Modelo Contrato Trabajo Tiempo Determinado Distribuidora

Contrato Trabajo Tiempo Determinado Distribuidora

Entre --., sociedad mercantil domiciliada en la ciudad de --, Municipio -- del estado --,
protocolizada por ante el Registro Mercantil Tercero de la Circunscripcin Judicial del --,
en fecha -- (--) de -- de --, anotado bajo el No. --, Tomo --., representada en este acto por
la ciudadana --, quien es venezolana, mayor de edad, titular de la cdula de identidad
nmero --, suficientemente facultada para este acto, en su condicin de -- de la empresa,
segn se evidencia de Documento Constitutivo de la misma, quien en lo sucesivo y a los
solos efectos de este contrato se denominar LA EMPRESA, por una parte y por la otra el
ciudadano --, venezolano, mayor de edad y titular de la cdula de identidad No. --, quien
se denominar para efectos de este contrato EL TRABAJADOR, se ha convenido en
celebrar el presente CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO, el cual se regir por las
siguientes clusulas: CLUSULA DECLARATIVA: --., es una empresa de servicios, dedicada a
la compra venta de bienes muebles en el ramo de lnea blanca y otros bienes muebles de
libre comercio, tales como equipos mdicos y ortopdicos, en tal sentido, su naturaleza
est enmarcada esencialmente dentro de la prestacin de servicios de VENTAS AL MAYOR
Y DETAL DE ARTCULOS DE CONSUMO MASIVO, por lo tanto, requiere de profesionales de
primera en el rea de ventas de tales artculos, quienes deben poseer la capacidad y
conocimientos para ejecutar sus labores. En virtud de esta circunstancia, nos encontramos
dentro de los supuestos previstos en el artculo 77 de la Ley Orgnica del Trabajo, en su
literal a) para suscribir con sus trabajadores CONTRATOS DE TRABAJO A TIEMPO
DETERMINADO, CONTRATOS DE TRABAJO PARA UNA OBRA DETERMINADA Y CONTRATOS
DE TRABAJO PARA TRABAJADORES TEMPOREROS Y EVENTUALES. Por lo tanto, EL
TRABAJADOR declara que es un profesional en el rea de VENTAS DE PRODUCTOS DE
CONSUMO MASIVO y que posee la capacidad y profesionalismo para ejecutar las
funciones de un trabajador de tal rea; declara, de igual manera, que por los aos de
experiencia en el desempeo de tales
labores, conoce las normas y procedimientos para vender los productos que expende LA
EMPRESA. Identificada la clusula declarativa, se enuncian a continuacin las que as
mismo regirn, para este CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO DETERMINADO: PRIMERA: EL
TRABAJADOR, se obliga a prestar servicios en el sitio de trabajo sealado por LA EMPRESA,
o en cualquiera otra ciudad donde la misma decida ofertar sus productos, o donde sea
requerida para prestar sus servicios y dentro de los horarios de trabajo que sta designe,
ocupando el cargo de ENCARGADO DE ALMACEN. Estos servicios sern prestados de
acuerdo al uso, la costumbre, y el manual descriptivo de funciones establecido para ese
cargo. Por otra parte EL TRABAJADOR, se obliga a acatar las rdenes e instrucciones que
emanen del patrono, respetando el modo de ejecutar el trabajo; prestar el servicio en las
condiciones y trminos pactados o que se desprendieren de la naturaleza de la actividad
productiva y prestar fielmente los servicios, con nimo de colaboracin y abstenerse de
ejecutar prcticas desleales o divulgar informaciones sobre la actividad productiva que
pudieren ocasionar perjuicios al patrono. De igual forma EL TRABAJADOR, se compromete
a presentar a LA EMPRESA su documentacin vigente: cdula de identidad, certificado de
salud, carta de buena conducta, pasaporte, ttulos o certificados profesionales y cualquier
otra documentacin que exijan las autoridades competentes, y a renovar los mismos cada
vez que expire su vigencia, siendo tal presentacin de documentos parte de las
obligaciones que impone su relacin laboral. SEGUNDA: En funcin de la clusula primera,
EL TRABAJADOR, comenzar a prestar sus servicios el -- ocupando el cargo de: --, y
prestar sus labores de acuerdo a lo que el uso y la costumbre establece para su cargo. El
horario de trabajo se establecer tomando en cuenta las previsiones de la Ley Orgnica
del Trabajo y su Reglamento, referente a los trabajadores de tal categora, en especial lo
previsto en el artculo 198 de dicha Ley, es decir, no estar sometido a la rigurosidad de un
horario de trabajo, y el tipo de la labor desempeada impide o dificulta la supervisin del
horario de trabajo, todo ello en concordancia con lo establecido en el artculo 108 del
Reglamento de la Ley Orgnica del Trabajo. Asimismo, de acuerdo a lo establecido en el
artculo 198 de la Ley, la naturaleza del servicio a prestar, implica que el trabajador
planifique su jornada de trabajo, la cual consta de perodos de inaccin, donde no
despliega una actividad sostenida ni continuada, y su presencia en la sede de la empresa,
ser slo para reportar las operaciones de ventas y cobranzas realizadas. TERCERA: Dada
la naturaleza de los servicios objeto de este contrato, y de conformidad con lo establecido
en el artculo 216 de la Ley Orgnica del Trabajo, es convenio expreso entre las partes y EL
TRABAJADOR as lo acepta, que disfrutar de un da de descanso semanal remunerado,
obligndose en caso de necesidad y en concordancia con la clusula SEGUNDA, a prestar
sus servicios durante los das sbados, domingos y feriados que establece el artculo 212
ejusdem, sin que el trabajar el da domingo signifique pago adicional alguno, salvo en los
casos en los cuales se haya convenido tal da como su da de descanso semanal
obligatorio. CUARTA: Este contrato a tiempo determinado durar un lapso de (--) --, y
entrar en vigencia desde el -- (--) de -- del -- hasta el -- (--) de -- del --, quedando
entendido que en el lapso de noventa (90) das continuos, se considerar que EL
TRABAJADOR, se encuentra sometido a un periodo de prueba, ya que jams ha
desempeado labor alguna dentro de LA EMPRESA y de no ser satisfactorio tal periodo de
prueba, este contrato, podr ser rescindido unilateralmente por cualquiera de las partes,
sin que tal decisin acarree cancelacin de indemnizacin alguna, todo de concordancia
con el artculo 30 del Reglamento de la Ley Orgnica del Trabajo. QUINTA: En virtud de
este contrato LA EMPRESA pagar a EL TRABAJADOR, la cantidad de -- (Bs. --oo), como
salario bsico mensual. Este pago se efectuar mensualmente, pero la empresa har
anticipos, quincenalmente, sobre el monto definitivo a liquidar; asimismo, LA EMPRESA
podr otorgar gratificaciones especiales no relacionadas con el servicio, en las
oportunidades que lo considere conveniente. Es entendido y EL TRABAJADOR, as lo
acepta, que un 20% del ingreso del trabajador, no formar parte del salario de base para
el clculo de prestaciones e indemnizaciones que se deriven de la relacin de trabajo, ni
aquellas que nazcan como consecuencia de la terminacin de dicha relacin, todo en
concordancia con lo previsto en el Pargrafo Primero del artculo 133 de la Ley Orgnica
del Trabajo. En virtud de que LA EMPRESA, se dedica a ofertar sus productos al pblico y
que la existencia de la misma depende fundamentalmente de la calidad de tales servicios,
EL TRABAJADOR, se obliga a prestar los mismos en alto grado de eficiencia y calidad,
cuidando la buena imagen de LA EMPRESA, siendo tal circunstancia parte de las
obligaciones que le impone la relacin de trabajo, en consecuencia, LA EMPRESA har
evaluaciones peridicas para verificar la calidad de los servicios y de no ser satisfactorias
tales evaluaciones sobre una escala de valores, conocida previamente por EL
TRABAJADOR, tal circunstancia ser considerada como falta grave a las obligaciones que le
impone la relacin de trabajo y por ende causal de despido justificado. Queda entendido
por las partes aqu contratantes, que en ningn caso la comisin que perciba
mensualmente EL TRABAJADOR, ser inferior al salario mnimo establecido en la
normativa vigente venezolana. SEXTA: Todas y cada una de las prestaciones e
indemnizaciones derivadas de la relacin laboral y regida por la Ley Orgnica del Trabajo,
le sern solventadas a EL TRABAJADOR, en la forma y oportunidades sealadas en las
prenombradas normas jurdicas. SPTIMA: EL TRABAJADOR, acepta y conoce cuales son
las obligaciones que le impone la relacin de trabajo, por tal motivo es su responsabilidad
cumplir con ellas, especialmente la obligacin de cuidar LA BUENA IMAGEN DE LA
EMPRESA; as como la de ABSTENERSE DE EJECUTAR ACTOS IMPROPIOS QUE PUEDAN
CAUSAR PERJUICIOS A LA EMPRESA. Las amonestaciones que LA EMPRESA haga a EL
TRABAJADOR en ocasiones del tiempo, modo y lugar del trabajo, sern consideradas como
causal de despido justificado de terminacin de la relacin de trabajo, siempre y cuando
las mismas, se efecten por escrito en nmero de tres (03), durante un lapso de treinta
(30) das consecutivos. Igualmente proceder la finalizacin de la relacin de trabajo, en
aquellos casos en los cuales EL TRABAJADOR haya incurrido en causales de despido
justificado, contemplados en el artculo 102 de la Ley Orgnica del Trabajo, o cuando
razones de ndole econmico o de progreso as lo requieran. OCTAVA: Cuando por
cualquier causa termine la relacin de trabajo, EL TRABAJADOR, se obliga a devolver a LA
EMPRESA, los documentos, mercancas, objetos o dinero que pertenezcan a la misma,
obligndose a cancelar el costo de aquellos que le hayan sido entregados y no pueda
justificar su desaparicin.
Para todos los efectos jurdicos del presente contrato se elige como domicilio procesal la
ciudad de --, a cuya jurisdiccin las partes deciden acogerse. Se hacen tres (03),
ejemplares de un mismo tenor y a un slo efecto, consignndose una copia del mismo en
el Ministerio del Trabajo para los fines legales pertinentes.
--, al --del mes -- del ao --.
EL TRABAJADOR Por LA EMPRESA.