Conjunto de personas que se relacionan entre s, de acuerdo a unas determinadas
reglas de organizacin jurdicas y consuetudinarias, y que comparten una misma cultura o civilizacin en un espacio o un tiempo determinados. EVOLUCIN DE LOS TIPOS DE SOCIEDADES SOCIEDAD DE CAZADORES Sociedad de agrcolas.- La sociedad agrcola, es un grupo el cual se caracteriza por tener diferentes tcnicas y por supuesto diversos conocimientos a la hora de cultivar la tierra, incluyendo el sector primario, el cual se el encargado de todos los procesos a la hora de cultivar. En ella se pueden encontrar diferentes trabajos, en los cuales se comprenden los siguientes aspectos: TRATAMIENTO DEL SUELO. LOS CULTIVOS DE VEGETALES. LA SOCIEDAD AGRCOLA.- es una accin de gran importancia estratgica, ya que es necesaria y fundamental, para el desarrollo auto suficiente y de riqueza. Es fundamental mencionar que la ciencia que estudia esta practica agrcola es la agronomia. SOCIEDADES AGRARIAS.- Son sociedades civiles de finalidad econmico social constituidas para la produccin, transformacin y comercializacin de productos agrcolas, ganaderos o forestales, la realizacin de mejoras en el medio rural, promocin y desarrollo agrarios y la prestacin de servicios comunes que sirvan a aquella finalidad. SOCIEDADES INDUSTRIALES.- se refiere a las sociedades con estructura social moderna. Esa estructura se desarroll en los pases occidentales en los que se llev a cabo la Revolucin industrial, a partir de la transformacin de la previa sociedad preindustrial o pre-moderna o agraria. Tambin puede definirse generalmente como una sociedad de masas SOCIEDADES POST-INDUSTRIALES.- es un concepto propuesto por varios tericos de la sociologa y la economa para describir el estado de un sistema social y econmico que ha evolucionado segn unos cambios especficos en su estructura que corresponden a un estadio de desarrollo posterior al proceso de industrializacin clsico de la Revolucin industrial (la sociedad industrial, que a su vez es un estado posterior al de sociedad preindustrial). En una sociedad posindustrial se ha producido una transicin econmica, que reestructura la sociedad entera, entre una economa basada en la industria a otra basada en los servicios, una divisin del capital nacional y global (globalizacin) y una privatizacin masiva FORMAS DE AGRUPACIN SOCIAL 1.- CONGLOMERADOS O AGLOMERADOS DE 2 PERSONAS.- Conjunto de personas que estn en contacto (lugar y tiempo), pero la relacin social es efmera. Tienen un objetivo en comn. No estn organizados. Los integrantes son casi extraos unos con otros. No existen posiciones sociales ni funciones sociales. Aun cuando la proximidad fsica sea grande, el contacto social es limitado. Tipos de Conglomerados 3.1. La Multitud: Conglomerado de personas con escasa interaccin que ocupa un espacio fsico. Los objetivos de los integrantes son individuales, propios, y su accionar es pacfico. 3.2. El Auditorio: Es el conjunto de personas que asiste deliberadamente a algn acto, espectculo o representacin. Su atencin est concentrada y su accin es asimtrica respecto a los actores o conferentes. 3.3 Las Manifestaciones: Son concentraciones de personas que se renen para promover ideas. Los integrantes participan activamente aunque con diferente intensidad. Y con una organizacin dbil y temporal. 2.- GRUPOS PRIMARIOS Son los grupos sociales de asociacin ntima y de mayor cooperacin entre s. Charles H. Cooley indica que el grupo primario es el resultado de una interaccin larga e ntima bajo condiciones informales. La interaccin social depende de la comunicacin no de la proximidad. No se necesitan palabras para la comunicacin, suelen bastar los gestos y el tono de voz en el grupo primario. La interaccin se caracteriza por la espontaneidad y la reciprocidad en la relacin
3.- GRUPO SECUNDARIO Este tipo de grupo se caracteriza por unas relaciones menos ntimas y personales. La interaccin entre sus miembros es formal. Tiene, por lo general, una organizacin definida y un programa de actividades delineadas. Este grupo refleja la vida cultural de la comunidad, la organizacin del grupo tiene una vida ms larga que la de sus miembros. El grupo perdura aunque sus miembros pueden entrar y salir del mismo o haya cambios en la directiva. Suele haber menos influencia del grupo secundario, pero hay un deseo de reconocimiento y competencia entre los miembros del grupo. A veces es difcil distinguir entre los grupos primarios y secundarios debido a que las relaciones humanas no siempre se llevan a cabo de una misma manera. QUE ES CULTURA Conjunto de conocimientos e ideas no especializados adquiridos gracias al desarrollo de las facultades intelectuales, mediante la lectura, el estudio y el trabajo. CUALES SON LOS COMPONENTES DE LA CULTURA La cultura est formada por los siguientes componentes: LAS INSTITUCIONES. Definidas por Talcott Parsons (1949) como "pautas normativas que definen lo que se considera adecuado, legtimo o como expectativas de accin o de relacin social." Las normas sociales comprenden los usos poplares (folkways), las costumbres (mores) y los conceptos de hbitos y leyes. LAS IDEAS, CREENCIAS Y VALORES. Las cuales pueden ser teleolgicas, filosficas, cientficas, tecnolgicas, histricas, sociolgicas, etc. LA CULTURA MATERIAL. Son los instrumentos y artefactos producidos por los humanos, como las mquinas, productos, casas, automviles, etc. Para el uso de estos objetos materiales de la cultura se necesitan mtodos, tcnicas y sistemas que implican ms bien hbitos y ajustes mucho mayores, como son las costumbres, las creencias, las filosofas, las leyes, los gobiernos.