Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo,
estudiados en el material semanal:
Desarrollar actividades de prevencin de enfermedades profesionales, accidentes de trabajo y educacin en salud a Directivos y Trabajadores, en coordinacin con el subprograma de Higiene y Seguridad Industrial. Organizar e implantar un servicio oportuno y eficiente de primeros auxilios. Realizar visitas a los puestos de trabajo para conocer los riesgos, relacionados con la patologa laboral, emitiendo informes a la gerencia, con el objeto de establecer los correctivos necesarios. Realizar exmenes mdicos, clnicos y paraclnicos para admisin, ubicacin segn aptitudes, peridicos ocupacionales, cambios de ocupacin, reingreso al trabajo, retiro y otras situaciones que alteren o puedan traducirse en riesgos para la salud de los trabajadores. - Promover actividades de recreacin y deporte.
3. Piense en mnimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de la compaa, de acuerdo al subprograma escogido. EXAMENES MDICOS OCUPACIONALES DE INGRESO Y DE RETIRO: Cada persona que ingrese o reingrese a la empresa debe de realizarse un examen mdico ocupacional para evaluar las condiciones de salud en que se encuentra el trabajador antes de su contratacin, en funcin de las condiciones de trabajo a las que estara expuesto, tambin se realizara un examen cada 3 meses con el fin de monitorear la exposicin a factores de riesgo e identificar, posibles alteraciones temporales o permanentes de salud del trabajador, ocasionadas por la labor o por la exposicin al medio ambiente de trabajo. As mismo, para detectar enfermedades de origen comn, con el fin de establecer un manejo preventivo. ACITIVIDADES DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA: Son programas diseados para evaluar y controlar la enfermedad relacionada con los factores de riesgo laboral identificados en la Empresa, como son riesgo ergonmico, biolgico, qumico y fsico. REALIZAR VISITAS A LOS PUESTOS DE TRABAJO: Se realizara visitas constantemente a cada puesto de trabajo para conocer los riesgos y evaluar las condiciones de patologa del trabajador. PROMOVER ACTIVIDADES DE RECREACIN Y DEPORTE: Cada 30 das se realizara una actividad ldica deportiva donde los trabajadores se integren y puedan hacer deporte. DESARROLLAR ACTIVIDADES DE PREVENCIN DE ENFERMEDADES PROFESIONALES: Cada 3 meses se realizara una capacitacin para evitar las enfermedades profesionales en el trabajo, para que los trabajadores tenga conocimiento de que los malos usos de los materiales y de las mquinas de trabajo pueden causar enfermedades laborales.
5. Elabore un folleto informativo, por medio del cual, usted informe a los empleados y directivos, de las actividades que se van a llevar a cabo en la empresa. Sea claro, haciendo uso de un lenguaje atractivo para la comunidad, que les anime a participar de dichas actividades programadas.