FECHA DE ENTREGA PROGRAMADA: LUNES 1 DE SEMTIEMBRE DE 2014
ALUMNA: XIOMARA YAMILET SOLANO DAZ
DOCENTE FACILITADORA: LICDA .MsD. ANA EMILIA MELNDEZ
CIUDAD UNIVESITARIA LUNES 1 DE SEPTIEMBRE DE 2014
PALABRA DEFINICIN CONCEPTO PERSONAL APLICACIN ILUSTRACIN BIBLIOGRAFA Anlisis de contenido
Mtodo que, a partir de una categorizacin establecida, permite identificar, inventariar y clasificar los conceptos o las ideas que aluden a conocimientos o sentimientos expresados en diferentes fuentes de informacin, con el fin de formular explicaciones. En su aplicacin se manejan tcnicas de conteo de frecuencias bien sea de palabras o categoras en la estructura de un discurso o texto determinado.
Un anlisis de contenido es la descomposicin de un todo para poder darle sentido profundizacin y de esa manera poder comprender parte por parte todo lo que se ha ledo. Ejemplo para saber cuantos huezos tenemos en el cuerpo y sus funciones los estudiamos por extremidades.
http://www.evaluacion. unam.mx/glosario.htm
Anlisis de los datos
Estudio detallado de la informacin referente al objeto evaluado para identificar sus caractersticas y relaciones.
Un anlisis de datos no es ms que el estudio de datos recopilados a lo lardo de una investigacin para identificar caractersticas y relaciones de la situacin. Ejemplo: En una investigacin de campo sobre la vegetacin despus de haber recopilado datos procedemos al anlisis de los mismos.
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Anonimato
Condicin del proceso de evaluacin que garantiza que la identidad de los participantes no ser divulgada a travs de ningn documento involucrado en el proceso de evaluacin.
El anonimato es mantener en discrecin cierta informacin ya sea de una persona o algn documento importante del cual se desea mantenerlo oculto para el resto de las dems personas. Cuando las personas testifican de algn crimen las autoridades lo protegen y lo mantienen en el anonimato para que no sea vctima de ataque por parte de los acusados.
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Atributo
Cualidad o propiedad que caracteriza y da cierto significado a un sujeto u objeto de evaluacin.
Es una propiedad o cualidad que se le atribuye a un acto una persona evento o situacin que lo designa o describe a la perfeccin. Los atributos son exclusivos de las personas muchas veces algunas poseen atributos diferentes de otras personas. Un atributo de un estudiante podra ser que es bueno para la matemtica y se desempea mejor que sus dems compaeros en esa rea.
http://www.evaluacion. unam.mx/glosario.htm
Audiencia
Grupo de individuos (pblico) al que se dirige un informe de evaluacin especfico. Generalmente en las instituciones de educacin superior pueden identificarse varias audiencias, como los funcionarios, el cuerpo acadmico y los estudiantes.
La audiencia son las personas oyentes durante una ponencia una clase un evento festivo un juicio en los programas de televisin entro otros eventos. Ejemplo en clase el docente es el ponente mientras que sus estudiantes son la audiencia que le prestan atencin.
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Autoevaluacin
Proceso sistemtico mediante el cual una persona o grupo examina y valora sus procedimientos, comportamientos y resultados para identificar que requiere corregirse o modificarse.
La auto evaluacin es cuando una persona realiza una introspeccin de si mismo valorando sus procedimientos ante una prueba de actitudes un trabajo o una actividad. Ejemplo al final de un congreso de estudiantes se les pide que se autoevalen el desenvolvimiento que han tenido a lo lardo del desarrollo de la actividad.
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Certificacin
Procedimiento a travs del cual se reconocen oficialmente los conocimientos, las habilidades y las actitudes que se requieren para ejercer las funciones propias de una profesin.
Esto se refiere a la acreditacin formalmente por profesionales y expertos de los conocimientos y habilidades desarrollados durante un curso o una carrera. Ejemplo cuando terminamos una carrera esperamos a que nos certifiquen las autoridades un escalafn para desempearnos como profesionales legales ante la ley en una rea determinada.
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Acceso a los datos
Posibilidad del evaluador para obtener la informacin que requiere para conocer, analizar y valorar las caractersticas del objeto en estudio.
es la posibilidad de tener conocimiento de toda la informacin que posiblemente no todos posean el permiso para conocer al cien por ciento de dicha informacin. Ejemplo cuando los docentes introducen notas en el sistema pero los estudiantes no tenemos acceso directamente a las cuentas ni contraseas sino que solo podemos ver las notas que es lo que nos corresponde.
http://www.evaluacion. unam.mx/glosario.htm
Concepto Los conceptos son construcciones o imgenes mentales, por medio de las cuales comprendemos las experiencias que emergen de la interaccin con nuestro entorno. Estas construcciones surgen por medio de la integracin en clases o categoras, que agrupan nuestros nuevos conocimientos y nuestras nuevas experiencias con los conocimientos y experiencias almacenados en la memoria. Es la opinin o imagen que nos creamos de algn objeto persona o cosa es decir son nuevos conocimientos a travs de lo que experimentamos mediante guardamos la informacin en nuestro cerebro En la clase la profesora pregunta que es una choza yo puedo tener el concepto de una casa elaborada de paja etc., mientras que para mi compaero puede ser un lugar donde pueden habitar las personas dentro de ella.
Dancy, J. (1993). Introduccin a la epistemologa contempornea. Madrid, Tecnos. ISBN 84-309- 4612-9.
Didctica La palabra didctica proviene del griego didasko. En primera instancia la didctica puede ser definida como la ciencia del aprendizaje y la enseanza.
La didctica es la forma en la que enseamos ya sea el conocimiento algn deporte u oficio es decir las tcnicas y estrategias que utilizamos para poner en prctica el conocimiento adquirido. Cuando un alumno no ha podido aprender lo que los dems en el desarrollo de la clase en la siguiente clase verifico la didctica que utilizar para lograr su aprendizaje de que manera utilizando las tcnicas y estrategias adecuadas. http://concepto.de/dida ctica/#ixzz3AsLxOZjp Objetivo 1. Un objetivo es algo que nos importa lo suficiente como para esforzarnos en alcanzarlo. Un objetivo no es lo mismo que un deseo. Por ejemplo, una persona puede querer un carro nuevo que no se puede permitir, pero este no es realmente uno de sus objetivos.
Un objetivo es un camino a seguir una direccin de una investigacin de un deseo o un sueo que se plantea al inicio de una situacin para tener claro a donde quiero llegar o hacia donde me debo de dirigir. Querer terminar mi carrera de la Universidad pero no contar con los recursos econmicos para poder llevarlo a cabo. Como teniendo el objetivo bien trazado de lo que deseo me pongo a trabajar e ir llevando las materias a un que sea de dos en dos pero mi objetivo e de lograrlo.
Estudio de El estudio de caso es un Es una forma particular Un estudio de caso Evaluation Conference. casos instrumento o mtodo de investigacin con origen en la investigacin mdica y psicolgica y que ha sido utilizado en la sociologa por autores como Herbert Spencer, Max Weber, Robert Merton e Immanuel Wallerstein para estudiar una situacin de manera profunda y especfica lo podemos utilizar cuando deseamos estudiar directamente el estado de una persona o estado de una situacin. puede darse cuando una persona est sufriendo sntomas de esquizofrenia el doctor puede realizar un estudio de caso para descubrir que situaciones le estaran afectando al paciente y que tratamiento darle a la enfermedad.
Menneapolis: Minnesota Research and Evaluation Center, 1981.
http://es.wikipedia.org/ wiki/Estudio_de_caso
portafolio Es una coleccin de material realizada por un profesional, que recoge procesos y sucesos clave de su carrera profesional, y le induce a reflexionar sobre ellos. Coleccin de evidencias del aprendizaje y mejora competencial de un profesional. Caractersticas Coleccionar evidencias que pueden ser evaluadas Analizar los procesos que conducen a las evidencias Oscila entre lo privado y lo pblico Un portafolio es una secuencia de tareas materiales reflexiones de una persona acerca de sus clase o de una experiencia curso o algo por el estilo a travs de l de manera creativa puede expresar mediante reflexiones, mapa esquemas e ilustraciones la experiencia o aprendizaje que le deja cada material que contiene el portafolio. En la clase de lenguaje el profesor pide que le presenten un informe con reflexione imgenes secuencia lgica del contenido de todo el ao lectivo, pues la mejor manera y muy creativa es presentarlo en un portafolio.
Debe responder a una planificacin profesional de aprendizaje
Prueba escrita Consiste en plantear por escrito una serie de temes a los que el estudiante responde en el mismo modo. Con la prueba escrita, los alumnos demuestran, fundamentalmente, los aprendizajes cognoscitivos que adquieren durante cierto perodo. El docente en el proceso pretende recoger evidencias del grado o magnitud en que se alcanzan los aprendizajes. El examen viene a servirle como instrumento, en ese sentido. Por lo tanto, recurre a l para lograr garantizarse el rendimiento de los estudiantes en el curso, materia, unidad o contenido. Una prueba escrita es una evidencia de lo que se pueda haber aprendido de una clase un materia una conferencia o un congreso expresndolo a travs de la lectura de manera precisa y reflexiva. Por ejemplo el examen de admisin de un colegio se realiza para comprobar las capacidades intelectuales del estudiante y si amerita ingresar a la institucin.
http://www.apse.or.cr/ webapse/docum/docu0 8.htm
Examen Un examen es una prueba que se hace para comprobar los conocimientos que posee una persona sobre una determinada cuestin. En el mbito educativo, los docentes toman examen a sus alumnos para confirmar que han comprendido las asignaturas impartidas: Me he sacado un diez en el examen de literatura, Tengo que estudiar para el examen de matemtica. Un examen es una prueba de manera escrita, oral o expositiva que se realiza a los estudiantes en la cual se podr comprobar lo que aprendi durante el semestre o el ao lectivo de los contenidos o la materia.
Un ejemplo es los exmenes de admisin que se realizan en los colegios para comprobar los conocimientos del estudiantes y si est preparado para pertenecer a la institucin http://definicion.de/exa men/
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Competencias Las competencias son las capacidades con diferentes conocimientos, habilidades, pensamientos, carcter y valores de manera integral en las diferentes interacciones que tienen los seres humanos para la vida en el mbito personal, social y laboral. Las competencias son los conocimientos, habilidades, y destrezas que desarrolla una persona para comprender, transformar y practicar en el mundo en el que se desenvuelve. Una competencia es el desarrollo de las habilidades de una persona mediante la adquisicin de conocimientos las personas a lo largo de su vida desarrollan una serie de competencias ya sea en mbito educativo laboral o personal claro unas ms que otros. Un ejemplo es los juegos olmpicos participan cientos de personas que se destacan en ramas distintas del deporte porque cada uno de ellos ha desarrollado competencias deferentes a las de los otros por eso compiten para ganar un primer lugar. http://es.wikipedia.org/ wiki/Competencia_%28 aprendizaje%29
GONZALEZ, D., SANCHEZ, C., y SANCHEZ, L., Educacin Mdica Superior 17(4), El diseo curricular por competencias en la educacin mdica, 2003. Test estandarizados Un test estandarizado es una prueba que ha sido normalizada o normatizada; es decir que sta ha sido probada en una poblacin con distribucin normal para la caracterstica a estudiar, ya sea el cociente intelectual, un ensayo qumico como la determinacin de la glucosa en la sangre, conocimientos de historia, etctera
Una prueba o test estandarizado es una herramienta empleada por diversas reas de estudio, como algunas que pertenecen, por ejemplo a las ciencias de la salud.
Un test o prueba estndar se realiza a los estudiantes o a otras personas que desean ingresar a una institucin en el cual se miden las aptitudes
Ejemplo la prueba que se realiza a los aspirantes para estudiar en la Universidad de El Salvador estndar porque es la misma prueba que se les aplica a los todos los estudiantes.
http://es.wikipedia.org/ wiki/Test_estandarizado
Tendencias evaluativas Las tendencias o concepciones evaluativas en su perspectiva histrica podran sintetizarse en las siguientes: (1) Evaluacin como juicio de experto; (2) Evaluacin como sinnimo de medicin; (3) Evaluacin como comparacin de datos sobre resultados con objetivos previamente establecidos (4) Evaluacin como recoleccin y anlisis de informacin pertinente para la toma de decisiones En trminos generales puede decirse que en cada Se llama tendencia evaluativa por que va a lo largo de la historia estudiando diferentes reas como por ejemplo evaluacin como juicio de expertos, evaluacin de medicin etc., en la cual se realiza un juicio, a una persona, un hecho, un objeto etc., Cuando se realiza una evaluacin de tendencia de Evaluacin como juicio de experto; realizada en una institucin para verificar que todo marche bien y los resultados de la institucin que la realiza un experto conocedor del tema.
concepcin la evaluacin es un proceso comparativo mediante el cual se enjuicia un hecho, persona, objeto o fenmeno. Esta ha sido su esencia, y por ello se ha mantenido inalterable en relacin a los cambios histricos de la misma.
Evaluacin por objetivos Busca evaluar el desarrollo de habilidades, herramientas mentales y mtodos de aplicacin. Al conjunto de estos tres elementos (destrezas, contenidos y mtodos) es a lo que se llama competencias. Evaluar por objetivos se refiere a trabajar en base a metas especficas planteadas en las cuales se toman en cuenta habilidades de la persona y se busca primordialmente evaluar por medio de lo establecido antes de desarrollar la actividad. Un buen ejemplo es la prueba internacional Pisa en que cada pregunta apunta a la evaluacin de destrezas, contenidos y habilidades. http://es.slideshare.net /fernandocarrion/evalu acion-por-objetivos
Tcnicas de evaluacin Representa el cmo se va a evaluar. Es el procedimiento mediante el cual se llevar a cabo la evaluacin. Algunas tcnicas son: Observacin, Simulacin, Valoracin de Una tcnica de evaluacin es la manera de saber especficamente como queremos evaluar el conocimiento de la persona, las habilidades Un ejemplo son las tcnicas de aprendizaje que el docente emplea para representar como va a evaluar los contenidos de cada
Tomado de Metodologa para evaluar y certificar competencias laborales y Gua para seleccionar tcnicas y elaborar instrumentos de productos, Formulacin de preguntas, Estudio de Casos, Entrevista.
que este ha desarrollado etc. materia impartidos a sus estuantes. evaluacin de competencias laborales, SENA, 2003.
Sistematizacin La sistematizacin no es otra cosa que la conformacin de un sistema, de una organizacin especfica de ciertos elementos o partes de algo. Ya que un sistema es un conjunto de reglas, mtodos o datos sobre un asunto que se hayan ordenados y clasificados, llevar a cabo un proceso de sistematizacin ser justamente eso: establecer un orden o clasificacin.
La sistematizacin es un orden riguroso de una investigacin o proceso que se realice debe de cumplir una secuencia lgica se deben de respetar los pasos o reglas que la rigen para obtener resultados fidedignos. Un ejemplo es la investigacin cientfica lleva un orden sistemtico es decir se debe realizar paso a paso sin omitir alguno de ellos para obtener resultados positivos. http://www.definiciona bc.com/general/sistema tizacion.php#ixzz3Bofs WtGF
Evaluacin diagnstica La Evaluacin diagnstica es el instrumento que nos permite reconocerte las habilidades y conocimientos que has adquirido a lo largo de la vida. En este tipo de evaluacin hay preguntas de opcin mltiple que corresponden a los mdulos de nivel inicial e intermedio (primaria) y al nivel avanzado (secundaria).
La evaluacin diagnostica busca verificar los conocimientos y habilidades de un estudiante, es decir verifica el estado en el cual se encuentra una persona en el rea intelectual entre otras. Un ejemplo podra ser la evaluacin diagnstica que realiza un doctor a su paciente para enterarse de lo que puede padecer y de esa manera tomar cartas en el asunto. Francisco Mrquez 160, Col. Condesa, Delegacin Cuauhtmoc, C.P. 06140, Mxico, D.F. Tel: 52412700 Lada: 01- 800-0060-300
Evaluacin Sumativa Se realiza al finalizar el ciclo de aprendizaje (cualquiera sea su duracin) para determinar si se han alcanzado los niveles de aprendizaje previstos en el programa acordado. En las disciplinas que lo permitan conviene plantear situaciones problematizadoras para resolver, procurando identificar los indicadores que dan cuenta no solo la apropiacin de conocimientos sino la La evaluacin sumativa es aquella que: Valora conductas al final del proceso.
Emite juicios de valor sobre el individuo al final del curso o unidad evaluativa Ejemplo la PAES al final de se obtiene un puntaje por cada asignatura de la cual hacen una sumatoria dividiendo el resultado entre el total de materias obteniendo un resultado absoluto. http://vidaeducacion.or g/documentacion- pedagogica/2- definiciones-basicas- pac/
capacidad para utilizarlos adecuadamente.
Evaluacin formativa Su finalidad es monitorear el avance individual en el proceso de aprendizaje en cada disciplina. Al identificar y conversar sobre los logros y dificultades es posible que estos elementos retroalimenten el proceso individual y la evaluacin pueda ser una instancia amigable.
Este tipo de evaluacin se enfoca en: Observa y analiza el proceso de aprendizaje de nuevas nociones. Localiza deficiencias y valora conductas para corregir de ser necesario. Un ejemplo de ello es la formacin de los futbolistas durante un periodo determinado entrenan y se forman tanto terica como prcticamente. La evaluacin de estos se realiza mediante los torneos de futbol. http://vidaeducacion.or g/documentacion- pedagogica/2- definiciones-basicas- pac/
Instrumento de Evaluacin Son formatos de registro de informacin que poseen caractersticas propias. - Sirven para recoger la informacin que se requiere en funcin de las caractersticas del aprendizaje que se pretende evaluar y de las condiciones en que habr de aplicarse. Contenido general Conceptos Instrumentos de Evaluacin Un instrumento de evaluacin es un recurso que se utiliza para el registro de informacin, mediante el cual se pretende evaluar en base a objetivos previamente establecidos.
Ejemplo cuando se realiza una investigacin se utiliza un instrumento de evaluacin para registrar informacin y lo ms recomendable es realizar un cuestionario para una encuesta o entrevista. http://es.slideshare.net /alopeztoral/instrument os-evaluacion