DIREITO ADMINISTRATIVO PROF. ALEXANDRE MEDEIROS Professor do Curso CEJUS (www.cejustv.com.br) (presencial/on-line); Curso Renato Saraiva-CERS; Curso JusPodivm/LFG; Curso mpar (Salvador-BA); Faculdade Ruy Barbosa (Salvador-BA); Faculdade Ansio Teixeira-FAT (Feira de Santana-BA). Coautor dos livros: (1) Lei de Improbidade Administrativa - Esquematizada - Comentrios Lei 8.429/1992, Editora Mtodo; (2) Lei 8.666/1993 - Esquematizada, 2 edio, Editora Mtodo; (3) Legislao Aplicada ao MPU - Esquematizada, Editora Mtodo, 2 edio.
REVI SO 100 % FCC 2013
A) FCC - 2013 - TRT - 18 REGIO (GO) - ANALISTA JUDICIRIO - REA ADMINISTRATIVA
1 (FCC - 2013 - TRT - 18 Regio (GO) - Analista Judicirio - rea Administrativa) De acordo com o previsto na Lei n o 8.666/93, a inadequada execuo do contrato administrativo d lugar imposio de sanes, dentre elas, a
a) declarao de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administrao, penalidade que, dada a gravidade de sua natureza, absorve as demais sanes, excluindo a possibilidade de cumulao. b) suspenso temporria de participar de licitao, que deve se limitar a prazo no superior a 3 (trs) anos, sob pena de ser obrigatria a imposio da penalidade de declarao de inidoneidade para licitar. c) multa pecuniria, que se presta a converter em pecnia todos os prejuzos apurados pela Administrao pblica, no podendo, portanto, ser cumulada com outras sanes, com exceo da declarao de inidoneidade para contratar. d) declarao de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administrao, que poder cessar, mediante reabilitao, no caso de ressarcimento pelo contratado pelos prejuzos resultantes da inadequada execuo. e) advertncia, que se impe no caso de infraes leves e no gravosas, e, portanto, dispensa prvia observncia do direito de defesa do contratado.
2 (FCC - 2013 - TRT - 18 Regio (GO) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Dentre os benefcios e vantagens advindos da utilizao da modalidade de prego, destaca-se a
a) inverso de fases, com a anlise da documentao pertinente habilitao antes da anlise das propostas. b) existncia de uma sesso pblica para julgamento e classificao das propostas, com imediata abertura dos envelopes, com combinao de lances verbais. c) possibilidade de escolha de mais de um vencedor, classificados pelo valor da proposta apresentada, para subsequente anlise da documentao pertinente habilitao. d) possibilidade de anlise conjunta de todas as propostas e da documentao de habilitao dos licitantes, para definio do vencedor combinando-se critrio de julgamento de preo e tcnica. e) preferncia pelo prego eletrnico ao presencial, com inverso de fases, quando se tratar de aquisio de bens cuja especificidade demande demonstrao e detalhamento tcnico de maior complexidade.
3 (FCC - 2013 - TRT - 18 Regio (GO) - Analista Judicirio - rea Administrativa) A DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 2
mutabilidade que caracteriza o contrato administrativo,
a) ilimitada, desde que a fundamentao da alterao demonstre a necessidade de faz-lo para atendimento do interesse pblico. b) ilimitada no que se refere aos aspectos quantitativos do contrato, e limitada no que concerne s alteraes qualitativas, desde que fique demonstrada a necessidade de faz-lo para atendimento do interesse pblico. c) expressa-se no aspecto quantitativo com limitaes percentuais para acrscimos e supresses de obras, servios ou compras, percentuais que no se aplicam quando se trata de anlise de viabilidade de alterao qualitativa. d) expressa-se no aspecto qualitativo com limitaes percentuais, combinado com a obrigao de restabelecimento do equilbrio econmico-financeiro por parte da Administrao diante de majoraes de custos da contratada. e) limita-se demonstrao de necessidade da alterao para adequao de critrios tcnicos ou financeiros, vedadas mudanas que promovam alterao qualitativa, em razo da impossibilidade de estabelecimento de majorao de custos da Administrao pblica.
4 (FCC - 2013 - TRT - 18 Regio (GO) - Analista Judicirio - rea Administrativa) A acumulao da percepo de vencimentos de cargo pblico efetivo com proventos de inatividade, nos termos da Lei n o 8.112/90,
a) vedada, tendo em vista que a acumulao de cargos, para ser lcita, pressupe atividade em ambos os casos, tornando-se inadmissvel por ocasio da aposentadoria do servidor. b) permitida somente se o cargo do qual se aposentou o servidor e fundamenta a inatividade no tivesse a mesma natureza do cargo efetivo ainda ocupado pelo servidor. c) permitida, ainda que os cargos no fossem cumulveis na ativa, tendo em vista que deixa de haver incompatibilidade de horrios e das atividades exercidas. d) vedada, tendo em vista que s poderiam ser cumulveis vencimentos de cargos em comisso, situao que perdura na inatividade de um dos cargos. e) permitida, desde que se esteja diante de hiptese de remuneraes que tambm fossem cumulveis durante o perodo de atividade.
5 (FCC - 2013 - TRT - 18 Regio (GO) - Analista Judicirio - rea Administrativa) O princpio da continuidade dos servios pblicos
a) aplica-se aos servios pblicos prprios e aos imprprios, diante da essencialidade de sua prestao, considerando-se a natureza estrita de servio pblico que detm. b) aplica-se somente aos servios pblicos concedidos ou permitidos, tendo em vista que a delegao no constitui instrumento formal de transferncia da execuo a terceiros. c) fundamenta a atribuio de prerrogativas Administrao, incluindo, dentre outras, a possibilidade de alterao contratual, encampao e uso compulsrio de bens da contratada vinculados prestao do servio. d) sinnimo do princpio da mutabilidade do regime jurdico de prestao de servios, tendo em vista que no existe direito adquirido a um especfico regime jurdico, salvo no que se refere ao equilbrio econmico-financeiro, que impede a reduo dos valores dos contratos. e) impede a suspenso ou a interrupo do contrato de prestao de servios, cuja execuo deve prosseguir, independentemente do ajuizamento de medida judicial para exigir eventual adimplncia da Administrao.
B) FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - ANALISTA JUDICIRIO - REA ADMINISTRATIVA
1 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Sociedade de economia mista controlada pelo Estado, prestadora de servio pblico de transporte de passageiros, instaurou licitao, na modalidade concorrncia e do tipo menor preo, para aquisio de uma grande quantidade de trens, admitindo a participao dos licitantes em consrcios. Apenas 2 (dois) consrcios foram habilitados, porm apresentaram proposta de preo com valor global muito acima do DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 3
estabelecido no oramento de referncia da Administrao. Diante de tal situao, de acordo com as disposies da Lei n o 8.666/93,
a) ambas as propostas devem ser desclassificadas, abrindo-se prazo de no mximo 8 (oito) e no mnimo 3 (trs) dias teis, para que os demais licitantes habilitados possam apresentar proposta de preo. b) a proposta de menor preo dever ser classificada, oferecendo-se ao licitante correspondente o prazo de at 8 (oito) dias teis para adequ-la ao oramento da Administrao. c) a licitao dever ser anulada, instaurando-se novo procedimento licitatrio, no prazo mximo de 8 (oito) dias teis, com adequao do preo global mximo admitido. d) ambas as propostas devem ser desclassificadas, podendo ser fixado prazo de 8 (oito) dias teis para apresentao de novas propostas, escoimadas das causas de desclassificao. e) a Administrao poder optar entre a anulao da licitao ou a abertura de novo prazo para recebimento de proposta de preos pelos licitantes habilitados, que no poder, em ambos os casos, ser inferior a 8 (oito) dias teis.
2 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Saulo, ocupante de cargo efetivo do Poder Executivo federal, foi informado que seu cargo fora deslocado para outro rgo da Administrao direta federal, no qual deveria passar a atuar. De acordo com as disposies da Lei n o 8.112/90, trata-se do instituto da
a) remoo, que somente pode ocorrer de ofcio por inequvoca necessidade de servio e observada a equivalncia de vencimentos. b) remoo de ofcio, que pressupe, entre outros requisitos, o mesmo nvel de escolaridade, especialidade ou habilitao profissional. c) redistribuio, que pressupe, entre outros requisitos, a manuteno da essncia das atribuies do cargo. d) redistribuio, que, todavia, somente pode ser aplicada em relao a cargos vagos, assegurando a Saulo o direito de permanecer no rgo de origem. e) redistribuio do servidor, que pode ser a pedido ou de ofcio, pressupondo, entre outros requisitos, a compatibilidade de atribuies.
3 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Celso, servidor pblico federal, usou, em proveito prprio, veculo de propriedade do rgo pblico em que atua e autorizou Paulo, comerciante amigo seu, a residir, gratuitamente, em imvel pblico desocupado do qual possua as chaves. De acordo com a Lei n o 8.429/92,
a) a conduta de ambos poder caracterizar improbidade administrativa, independentemente de prejuzo ao errio. b) apenas a conduta de Celso poder caracterizar improbidade administrativa, sujeitando-o pena de perda da funo pblica. c) apenas a conduta de Paulo poder caracterizar improbidade administrativa, cabendo a Celso a responsabilizao no mbito de processo disciplinar. d) a conduta de Celso poder caracterizar improbidade administrativa, desde que comprovado dano ao errio e enriquecimento ilcito. e) ambas as condutas podero caracterizar improbidade administrativa, desde que comprovada leso dolosa ao patrimnio pblico.
4 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Declarado o vencedor em procedimento licitatrio na modalidade prego, de acordo com as disposies da Lei n o 10.520/2002,
a) apenas os licitantes que apresentaram proposta at 10% superior do vencedor, podero apresentar recurso, no prazo de 8 (oito) dias. b) apenas o licitante classificado em segundo lugar poder apresentar recurso, no prazo de 3 (trs) dias, assegurando-se o mesmo prazo para apresentao de contra-razes. c) os demais licitantes no podero apresentar recursos admitindo-se a impugnao por vcio no procedimento, no prazo de 8 (oito) dias. DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 4
d) os demais licitantes podero manifestar imediata e motivadamente a inteno de recorrer, apresentando as razes de recurso no prazo de 3 (trs) dias. e) os demais licitantes podero manifestar a inteno de recorrer, cabendo ao pregoeiro, em face das razes apresentadas, conceder prazo de 3 (trs) a 8 (oito) dias para apresentao de contra-razes.
5 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) A Unio contratou, mediante procedimento licitatrio, empresa para a construo de centro de pesquisa tecnolgica. No curso da execuo do contrato, constatou que seria necessria a modificao de algumas especificaes tcnicas, para melhor adequao aos seus objetivos. De acordo com as disposies da Lei n o 8.666/93,
a) a Unio poder alterar unilateralmente o contrato, desde que os encargos adicionais para o contratado no ultrapassem 25% do valor original atualizado monetariamente. b) somente ser possvel alterar o contrato por acordo entre as partes e desde que no provoque desequilbrio econmico-financeiro. c) o contrato no poder ser alterado, em face do princpio da vinculao ao instrumento convocatrio, cabendo a resciso unilateral pela Administrao. d) o contratado no estar obrigado a aceitar a modificao das especificaes do objeto caso as mesmas ensejem aumento dos seus encargos, podendo rescindir o contrato. e) a Unio poder alterar unilateralmente o contrato, reestabelecendo, por aditamento, o seu equilbrio econmico-financeiro quando ocorra aumento dos encargos do contratado.
6 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Considere a atuao da Administrao pblica:
I. suspenso temporria de particular contratado pela admisso para participar de licitao. II. interdio de restaurante em face de risco sade pblica. III. edio de decreto contendo normas complementares para execuo de lei.
A relao correta entre a atuao da Administrao e o poder que a autoriza
7 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) A prestao de atividade caracterizada por lei como servio pblico sujeita-se a princpios especficos, entre os quais o da continuidade e igualdade de usurios, razo pela qual
a) no possvel a sua prestao em regime de concesso ou permisso quando se trata de servio pblico de natureza essencial. b) no se admite, salvo por deciso judicial transitada em julgado, a paralisao ou interrupo dos servios pelo concessionrio na hiptese de descumprimento de normas contratuais pelo poder concedente. c) vedado ao concessionrio suspender a prestao do servio a usurio inadimplente, salvo em virtude de deciso judicial transitada em julgado. d) no se admite a retomada de servio concedido, salvo em caso de prestao inadequada ou insuficiente pela concessionria, mediante o instituto da encampao. e) somente podem ser prestados em regime de concesso ou permisso, com cobrana de tarifa, quando assegurado, pelo poder concedente, a gratuidade para os hipossuficientes.
8 (FCC - 2013 - TRT - 9 REGIO (PR) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Determinado servidor pblico proferiu deciso em procedimento administrativo, conferindo licena de instalao de estabelecimento comercial a particular e, posteriormente, constatou-se que no possua competncia para prtica do ato, mas apenas para atuar na fase instrutria do procedimento. O particular no tinha cincia dessa circunstncia e deu incio ao DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 5
funcionamento do estabelecimento. Diante da situao narrada, a deciso,
a) no convalidvel pela autoridade competente, por se tratar de ato vinculado, podendo conceder nova licena, se presentes os requisitos para a sua edio, sem efeitos retroativos. b) convalidvel pela autoridade competente, se no se tratar de competncia privativa ou exclusiva, desde que presentes os pressupostos para sua edio e no haja leso ao interesse pblico ou prejuzo a terceiros. c) convalidvel pela autoridade competente, de acordo com critrios de convenincia e oportunidade, por se tratar de ato discricionrio. d) convalidvel, se presentes os requisitos para a sua edio e no se evidencie prejuzo ao interesse pblico, no sendo admitida a retroao dos efeitos data da edio da deciso original. e) no convalidvel, administrativamente, porm pode ser ratificada, judicialmente, em processo intentado para este fim pelo particular.
C) FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - ANALISTA JUDICIRIO - REA ADMINISTRATIVA
1 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - rea Administrativa) O poder regulamentar da Administrao pblica consiste em
a) impor restries atuao de particulares, em benefcio da coletividade, nos limites da lei. b) controlar a atividade de rgos inferiores, dando ordem a subordinados e verificando a legalidade dos atos praticados. c) editar normas complementares lei, para a sua fiel execuo. d) organizar a atividade administrativa, inclusive com a avocao de competncias e criao de rgos. e) apurar infraes e aplicar penalidades aos servidores pblicos e particulares que contratam com a Administrao.
2 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - rea Administrativa) A Administrao pblica estadual contratou, mediante prvio procedimento licitatrio, o fornecimento de 10 (dez) trens para operar em nova linha de metr, com entrega programada de 8 (oito) trens em 24 (vinte e quatro) meses, quando a linha entraria em operao, e os outros 2 (dois) em 36 (trinta e seis) meses. Iniciada a operao da linha, o poder pblico verificou que a demanda de passageiros ficou bem abaixo das projees iniciais, razo pela qual no seriam necessrios os 2 (dois) trens adicionais, mas apenas os 8 (oito) j entregues. Diante da situao verificada, a administrao
a) pode reduzir, unilateralmente, o contrato, ficando o contratado obrigado a aceitar a reduo do objeto, desde que no ultrapasse 25% do valor inicial atualizado do contrato. b) no pode reduzir ou alterar o objeto do contrato, sob pena de afronta ao instrumento convocatrio. c) somente pode reduzir o objeto do contrato, at o montante de 25% do valor inicial atualizado, com a anuncia do contratado. d) somente poder reduzir o objeto do contrato se o contratado ainda no tiver adquirido os trens e sempre limitada a 50% (cinquenta por cento) do valor inicial atualizado do contrato. e) no poder reduzir quantitativamente o contrato, salvo por motivo de fora maior, regularmente comprovado, assegurada, ao contratado, a manuteno do equilbrio econmico-financeiro.
3 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Pedro, servidor pblico federal, foi eleito vereador na cidade onde reside e desempenha as atribuies de seu cargo. Deseja permanecer no cargo pblico, concomitantemente ao exerccio do mandato eletivo. De acordo com as disposies da Lei no 8.112/90, tal pretenso
a) legal, desde que requeira licena para tratar de interesses particulares, que no poder exceder 5 (cinco) anos. b) ilegal, importando a investidura no mandato de vereador na imediata exonerao do cargo pblico. DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 6
c) legal, devendo afastar-se do cargo pblico quando no houver compatibilidade de horrio com as funes de vereador, hiptese que dever optar por uma das remuneraes. d) ilegal, salvo se o servidor afastar-se do cargo com prejuzo da remunerao, independentemente da compatibilidade de horrio com as funes de vereador. e) legal, podendo o servidor afastar-se do cargo sem prejuzo da remunerao, pelo prazo mximo do mandato de vereador, independentemente de compatibilidade de horrios.
4 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Ana, servidora pblica ocupante de cargo efetivo e com funo comissionada de chefia em rgo da Administrao pblica federal recusou-se, injustificadamente, a atualizar seus dados cadastrais na forma regularmente solicitada pelo rgo de pessoal. Diante de tal conduta, sujeita- se penalidade disciplinar de
a) advertncia, aplicada por escrito. b) suspenso, com prazo mximo de 15 (quinze) dias. c) destituio da funo comissionada. d) suspenso da funo comissionada, pelo prazo mximo de 15 (quinze) dias. e) suspenso ou, no caso de reincidncia, demisso.
5 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - rea Administrativa) No curso de processo administrativo, a autoridade responsvel pela conduo do mesmo deixou de dar-lhe regular andamento. O interessado, com o objetivo de entender as razes da paralisao, solicitou cpia dos principais documentos integrantes dos autos. De acordo com as disposies da Lei no 9.784/99,
a) o impulso do processo deve se dar de ofcio, no cabendo ao interessado provocar seu andamento. b) os atos do processo so sigilosos, cabendo ao interessado comprovar o efetivo interesse para obter os documentos solicitados. c) o interessado deve constituir advogado para obter vista dos autos e tomar conhecimento de todos os atos praticados. d) o interessado pode formular alegaes e apresentar documentos, os quais sero objeto de considerao pelo rgo competente. e) cabe autoridade explicitar as razes de fato e de direito da sua conduta, desde que provocada pelo interessado, vedada a impulso do processo de ofcio.
6 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Determinada empresa privada recebeu subveno do Poder Pblico para desenvolver e implantar programa de irrigao em reas carentes de municpio do nordeste atingido por estiagem. Dirigente dessa empresa aplicou os recursos oriundos da subveno estatal em rea de sua propriedade e em rea de propriedade do servidor pblico responsvel pela liberao da subveno, deixando de cumprir as obrigaes assumidas com o poder pblico. De acordo com as disposies da Lei no 8.429/92, que trata dos atos de improbidade administrativa,
a) apenas a conduta do servidor passvel de caracterizao como ato de improbidade. b) ambas as condutas, do servidor e do dirigente, so passveis de caracterizao como ato de improbidade desde que configurado enriquecimento ilcito. c) apenas a conduta do dirigente passvel de caracterizao como ato de improbidade, sendo a do servidor passvel de apurao disciplinar. d) apenas a conduta do servidor passvel de caracterizao como ato de improbidade, desde que configurado enriquecimento ilcito e violao de dever funcional. e) ambas as condutas, do servidor e do dirigente, so passveis de caracterizao como ato de improbidade, limitada a sano patrimonial repercusso do ilcito sobre o montante da subveno.
7 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Analista Judicirio - Execuo de Mandados) A propsito dos princpios que informam a atuao da Administrao pblica tem-se que o princpio da DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 7
a) eficincia e o princpio da legalidade podem ser excludentes, razo pela qual cabe ao administrador a opo de escolha dentre eles, de acordo com o caso concreto. b) tutela permite que a administrao pblica exera, em algum grau e medida, controle sobre as autarquias que instituir, para garantia da observncia de suas finalidades institucionais. c) autotutela permite o controle dos atos praticados pelos entes que integram a administrao indireta, inclusive consrcios pblicos. d) supremacia do interesse pblico e o princpio da legalidade podem ser excludentes, devendo, em eventual conflito, prevalecer o primeiro, por sobre- por-se a todos os demais. e) publicidade est implcito na atuao da administrao, uma vez que no consta da constituio federal, mas deve ser respeitado nas mesmas condies que os demais.
8 (FCC - 2013 - TRT - 1 REGIO (RJ) - Tcnico Judicirio) A respeito das entidades integrantes da Administrao indireta, correto afirmar que
a) se submetem, todas, ao regime jurdico de direito pblico, com observncia aos princpios constitucionais e s demais regras aplicveis Administrao pblica. b) as empresas pblicas e sociedades de economia mista que explorem atividade econmica submetem- se ao regime tributrio prprio das empresas privadas. c) as autarquias regem-se pelo princpio da especializao e submetem-se ao regime jurdico de direito pblico, gozando de capacidade poltica. d) apenas as empresas pblicas podem explorar atividade econmica e sempre em carter supletivo iniciativa privada, submetidas ao regime prprio das empresas privadas, salvo em matria tributria. e) apenas as sociedades de economia mista sujeitam- se ao regime de direito privado, podendo orientar suas atividades para a obteno de lucro.
D) FCC - 2013 - TRT - 12 REGIO (SC) - ANALISTA JUDICIRIO - REA ADMINISTRATIVA
1 (FCC - 2013 - TRT - 12 Regio (SC) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Determinado rgo pblico pretende restaurar obras de arte e objetos histricos, de autenticidade certificada, compatveis com suas finalidades. Na hiptese narrada, a licitao
a) inexigvel. b) obrigatria na modalidade convite. c) dispensvel. d) obrigatria na modalidade concurso. e) obrigatria na modalidade prego.
2 (FCC - 2013 - TRT - 12 Regio (SC) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Carlos, servidor pblico, est sendo processado por improbidade administrativa, sob o argumento de ter adquirido, no exerccio do cargo, bens cujo valor seja desproporcional sua renda. J Felcio, tambm servidor pblico (Auditor Fiscal do Tesouro Nacional), est respondendo ao de improbidade administrativa por ter concedido benefcio fiscal sem a observncia das formalidades legais aplicveis espcie. Os atos de improbidade em questo esto previstos, respectivamente, na Lei n o 8.429/92 como atos que
a) importam enriquecimento ilcito e atentam contra os princpios da Administrao Pblica. b) causam prejuzo ao errio e importam enriquecimento ilcito. c) atentam contra os princpios da Administrao Pblica e importam enriquecimento ilcito. d) causam prejuzo ao errio e atentam contra os princpios da Administrao Pblica. e) importam enriquecimento ilcito e causam prejuzo ao errio.
3 (FCC - 2013 - TRT - 12 Regio (SC) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Acerca do afastamento para participao em programa de ps-graduao stricto sensu no pas, considere: DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 8
I. Tal afastamento dar-se- ainda que a participao no curso possa ocorrer simultaneamente com o exerccio do cargo. II. O servidor afastar-se- do exerccio do cargo efetivo com a respectiva remunerao. III. Ocorre no interesse da Administrao.
De acordo com a Lei n o 8.112/90, est correto o que consta APENAS em
a) II e III. b) I. c) I e II. d) II. e) III.
4 (FCC - 2013 - TRT - 12 Regio (SC) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Nos termos da Lei n o 8.666/93, a publicao resumida do instrumento do contrato administrativo ou de seus aditamentos na imprensa oficial condio indispensvel para sua eficcia e ser providenciada pela Administrao at o
a) dcimo dia til do ms de sua assinatura. b) quinto dia til do ms de sua assinatura. c) dcimo dia til do ms seguinte ao de sua assinatura. d) quinto dia til do ms seguinte ao de sua assinatura. e) sexto dia til do ms de sua assinatura.
5 (FCC - 2013 - TRT - 12 Regio (SC) - Analista Judicirio - rea Administrativa) Nos termos da Lei n o 8.112/90, no que concerne ao tema "penalidades" correto afirmar:
a) a penalidade de advertncia ter seu registro cancelado aps o decurso de dois anos. b) o cancelamento da penalidade no surtir efeitos retroativos. c) a penalidade de suspenso ter seu registro cancelado aps o decurso de trs anos. d) para o cancelamento de penalidade no necessrio que o servidor no tenha praticado nova infrao disciplinar no perodo necessrio ao cancelamento. e) todas as infraes disciplinares comportam cancelamento em seus registros, aps determinado perodo, inclusive a demisso.
E) FCC - 2013 - TRT - 6 REGIO (PE) - JUIZ DO TRABALHO
1 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) A Unio pretende implementar um grande programa de recuperao de rodovias e firmou convnio com diversos. Estados, para repasse de recursos destinados execuo das obras necessrias. A opo da Administrao federal foi contestada por diversos setores da opinio pblica, que consideram que tal investimento no seria prioritrio e sustentam que os recursos oramentrios correspondentes deveriam ser redirecionados para programas de melhoria da mobilidade nos grandes centros e regies metropolitanas. Com base em tais argumentos, entidade representante da sociedade civil submeteu a matria ao controle do Poder Judicirio buscando a anulao dos atos administrativos de celebrao dos convnios. O Poder Judicirio.
a) poder anular os atos administrativos se identificar vcio de legalidade, inclusive em relao aos motivos e finalidade. b) poder anular os atos administrativos, se discordar dos critrios de convenincia e oportunidade da Administrao. c) poder revogar os atos administrativos se identificar desvio de finalidade, consistente na afronta ao interesse pblico. d) poder alterar os atos administrativos, redirecionando os recursos oramentrios, com base na teoria dos motivos determinantes. e) no poder anular os atos administrativos e, na hiptese de identificar desvio de finalidade, dever assinalar prazo para a Administrao editar novo ato.
2 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) No bojo de um programa de reforma administrativa, a Unio decidiu extinguir alguns ministrios, transferir cargos de um rgo para outro e criar sociedades de economia mista para atuar em setores anteriormente afetos a autarquias, que foram extintas. Para colocar em DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 9
prtica referido programa, a Unio, considerando o disposto na Constituio Federal,
a) depender de prvia autorizao legislativa para criao de sociedade de economia mista, podendo extinguir por decreto do Chefe do Executivo autarquias e transferir os cargos correspondentes para entidade que ir suceder as atividades por estas desempenhadas. b) poder extinguir rgos mediante decreto do Chefe do Executivo, sendo necessria a edio de lei para criao de novos rgos, ainda que no implique aumento de despesa. c) depender, no que diz respeito criao e extino de cargos, inclusive os vagos, de autorizao legislativa especfica, podendo transferi-los de um rgo para outro mediante decreto do Chefe do Executivo. d) poder transformar, mediante lei especfica, autarquia em sociedade de economia mista e extinguir os ministrios por decreto do Chefe do Executivo. e) poder transferir cargos de um ministrio extinto pa- ra outro da administrao direta por decreto do Chefe do Executivo e criar novos cargos, desde que no importe aumento de despesa.
3 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) De acordo com a Lei n o 8.429/92,que dispe sobre as condutas passveis de caracterizao como ato de improbidade administrativa,
a) os atos de improbidade so sempre comissivos, sendo as condutas omissivas que ensejam prejuzo administrao capituladas como falta administrativa. b) caracterizam atos de improbidade apenas aqueles praticados contra as entidades da administrao direta, autrquica e fundacional e as entidades da administrao indireta para cuja criao ou custeio o errio concorra com mais de 50% (cinquenta por cento). c) so sujeitos ativos, alm dos agentes pblicos, qualquer pessoa que induza ou concorra para a prtica do ato ou dele se beneficie sob qualquer forma direta ou indireta. d) caracterizam ato de improbidade aqueles que ensejem, cumulativamente, dano ao errio, enriquecimento ilcito e violao aos princpios da administrao pblica. e) os atos de improbidade pressupem a conduta dolosa do agente, no sendo admitida, em nenhuma hiptese, a modalidade culposa.
4 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) A caracterizao de determinada atividade como servio pblico:
a) no importa a vedao de prestao da referida atividade por particular, mediante autorizao e controle do poder pblico, quando se tratar se servio no exclusivo. b) determina a sua prestao direta pelo Estado, salvo no caso de servios no essenciais. c) afasta a possibilidade de greve pelos servidores ou empregados da entidade prestadora. d) independe de definio em lei e admite a prestao direta pelo poder pblico e indireta por particulares, exclusivamente sob o regime de permisso. e) faculta a transferncia de titularidade do servio a particular, mediante concesso, quando passvel de explorao por cobrana de tarifa do usurio.
5 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) Considere (i) imposio de restrio ao exerccio de atividade que enseje risco sade pblica; (ii) aplicao de pena de suspenso do direito de contratar com a Administrao a particular que descumpriu obrigaes decorrentes de contrato administrativo; (iii) edio de regimento disciplinando o funcionamento de rgo pblico colegiado. Referidos atos caracterizam, respectivamente, representao do exerccio, pela Administrao, de poder.
a) de polcia; hierrquico e disciplinar b) normativo; hierrquico e disciplinar. c) regulamentar; de polcia e hierrquico. d) de polcia, disciplinar e normativo. e) disciplinar; hierrquico e regulamentar.
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6 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) Considere as seguintes afirmaes a respeito dos afastamentos de servidores pblicos, na forma prevista pela Lei n 8.112/90, que disciplina o regime jurdico dos servidores pblicos civis da Unio:
I. O afastamento de servidor investido em mandato de vereador dar-se- quando houver incompatibilidade de horrio, sendo-lhe facultado optar pela remunerao. II. Ao servidor para o qual tenha sido concedido afastamento para estudo ou misso oficial no exterior no ser concedida exonerao antes de decorrido perodo igual ao do afastamento, ressalvada a hiptese de ressarcimento da despesa havida com seu afastamento. III. O afastamento para o exerccio em cargo em comisso ou funo de confiana dever ocorrer com nus para a entidade cessionria, quando a cesso for para outro rgo ou entidade dos Poderes da Unio.
Est correto o que se afirma APENAS em:
a) II. b) II e III. c) I. d) I e III. e) I e II.
7 (FCC - 2013 - TRT - 6 Regio (PE) - Juiz do Trabalho) Paulo, servidor pblico ocupante de cargo efetivo e exercendo funo comissionada de Chefia, retirou, sem autorizao da autoridade responsvel, documento interno da repartio em que atua. De acordo com o regime disciplinar previsto na Lei n o 8.112/90, a conduta de Paulo enseja a aplicao de pena de:
a) destituio da funo comissionada. b) demisso. c) advertncia. d) suspenso. e) multa.
F) FCC - 2013 - TJPE - JUIZ
1 (FCC - 2013 - TJ-PE - Juiz) Considere a seguinte afirmao quanto a um ato administrativo:
Nada impede a autoridade competente para a prtica de um ato de motiv-lo mediante remisso aos fundamentos de parecer ou relatrio conclusivo elaborado por autoridade de menor hierarquia. Indiferente que o parecer a que se remete a deciso tambm se reporte a outro parecer: o que importa que haja a motivao eficiente, controlvel a posteriori.
Tal afirmao, no contexto do Direito brasileiro,
a) correta, pois motivar ou no, em todo caso, faculdade discricionria da autoridade administrativa. b) equivocada, pois a Lei Federal sobre processo administrativo veda que pareceres sejam invocados como motivos suficientes para a prtica de atos. c) equivocada, pois a Constituio Federal exige a motivao como elemento a constar textualmente dos atos administrativos. d) correta, compreendendo a motivao como elemento necessrio ao controle do ato administrativo, porm sem exageros de mera formalidade. e) equivocada, pois a Lei Federal sobre processo administrativo exige que todo ato administrativo seja motivado pela autoridade que o edita.
2 (FCC - 2013 - TJ-PE - Juiz) A Constituio Federal vigente prev, no caput de seu art. 37, a observncia, pela Administrao Pblica, do princpio da legalidade. Interpretando-se essa norma em harmonia com os demais dispositivos constitucionais, tem- se que
a) os Municpios, por uma questo de hierarquia, devem antes atender ao disposto em leis estaduais ou federais, do que ao disposto em leis municipais. b) o Chefe do Poder Executivo participa do processo legislativo, tendo iniciativa privativa para propor certos projetos de lei, como aqueles DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 11
sobre criao de cargos pblicos na Administrao direta federal. c) a extino de cargos pblicos, em qualquer hiptese, depende de lei. d) a Administrao livre para agir na ausncia de previso legislativa. e) cabvel a delegao do Congresso Nacional para que o Presidente da Repblica disponha sobre diretrizes oramentrias.
3 (FCC - 2013 - TJ-PE - Juiz) Nos termos da Lei Federal n o 8.429/92,
a) ocorrendo leso ao patrimnio pblico por ao ou omisso, desde que dolosa, do agente ou de terceiro, dar-se- o integral ressarcimento do dano b) no caso de enriquecimento ilcito, perder o agente pblico ou terceiro beneficirio o quntuplo dos bens ou valores acrescidos ao seu patrimnio. c) reputa-se agente pblico, para os efeitos daquela lei, todo aquele que exerce, necessariamente de modo permanente e remunerado, por eleio, nomeao, designao, contratao ou qualquer outra forma de investidura ou vnculo, mandato, cargo, emprego ou funo nas entidades da Administrao direta ou indireta. d) suas disposies so aplicveis, no que couber, quele que, mesmo no sendo agente pblico, induza ou concorra para a prtica do ato de improbidade ou dele se beneficie sob qualquer forma direta ou indireta. e) os agentes pblicos so obrigados a velar pela estrita observncia dos princpios de legalidade, impessoalidade, moralidade e publicidade no trato dos assuntos que lhe so afetos, exceto se ocupantes de cargo ou emprego que no exija formao superior.
4 (FCC - 2013 - TJ-PE - Juiz) Os servidores titulares de cargos efetivos dos Estados, que hoje ingressam no servio, sujeitam-se a regras constitucionais que disciplinam sua aposentadoria. Considere, a respeito, os itens abaixo sobre hipteses de aposentadoria e respectivo critrio de clculo de proventos:
I. por invalidez permanente, com proventos integrais. II. compulsoriamente, aos setenta anos de idade, com proventos proporcionais ao tempo de servio. III. voluntariamente, desde que cumprido tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, observadas as seguintes condies: a) sessenta anos de idade e trinta e cinco de contribuio, se homem, e cinquenta e cinco anos de idade e trinta de contribuio, se mulher; b) sessenta e cinco anos de idade, se homem, e sessenta anos de idade, se mulher, com proventos proporcionais ao tempo de contribuio.
Est harmnico com as regras gerais constantes da Constituio o que consta APENAS em
a) III. b) I. c) II. d) II e III. e) I e II.
5 (FCC - 2013 - TJ-PE - Juiz) Nos termos da Lei n o 8.666/93, quando a resciso do contrato administrativo se der por ocorrncia de caso fortuito ou de fora maior, regularmente comprovada, impeditiva da execuo do contrato e sem que haja culpa do contratado, ter o contratado alguns direitos de cunho patrimonial. Entre eles NO figura o de
a) pagamentos devidos pela execuo do contrato at a data da resciso. b) pagamento do custo da desmobilizao. c) recebimento de multa compensatria, calculada em razo do escoamento do prazo contratual. d) devoluo de garantia. e) ser ressarcido dos prejuzos regularmente comprovados que houver sofrido.
Art. 37, 6 o : As pessoas jurdicas de direito DIREITO ADMINISTRATIVO PROFESSOR ALEXANDRE MEDEIROS www.facebook.com/professoralexandremedeiros 12
pblico e as de direito privado prestadoras de servios pblicos respondero pelos danos que seus agentes, nessa qualidade, causarem a terceiros, assegurado o direito de regresso contra o responsvel nos casos de dolo ou culpa.
Analise a seguinte sentena que contm duas asseres:
Caso um agente pblico, nessa qualidade, cause dolosamente dano a terceiro, o Estado responder, mas o fundamento da responsabilidade civil do Estado no ser o art. 37, 6 o , da Constituio Federal,
PORQUE
o art. 37, 6 o , da Constituio Federal, trata da responsabilidade objetiva do Estado.
correto afirmar que
a) a primeira assero est correta e a segunda est incorreta. b) a primeira assero est incorreta e a segunda est correta. c) as duas asseres esto incorretas. d) as duas asseres esto corretas e a segunda justifica a primeira. e) as duas asseres esto corretas e a segunda no justifica a primeira.
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