LER. DOENA PROFISSIONAL. RESPONSABILIDADE DO EMPREGADOR.

O
aumento crescente dos casos de LER foi impulsionado pela
introduo massiva da informtica que implica na
repetitividade dos gestos, pela crescente presso por
qualidade e produtividade. Houve uma alterao profunda no
meio ambiente do trabalho nas ltimas dcadas no tocante ao
ritmo imposto aos trabalhadores e presso exercida sobre
os mesmos. O aumento da competitividade trouxe consigo a
reduo de custos e de prazos e a busca incessante pelo
aumento da produtividade e pela acelerao. Neste quadro, a
LER tem sido a molstia desenvolvida com mais frequncia.
Incumbe ao empregador tomar todas as medidas que esto ao
seu alcance para impedir o desenvolvimento da molstia
(exames peridicos, encaminhamento para tratamento,
realocao do trabalhador em setor compatvel, investimento
em ergonomia, estabelecimento de rodzio, de ginstica
laboral dentre outras iniciativas). A omisso quanto ao
dever legal de preservar a integridade fsica do
trabalhador caracteriza culpa, ensejando a responsabilidade
civil. Recurso provido. (TRT-2 - RO: 02131000720095020466
SP 02131000720095020466 A20, Relator: IVANI CONTINI
BRAMANTE, Data de Julgamento: 25/02/2014, 4 TURMA, Data de
Publicao: 14/03/2014).

RESPONSABILIDADE CIVIL. NEXO DE CAUSALIDADE. LER / DORT.
Restou demonstrado atravs dos laudos mdicos e do laudo
pericial o nexo de causalidade entre a doena ocupacional
(LER / DORT) e as atividades desenvolvidas pela reclamante,
com intensa digitao. Nos acidentes de trabalho, a
responsabilidade do empregador objetiva e decorre do
disposto no art. 932, III, do novo CCB, aplicvel
espcie, pela smula n 341, do STF. (TRT-1 - RO:
1660008020065010016 RJ , Relator: Maria Das Gracas Cabral
Viegas Paranhos, Data de Julgamento: 06/02/2013, Stima
Turma, Data de Publicao: 20-02-2013).

NULIDADE DA RESCISO. LER/DORT. Inexistindo nos autos prova
de que a doena da autora tenha sido causada pela atividade
exercida na r, no h de se admitir a condenao da r.
Desprovimento do recurso autoral. (TRT-1 - RO:
00312005320045010221 RJ , Relator: Roberto Norris, Data de
Julgamento: 24/06/2014, Quinta Turma, Data de Publicao:
16/07/2014).

BANCRIO. LER/DORT. Comprovado o nexo causal entre a
molstia e o trabalho, correto o Juzo em reconhecer a
existncia de doena ocupacional equiparada a acidente do
trabalho e, por decorrncia, declarar a nulidade da
dispensa. (TRT-1 - RO: 02030008920045010241 RJ , Relator:
Jose Nascimento Araujo Netto, Data de Julgamento:
08/04/2014, Primeira Turma, Data de Publicao:
25/04/2014).

DOENA PROFISSIONAL. LER - DANO MORAL INDENIZVEL. Restando
certa a circunstncia de ter a empregadora tido culpa, face
negligncia em evitar os prejuzos sofridos pela autora,
deve ser impelida a pagar os danos morais e materiais.
HONORRIOS ADVOCATCIOS. Carece de interesse processual com
relao ao pedido de reforma dos honorrios, vez que a
sentena no condenou a empresa em tal parcela, no havendo
nada a reform-la nesse tocante. DO VALOR DA INDENIZAO.
Tendo em conta os fundamentos consignados na sentena, bem
como o carter pedaggico da reparao, entendo suficiente
o valor concedido, no merecendo acolhida o recurso nesse
item. (TRT-7 - RO: 273006720075070002 CE 0027300-
6720075070002, Relator: JEFFERSON QUESADO JUNIOR, Data de
Julgamento: 11/06/2012, Primeira Turma, Data de Publicao:
20/07/2012 DEJT).
















TRT 6 Regio

ACIDENTE DE TRABALHO. LER/DORT. ENFERMIDADE DESENCADEADA
E/OU AGRAVADA NO CURSO DO CONTRATO DE TRABALHO. devida a
indenizao por danos morais em razo a Autora ter sido
acometida de doena profissional (LER/DORT) desencadeada
e/ou agravada pelo exerccio do trabalho peculiar sua
atividade funcional (Operadora de Linha de Produo),
somando-se ao fato de a Empregadora no haver promovido
poltica de sade que prevenisse tal doena ou atenuasse
seus efeitos. Aplicao dos artigos 7, XXVIII, da
Constituio da Repblica e 186 do Cdigo Civil. Recurso
Ordinrio patronal e Recurso Adesivo obreiro a que se nega
provimento. (TRT-6 - RO: 1775732010506 PE 0001775-
73.2010.5.06.0142, Relator: Eneida Melo Correia de Arajo,
Data de Publicao: 24/11/2011).

DANO MORAL - INDENIZAO DEVIDA. LESO POR ESFORO
REPETITIVO - LER (DORT) - Constatado nos autos que a autora
adquiriu doena ocupacional - LER/DORT - equiparada a
acidente de trabalho, em razo do desempenho das atividades
laborativas, realizadas ao longo do contrato de trabalho,
correta a condenao do empregador no dever de indeniz-la,
com fulcro nos artigos nos artigos 5, X, 7, XXII, da
Constituio Federal, 157 da CLT, 186, 927 do Cdigo Civil,
pois a ofensa repercutiu na esfera moral da reclamante.
(TRT-6 - RO: 70100312007506 PE 0070100-31.2007.5.06.0005,
Relator: Dione Nunes Furtado da Silva, Data de Publicao:
13/04/2011).

INDENIZAO POR DANOS MORAIS - LESO POR ESFOROS
REPETITIVOS (LER) - RESPONSABILIDADE DA EMPRESA. Cumpre
empresa adotar todas as medidas protetivas higidez do
empregado, por se tratar de imposio legal. Caso assim no
o faa, atrai para si a responsabilidade pelo pagamento de
indenizao por dano moral decorrente de doena
ocupacional, equiparada a acidente de trabalho. (TRT-6 -
RO: 1032892010506 PE 0001032-89.2010.5.06.0101, Relator:
Maria das Graas de Arruda Frana, Data de Publicao:
11/04/2011).

LER/DORT. DOENA PROFISSIONAL. DANO MORAL. INDENIZAO
DEVIDA. Estando evidenciado, luz do contexto probatrio,
que a reclamante adquiriu LER/DORT, durante a vigncia do
contrato de trabalho, acarretando-lhe dor e sofrimento,
inclusive fsico, e impedindo-a de disputar, em igualdade
de condies, novo emprego, no acirrado mercado de
trabalho, cabvel a indenizao por danos morais, em
consonncia com os artigos 7, XXVIII, da C.F. 186 e 927,
do Cdigo Civil. (TRT-6 - RO: 16700932007506 PE 0016700-
93.2007.5.06.0008, Relator: Ana Catarina Cisneiros Barbosa
de Arajo, Data de Publicao: 17/01/2011).

RECURSO ORDINRIO - DOENA PROFISSIONAL (LER/DORT) - DANOS
MORAIS - INDENIZAO - CARACTERIZAO DOS ELEMENTOS
OBJETIVOS E SUBJETIVOS - DEFERIMENTO. 1. Demonstrada a
ocorrncia da doena profissional, o prejuzo que adveio do
infortnio, que teve causa no trabalho prestado em favor da
empregadora, faz surgir para esta, em face da posio que
ocupa dentro da relao de trabalho, a responsabilidade
pela no adoo das medidas cabveis a ilidir a doena,
hiptese em que se faz devida a indenizao por dano moral.
2. Recurso ordinrio desprovido. (TRT-6 - RO:
105400232009506 PE 0105400-23.2009.5.06.0122, Relator:
Pedro Paulo Pereira Nbrega, Data de Publicao:
29/07/2011)