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GUEZELLO

Notre Pro jet


En nous appuyant sur la jeunesse, notre ambition premire est de dynamiser lconomie cratrice demplois durables avec la mise en valeur de nos richesses notamment dans le secteur agrotouristique. Nous voulons runir toutes les gnrations et placer la famille au cur dune ville accessible tous en toute confiance.

ALIN

SAINT-JOSEPH EN CONFIANCE !

Lexcellence Educative...
Un apprentissage dans des conditions optimales en intgrant les nouvelles technologies et des activits priscolaires enrichissantes.

...la reussite de nos jeunes


La CENTRALE : le ple jeunesse, lieu daccueil dchanges et de dtente ouvert tous pour accompagner les jeunes dans les initiatives associatives, solidaires et surtout dans leur projet de vie.

NOS COLES DE DEMAIN


Un environnement agrable et un vrai lieu de vie Des nouvelles technologies au service de la pdagogie Un personnel communal form et pleinement investi

LES OBJECTIFS DU PLE JEUNESSE


Lutte contre le chmage et loisivet des jeunes Accompagnement des jeunes dans leur parcours dinsertion Diminution de la dlinquance Dveloppement lveil culturel et sportif Amliorer laccs aux nouvelles technologies

UN ENVIRONNEMENT SCOLAIRE DE QUALIT UNE PDAGOGIE DOUVERTURE TOURNE VERS LE NUMRIQUE


Mise disposition dateliers tablettes numriques Apprentissage de langlais ds la maternelle Mise en place de la liaison cole / collge pour les lves

Amlioration des conditions daccueil dans les classes et les cantines Soutien aux familles pour lachat des fournitures scolaires

Dveloppement de lducation culturelle et artistique pour les jeunes Cration dun point information Jeunesse avec lutilisation de nouveaux outils : site internet, newsletters, sms, rseaux sociaux Accompagnement des jeunes par la culture, la scolarit, lorientation professionnelle, la mobilit mais aussi les loisirs

UNE INTGRATION RUSSIE

UNE LARGE PALETTE DACTIVITS PRISCOLAIRES

Travailler avec les associations de quartiers et les reprsentants de parents d lves Dvelopper les relations intergnrationnelles Un encadrement form et qualifi

Accompagnement des jeunes en difficult par des ducateurs spcialiss Mise en place dun partenariat public-priv pour la programmation dactivits et de formations de prvention Dveloppement dun programme concert de Russite Educative

PLATE FORME DINSERTION SOCIALE ET PROFESSIONNELLE

UN PLE HAUTE QUALIT ENVIRONNEMENTALE FORT RAYONNEMENT AVEC :

Des ateliers techniques encadrs par des professionnels (dessin, photographie, cuisine,) Des salles informatiques et de documentation Des stages et des sorties culturelles ou sportives Promotion des jeunes talents

Une nouvelle dynamique economique, veritable enjeu dune politique de developpement ...
Le CESAME : Centre dExpertise, de Service et dAccompagnement du Monde Economique, pour promouvoir lattractivit du territoire et faciliter linstallation des TPE-PME.

...d'une politique touristique ambitieuse


Le GRAND SUD : Office du Tourisme au service de Saint-Joseph, pour soutenir les projets touristiques et conseiller la clientle rgionale, nationale et internationale. Notre ambition est de dvelopper une nouvelle gnration dindustries touristiques innovantes.

Dvelopper les filires dexcellence conomique : nergies renouvelables, grands projets urbains et ruraux. Ddier la zone dactivit conomique Les Grgues II au Ple Formation Mcanique Electrique Thermique . Soutenir lInnovation et lEmploi. LEXCELLENCE AU SERVICE DE LINNOVATION, DE LA RECHERCHE ET DU DVELOPPEMENT DENTREPRISES DANS LE DOMAINE DES NERGIES RENOUVELAbLES.

NOS OBJECTIFS POUR LE DVELOPPEMENT CONOMIQUE

LEXCELLENCE TOURISTIQUE AU COEUR DU GRAND SUD


Cration de structures vocation conomique Amnagement despaces de loisirs et de dtente Ralisation de parcours de sant Valorisation du littoral et des hauts

MISE EN VALEUR DES VILLAGES ET bOURGS

Soutien au dveloppement de la filire biomasse Partenariat avec les lyces du secteur pour la formation de mtiers davenir Ple technique de formation la scurit routire : plateau technique auto-moto, test ladhrence et accompagnement la cration dune piste couverte de karting lectrique

Labellisation Village Artisanal pour la Plaine des Grgues Soutenir la cration de circuits pdestres, questres, VTT-moto cross sur les secteurs des hauts, en partenariat avec les structures touristiques existantes Cration, valorisation et embellissement des aires de pique-nique, points de vue et espaces forestiers Amnagement et rouverture des sentiers touristiques de montagne

VALORISATION DU LITTORAL DE SAINT-JOSEPH LEXCELLENCE AU SERVICE DU CENTRE VILLE LEXCELLENCE AU SERVICE DE LA RURALIT
Soutien et accompagnement des commerants pour dynamiser le centre ville Aides la filire agricole : installation de jeunes agriculteurs, diversification des cultures, centre dexpertise et de formations Mise en place dune maison des agriculteurs

Valoriser le potentiel du littoral par lamnagement dun nouvel espace de loisirs sportifs, de dtente et de convivialit accessible tous : parcours de sant scuris, aires de jeux Amnagement du boulevard de la Marine : embellissement et fleurissement, clairage photovoltaque, toilettes publiques Cration dun ple loisir vocation danimation nocturne autour du site du four chaux scuris et cltur

Un amenagement equilibre... pour les 42500 habitants prevus en 2020


NOS OBJECTIFS POUR LAMENAGEMENT DE NOTRE TERRITOIRE

...outils de valorisation de notre T erritoire


Grce la ZAC COEUR DE VILLE nous voulons offrir un vrai centre ville aux Saint Josphois

Construire la ville de demain en dveloppant de manire durable un cadre de vie agrable Offrir toutes les conditions pour un dveloppement conomique russi et harmonieux

UN VRAI RESEAU ROUTIER AVEC UNE OFFRE DE TRANSPORTS EN COMMUN DE QUALITE

Ralisation dun vritable co-quartier, Le cur de la ville se doit dtre moderne, accessible et attractif, Offres de services et de commodits aux habitants pour un cadre de vie prserv

NOS OBJECTIFS POUR LAMENAGEMENT DU CENTRE VILLE

Nouvelle gare routire Nouvelles frquences de rotation des bus dans les carts avec des horaires adapts aux dplacements professionnels Mise en place dun rseau de navettes desservant le centre ville Proposition dun nouveau plan de circulation pour fluidifier la circulation urbaine et inter-urbaine

SECURISER ET DEVELOPPER LES MODES DE TRANSPORT DOUX ET ALTERNATIFS


Nouvelles voies pitonnes, amnagement de trottoirs et de passages protgs Modernisation des abris bus Nouvelles pistes cyclables

VALORISATION DE LATTRACTIVIT CONOMIQUE GAGE DUN DYNAMISME RETROUV

Endiguement et amnagement des berges de la rivire des Remparts et de la rivire Langevin Etude de faisabilit pour la construction dun abri ctier ddi aux professionnels de la pche Langevin Amnagement et embellissement de la zone balnaire de Manapany

GRANDS PROJETS STRUCTURANTS POUR LA MISE EN VALEUR DES ATOUTS DE NOTRE ENVIRONNEMENT NATUREL

Mise en place dune rue semi-pitonne Ralisation dun parc paysager vritable poumon vert du centre-ville Amnagement scuris du radier fusible La CENTRALE (ple jeunesse)

Un cur de ville ouvert sur notre littoral, vritable ple dattractivit commercial et de loisirs

Le sport partout ......


Lpanouissement humain et lexcellence sont les caractristiques dune vritable politique de bientre au service de lensemble de la population.

La culture pour tous ...


Une politique culturelle denvergure et de proximit qui rpond aux attentes de la population.

NOS OBJECTIFS DANS LE DOMAINE SPORTIF


Dmocratiser laccs au sport Dvelopper des filires dexcellence Lutter contre loisivet des jeunes Diminuer la dlinquance Dcouvrir de nouveaux talents et champions

NOS OBJECTIFS DANS LE DOMAINE CULTUREL


Dmocratiser laccs la culture Construire des filires dexcellence culturelles Professionnaliser et accompagner les artistes locaux Dcouvrir de nouveaux talents

LA CIT DES SPORTS : UN OUTIL AU SERVICE DES ASSOCIATIONS ET DU GRAND PUbLIC

LE PLE MUNICIPAL DES RESSOURCES ARTISTIQUES ET CULTURELLES : UN OUTIL AU SERVICE DE LA POPULATION

Un conseil local des sports Un calendrier vnementiel des diffrentes activits sportives Des quipes de mdiateurs et dducateurs sportifs au niveau des quartiers

LE SPORT POUR TOUS

Une attribution transparente et quitable des subventions aux associations Un dveloppement quilibr dans les quipements sportifs : piscine municipale Vincendo, parcours de sant sur le littoral, pistes denvol et datterrissage pour parapentes et ULM, nouveau gymnase Des activits physiques gratuites dans les quartiers : CASE, plateaux multi activits, Un Pass Sport pour dcouvrir de nouvelles faons de bouger Cration dun nouveau complexe sportif Vincendo

Un Conseil Local de la Culture (CLC) Espace Musical Actuel (EMA) avec une scne et une salle de 400 places, un centre de formation aux mtiers de la musique, un studio denregistrement Espace Centre Municipal des Arts Corporels (ECMAC) : espace de formation aux mtiers du thtre et de la danse Espace Municipal des Arts Plastiques (EMAP) : espace pour la peinture, la poterie, le dessin, la sculpture avec possibilit dexpositions

SAINT JOSEPH : UNE VILLE FESTIVE

Une ville ouverte la cration dvnementiels valorisant le patrimoine et les atouts de chaque quartier

SAINT-JOSEPH : VILLE HANDISPORTIVE

Promotion des sports et instauration dun fonds daide au bnfice des personnes porteuses de handicap

Une solidarite construite, le lien intergenerationnel renforce....


Pour une plus grande solidarit dans la lutte contre le chmage, lhabitat insalubre et la prcarit, par le renforcement des moyens et des missions du CCAS.

Un personnel communal competent socle de notre succes collectif


Une nouvelle majorit municipale pour une gouvernance en confiance.

NOTRE POLITIQUE DE SOUTIEN A LA FAMILLE


Une enfance russie et panouie Le senior reconnu au cur de laction sociale Un cadre de vie renouvel

Une revalorisation et meilleure reconnaissance du personnel communal. Amlioration des services pour les agents.

LES OBJECTIFS

UN MEILLEUR AVENIR POUR NOS ENFANTS

Un ple enfance : espace daccueil, dinformation, de documentation et de ressources, animation du Contrat Enfance et Jeunesse Un tablissement daccueil des jeunes enfants Un recrutement de 58 mdiateurs ddis laccompagnement social des familles et de nos ans

UNE MEILLEURE PRISE EN CHARGE DE NOS SENIORS

Programme pluriannuel de prennisation de lemploi municipal Plan de formation professionnelle accessible tous les agents tout au long de leurs carrires Revalorisation du rgime indemnitaire, instauration dune prime danciennet. Reconnaissance de la mission des ATSEM dans les coles Ouverture de laccs lemploi pour les personnes porteuses de handicap. Meilleure dfinition des missions des agents de la collectivit

LE PERSONNEL COMMUNAL

Un village sniors avec une maison de retraite mdicalise Un service de maintien domicile par un renforcement des aides la personne : emplois familiaux, bricolage, partage de repas...

LES SERVICES DE LA COMMUNE

Un toit pour tous : construction de 2 000 logements neufs sur la priode 2014-2020 dont 350 logements aids et 200 privs par an Un meilleur climat urbain : cration de maisons de la citoyennet, instauration de conseils de quartiers Des structures daccueil durgence pour les femmes en difficult, les jeunes en rupture sociale et les sans domicile fixe

UN CADRE DE VIE AMLIOR

Meilleure prise en compte du dveloppement durable dans les services : consolidation de lAgenda 21 Mise en uvre des rglementations en matire dHygine et Scurit dans lensemble des btiments communaux Cration dun Comit dOeuvres Sociales lintention de tous les agents

Une equipe volontaire, pour Saint-Joseph en Confiance

1 GUEZELLO Alin

2 PAYET Priscilla

3 RIVIERE Franois

4 FRANCOMME Brigitte

5 FONTAINE Olivier

6 ASSATI Marie Pierre

7 LEPERLIER Didier

8 HUET Rose Thrse

9 LEBON Dominique

10 LEBON Michelle

11 MUSSARD Frantz

12 GANOFSKI Graziella

13 LATTERADE Sergio

14 Grondin Lydia

15 K/BIDI Simon

16 HUET Laura

17 CANNAKE Julio

18 LEBON Sylvie

19 TORNEY Jean-Louis

20 WEI-YU-NENG Anise

21 DIOT Franois

22 HOAREAU Clarisse

23 DALLEAU Didier

24 VU VAN QUIET Nadia

25 VIENNE Fabrice

26 PAYET Amandine

27 HOAREAU Johnny

28 BENARD Ramona

29 GONTHIER Jerry

30 PAYET Jacqueline

31 OLIVAR Florent

32 RIVIERE Mathilde

33 LEBON Jimmy

34 CLERVILLE Marie-Annie 35 K/BIDI Sandro

36 IDMONT Sylvine

37 BOIS Jean

38 METRO Magalie

39 Huet Daniel

SAINT-JOSEPH EN CONFIANCE !