REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA UNIVERSIDAD DE FALCON UDEFA

FACULTAD DE INGENIERIA INGENIERIA ELECTRONICA INGENIERIA ETICA Y SOCIEDAD NORMA ISO 14000

Realiza ! P!"# F"e $ Pei%a ! C&I# 1'&()*&*0+

PUNTO FI,O- ESTADO FALC.N ABRIL DEL *014

INTRODUCCI.N

Las normas ISO 14000, son conocidas a nivel mundial por las empresas como un conjunto de estndares administrativos genricos, ya que pueden ser aplicadas a cualquier tipo de empresas sean grandes o pequeos, y sin distinguir el tipo de actividad comercial que reali a, relativas al medio am!iente" #stas normas re$nen un conjunto de documentos de gesti%n am!iental teniendo como centro la organi aci%n a la ve que &acilita los estndares !asados en procedimientos y pautas seg$n las cuales cualquier empresa puede disear y de manera constante llevar a ca!o su propio sistema de gesti%n am!iental" La implementaci%n de las normas ISO representan el uso de 'erramientas adecuadas para estar en actividad industrial o empresarial sin perjudicar &ero mente el medio am!iente"

NORMAS ISO 14000 Las ISO 14000 son normas internacionales que se re&ieren a la gesti%n am!iental de las organi aciones" Su o!jetivo !sico consiste en promover la estandari aci%n de &ormas de producir y prestar servicios que protejan al medio am!iente, minimi ando los e&ectos dainos que pueden causar las actividades organi acionales"

Los estndares que promueven las normas ISO 14000 estn diseados para proveer un modelo e&ica de Si/0e1a/ e Ge/0i2% A13ie%0al 4SGA5 , &acilitar el desarrollo comercial y econ%mico mediante el esta!lecimiento de un lenguaje com$n en lo que se re&iere al medio am!iente y promover planes de gesti%n am!iental estratgicos en la industria y el go!ierno"

(n S)* es un sistema de gesti%n que identi&ica pol+ticas, procedimientos y recursos para cumplir y mantener un gerenciamiento am!iental e&ectivo, lo que conlleva evaluaciones rutinarias de impactos am!ientales y el compromiso de cumplir con las leyes y regulaciones vigentes en el tema, as+ como tam!in la oportunidad de continuar mejorando el comportamiento am!iental" #l trmino ,ISO 14000- se re&iere a una &amilia de normas internacionales" .o 'ay ning$n documento que utilice el t+tulo de ISO 14000" /or lo tanto, cuando 'a!lamos a ISO 14000, nos estamos re&iriendo a un e0tenso grupo de normas que la con&orman" ORIGEN #n la dcada de los 10, en consideraci%n a la pro!lemtica am!iental, muc'os pa+ses comien an a implementar sus propias normas am!ientales" 2e esta manera se 'ac+a necesario tener un indicador universal que evaluara los es&uer os de una organi aci%n por alcan ar una protecci%n am!iental con&ia!le y adecuada"

#n

este

conte0to,

la Organi aci%n

Internacional

para

la

#standari aci%n 3ISO4 &ue invitada a participar a la 5um!re de la 6ierra, organi ada por la 5on&erencia so!re el 7edio *m!iente y el 2esarrollo en junio de 1118 en 9+o de :aneiro ;<rasil;" *nte tal acontecimiento, ISO se compromete a crear normas am!ientales internacionales, despus denominadas, ISO 14000" Se de!e tener presente que las normas estipuladas por ISO 14000 no &ijan metas am!ientales para la prevenci%n de la contaminaci%n, ni tampoco se involucran en el desempeo am!iental a nivel mundial, sino que, esta!lecen 'erramientas y sistemas en&ocadas a los procesos de producci%n al interior de una empresa u organi aci%n, y de los e&ectos o e0ternalidades que de estos deriven al medio am!iente" /ara 1118, un comit tcnico compuesto de 4= miem!ros activos y 1> miem!ros o!servadores 'a!+a sido &ormado y el desarrollo de lo que 'oy conocemos como ISO 14000 esta!a en camino" #n octu!re de 111?, el lan amiento del primer componente de la serie de estndares ISO 14000 sali% a la lu , a revolucionar los campos empresariales, legales y tcnicos" #stos estndares, llamados ISO 14000, van a revolucionar la &orma en que am!os, go!iernos e industria, van a en&ocar y tratar asuntos am!ientales" * su ve , estos estndares proveern un lenguaje com$n para la gesti%n am!iental al esta!lecer un marco para la certi&icaci%n de sistemas de gesti%n am!iental por terceros y al ayudar a la industria a satis&acer la demanda de los consumidores y agencias gu!ernamentales de una mayor responsa!ilidad am!iental" 5a!e resaltar dos vertientes de la ISO 14000@ 1" La certi&icaci%n del Sistema de )esti%n *m!iental, mediante el cual las empresas reci!irn el certi&icado"
2. #l Sello *m!iental, mediante el cual sern certi&icados los productos

3Asello verdeA4"

La ISO 14000 se !asa en la norma Inglesa <SBB>0, que &ue pu!licada o&icialmente por la <ritis' Standards Institution 3<SI4 previa a la 9euni%n 7undial de la O.( so!re el 7edio *m!iente 3#5O 184" La norma ISO 14000 es un conjunto de documentos de gesti%n am!iental que, una ve implantados, a&ectar todos los aspectos de la gesti%n de una organi aci%n en sus responsa!ilidades am!ientales y ayudar a las organi aciones a tratar sistemticamente asuntos am!ientales, con el &in de mejorar el comportamiento am!iental y las oportunidades de !ene&icio econ%mico" Los estndares son voluntarios, no tienen o!ligaci%n legal y no esta!lecen un conjunto de metas cuantitativas en cuanto a niveles de emisiones o mtodos espec+&icos de medir esas emisiones" /or el contrario, ISO 14000 se centra en la organi aci%n proveyendo un conjunto de estndares !asados en procedimiento y unas pautas desde las que una empresa puede construir y mantener un sistema de gesti%n am!iental" #n este sentido, cualquier actividad empresarial que desee ser sosteni!le en todas sus es&eras de acci%n, tiene que ser consciente que de!e asumir de cara al &uturo una actitud preventiva, que le permita reconocer la necesidad de integrar la varia!le am!iental en sus mecanismos de decisi%n empresarial"

CARACTER6STICAS GENERALES DE LAS NORMAS

Las normas ISO 14000 son estndares voluntarios y no tienen o!ligaci%n legal"

6ratan mayormente so!re documentaci%n de procesos e in&ormes de control" Can sido diseadas para ayudar a organi aciones privadas y gu!ernamentales a esta!lecer y evaluar o!jetivamente sus S)*"

/roporcionan, adems, una gu+a para la certi&icaci%n del sistema por una entidad e0terna acreditada"

.o esta!lecen o!jetivos am!ientales cuantitativos ni l+mites en cuanto a emisi%n de contaminantes"

.o &ijan metas para la prevenci%n de la contaminaci%n ni se involucran en el desempeo am!iental a nivel mundial, sino que esta!lecen 'erramientas y sistemas en&ocados a los procesos de producci%n de una empresa u otra organi aci%n, y de las e0ternalidades que de ellos deriven al medio am!iente"

Los requerimientos de las normas son &le0i!les y, por lo tanto, pueden ser aplicadas a organi aciones de distinto tamao y naturale a"

PRINCIPIOS DE LAS NORMAS ISO 14000 2e!en resultar en una mejor gesti%n am!ientalD de!en ser aplica!les a todas las nacionesD de!en promover un amplio inters en el pu!lico y en los usuarios de los estndaresD de!en ser costo e&ectivas, no prescriptivas y &le0i!les, para poder cu!rir di&erentes necesidades de organi aciones de cualquier tamao en cualquier parte del mundoD como parte de su &le0i!ilidad, de!en servir a los &ines de la veri&icaci%n tanto interna como e0ternaD de!en estar !asadas en conocimiento cient+&icosD y por so!re todo, de!en ser prcticas, $tiles y utili a!les" OB,ETIVOS# Las organi aciones pueden optimi ar y mejorar todos sus procesos productivos y reducir el impacto negativo que causan en el medio am!iente del cual se proveen"

RE7UISITOS PARA LA IMPLEMENTACI.N Y ACTIVACI.N DE LA NORMA ISO 14000 1& A80!e9al8a:i2% I%i:ial e Ge/0i2% A13ie%0al *utoevaluaci%n de su capacidad de gesti%n, &ortale as y oportunidades" Lo cual permitir sa!er en la posici%n en que se encuentra la empresa para

desarrollar un Sistema de )esti%n *m!iental 3en adelante S)*4, o !ien, veri&icar el grado de avance ; si ya se encuentra en etapas avan adas ;"

* C!1;"!1i/! $ P!l<0i:a 2e&inici%n de /ol+tica" #n este punto estn contenidas todas las caracter+sticas de la /ol+tica *m!iental"

= Pla%i>i:a:i2% La organi aci%n de!er &ormular un plan para cumplir su /ol+tica *m!iental" /ara ello se requiere de@ ="1 Identi&icaci%n y 9egistro de los aspectos am!ientales y evaluaci%n de los impactos am!ientales" ="8 9equisitos Legales ="= 5riterio de comportamiento interno ="4" #sta!lecer O!jetivos y 7etas *m!ientales@ ="> 2esarrollo de un /rograma de )esti%n *m!iental

4 I1;le1e%0a:i2% La organi aci%n de!e desarrollar capacidades y apoyar los mecanismos para lograr la pol+tica, o!jetivos y metas am!ientales, para ello, es necesario en&ocar al personal, sus sistemas, su estrategia, sus recursos y su estructura"

' Me i:i2% $ E9al8a:i2% >"1 Se de!e medir y monitorear el comportamiento am!iental para compararlo con los o!jetivos y metas am!ientales"

?& Re9i/i2% $ Me@!"a1ie%0! #sta instancia comprende tres etapas@ 9evisi%n, 7ejoramiento y 5omunicaci%n" ?"1 La revisi%n del S)* permite evaluar el &uncionamiento del S)* ?"8 #l 7ejoramiento 5ontinuo es aquel proceso que eval$a continuamente el comportamiento am!iental, por medio de sus pol+ticas, o!jetivos y metas am!ientales" ?"= La 5omunicaci%n e0terna adquiere relevancia, dado que, es conveniente in&ormar a las partes interesadas los logros am!ientales o!tenidos"

RE7UISITOS 7UE LA NORMA ISO 14000 PLANTEA PARA CREAR E IMPLANTAR UN SISTEMA DE GESTI.N Y CONTROL ORGANIZACIONAL#

2e&inir su pol+tica am!iental" 2esarrollar una cultura de preparaci%n y actuaci%n am!iental" 2etectar los aspectos am!ientales relacionados con sus procesos e identi&icar sus impactos signi&icativos"

#sta!lecer metas para la implementaci%n de mejoras en su gesti%n am!iental" 2e&inir roles y responsa!ilidades, e&ectuar las acciones correctivas y preventivas correspondientes"

Llevar a ca!o controles o!jetivos del progreso o de&iciencias en la gesti%n am!iental 3evaluar el sistema a travs de auditor+as internas4"

5rear sistemas e&icaces de documentaci%n am!iental, de&inir los registros necesarios y los procedimientos para su mantenimiento"

5umplir

con

leyes

regulaciones

am!ientales"

2esarrollar un plan de comunicaciones para el personal y directivos, de

&orma" que todos estn in&ormados de los avances en la gesti%n medioam!iental" #sta!lecer un procedimiento de auditor+a y certi&icaci%n de sistemas de gesti%n am!iental por tercera parte y gu+as para la evaluaci%n de productos y etiquetado" #l proceso de certi&icaci%n tiene una duraci%n apro0imada de entre 18 y 1E meses, dependiendo de la complejidad de los procesos involucrados, la peligrosidad del esta!lecimiento industrial, la dispersi%n geogr&ica de la empresa y las mejoras a implementar, entre otras varia!les"

#l certi&icado ISO 14000 es vlido por tres aos y o!liga a revisiones anuales o semestrales que s%lo implican un c'equeo de algunos aspectos de la norma" /ara la recerti&icaci%n se requiere una revisi%n completa de la norma"

#ntre los Organismos 5erti&icadores se pueden nom!rar@ I9*7 3Instituto *rgentino de .ormali aci%n4, <"F"G"I" 3<ureau Feritas Guality International4, 2"."F" 32et .orsHe Feritas4, *<S 3*spects 5erti&ication Services Ltd"4, 2"G"S" 3*sociaci%n *lemana para 5erti&icaci%n de Sistemas de )esti%n4, *#.O9 3*sociaci%n #spaola de .ormali aci%n y 5erti&icaci%n4, 6"("F 5#96 entre otros"

RELACI.N U APORTE A LA ETICA La gesti%n tica, de acuerdo a )uillen 3800E4, est constituida por instrumentos o 'erramientas para asegurar una actuaci%n social tica, la cual &acilita gestionar y evaluar las pol+ticas de responsa!ilidad social tica en las organi aciones, tanto en el orden interno como al e0terno, poniendo n&asis en la o!tenci%n de certi&icaciones de calidad tica de!ido al cumplimiento de unas normas o procedimientos esta!lecidas con anterioridad por alg$n organismo e0terno" #n este sentido la norma iso 14000 aportara los siguientes !ene&icios a las organi aciones@

5alidad en la gesti%n medioam!iental" 9educci%n del riesgo medioam!iental de la Organi aci%n" 2isminuci%n de cargas &inancieras" *'orro de recursos" Fentajas &inancieras por mejor control de operaciones" 5ompro!aci%n de cumplimiento de legislaci%n medioam!iental" /osi!ilidad de aprender de los !uenos ejemplos de otras empresas y organi aciones Oportunidades de negocio en mercados donde los procesos de producci%n limpios son importantes 5redi!ilidad y con&ian a con autoridades p$!licas, clientes y ciudadanos 7ejora de la calidad en lugares de tra!ajo e incentivo al &omentar la participaci%n del empleado Fentajas en el mercado y mejora de la imagen de la empresa al ser ms positiva su relaci%n con los grupos de presi%n"

CONCLUSI.N Las normas ISO 14000, son conocidas a nivel mundial por las empresas como un conjunto de estndares administrativos genricos, ya que pueden ser aplicadas a cualquier tipo de empresas sean grandes o pequeos, y sin distinguir el tipo de actividad comercial que reali a, relativas al medio am!iente" #stas normas re$nen un conjunto de documentos de gesti%n am!iental teniendo como centro la organi aci%n a la ve que &acilita los estndares !asados en procedimientos y pautas seg$n las cuales cualquier empresa puede disear y de manera constante llevar a ca!o su propio sistema de gesti%n am!iental" La implementaci%n de las normas ISO representan el uso de 'erramientas adecuadas para estar en actividad 1" administrativos" 8" 2entro de las ISO 14000 se encuentran las ISO 14001 re&eridas al Las .ormas Internacionales ISO 14000 son un conjunto de estndares am!ientales

Sistema de )esti%n *m!iental 3S)*4 =" La implantaci%n de un S)* en las organi aciones permiten disminuir

costos am!ientales con 'erramientas aplicadas a los procesos de producci%n impactando positivamente al medio am!iente" 4" #n Fene uela se otorga certi&icaci%n de gesti%n am!iental a las

organi aciones" >" 5on&orme a un estudio reali ado en B= industrias, las empresas con

certi&icaci%n de gesti%n am!iental no necesariamente presentan una gesti%n y un desempeo am!iental ms avan ado"

?"

#l estudio mencionado determin% adems que la adopci%n correcta de la

norma ISO 14001 representa una gran ayuda tendiente a asegurar la calidad am!iental, aunque no garanti a la e0celencia ni la sosteni!ilidad de la empresa"

BIBLIOGRAFIA ISO 1000" GS;1000" ISO 14000" .ormas internacionales de administracion de calidad y sistemas am!ientales" )on ale ,5" #ditorial 7c)9*I;CILLJInteramericana de #spaa 1K edici%n 1111 Li!ro <lanco de la gesti%n 7edioam!iental en la Industria #spaola Lundaci%n #ntorno #ditorial 7undi;/rensa 1K edici%n 111E *uditoria del sistema medioam!iental ISO 14000" :o'nson ,)"/" #ditorial *sociaci%n #spaola de .ormali aci%n y 5erti&icac 1K edici%n 111E