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Les pensions, les salaires, les impts

Jean Robert / Retrait, ancien ingnieur commercial | Le 14/09 17:08


Lorsque l'on regarde notre pass sur 40 ou 50 ans,
l'organisation de nos systmes de rmunration en activit
comme en retraite n'a pas t bouleverse. L'impt non
plus. Seuls les chiffres ont chang.
Depuis quelques dcennies tous les gouvernements successifs parlent de rformer les retraites.
Les rgimes sont si nombreux, si complexes, que l'on n'ose pas les remettre en cause. Le sujet
est tellement explosif que chacun repasse l'affaire au gouvernement suivant. On emploie le
mot rforme. En ralit, personne n'a jamais rform. Le terme de rforme implique l'ide de
modifications profondes.
Michel Rocard, dans un livre, a alert, mais rien n'a t modifi fondamentalement. Il y a une
rgle que les gouvernements s'imposent : ne pas toucher aux plus forts, ceux qui tiennent le
pays politiquement, ou conomiquement, la peur les paralyse.
Des "intouchables vie"
En premier lieu, ce sont les lus nationaux. Les dputs, les snateurs. Ils ont de bons revenus,
des avantages confortables et cotisent pour leur retraite. Ils sont, comme tous les
fonctionnaires pays par le Trsor public, c'est donc le contribuable qui les a en charge toute
leur vie, cotisations et retraites comprises.
Ils sont hauts fonctionnaires, correctement rtribus. Eux aussi sont galement assurs d'une
retraite confortable. Il y a les plus connus, les "rgimes spciaux" savoir SNCF, RATP, EDF
et bien d'autres auxquels on ne touche pas cause de leur pouvoir de nuisance : la menace de
grves aux consquences conomiques insupportables.
Les politiques
Ils ont, eux, un "rgime d'activit spcial", comme d'autres ont un "rgime de retraite spcial"
leur rmunration est complexe et avantageuse. En ralit, cette classe politique bloque toute
action de rforme. Son cot en activit est trs lev. On ne peut donc rien faire pour aller
vers une unification des multiples rgimes de retraite sans remettre en cause la rmunration
trs particulire des politiques. Ils sont contre le changement et font la loi. Leur attitude
conforte et protge l'ide de l'existence des systmes drogatoires. Il est ncessaire de faire
d'autorit le mnage dans les lignes de leurs feuilles de paie.
Les rgimes spciaux et les fonctionnaires
Ils ont une pension de retraite base sur la moyenne des 6 derniers mois de salaire. Ils n'ont
pas de priode de chmage. Si le salaire n'augmente pas, au moins sont-ils assurs d'une
retraite qui ne baissera pas.
Le secteur priv
Il est trs vulnrable. Outre le mode de calcul de sa retraite calcule sur 25 ans, avec souvent
des priodes de chmage partiel ou total, il y a le dficit de l'AGIRC-ARRCO. Ce dficit ne
peut pas se rsorber sans une rduction du chmage. Une baisse sensible des retraites sera
sans doute dcide en 2015 ou en 2016.
Alors que l'on parle d'conomie et de justice sociale, il serait de bon ton de rduire certaines
rmunrations dans le public, mais aussi dans le priv. Btir un systme de retraite point
valable pour tout le monde ne serait que sagesse.
Il est vrai que les salaris ne sont pas la seule catgorie sociale examiner : certains PDG ont
des rmunrations scandaleuses. Il faut bien avoir l'esprit que si l'on ne se dirige pas vers
plus de justice dans les rmunrations du travail comme de la retraite, nous irons vers des
conflits graves. Plafonner les retraites et les salaires : une ide creuser.
Les impts
Dans ce domaine, nous n'avons pas fait voluer les principes non plus. Nous ne touchons
qu'un foyer fiscal sur deux. Cette proportion n'est plus tenable, car les charges de l'tat ne font
que crotre, la pression fiscale est sur la classe moyenne. C'est une injustice et une erreur
conomique.
Il convient de revoir l'assiette de l'impt. Chacun doit contribuer au fonctionnement de la
nation en proportion de son revenu. Si l'impt sur le revenu tait rparti sur l'ensemble des
Franais, il n'y aurait pas de catgorie surcharge. Cette mthode viterait les effets de seuil,
toujours injustes, et librerait le pouvoir d'achat.

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