PRESENTE INSTRUMENTO.
de la Procuradura ,General de la Repbllca cuenta con- facultades para emitir normas generales relativas al desarrollo y operacin del Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial mencIonado, con base an lo dispuesto en el artculo Sptimo Transitorio de la Ley Orgnica de la Procuradura General de la Repblica en vigor a partir del 29 de mayo de 2009;

ARTICULO PRIMERO.- El Consejo de Profesionalizacin

ARTfcULO SEGUNDO.- Que existen procedimientos de separacin

instaurados anta el rgano Auxlliar de Instruccin, derivados de la aplicacin de las evaluaciones de control de confianza donde el personal result no apto. Y a efecto de cumplir con las evaluaciones de control de confianza del rgimen de certificacin a que se refieren los artculos 21 de la Constitucin Polftca de los Estados Unidos Mexicanos y 65 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, se requiere realizar las evaluaciones con los criterios de evaluacin, emitidos por el Centro Nacional de Certificacin y Acreditacin, a partir del 23 de febrero de 2010, con base en el articulo 22, fraccin I de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica y 14 del reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, los qu resultan acordes y deben ser observados por esta institucin de conformidad con el artculo 58 de Ley Orgnica de la Procuradura General de la Repblica en vigor; ARTcULO TERCERO.~ Que de conformidad con lo dispuesto por los artculos transitorios TERCERO Y CUARTO de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, las Instituciones de Seguridad Pblica, como es el caso de esta Procuradurfa General de la Repblica, tendrn un plazo de cuatro aos, que fenece e1111 de enero del ao 2013, para practicar de manera progresiva, las evaluaciones de control de confianza a sus integrantes, como lo es, el personal del Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial, por conducto de los centros de evaluacin, porque quienes no cuenten con el certificado sern separados del servicio, de ello, lo inaplazable para cumplir con tal exigencia legal por parte de esta institucin;

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ARTCULO CUARTO.- En consecuencia, se deben aplicar a los servidores pblicos que se indican en el presente acuerdo, las evaluaciones de control de confianza correspondientes a la certIficacin a que se refieren los artfculos 21 de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos y 65 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, facultndose a que el Centro de Evaluacin y Control de Confianza de esta institucin proceda a realizar stas evaluaciones, sujetndose a los criterlos establecidos en el marco del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, emitidos el 23 de febrero de 2010, mediante documento SESNP/CNCAlCRI/01/2010 expedido por el Centro Nacional de Certificacin y Acreditacin. con fundamento en lo dispuesto en los artfculos 22 fraccin I de "la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica y 14 del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, siempre y cuando satisfaga los requisitos siguientes: a) que se trate de servidores pblicos de la Procuradura General de la Repblica que se encuentren catalogados en el Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial de conformidad con lo dispuesto en el artculo 13, fra;cin I de la Ley Orgnica de la Procuradura General de la Repblica; b) Que el procedimiento de separacin / instaurado, si as fuese el caso, se refiera a resultado de no aptituc6 ernJ1LQ.Q ..antes. del 23 de febrero de 2010, relativo a la evaluacin de control de confianza. y que no haya sido resuelto dicho procedimiento; en este supuesto se incluyen las quejas presentadas en las que no se haya dictado el acuerdo de inicio o no se hubiera notificado la radicacin al Servidor Pblico incoado y que no se hayan resuelto; c) Que la causa del resultado de no aptitud, no la constituya el examen toxicolgico y/o la presentacin de documentacin apcrifa y; d) Que se encuentren en activo al da de la citacin para la evaluacin por parte del Centro de Evaluacin de Control de Confianza;

ARTCULO QUINTO.- El rgano Auxiliar de Instruccin elaborar los acuerdos de improcedencia correspondientes a cada uno de los expedientes que se encuentren en el supues10 del artculo que antecede, con fundamento en el artculo 115 fraccin VII del Reglamento del Servicio de Carrera de Procuracin de Justicia Federal que dispone que los Procedimlen1os que se substancien ante el rgano Auxiliar de Instruccin, sern improcedentes por las dems causas que se establezcan, siendo una de estas causas la precisada en el artrculo que antecede~ ARTCULO SEXTO.- En el presente acuerdo quedan incluidos aquellos servidores pblicos del Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial que cuen1en con resultados de No Apto, en el proceso de evaluacin de control de confianza, emitidos antes del 23 de febrero de 2010, respecto de los cuales no obre constancia de queja ante el rgano Auxiliar de Instruccin de este Consejo de Prafesionalizacin;

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. . . ue a ef ecto de cump II r con las evaluaciones del rgtmen de certificacin a que se refieren los articulas 21 de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos y 65 de la Ley Genara! del Sistema Nacional de' Seguridad Pblica, se considera procedente aplicar al personal del Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y pariGal, que indJca el presente acuerdo, la evaluacin de control de confianza, con base en estos nuevos criterios o lineamientos, con fundamento en el artfculo 14. de la Constitucln Polftica de ,los Estado Unidos Mexicanos;
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Que de conformidad con lo dispuesto por los artculos transitorios TERCERO Y CUARTO de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, las Instituciones de Seguridad Pblica, como es el caso de esta Procuradura General de la Repblica, tendrn un plazo de cuatro aos, que fenece el 1Q de enero del ao 2013, para practicar de manera progresiva, las evaluaciones de control de confianza a sus integrantes, como lo ,es; el personal del Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial, por conducto de los centros de evaluacin, porque quienes no cuent!:!ncon el certificado sern separados del servicio, de ello, lo inaplazablepara cumplir con tal exigencia legal por parte de esta institucin; En consecuencia, se deben aplicar a los servidores pblicos que se indican en el presente acuerdo, las evaluaciones de control de confianza correspondientes a la certificacin a que se refieren los artculos 21 de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos y 65 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, facultndose a que el Centro de Evaluacin y Control de Confianza de esta institucin proceda a realizar stas evaluaciones, sujetndose a lOScdterlos establecidos en el marco del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, emitidos el 23 de febrero de 2010, mediante documento SESNP/CNCAlCRI/01/2010 expedido por el Centro Nacional de Cartificacin y Acreditacin, con fundamento en lo dispuesto en los artculos 22 fraccin 1de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica y 14 del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, siempre y cuando satisfaga los requisitos siguientes: a) que se trate de servidores pblicos de la Procuradura General de la Repblica que se encuentren catalogados en el ...., SeNicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial de conformidad con ~o dispuesto en el artculo 13, fraccin I de la Ley Orgnica de la Procuradura General de la Repblica; b) Que el procedimiento de separacin instaurado, si asr fuese caso, se refiera a resultado de no aptitud emItido antes del 23 ~e febrero de 2010, relativo a la evaluacin de control de confianza, y que no haya sido resuelto dicho procedimiento; en este supuesto se incluyen las quejas presentadas en las que no se haya dictado el acuerdo de inicio o no se hubiera notificado la radIcacin al Servidor Pblico Incoado; e) Que la causa del resultado de no aptitud, no la constituya el examen toxiCOlgicoy/o la presentacin de documentacin apcrifa y; d) Que se encuentren en activo 91dia de la citacin para la evaluacin por parte del Centro de Evaluacin de Control de Confianza;

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PROCUHAOlJR;A

Que el articulo 33 de la Ley Orgnica de la Procuradurra General de la Repblica, ,~etel'imina que el Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial (:( lA i- regula la funcin relativa al agente del Ministerio Pblico de la Federacin; al agente R[PUBlI'-~e la Polica Federal Ministerial y al perito profesional y tcnico. Quienes de conformidad con el artculo 65 de la Ley General de' Sistema Nacional de Seguridad Pblica, no podrn ingresar o permanecer en las Instituciones de Procuracin de Justicia sin haber aprobado los procesos de evaluacin de control de confianza, que conducrn a la obtencin del certificado correspondiente; Que el artculo 43 de la Ley en cita, dispone que el Consejo de Profeslonallzacin es el rgano superior del Servicio Profesjonal de Carrera Ministerial, Policial y Pericial en esta Procuradura General de la Repblica; Que el artculo 44, fraccin I del ordenamiento legal multicitado, tambin faculta al Consejo de ProfesionaHzacln para no'rmar el Servicio Profesional de Carrera Ministerial, Policial y Pericial, y a establecer las polticas y criterios generales, para su correcto funcionamiento; Que el artculo 49 de la Ley Orgnica referenciada, espe'Cifica los exmenes de que constar el proceso de evaluacin de ,control de confianza; Que en el precepto 58 del referido ordenamiento legal, se establece que la aplicaci~, calificacin y valo"racn de los procesos de evaluacin de control de confianza, corr~sponden al Centro de Evaluacin y Control de Confianza; Que el artculo Sptimo Transitorio de la Ley en comento, precisa que el Consejo de Profesionalizacin cuenta con facultades para emitir normas generales relativas al desarrollo y operacin del Servicio Profesional'de Carrera Ministerial, Policial y Pericial mencionado; Que el artculo Procuracin de substancien ante otras causas, las 115 fraccin VII del Reglamento del Justicia Federal, dispone que los el rgano Auxiliar de Instruccin sern dems que establezcan las disposiciones Servicio de Carrera de procedimientos que se improcedentes por entre aplicables;
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Que existen procedimientos de separacin instaurados ante el rgano Auxiliar de Instruccin, derivados de la aplicacin de las evaluaciones de control de confianzai donde el personal result no apto, Y a efecto de cumplir con las evaluaciones de control de confianza del rgimen de certificacin a que se refieren loS articulos 21 de la Constitucin poltica de los Estados Unidos Mexicanos y 65 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica, se requiere realizar las evaluaciones con los criterios de evaluacin, emitidos por el Centro Nacional de Certificacin y Acreditacin, a partir del 23 de' febrero de 2010, con base en el artculo 22, fraccin I de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pblica y 14 del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sstema Nacional de Seguridad Pblica, 'los que resultan acordes y deben ser obser:vados por esta institucin de conformidad COf'l el artculo 58 de Ley Orgnica de la Procuradurfa General de la Repblica en vigor;

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ARTCULO

SPTIMO.-

Los servidores pblicos de la Procuradura General de la

Repblica, que "se encuentren bajo el supuesto que ampara el presente acuerdo, y que no se presenten al proceso de evaluacin en las horas y dfas sealados por el Centro de .Evaluacin de Control de Confianza, y que estn debidamente .
notificados, se aplicar lo dispuesto por el artculo 55 de la Ley orgnica de la

Procuradura General dela Repblica,

Mxico, D.F., a 14 de julio de 2011> As lo acordaron por unanimidad de votos los integrantes del Consejo de Profesionalizacin del Servicio Profesional de Carrera en su Tercera Sesin Extraordinaria, por acuerdo CPSC/03E/02l11, de conformIdad con lO establecido en los artculos 43 y 44, fraccin i, de la Ley Orgnica de la

Procuradurfa General de la Repblica.

MAESTRO IRVING BARRIOS MOJICA, SUBPROCURADOR DE INVESTIGACiN ESPECIALIZADA EN DELITOS FEDERALES, EN SUPLENCIA DE LA MTRA. MARISELA MORALES IBEZ, PROCURADORA GENERAL DE LA.~EPBLlCA y PRESIDENTA DEL CONSEJO DE PROFESIONALlZACIN, CON FUNDAMENTO EN EL ARTcULO 89, PRRAFO CUARTO, DEL REGLAMENTO DE LA LEY ORGNICA DE LA PROCURADURA GENERAL DE LAREPBLlCA

LICENCIADO VICENTE DrAZ DE LEN ACOSTA DIRECTOR GENERAL DEL SERVICIO DE CARRERA DE . PROCURACiN DE JUSTICIA FEDERAL Y SECRETARIO TCNICO DEL CONSEJO DE PROFESIONALlZACIN.

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