Benefcios de la Nueva

Ley Procesal del

Trabajo
La Nueva Ley Procesal del Trabajo, Ley N 29497, constituye un
cambio favorable al sistema judicial del a!s, en efecto los emleadores
y trabajadores se ven benefciados or"ue el roceso ser# corto, r#ido,
simle, y rimando la oralidad $ Los %ueces odr#n alicar sanciones a
"uienes
act&en de mala fe y dilaten el rocedimiento$
Los benefcios de la ley son los si'uientes(
Los con)ictos laborales se solucionar#n con celeridad en un
romedio de duraci*n de seis +,- meses a'otadas todas las instancias,
en la actualidad demoran varios a.os$
/l acceso a la justicia laboral se dar# en mayor n&mero en nuestra
oblaci*n y 'o0aran del reconocimiento de sus derec1os laborales$
/l rocedimiento es simle de f#cil entendimiento y tramitaci*n
lo cual redunda en una justicia atractiva y efciente de soluci*n de
con)ictos$
Los justiciables conocer#n la jurisrudencia "ue emitan los jueces
laborales ara "ue la ley se ali"ue i'ual ara todos$
La introducci*n de sistemas inform#ticos y de audio y video,
contribuyen con la modernidad en los rocedimientos judiciales$ La
justicia lle'ar# en forma r#ida, efciente, f#cil, atractiva$
La nueva ley rocesal del trabajo busca resolver los con)ictos
laborales a trav2s de rocesos judiciales breves, recurri2ndose adem#s
al aoyo de los mecanismos alternativos de soluci*n de con)ictos como
la conciliaci*n e3tra judicial, la administrativa y el arbitraje "ue
roorciona el
4inisterio de %usticia y el 4inisterio de Trabajo y Promocion del /mleo $
/l #mbito de la ley se circunscribe a conocer todo con)icto
laboral roducido en la restaci*n ersonal de servicios en los "ue
e3iste un contrato de trabajo verbal o escrito, modalidades formativa,
cooerativista y administrativa$ 5e e3cluye la restaci*n ersonal de
servicios de car#cter civil, es decir, la locaci*n de servicios, salvo "ue la
demanda se sustente en el
encubrimiento de una relaci*n laboral$
Los sindicatos tendr#n la caacidad ara comarecer en
defensa de sus diri'entes y afliados no siendo necesario
resentar un oder esecial de reresentaci*n$
Benefcios de la Nueva Ley
Procesal del Trabajo
/l 4inisterio P&blico, la 6efensor!a del Pueblo, los sindicatos,
est#n facultados ara la defensa de las demanda referidas a los casos
en se afecta el derec1o a la no discriminaci*n en el acceso
al emleo o se vulnere la ro1ibici*n del trabajo for0oso e infantil$
/n las audiencias revalece la oralidad , las e3osiciones orales de
las artes y sus abo'ados revalecen sobre sus escritos $Los debates
orales son escuc1ados or el %ue0 "uien uede interro'ar a las artes,
sus abo'ados y terceros "ue artician7 asimismo, las actuaciones
reali0adas se re'istran en audio y video y otro medio "ue ermita
'aranti0ar fdelidad, conservaci*n y reroducci*n del contenido$ /l jue0
dicta sentencia al fnal de la audiencia de
ju0'amiento$
5e contar# con un sistema de notifcaciones referentemente
electr*nico$ /l trabajador "ue reclama un derec1o debe de acreditar
1aber restado ersonalmente el servicios al emleador, en cuyo caso
se resume "ue e3iste un v!nculo laboral a la0o
indeterminado, salvo rueba en contrario$
La interosici*n del recurso de casaci*n no susende la ejecuci*n
de la sentencia, salvo "ue el emleador a'ue en efectivo al Banco de la
Naci*n u ofre0ca una fan0a$
/l %ue0 odr# dictar medida esecial la reosici*n rovisional del
trabajador, la misma "ue es rocedente fuera o dentro del roceso,
siemre "ue se cumla con los re"uisitos de ley 7 o
tambi2n 8de modo simlifcado8, cuando el demandante cumle los
si'uientes re"uisitos(
9aber sido al momento del desido diri'ente sindical, menor de
edad, madre 'estante, a$
ersona con discaacidad o encontrarse 'estionando la
conformaci*n de una or'ani0aci*n sindical7 y
/l fundamento de la demanda es veros!mil$ b$
:inalmente, la Ley entrar# en vi'encia a los seis meses de
roducida su ublicaci*n "ue vence el ;< de julio del resente a.o $
Lima, enero de 2=;=